职位职责： 1、负责国际化产品社区安全的相关系统和产品功能服务端研发工作； 2、深入发掘和分析业务需求和产品一起寻找社区安全问题的解决方案； 3、建设面向亿级日投稿+亿级日活的高并发、高稳定性系统，持续对系统架构进行改造和优化； 4、参与团队建设、人员培养等。 职位要求： 1、5年以上的Golang/Java/Python开发经验，具有较强的责任心，自驱力和成长型思维； 2、有分布式系统的设计和开发经验，有复杂业务系统设计和实施经验； 3、具有良好的业务梳理和抽象能力，对业务能有自己的理解与看法； 4、具有一定的技术团队管理能力、协调能力、推动能力； 5、有以下经验者优先：风控或内容安全相关系统经验；开发过ToB业务相关经验者优先。

职位职责： 1、负责国际化审核业务平台的整体产品建设工作，推动工具赋能，支持全球内容安全业务的审核能力和风控能力提升； 2、持续关注业务反馈和行业前沿，基于对业务中长期发展的思考，结合业务的阶段性发展目标，从全局视角挖掘服务于业务目标的相关工作痛点并提出解决方案，推动产品能力迭代、拓展平台边界，确保平台产品在效率与功能体验上保持竞争力，提升运营效率； 3、带领产品团队，与研发、算法、运营、设计等团队协同，独立管理项目闭环，推动平台产品能力落地，保障业务目标的最终实现。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年及以上互联网平台产品经验，3年以上互联网大型业务后台产品建设经验； 2、有优秀的逻辑理解和数据分析能力，可以结合数据反馈定义问题、挖掘本质，擅长系统地解决问题； 3、具备全局视野，有良好的业务思维，不局限于承接业务需求，对业务模式、趋势有一定思考和判断，能够主动挖掘产品提升点，与业务深度合作； 4、有很强的责任心及自驱力，沟通协作能力强，能够搞定复杂的协作关系，和业务共同承担业务目标； 5、良好的英文沟通及读写能力，可作为工作语言； 6、加分项：有管理经验；有内容型产品、劳动力密集型行业经验；对内容安全行业有深入理解；有海外学习或工作经历。

岗位职责： 1. 负责音乐内容以及艺人的整合营销，提升艺人的知名度和商业价值； 2. 负责深入定位及挖掘不同艺人的商业价值，盘点梳理艺人资源，针对不同需求进行定向资源匹配和组合； 3. 负责艺人商业合作的创意性策划，实现艺人与品牌客户的共赢； 4. 负责为艺人拓展新的IP与品牌合作机会，包括但不限于综艺影视/晚会/游戏/动漫以及广告IP代言等； 5. 负责为艺人拓展更多的演出及活动机会，在巡演营销策划方面贡献创意并进行资源赋能。 岗位要求： 1. 8年以上营销/商业化相关工作经验，有极强的商业谈判与拓展能力，拥有品牌客户资源者优先； 2. 协调统筹及沟通能力强，具有运营思维，可以充分整合利用资源、挖掘和拓展资源，并合理分配资源； 3. 善于解决难点突破瓶颈，可提供关键性问题解决思路； 4. 具备较强的责任心及合作意识，能够有效推动内外部开展工作。

职位描述： 目前中/高级都有招，欢迎大家沟通！需要精品运营经验3年以上！ 公司属于研产销一体，自有工厂，自有研发团队（软硬件自主研发），全球线运营。 岗位职责： 1. 精细管理亚马逊平台产品链接，打造卓越的链接策略，提高产品在各类目中的排名，制定并执行高效合规的推广策略，最大化产品曝光。 2. 在亚马逊平台理解的基础上，制定产品推广计划，跨部门协作策划并执行推广活动，包括文案、平面设计和视频等。 3. 持续监控产品表现和市场动态，迅速识别和解决推广过程中的问题，具备高度市场敏感性。 4. 有清晰的广告策略，优化广告效果，确保ACOS在合理范围内。 5. 熟练使用Excel进行数据分析和统计工作。 6. 充分利用亚马逊平台提供的全部工具，为提升销量提供支持。 7. 具备处理各类案例的能力，拥有自主学习能力，能够自主寻求解决问题的多渠道，不断提升AI工具的使用水平。 8. 制作合理的备货计划，保证良好的库存周转； 9. 制订并达成业绩目标。 岗位要求： 1.大学专科及以上 ，英语四级及以上； 2. 有亚马逊日本、欧洲站点运营经验者优先；有成功带领产品成为best seller的经验者优先。 3. 深入理解亚马逊政策和运营技巧，具备卓越的市场洞察力；工作细致、认真，具备高度执行力。 4. 主动沟通，注重结果，具备高水平的跨部门协作能力。 5. 熟练操作电脑，精通Excel、Office等办公软件，使用亚马逊erp及 分析数据工具。 6. 有强烈的进取心和工作热情，有志在电子商务行业长期发展。 工作时间：5.5天制 周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，周六上午9：00-12：00（周六可以居家办公，居家不用打卡，非紧急情况不用来公司） 法定假期放多少我们就放多少 【公司待遇】 1、我们公司花了非常多的时间在迭代项目管理体系、团队知识架构、快速高效的自动化流程； 2、我们公司内部支持系统接入了GPT3.5和GPT4的接口，带领大家走在AI前沿； 3、我们公司账号购买了midjourney的会员，你可以随心所欲的画图； 4、我们的薪资处在行业内中上水平，奖金没有上限，一年内至少有一次的调薪机会，优秀者可以不固定； 5、我们有良好的培训，健全的晋升机制，扁平化管理，95%的中层管理是内部培养与提拔； 6、我们可以在【得到APP】购买课程，一年可以报销3次，每次额度300元； 7、我们入职就购买五险一金，一档医保，高于一般企业的缴纳额度； 8、我们还有迟到豁免时间，每个月还有200的全勤奖，入职满一年及以上就可以每个月拿到工龄奖，有400元/月，600元/月，800元/月，1000元/月，想来我们公司了嘛； 9、我们还有春节、妇女节、端午节、中秋节的大礼包，吃不完根本吃不完； 10、我们还有带薪年假、病假、婚假、产检假、产假、陪产假、丧假，休不完根本休不完； 11、我们每个月还有领导不参加的团建，社恐不用怕，每年还有全体旅游； 12、我们有下午茶，水果蛋糕、烧烤小龙虾，炸鸡炸串，吃不完根本吃不完； 13、我们公司电脑配置高，人手一台华为笔记本不是事； 14、我们公司在10号线岗头地铁站，楼下遍地公交站，办公在12楼不高不矮，风光无限。

工作职责： 1、协助高级制片人负责项目的运营、审核预算、控制周期、节省预算、保证艺术质量； 2、参与前期的项目研发，与编剧创作团队沟通协调； 3、负责项目过程管理及协调，负责剧组的衔接事务处理； 4、跟进项目的市场宣传和发行； 5、熟悉影视后期制作，熟悉影视项目各级审批、申报流程； 6、上级交办的其他事务。 任职资格： 1、电视编导、影视制片、影视项目管理等传媒相关专业本科及以上学历； 2、熟悉电影或电视剧运作的相关流程，执行过2-3个项目的优先考虑； 3、有良好的沟通能力和统筹计划性以及优秀的执行能力； 4、有处理突发性事件的应对能力，高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观向上。

岗位职责： 1、负责亚马逊店铺全流程运营，包括产品上架、Listing优化(标题/关键词/图片等)、广告投放(SP/SB/SD)及促销活动策划； 2、熟练操作亚马逊后台,熟悉平台各项政策与规则，保障账号安全； 3、会使用各种插件或者软件去追踪产品的动态，处理站点的日常事宜； 4、收集、分析市场情报及竞争对手的动态信息，分析产品优劣势、主要关键词，制定推广计划与销售计划，及时反馈计划实施结果。 5、对产品进行站内促销和推广设置，站外渠道推广引流； 6、跟进销售情况，整理销售报表，对销售数据进行统计、效果分析、反馈，根据数据分析结果制定相应策略，提出销售业绩增长建议； 7、负责做好销售预测，制定FBA备货策略，协调进销存部门，统计和分析库存数据，及时调整销售策略，防止缺断货，保持较好的库存流转率； 8、完成上级下达的其他任务。 任职要求： 1、5年以上跨境电商运营工作经验，有3C无线类产品相关经验者优先; 2、有从0-1搭建相关平台经验优先； 3、本科及以上学历，英语四级及以上，具备良好的英语阅读及写作能力； 4、熟悉 excel、ppt制作各类表格，图标，分析各类数据; 5、思维逻辑清晰，细心且耐心，具备优秀的抗压能力和团队沟通协调能力。

【校招岗】 岗位职责 1：蓝禾品牌优势：成立于2008年，至今13年品牌发展历程；聚焦于3C数码、智能车载、生活家电类产品。旗下拥有“图拉斯Torras”、“锐舞Ranvoo”等多个国内外知名品牌；市场覆盖全球100多个国家和地区。 2：蓝禾行业优势：每年都以高双位数的增长速度持续发展，自主研发的产品已获1600余项专利，多次荣获德国红点奖等国际设计大奖；京东、天猫、亚马逊等平台同类产品稳居全网销量前三；亚马逊全球开店中国出口跨境“百强品牌”之一。 优秀者专属“合伙人养成记”，期待极度渴望成功的你加入！ 开启海外亚马逊平台的探险之旅！ 【培养机制】入职一周带薪培训+上机实操+定期运营培训→晋升 【晋升通道】储备店长→实习副店→副店→店长→销售合伙人 【工作内容】 1、了解亚马逊平台规则与政策; 2、负责listing日常管理以及店铺产品链接的日常运营及推广工作; 3、通过站内广告和站外推广等方式，提高产品点击率和知名度； 4、优化运营及推广方案，对其进行统计分析和经验总结； 【运营期间上班时间】 大小休，工作时间是9:15-18:45 岗位要求 【你能获得】 1.有机会享受店铺分红，享受自己创业的乐趣； 2.拥有一线学习资源，全方位提升自身能力，获得更快的成长和更大的晋升空间； 3.成为战场上的将军——合伙人，带领团队攻城略地，成就他人成就自己，追逐自己的热爱。 【我们需要这样的人】 1、本科及以上学历，至少一门外语，英语六级及日语N1；（能力优秀可英语四级） 2、书写表达能力强，能与国外客户无障碍进行邮件沟通； 3、为人踏实诚恳、乐观自信、勤奋上进且有耐性、工作认真负责； 4、能够承受较大的工作压力，接受适度的加班，喜欢挑战，不甘现状； 5、学习能力强，对新鲜事物和产品认知快、接受能力强，有强烈的计划和执行意识； 6、可接受优秀的应届生，有亚马逊运营经验者优先。 岗位亮点 【蓝星人的专属福利】 薪资：提前10天发放当月薪资，牛人年薪不封顶！ 茶歇：每周下午茶，每月超豪华生日会，养猪预警！ 生活：健全的生活设施，蓝禾人专属健身房和食堂！ 团建旅游：不定期团建和国内外旅游，就是这么惊喜！ 公司产品：蓝禾人专属的半价内购，承包你的购物车！ 兴趣俱乐部：足球篮球羽毛球，舞蹈瑜伽摄影和timi，总有一项适合你！

高级运营2人，中级1人，初级1人。 高客单，精品模式。自有研发团队、2家全资工厂，有领先于同行的卖点。 【公司待遇】 1、接入了国内外所有领先的AI接口，带领员工走在AI前沿； 2、已购买midjourney会员，随心所欲画图； 3、薪资无上限！！奖金无上限！！调薪机会无上限！！！ 4、科技企业，结果导向！！反对人情世故，反对PUA，反对办公室政治； 5、入职即签订劳动合同，购买五险一金，全员一档社保； 6、入职享有每个月200的全勤奖，入职满一年以上享有工龄奖：400元/月，600元/月，800元/月，1000元/月，转正报销入职体检费用； 7、公司在10号线 岗头 地铁站附近，楼下即商场，周边环境好； 8、过节礼品、开门红包、高标准下午茶（烤全羊、山姆、绝味、KFC、窑鸡等等）、每天零食面包补充、咖啡机、无限量咖啡豆、椰乳、茶叶； 9、不加班！！不强制加班！！不变相要求加班！！到点就走！！ 【岗位职责】 ： 1. 管理和优化亚马逊产品链接，提升排名和曝光； 2. 制定并执行推广计划，协调文案/设计/视频资源； 3. 跟踪产品和市场表现，及时解决运营问题； 4. 制定清晰广告策略，优化投放，控制ACOS； 5. 运用Excel及相关工具，进行数据分析和报表统计； 6. 熟练使用亚马逊平台功能，推动销售增长； 7. 独立处理日常运营问题，学习并应用新工具（含AI）； 8. 制定备货计划，保持库存健康； 9. 设定并完成销售及业绩目标。 【岗位要求】： 1. 大专及以上学历，英语四级或以上； 2. 4年以上亚马逊（美/日/欧站）运营经验，有Best Seller打造经验优先； 3. 熟悉亚马逊政策和运营规则，具备市场敏锐度与执行力； 4. 沟通主动，注重结果，能高效跨部门协作； 5. 精通Excel/Office，熟悉ERP及数据分析工具； 6. 工作积极进取，热爱电商事业，愿意长期发展。 【工作时间】：5.5天制 周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，周六上午9：00-12：00（周六居家办公：不打卡、不早起、不来公司）

工作职责： 1. 负责智能客服机器人的运营，确保机器人能够准确识别用户需求，并提供优质的应答体验；对业务和服务变化进行及时的运营优化； 2. 参与智能服务知识体系建设，对机器人知识库进行整体维护，通过业务知识导入与优化，提升机器人的问题解决能力、提升客户咨询体验； 3. 通过运营数据分析，发现改进机会点，并提出包括内容、运营和系统等方面的改进建议，提升智能服务能力； 4. 沉淀总结运营文档，持续提升运营效率。 任职要求： 1.大学本科及以上学历，接受应届生或1年以上工作经验，（智能客服机器人运营经验或大型呼叫中心经验者优先）； 2.具备英语书面能力，具备较强的学习能力、自驱力、有良好的对标和分析能力；对数据敏感，具备较好的数据分析能力，熟悉常用的数据分析工具和方法；团队合作能力佳，具备优秀的跨团队沟通和协调能力； 3.具备创新思维、逻辑思维和较强的问题解决能力，能够快速适应和应对复杂环境下的挑战。

【岗位职责】 1.独立负责Amazon账号运营操作包括产品的上架，推广，优化与维护，FBA计划的制定等，根据公司发展战略规划，制定年度、季度、月度的销售目标并执行； 2.精品路线，深挖用户需求和痛点，分析并输出市场及竞品对手的数据报告，协同产品开发团队挖掘和规划新品上架，制定和执行运营策略，完成销售目标，打造爆款； 3. 熟练掌握站内广告打法，分析各项数据，做出针对性的运营决策，提高产品销量和排名； 4. 要求熟悉亚马逊平台规则，认知店铺安全管理，有打造爆款的经验优先； 5.完成销售目标和完成上级安排的其它工作。 【任职要求】 1、3年及以上Amazon全方位的运营经验，精通广告，具备从0到1独自打造精品爆款的能力与成功经验； 2、产品和数据调研能力强，能从大量数据和信息中有效的分析并提炼有价值的信息； 3、具备品牌化打造思维，精通以及有纯白帽打法经验优先； 3、精通Amazon各项政策和规定，能合理规避风险； 4、有责任心、团队协作能力强，目标导向。

酒吧主理人岗位JD 职位概述： 酒吧主理人负责管理和运营酒吧，确保酒吧的高效运行和提供优质的饮品和服务，以吸引并满足客户的需要。 岗位职责： 1. 制定酒吧运营策略和计划，确保酒吧的高效运行。 2. 监督酒吧员工的日常工作，确保员工按照标准操作流程执行任务。 3. 负责酒吧的日常运营，包括酒水的采购、库存管理、酒水调制等。 4. 维护酒吧的卫生和环境，确保酒吧的整洁和美观。 5. 接待客户并为客户提供优质的服务，包括饮品推荐、客户服务等。 6. 维护客户关系，了解客户需求并提供相应的解决方案。 7. 参与市场推广活动，提高酒吧的知名度和品牌形象。 8. 协调与其他部门和合作伙伴的关系，确保酒吧的顺利运营。 任职要求： 1. 拥有至少3年的酒吧运营经验，熟悉酒吧的运营流程和管理方法。 2. 具备良好的沟通能力和领导能力，能够有效地管理和协调团队成员。 3. 具备出色的组织和时间管理能力，能够处理多个任务和项目。 4. 拥有良好的客户服务技巧和团队合作精神。 5. 对酒水有深入的了解，包括各种酒类、调制方法、食品搭配等。 6. 具备基本的英语沟通能力，能够与外国客户进行有效的沟通。 加分项： 1. 拥有相关的管理证书或认证（如调酒师证书）。 2. 有一定的市场推广和营销经验，能够制定有效的推广策略。 3. 有成功运营和管理酒吧的经验，有一定的客户群体基础。 4. 对新兴饮品和饮酒文化有浓厚的兴趣，能够保持与时俱进。

岗位名称：机动车检测授权签字人 职位概述： 作为机动车检测授权签字人，负责监督和管理机动车检测实验室的日常运作，确保检测结果的准确性和可靠性。此岗位需要具备丰富的机动车检测技术和相关领域知识，能够独立进行检测并出具报告，同时还需要对团队进行培训和指导。 主要职责： 1. 负责机动车检测报告的审核和签发。 2. 监督和指导机动车检测实验室的日常运作，确保符合相关法规和标准。 3. 参与检测设备的校准、维护和检查，确保其处于良好状态。 4. 培训和指导检测人员，提高他们的技能和知识水平。 5. 应对客户和第三方审核，提供必要的支持和解释。 6. 收集和分析市场和行业动态，提出改进意见和建议。 任职要求： 1. 汽车工程、机械工程或相关领域的本科及以上学历。 2. 至少五年以上机动车检测或相关领域工作经验，有实验室管理经验者优先。 3. 了解机动车检测相关的法规和标准，熟悉机动车检测流程和技术要求。 4. 具备良好的英语读写能力，能够阅读和撰写相关文件和报告。 5. 具备出色的组织和时间管理技能，能够同时处理多个任务和项目。 6. 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与不同背景的人合作。 7. 对机动车检测行业有强烈的兴趣和热情，能够适应高压工作环境。 所需技能： 1. 机动车检测技术知识和相关领域知识。 2. 实验室管理技能和文件编写能力。 3. 良好的英语读写能力。 4. 优秀的组织、协调和沟通能力。 5. 对机动车检测行业有深入的了解和持续学习的意愿。 优先条件： 1. 有授权签字人证书或相关资质证明。 2. 参与过客户投诉处理和纠纷解决的经验。 3. 在大规模、高效率的机动车检测实验室工作过的经验。

1. 核心职责：运用AI技术与数字人分身进行获客工作，提升品牌曝光，挖掘潜在客户，实现客户转化。负责数字人在各类平台的应用策略制定与执行，优化数字人交互体验。 2. 必备技能 - AI技术应用：熟悉主流AI获客工具，如智能线索挖掘平台、客户关系管理（CRM）系统的AI模块，能借助AI算法分析客户数据，筛选高价值潜在客户，提升线索精准度。 - 数字人运营：掌握数字人创建、驱动与内容制作流程，能利用数字人进行直播、短视频制作、客服交互等工作。熟练使用数字人制作软件，如剪映数字人功能、特定的数字人建模渲染工具 ，可根据不同平台调性，定制数字人内容。 - 平台运营：有抖音、小红书、B站等社交媒体平台或行业垂直平台的运营经验，了解平台规则与算法，能够制定平台专属的获客策略，提升数字人账号的曝光度与粉丝互动。 - 数据分析：具备数据敏感度，能分析获客数据，如点击率、转化率、粉丝增长数等，通过数据洞察优化AI获客策略与数字人运营方向。 3. 经验要求：1 - 3年互联网运营、营销或相关经验，有成功利用AI工具或数字人实现获客增长案例者优先。熟悉AI在电商、教育、金融等至少一个行业的获客应用场景。 4. 能力特质：具备创新思维，不断探索AI与数字人在获客方面的新玩法；良好的沟通能力，能与团队协作，推动项目执行；学习能力强，能快速跟上AI与数字人技术的更新迭代 。

岗位职责： 1、负责员工休假手续办理、每月考勤的统计，员工差旅费用报销； 2、负责员工社会保险的办理； 3、负责员工劳动合同的具体签订、入职、离职手续办理； 4、组织、协调公司年会、员工活动及各类会议； 5、负责公司月简报、周例会纪要、各部门月、周计划收集下发工作； 6、公司合同、文件的存档及借阅管理，公章证照和用印的管理等； 7、完成上级领导交办的临时工作。 任职要求： 1、**本科以上学历，人力资源、行政管理等相关专业，1年以上相关工作经验或应届毕业生优秀者； 2、具有良好的文字表达和语言沟通能力，熟练使用WORD,EXECL,PPT； 3、有较强的组织、协调、沟通能力及人际交往能力，敏锐的洞察力； 4、具备积极态度，执行力，具有良好的道德品质和企业意识。 简历投递：******************************（邮件标题：姓名+应聘人资行政岗）

提供车! ! ! 提供车! ! ! 提供车! ! ! 门店保底5000+1000 门店保底5000+1000 门店保底5000+1000 面试直接到门店！！！任何去写字楼的都是中介 提供车辆，电池（门店无限换电），装备，工服，头盔，无任何押金费用。 入职就配车发装备，上班人到就行，无任何资金投入。 【薪资构成】： 新店保底5000+1000 1.单价6-8元，日均50-80单不等,配送员平均薪资10K以上. 工作内容 1、以生鲜店为圆心，配送门店半径3公里，主要送超市里面的蔬菜水果海鲜生活用品酒水零食。 2、配送流程：顾客订单支付后分拣员打包，跟随传送单推送到配送部，接到后核对订单和商品，按照你自己的手机上配送员客户端上显示的编号拿到分配给你的货物送到顾客的地址。 取单模式 系统智能派单，不需抢单，不人为派