• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入了解广告主的投广需求,建设非闭环商品库,驱动商品库合理性设计; 2、定义非闭环商品库的信息质量,并持续通过协同各应用方,进一步提升客户商品库信息质量分数; 3、结合客户表达的商品库信息,通过模型能力建设商品理解体系,能够深刻的理解和解读商品表达的内容; 4、及时了解结合投放机制的业界趋势和新兴技术、推动创新,在行业内始终保持领先。 职位要求: 1、4年及以上产品相关工作经验,有商业化投放产品经验,或电商/生活服务相关经验优先; 2、能独立完成需求调研,数据分析,产品设计工作,具备项目管理能力; 3、逻辑思维缜密、工作细致有耐心、沟通清晰有重点、勇于挑战、善于分析和解决问题、良好的自我管理能力; 4、有较强的沟通和理解能力,具备较强的数据敏感度和分析能力,有独立分析和解决问题的能力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入了解广告主的投广需求,建设非闭环商品库,驱动商品库合理性设计; 2、定义非闭环商品库的信息质量,并持续通过协同各应用方,进一步提升客户商品库信息质量分数; 3、结合客户表达的商品库信息,通过模型能力建设商品理解体系,能够深刻的理解和解读商品表达的内容; 4、及时了解结合投放机制的业界趋势和新兴技术、推动创新,在行业内始终保持领先。 职位要求: 1、4年及以上产品相关工作经验,有商业化投放产品经验,或电商/生活服务相关经验优先; 2、能独立完成需求调研,数据分析,产品设计工作,具备项目管理能力; 3、逻辑思维缜密、工作细致有耐心、沟通清晰有重点、勇于挑战、善于分析和解决问题、良好的自我管理能力; 4、有较强的沟通和理解能力,具备较强的数据敏感度和分析能力,有独立分析和解决问题的能力。
  • 35k-50k·16薪 经验5-10年 / 本科
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 会员曲库驱动力和价值评估; 2. 会员付费模式和策略的策划探索; 3. 制定会员内容再各个消费场景的策略以提升会员用户的整体渗透转化效果; 4. 提升会员曲库的播放量和资产份额。 岗位要求: 1. 本科及以上,有5年以上互联网产品经验; 2. 3年以上内容平台的会员业务经验,音乐会员业务经验优先; 3. 目标清晰,数据敏感,逻辑性强,较强沟通力、执行力和跨团队协作能力。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    音频|视频媒体,短视频 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 会员曲库驱动力和价值评估; 2. 会员付费模式和策略的策划探索; 3. 制定会员内容再各个消费场景的策略以提升会员用户的整体渗透转化效果; 4. 提升会员曲库的播放量和资产份额。 岗位要求: 1. 本科及以上,有5年以上互联网产品经验; 2. 3年以上内容平台的会员业务经验,音乐会员业务经验优先; 3. 目标清晰,数据敏感,逻辑性强,较强沟通力、执行力和跨团队协作能力。
  • 8k-12k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责服装品类的新品开发,收集时尚资讯和流行元素,制定品类新品开发计划,并对商品选款提出建设性意见,达成上新要求; 2.进行各类市场调研,分析潮流趋势,对品类线市场信息收集及调研,输出有效上新指引; 3.跟进商品上线后的数据反馈,根据销售及售后反馈,明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息,持续改进商品结构及款式风格,指导商家优化设计; 任职要求: 1.本科及以上学历,1年以上跨境电商服装买手经验优先; 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息,对潮流有敏锐的“嗅觉”,较好的审美素养,善于服饰搭配,对色彩及服装美学有独特见解优先; 3.较强的谈判能力和数据分析能力,过往有开发供应商经验,具备一定的服装供应商资源。
  • 12k-20k·13薪 经验3-5年 / 本科
    内容社区,消费生活 / B轮 / 15-50人
    岗位职责: -负责公司头像市集的插画作品细化绘制,根据业务定位和圈层人群需求,独立绘制头像插画,输出高品质的美术作品; -参与IP衍生物美术作品的创意策划,参与部分项目的独立绘制; -参与外部画师的审稿,与运营协作,支持产出高质量美术作品。 岗位需求: 1、具备良好的绘图功底,结构透视等基础功底扎实,气氛营造、细节刻画及光影塑造能力在线,配色审美能力强,对服饰和场景等具有较高审美能力; 2、对二次元圈层文化和内容有深入了解和研究,对用户需求和当下流行风格较为敏锐,能产出符合原创圈等二次元圈层喜好的作品; 3、对原创圈的人群需求和作品风格感兴趣,学习能力强,有意愿根据用户反馈进行优化调整。
  • 25k-36k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责数据库监控告警的优化与改进,分析并解决数据库整体的性能瓶颈,提升系统响应速度和可用性; 2、负责数据库生产运维重大问题跟进,快速响应并解决生产环境中的紧急问题,分析数据库故障的根因并推动改进; 3、日常生产运维重要问题跟进及解决,定期分析数据库巡检报告及重要数据库健康检查及主动优化,总结运维经验; 4、保障数据库稳定运营,提升部门产能,达到主动服务和专业服务的目标,提升用户满意度和部门外部影响力。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机、软件工程等专业,5年及以上数据库构架、开发、维护管理相关工作经验,具备团队管理经验者优先; 2、熟悉Oceanbase等分布式数据库,具备一年以上Oceanbase项目实施或运维经验,熟悉Oracle/PostgreSQL/MySQL中的至少一种,精通SQL优化及具备数据库整体性能优化能力; 3、保险、银行、证券相关行业及大型互联网行业工作经验者优先,熟悉操作系统、实施过信创改造项目者优先; 4、原则性强,责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力、问题解决能力、口头和文字表达能力。
  • 20k-33k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责数据库架构设计,数据库系统性能优化; 2、负责数据库生产运维重大问题跟进、对外应用服务、部门内部项目、重要任务及重大变更的实施(升级、迁移、合并、改造等); 3、日常生产运维重要问题跟进及解决,定期分析跟进报表类报警,重要数据库健康检查及主动优化; 4、重大变更技术方案的制定及跟进,自动化运维工具开发; 5、保障数据库稳定运营,提升部门产能,达到主动服务和专业服务的目标,提升用户满意度和部门外部影响力。 任职要求 1、本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业;5年及以上数据库构架、开发、维护管理相关工作经验; 2、熟悉Oceanbase等分布式数据库,具备一年以上的Oceanbase项目的实施或运维经验,熟悉Oracle/PostgreSQL/MySQL中的至少一种,精通SQL优化及具备数据库整体性能优化的能力,具备OBCP认证; 3、保险、银行、证券相关及大型互联网行业工作经验者优先,熟悉操作系统、实施过信创改造项目者优先; 4、原则性强,责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力、问题解决能力、口头和文字表达能力。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 硕士
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、主要职责: 1.深度优化数据库和中间件,显著提升系统稳定性与健壮性,确保系统在高并发、复杂业务场景下稳定运行。 2.严格执行数据库备份策略,定期进行数据完整性检查,制定完善的故障应急预案,在出现故障时迅速响应并恢复数据,保障业务连续性。 3.积极与其他部门协作,高效完成系统数据的备份、迁移、同步等工作,确保数据在不同系统和环境间准确、及时流转。 4.负责数据库高可用性规划与设计,通过技术手段实现数据库的冗余备份和快速切换,同时持续进行性能调优,提升数据库响应速度和处理能力。 二、学历要求: 211本科及以上学历,计算机、软件工程等相关专业(硕士优先)。 三、工作经验: 5年以上中大型企业核心数据库管理经验,其中3年必须为银行、保险或证券等金融行业背景。 四、专业知识 1.精通Mysql、GoldenDB、MongDB等主流数据库以及中间件(像 WebLogic、Tomcat、、RabbitMQ、Kafka、Redis 等)的管理,包括安装、配置、优化、备份恢复等全生命周期管理。 2.数据安全与合规:熟悉数据安全技术(如用户权限管理、访问控制、数据脱敏、加密存储),具备保险金融行业数据安全合规经验(如满足《个人信息保**》《金融数据安全分级指南》要求);有数据库容灾方案设计与实施经验(如异地灾备、双活架构),熟悉备份恢复策略(全量/增量备份、时间点恢复)及演练流程; 3.具备故障排查与应急处理能力,能通过日志分析、性能监控工具快速定位数据库性能问题(如慢查询、锁等待、死锁)或系统故障(如主从切换、存储故障)。 4.有信创项目经验,精通达梦、OceanBase等国产数据库的管理与迁移;
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责公司业务系统数据库的性能维护、安全性管理; 2.负责公司数据可靠性维护、数据备份和数据容灾; 3.对开发项目提供数据库技术支持; 4.负责数据库运维自动化脚本编写。 任职要求: 1.计算机、软件相关专业本科及以上学历; 2.3-5年相关工作经验; 3.较强的沟通学习能力,对技术有热情,有能力直接跟踪和学习最新的技术和知识; 4.有python或者shell编程能力; 5.有oracle、mysql、mongodb、hadoop至少一种运维能力。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 不需要融资 / 150-500人
    1、熟练运用ps、ai等平面设计软件。 2、根据图片或文字描述绘制出符合设计要求的图案插画作品,完整服装图案、款式logo等设计。 3、思维活跃,对新鲜事物敏感度较强,有创意,想法新颖,对潮牌和时尚有一定的见解和了解。
  • 广告营销 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 1、有时间观念,能吃苦耐劳,勤奋上进,有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气,容易沟通。 3、年龄16~30周岁 身高:153以上 薪资待遇: 1、底薪8000提成+包吃住(宿舍为小区房,条件待遇高); 2、签正规劳动合同,待遇写进劳动合同,保障员工利益及人身安全; 3、免费培训,服装配套齐全 4、一天上班4~6小时 月休四天可连休 郑重提升,不会收取任何费用
  • 5k-8k 经验1-3年 / 不限
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容:员工销售培训,订货及库存管理,店面陈列。 每月薪资:5000-8000 职位福利:五险、节假日及年底双薪、加班补助。 学历要求:不限 工作年限:1-3 工作地址:本溪市平山区万达广场二楼 任职要求:130斤以上。性格开朗,执行力强。
  • 10k-11k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 负责穿公司提供的服装在舞台上走秀展示的,服装有礼服、古装、旗袍、汉服、等等,服装都是公司提供每天4-6场演出,每场10-15分钟,没有经验的公司都会提供培训, 不收取任何一分钱!岗位要求: 1、身高153-180,可微胖,年龄16-28岁条件优秀也可以放宽要求 + 2、每天上班5/6小时左右。 3、颜值可以不是很高,平民大众脸也是可以的 自信且有责任心,能服从公司安排 4、对化妆品不过敏 5、外地来的可报销路费
  • 9k-16k·13薪 经验不限 / 不限
    文化传媒 / 上市公司 / 50-150人
    工作内容:舞台团队演出 1.待遇:包吃住服装化妆而且有良好的配套设施,干净舒服的住宿·环境 2.宿舍有空调洗衣机热水器,月休4-6天可以调休,年假半个月自己安排可以连休 3.有无经验面试通过都可带薪上岗,全程不收取任何费用!!!免费培训!!! 4.工作·时间6小时,一天4-6场,一场6-10分钟,其他时间安排培训和休息 5.身高155以上接受微胖, 6.年龄要求18-30,形象气质佳者可放宽条件
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