• 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1.负责女性向游戏平台的产品运营、活动运营及用户运营工作; 2.通过对数据的深度挖掘,针对拉新、激活、留存、召回等多种场景提出有效手段,并搭建增长模型,提升核心指标; 3.精通用户增长方法论,对用户分层并精细化运营,优化业务的运营策略,发现关键问题并提出解决方案,推进业务发展,提升转化数据; 4.负责运营活动产品策划,撰写详细的产品需求文档及原型设计文档,结合付费及免费阅读类产品特点策划对应活动,对活动产出、转化率、留存率等运营指标负责,跟踪产品研发进度; 5. 关注并收集行业市场活动策略,分析竞品运营状况,找到适合自己产品的运营活动策略,不断思考探索增长点,高效验证与进步。 【任职要求】 1.熟悉海外用户(特别是美国)运营策略,3年以上经验; 2.对市场和运营的数据采集和分析有很强的能力,能及时进行互动阅读产品的运营的优化; 3.逻辑强,思维缜密,对数据敏感,擅于使用基本分析工具; 4.优秀的沟通及文字表达能力,具有较强的学习能力,能独立思考问题和解决问题。 加分项 *英文优秀者优先; *热爱游戏者优先; *有平台型产品经验者优先; *有成功内容运营经验者(特别是美国)优先。 【福利待遇】  1、入职即购买五险一金,薪资全额为基数;  2、社保一档、公积金缴纳比例12%;  3、试用享转正工资,一年两次调薪机会;  4、绩效奖、年底双薪、特殊贡献奖、全勤奖等等;  5、员工活动:年度旅行、每月部门团建活动、篮球社团、羽毛球社团、下午茶、节日活动等;  6、其它福利:带薪病假、电脑补贴、加班餐补、免费交通、年度体检、饮料免费畅饮、走心的节假日礼品、舒适的环境、人性化管理等。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、针对海外平台&渠道的合作方式,独立策划并执行活动,统筹游戏内外资源,达成传播曝光、新进转化等发行侧活动目标,包含但不限于:测试招募活动,分享邀请活动等; 2、根据全年时间项目节点、渠道节点及热点事件等,制定活动规划与执行方案,包含但不限于玩家趣味赛事、重邀战友回归等; 3、通过数据进行活动效果跟踪、分析与复盘,持续优化创意与执行方案; 4、做好跨部门协作工作,保持与研发/投放/客服/技术等部门的高效沟通,推动项目进展; 5、关注市场变化,保持对其他竞品活动方向的分析,并进行拆分研究和总结。 职位要求: 1、3年以上海外游戏运营经验,熟悉海外发行流程,有过入版活动及页面活动设计成功经验,精通数据分析; 2、游戏爱好者,熟悉射击、RPG、生存类游戏,并精通起码一款以上该品类游戏(不限于手游); 3、对数据敏感,能根据用户及数据反馈,定位活动问题,制定明确、清晰的优化方向及解决方案; 4、有良好的沟通能力及跨部门协作能力,善于与合作部门沟通并理解合作方需求; 5、英语可以作为工作语言。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、独立负责海外混合变现游戏的立项和商业化方案,推进开发者执行落地方案并帮助他们完成上线测试和调优; 2、负责游戏立项至上线全球的全流程,监控游戏相关数据,配合投放团队完成精细化运营上线游戏; 3、设计游戏线上活动方案并推进开发者执行落地,完成效果评估分析; 4、协调和解决执行过程中出现的问题及跨部门的沟通协调,拉齐上下游目标督促合作顺利推动。 职位要求: 1、本科及以上学历,对手游有深入的认识,具备成功游戏运营经验,有海外平台运营经验,具备海外市场游戏成功发行者优先; 2、熟悉海外游戏市场有主要应用市场上架经验,熟练英语听说读写; 3、有较强的组织沟通及表达能力,应变及协调能力强; 4、对数据敏感,拥有较强的数据分析能力; 5、熟悉Tiktok、Facebook、Instgram等海外主流媒体; 6、有海外动作类,放置类,策略类,模拟经营类混合变现游戏成功运营或策划经验者优先。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / 天使轮 / 15-50人
    职位描述: 1、负责手机游戏产品运营计划的制定、调整、组织实施和监控; 2、敏锐把握市场热点,进行游戏品牌塑造、市场状况监测等; 3、负责规划手机游戏各阶段的线上线下活动以及活动专题的设计和制作,监督实施以及效果报告统计分析; 4、根据产品一次开发线上运营效果,分析其存在的问题,对产品二次开发提供策划方案,延长产品寿命和提高竞争力; 5、及时了解和分析玩家情况、游戏在线情况,反馈至研发团队。 6、收集、分析各种竞品和市场主流产品的信息,研究用户行为与市场需求,制定并实施产品精细化运营。 岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、2年及以上游戏运营、策划等相关工作经验,其中至少1年及以上手游运营经验; 3、了解各大运营平台和玩家群体,有丰富的游戏经验,了解各类手游产品机制和玩法; 4、擅长游戏活动设计、游戏数据分析及用户心理探析; 5、具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及文案书写能力; 6、具有较强的抗压精神和工作责任心,热爱游戏行业,期望长期在游戏行业发展。
  • 6k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、游戏运营赋能:研究、优化游戏工具&功能并主导落地,为效果负责 2、游戏发行支持:联动技术,负责包括但不仅限于SDK、包体接入等事宜,保障发行稳定 3.主导解决方案:处理运营过程产生的问题,如各种转化率、活动异常等,优化玩家体验。 任职要求: 1.本科及以上学历,1年及以上游戏运营工作经验,曾负责过Tap、B站渠道发行相关经验者优先; 2、具备数据分析经验,能够运用数据分析结果指导策略,促进业务增长,有成功案例者优先; 3、工作以结果为导向,具备良好的分析解决问题能力,具有高度的责任心和团队合作精神; 4、执行力与推动力强,性格积极乐观,良好的学习能力、抗压能力和自我驱动能力。
  • 8k-12k·13薪 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    1、负责手机游戏产品运营计划的制定、调整、组织实施和监控; 2、敏锐把握市场热点,进行游戏品牌塑造、市场状况监测等; 3、负责规划手机游戏各阶段的线上线下活动以及活动专题的设计和制作,监督实施以及效果报告统计分析; 4、根据产品一次开发线上运营效果,分析其存在的问题,对产品二次开发提供策划方案,延长产品寿命和提高竞争力; 5、及时了解和分析玩家情况、游戏在线情况,反馈至研发团队。 6、收集、分析各种竞品和市场主流产品的信息,研究用户行为与市场需求,制定并实施产品精细化运营。 岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、2年及以上游戏运营、策划等相关工作经验,其中至少1年及以上手游运营经验; 3、了解各大运营平台和玩家群体,有丰富的游戏经验,了解各类手游产品机制和玩法; 4、擅长游戏活动设计、游戏数据分析及用户心理探析; 5、具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及文案书写能力; 6、具有较强的抗压精神和工作责任心,热爱游戏行业,期望长期在游戏行业发展。 福利待遇及个人发展: 【工作时间】周一至周五,弹性上班,拒绝强制加班 【调薪制度】每年三次调薪机会 【晋升机会】专员→主管→经理→总监,能力决定位置 【工作餐福利】每日免费提供午餐、晚餐 【六险一金】社保+商业意外险+住房公积金 【下午茶福利】每天16:00-16:30,水果、零食、咖啡、奶茶、蛋糕等任你选择 【专业培训】每月两次公司内部培训,每周一次部门培训 【办公环境】地处天河甲级写字楼,brt及地铁都可直达 【节日福利】春节、端午、中秋等节假日举办节日活动及发放节日礼品 【团队聚会】每月均有员工活动,唱K、烧烤、电影、聚餐停不下来 【团体运动】每周一次运动会,羽毛球、篮球、网球、保龄球、桌球任你选择 【健康体检】公司每年组织一次免费健康体检 【员工关怀】人体工学办公椅午睡不用愁,爱心药箱,女性特殊应急包 【娱乐健身】公司拥有大型健身房、瑜伽房,工作健身两不误,还有狼人杀等俱乐部等着你
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责手机游戏运营、活动策划、玩家服务、数据分析、产品优化、渠道对接等工作; 2、协调公司内部各部门之间的接口及沟通工作,保证手机游戏的正常运营; 3、有效完成上级所制定各项任务目标; 4、负责建立日常运营问题解决和事务处理。 任职要求: 1、大专以上学历; 2、一年游戏相关工作经验,有手机游戏运营经验优先; 3、热爱游戏,逻辑清晰,思维敏捷,对数字敏感,责任心强,工作主动; 4、有cp、发行公司工作经验优先; 5、跟进过千万级别产品优先。
  • 6k-7k 经验1-3年 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、基于心悦项目的运营需求,负责内部产品运营时的配置化工作,包括但不限于APP游戏专区、游戏内置面板、运营活动的等后台管理端配置; 2、策划设计活动,落实和跟进测试,并跟进和落地活动上线等相关工作; 3、负责平台相关游戏的常规运营业务处理,包括但不限于bug问题跟进处理,游戏权益维护更新等; 4、对运营过程中发现的问题提出优化方案,协助产品人员完善系统功能 岗位要求: 1、工作细致负责,执行力及主动性强; 2、具有优秀的逻辑分析能力、沟通表达能力强,熟练掌握excel(vlookup等),word,xmind,Axure等软件的使用; 3、有游戏平台运营经验,对游戏运营有深刻的理解,具备优秀的学习能力; 4、有活动策划设计相关工作经验优先;
  • 5k-10k·13薪 经验不限 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、按照不同运营目的,负责产品的活动策划方案执行,为活动效益提升负责; 2、负责对活动效果的跟进与分析,及时回收活动数据,总结活动效果; 3、体验并了解竞品信息,负责对竞品活动运营策略的收集、整理与分析; 4、根据项目阶段整理用户核心数据,分析并挖掘当前用户需求内容,合理规划阶段性活动。  岗位要求:  1、有活动运营相关工作经验、熟悉活动策划及项目管理流程优先;  2、具备较强的数据分析能力和较好的营销思维;  3、思维活跃,执行力强,能快速推进活动;  4、工作认真、耐心、细致,有强烈的团队荣誉感和责任感,且抗压能力强。 工作时间:10:00-19:00(午休2小时,弹性上下班),周末双休 工作地点:嘉昱中心(交通便利,地铁潭村站,步行100米即可到达) ★★★★【员工大礼包】★★★★★ 财富福利: 任性老板:提供优厚薪资待遇,伯乐奖、节假日礼品,享有年度一到多次调薪机会,年终奖励福利。 缤纷福利:除了零食,更有周年礼物,生日惊喜等着你。 生活关怀: 娱乐体育:游泳、健身、读书会,志同道合的小伙伴等着你。每周定期组织篮球、羽毛球等活动,除了工作,也要身体棒棒哦。 悠游假期:双休、法定节假日休息,享有婚假、产假陪产假及带薪年假。除此之外,每年举行一到两次公司旅游。 全面保障: 五险一金:入职即为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育险和住房公积金,还享有重大疾病保险。 年度体检:为每位员工提供一年一度的身体健康检查,全面检测大家的身体状况,尽早预防各类健康风险。 人才培养: 注重培养:基于人力资源战略成立的培训组织。通过开展各类课程与培训,助力员工成长,培养优秀人才,与公司一同发展。 人才发展:让每一位员工对自己今后的职业发展有更清晰的定位和方向,帮助员工确定更能发挥其能力特长的发展方向。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    游戏 / A轮 / 50-150人
    【岗位职责】 1、负责游戏日常运营工作开展,包括**上线准备、渠道对接、版本跟进、渠道广告效果,挖掘渠道资源等 2、负责游戏内商业化与活动,有较强的产品认知,与游戏商业化认知,熟悉常见的活动套路和借鉴与创新的活动套路能力,对活动效果负责 3、负责产品运营数据的监控,统计和分析,及时反馈并发现波动原因,问题与机会 4、研究用户行为、定期输出产品报告,不断优化运营策略 5、进化行业内竞品、市场动态关注,了解市场热门游戏,与游戏的优缺点,不定期输出运营方案 【岗位要求】 1、3年以上游戏运营经验,1年以上小游戏运营经验(必须) 2、热爱游戏行业,熟悉各小游戏平台的模式 3、对数据敏感,具备的数据分析能力;能根据数据分析结果,提出优化方案
  • 8k-14k·13薪 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责游戏接入前工作,包括版本包体更替,面向CP和技术; 2.负责游戏上线后的活动(含公众号、游戏公告),包括市场、客服、GS反馈处理,对接内部; 3、与运营方深入沟通,了解不同类型平台的运营需求,对不同运营平台提交的运营需求信息进行判断、分析,灵活处理用户及运营商的请求; 4、策划活动,协调跟进,落实上线并进行活动总结与评估; 5、收集和分析产品数据,及时有效地对产品进行优化; 6、参与游戏体验并提出改进建议。 任职资格: 1、大专以上学历,热爱网络游戏,对游戏运营有自己的见解; 2、具有广泛的各类游戏经验,至少具有半年某款中型或大型网络游戏的深入体验经历; 3、有游戏运营活动策划经验,并能对游戏运营中的问题进行有效分析; 4、具有工作激情和创新精神,能独立完成工作,具有强烈的责任心,能够承受高强度的工作压力; 5、具有较好的口头表达能力与书面表达能力。
  • 15k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 500-2000人
    时间:2022 请选择出生地:上海 普陀 华大科技园 请选择职业:海外用户运营 ...恭喜!角色创建成功! ...欢迎!加入公会 Hi~同学,欢迎来到游三,我们一起参观一下公会领地: 我们是跟随公司一起成长的大团队,由多个中小项目组构成,主攻品类是海外休闲棋牌游戏。 2018年,我们开始进场海外,在东南亚多个国家尝试破冰,最终在印度尼西亚创造出了日活跃千万的爆款产品《Higgs Domino》。我们没有停下探索脚步,新项目陆续在三个大洲多个国家成功上线运营。 我们是年轻积极的团队,小伙伴平均年龄在28岁,半数都是95后年轻人,整个事业处正处于良性的发展状态。我们正在紧张筹备更多的新项目,现在需要有能力和经验的你,跟我们大家一起往更高的目标努力! 这里,是一群非常有意思的小伙伴! 这里,没有上下级,没有官僚,没有斗争! 这里,会有你想要的成长规划和目标! 这里,大家会为了一个目标一起去折腾! 这里,大家会一起自驾、一起吃零食、一起喝奶茶,一起长胖!! 这里,工作先要开心,然后我们也要赚钱! 所以~~一起来吧,我们去看看这个世界! 岗位职责: 1、负责跟踪项目运营数据,并对项目版本数据进行提炼分析,协助制定阶段版本规划; 2、根据项目主营地区的用户行为习惯,策划相关运营活动,并根据上线数据进行效果评估和调整; 3、独立调研和评测国内外休闲棋牌游戏的主流趋势,输出完整且有价值的产品分析报告; 4、收集客服组反馈,定期整理用户建议,维护官方海外社交媒体,发布项目相关信息。 任职资格: 1、至少1年包含但不限于休闲棋牌的游戏运营经验; 2、作为项目核心人员至少参与运营一款已经上线且数据良好的休闲棋牌游戏; 3、优秀的逻辑分析能力,善于整合资源,把握重点; 4、英语读写能力优秀者优先。 我们秉承“BE WILD. BE FREE.”的品牌主张,坚持始终创业、简单务实、开放包容、勇于担当的文化理念。在这里—— 【态度】我们讲求自驱,不设边界,没有人能定义你的舞台和天花板; 【氛围】内部真·扁平,新人的意见、不同的观点都有可能成为波克前行的关键; 【成长】入职即有指导人和成长伙伴双cover,内部分享+外聘大神助你突破自我; 【生活】一日三餐下午茶,房补公寓任你选,节日社团境外游...让游戏不只是工作,更是你的生活!
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.可以快速跟进玩法、系统、运营等环节出现的问题,并积极解决; 2.负责游戏日常运营工作、对平台反馈的问题进行收集和整理成文档; 3.根据游戏运营情况提出合理的改进建议; 4.负责监控并分析游戏产品运营相关数据,制作分析报告; 5.敏锐把握市场热点,进行游戏。 任职要求: 1.大专及以上学历,1年以上相关工作经验,有系统设计、游戏运营或线上活动项目策划经验者优先; 2.热爱游戏行业,爱思考,有主见,对游戏时常能够形成自己的理解; 3.对数据敏感,且具备基础的数据分析能力; 4.自我学习和探索欲较强; 5.工作责任心强,能承受较大的工作压力; 6.善于沟通,有团队合作精神。
  • 8k-12k·14薪 经验1-3年 / 大专
    游戏,移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1.负责平台内传奇、卡牌类游戏的运营执行; 2.针对平台上线游戏做数据分析 ,熟悉平台游戏运营功能,合理安排资源位 ,输出分析报告; 3.针对平台各项功能做实用性分析,并调研用户体验,优化平台功能; 4.与其他部门沟通,协调工作,共同完成运营目标 。 【任职资格】 1.大专及以上学历,1年以上传奇、卡牌类游戏运营经验; 2.具备良好的团队协作,组织协调能力以及较强的应变能力和分析能力; 3.具有较强的抗压精神和责任心,热爱游戏,期望长期在游戏行业发展; 4.对于不同的品类游戏均有过接触,有较好的游戏体验及逻辑思维。 【岗位福利】 1、人性化的管理制度,舒适的办公环境; 2、有竞争力的薪酬待遇 ,充分体现个人价值的绩效奖金与年终奖金; 3、专属大厨定制午餐、晚餐及下午茶; 4、国内外零食、饮料无限量供应; 5、每年一次员工体检; 6、每月一次部门团建,每年一至两次公司旅游; 7、带薪法定节假日加公司福利假日,超贴心的女生每月一次带薪特殊假。
  • 16k-26k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.项目各阶段运营相关日常工作,包括但不限于版本内容调优、用户管理、运营活动设计等; 2.负责自有平台用户导入及运营,促进用户活跃,提高用户粘性; 3.协调和解决产品运营中出现的问题,及各部门的沟通协调; 4.高度关注用户需求,从数据及发言维度综合分析用户行为习惯,对产品优化提供依据; 5.协调公司内外部的各种资源,制定并推广项目运营流程规范,把控需求完成进度和上线,确保项目高效运营。 任职资格: 1. 本科及以上学历,至少3年以上游戏行业工作经验; 2. 丰富的游戏经历,热爱游戏行业并能够紧密关注游戏行业动态,了解玩家心理,能够准确把握玩家需求; 3. 具备较好的逻辑思维能力、创新能力,有良好的沟通、协调、规划、执行等综合能力; 4. 工作态度严谨、有高度的责任心,有一定的工作理论体系; 5. 有参与过成功游戏运营经验,卡牌、古风、角色扮演等类型游戏运营经验优先。