• 金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    (一)岗位职责 1、负责项目实施过程中项目基础设施的架构设计、规划和实施等相关工作; 2、负责项目中DevOps工具开发已提高整体业务运维效率,保障DevOps系统持续高效稳定运行,持续了解调研及学习业界先进开发模型及框架,应用与优化当前DevOps流程; 3、承担所负责项目的云平台相关问题定位和问题处置; 4、协助进行项目立项采购及配套的商务工作; 5、完成上级领导安排的其他工作。 (二)任职要求 1、本科及以上学历; 2、具有2年及以上DevOps工作经验,有腾讯、阿里、华为等云的开发和运维经验者优先; 3、熟练掌握Spring Cloud、Dubbo等主流微服务框架,熟悉Docker、Kubernetes等相关容器技术,熟悉Redis 、ELK、Jenkins、Nexus、Zoookeeper等工具; 4、熟练掌握Java/Python等主流语言,掌握Mysql、MongoDB、Oracle、DB2等主流数据库相关技术; 5、熟练掌握Linux等系统下环境系统集成技术; 6、具有较强的责任心和抗压能力,良好的团队沟通协作能力。
  • 12k-17k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力;可以落地实施线上、线下培训教学,追踪培训效果及复盘培训全流程; 2、熟悉业务项目运营模式,根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案,组织协调推动项目实施,定期做项目复盘与反馈; 3、负责优化现有培训流程,通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化,对线上线下课程进行开发与优化; 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估,提升整体兼职讲师师资水平; 5、负责定期梳理培训相关SOP,优化完善培训体系,针对不合理部分进行持续优化,促进团队协作效率; 6、能通过不断学习,沉淀开发相关培训教学教材产品,包括但不限于线下课程,线上教学课程;可不断提升自己专业能力,赋能基础管理岗位能力等。 任职要求: 1、本科及以上学历,金融、教育、师范专业优先; 2、两年以上培训相关岗位工作经验,互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先; 3、有一定的业务培训基础,熟悉业务运作模式,培训流程等; 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准; 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力,具有一定的培训项目运作经验; 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件,线上培训平台操作; 7、能够编写活动方案并协调资源执行; 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先; 9、为人真诚,有亲和力,性格外向,有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识。
  • 6k-12k·13薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位JD:外贸经理/主管 职位描述: 作为外贸经理/主管,你将负责公司海外市场的业务拓展和管理工作,包括制定业务计划、销售产品、与客户沟通和协调、管理销售团队等。我们将期望你拥有良好的沟通技巧、业务拓展能力和领导力,并且能够对市场变化做出快速反应。 职位要求: - 3年以上外贸行业工作经验,有成功的业务拓展和销售业绩 - 熟悉外贸行业市场动态和趋势,具备市场分析能力 - 具备良好的沟通技巧和团队合作能力,能够有效地与客户和团队进行沟通和协调 - 具备较强的领导力和管理能力,能够有效管理销售团队和资源 - 英语听说读写流利,具备较好的口头和书面表达能力 - 有较强的学习能力和自我驱动力,能够不断学习和适应新的业务需求 如果符合以上职位要求,并且有强烈的学习和意愿,欢迎投递简历,我们期待您的加入。 岗位优势及公司福利 1、基本月薪(10-15K)+月度提成+团队激励+年度分红; 2、极具行业竞争力的薪酬,内部培养机制完善,晋升通道顺畅; 3、公司重视人才,具有个性化职业生涯规划引导,助力员工快速成长; 4、公司提供入职培训和“老带新”政策,新人会更快熟悉和上手工作; 5、丰富的团建及企业文化活动,工作氛围和谐、向上; 6、早8:30-晚17:00( 夏令时5:30),每天7小时工作,不加班,双休,六险一金,各种节日福利,国家法定节假日休息; 7、 公司地址:济南市高新区舜华路街道颖秀路2766号,迪亚创业基地 人才热线:*********** 微信同号 邮箱:**********************
  • 6k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    企业服务,其他 / 不需要融资 / 50-150人
    1、 负责公司的市场开拓与销售工作,执行并完成公司的年度销售计划。 2、 根据公司的营销战略,提升销售价值,积极完成销售量指标,扩大公司在市场上的知名度和占有率。 3、 能与客户保持良好的沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动,热情,满意,周到的服务。 4、动态把握市场行情,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。 5、 维护和开拓新的销售渠道和新客户,努力提升个人能力及综合能力。 6、 积极参与公司企业文化建设,共同营造轻松愉快且富有战斗力的工作氛围。 7、 高底薪+高提成+高福利,我们不怕您谈待遇,就怕您不敢尝试,非常期待您接入我们。
  • 10k-13k·13薪 经验1-3年 / 不限
    消费生活,文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    这里有融洽的公司氛围,有年轻有朝气,没有勾心斗角,有师傅带教,期待想赚更多钱的你! 岗位职责: 1、通过电话和上门拜访,了解本地商户(包括但不限于餐饮、商圈、游乐场等本地吃喝玩乐相关项目)的经营现状与实际需求,与商户谈判并达成合作; 2、拓展新的合作渠道,探索新的推广模式,提高用户覆盖率; 3、归档和更新所有的目标客户拜访、协议、服务条款等有关文件和数据,确保客户相关信息得到维护; 4、定期对自身数据及业绩情况进行分析总结,主动复盘优化工作,以数据为导向配合其他部门制定优化策略; 【职位要求】 1、学历不限,勤奋踏实,性别不限。 2、有抖音团购本地生活服务工作经验者优先,沟通表达能力思路清晰,较强的客户需求挖掘及判断能力(优秀应届毕业生亦可考虑); 3、熟悉市场情况,具有独立开拓市场能力,具备优秀谈判技巧和交际沟通 能力; 4、认同公司文化,人品端正,抗压能力强,敢于挑战高薪,想通过自己的努力增加收入。 5、有团队精神,也许你是专员,也许你是 top,也许未来你是 leader,都需要你的团队合作精神。 【薪资福利】 无责底薪;3000-4000元(每月15号发放工资) 提成;7%-20%(每月提成20号发放提成) 奖金;500-2000元(奖金当月发放) 本公司提供(电脑-手机-座机)为员工使用 ——来加入我们公司(月收入1万元以上不是梦)
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    房地产|建筑|物业 / 未融资 / 50-150人
    1、开发有装修需求的意向客户,负责邀约到店; 2、落地重点小区开发; 3、电话营销、工地营销、小区拦截; 4、渠道关系的拓展;
  • 8k-12k·13薪 经验不限 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    1、乐观积极,勇于挑战高薪,抗压力强; 2、熟习办公软件操作,沟通能力强; 3、勤奋有追求,做基层员工期间能吃苦耐劳,虽从基层做起但不甘于做一辈子员工,愿意把工作当成事业的创业者;完成ERP/MES等软件销售业绩指标; 4.本科以上学历(有能力者可放宽到大专),一年以上工作经验,优秀的应届生亦可; 5.工作时间:周一至周五,8:30-17:15,双休,享受国家法定节假日及每年5天有薪假; 6、无责底薪5-6K+浮动工资+提成+年终奖+五险一金+旅游基金;, 7、甲级写字楼舒适办公环境,公司楼下即3号线地铁站,交通便利。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    生活服务,批发|零售,贸易|进出口 / 未融资 / 15-50人
    薪资待遇: 底薪加提成加奖金,3000到上不封顶 任职要求: 1.热爱销售踏实能干有良好沟通能力。开拓市场发展新客户扩大销售范围 2.可以自带销售团队 行业是起重机 机械设备 职位福利:有能力者 年薪五十一百万都可以
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    生活服务,批发|零售,贸易|进出口 / 未融资 / 15-50人
    薪资结构: 底薪加提成 岗位要求: 1、年龄22-40岁,有上进心,有目标。 2、性格开朗,有较强的沟通能力。 3、具备一定抗压能力和服务意识。 职位福利:(五险一金/包吃/包住/周末双休/年底双薪/房补/话补/交通补助[饭]补/加班补助)
  • 移动互联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、任职要求: 1、18岁-37岁,男女不限,大专学历且已拿到*** 2、口齿清晰,能清晰的表述文字内容,无明显口音,有服务行业经验优先 二、工作内容: 纯接听类客服岗位,为客户提供电话指导,咨询服务,公司专业带薪培训3周。纯接听,无需外呼 三、薪资待遇: 底薪:底薪3400+月度出勤绩效1200+绩效500(考核业务技能掌握的熟练程度),综合薪资5K+ 每半年一次涨薪机会, 四、工作时间 做五休二,8小时制排班,最早9:00,最晚21:30下班, 五、福利待遇: 入职购买五险一金,开年奖,节假日福利,旅游团建,带薪培训,带薪年假,生日会+聚餐+活动抽奖,
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    生活服务,批发|零售,贸易|进出口 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 为客户提供职业咨询和答疑并销售对应求职产品,线上回复,语音电话等,签单。 任职要求: 1. 须有求职公司销售等类似线上销售经验。学习能力极强的候选人也可以考虑,公司会提供专业培训。 2. 善于人际交流,表达能力强,责任心强,待人热情,善于沟通。 3. 线上回复回复快,手机不离身 工作形式: 1.需先短期工作,表现优异可转全职。线上办公,不受地点局限。时间灵活安排,一般工作时间早上11-晚10,需尽量保持在线。总体工作时间不长,一天对接初步咨询客户。 2.公司提供高意向客户资源,只需跟进促成签约。 3.阶梯式提成比例,有责底薪。完成指标后有底薪+高提成。普遍整体薪资1.5w-3w 职位福利:线上办公
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    信息安全 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责深信服托管云战略业务在各行业的销售工作,包括客户的拓展、维护及跟进,达成销售指标;对所负责的客户进行深度分析及云服务商机挖掘,销售深信服托管云解决方案,提供良好的客户体验,完成销售业绩指标 2 、制定销售计划,进行销售预测,利用内外部资源和流程,管理销售活动,进行有效的订单处理和跟进 3、 熟悉客户的行业及特点,专业高效地为用户进行问题诊断,并提供解决方案和产品选择,提高客户满意度 4、 积极并高效参与公司组织的托管云服务、技能培训,提高能力素质 任职资格: 1、具有2年以上IT相关行业经验,有云计算/IDC/MSP经验或计算机技术背景者优先; 2、在SMB或其他行业有一定的客户资源或者渠道资源优先; 3、具有较强的客户拓展和能力,有较好的商业嗅觉,有成熟的to B客户规划、需求挖掘、项目运作、资源协调的综合能力; 4、 具有良好的沟通表达能力和学习能力,乐观有激情。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职责 1.负责光学精密测量仪器销售,细分激光测振仪、超高精度3D测量类显微镜、超高清3D观察类显微镜产品线,相关产品为自主研发产品。 2.主要面向高校、科研院所、企业等客户群体,负责现有客户的维护、新客户的开发等。 3.独立完成客户触达、设备演示/测试,为客户提供解决方案。 4.报价单、方案书、招投标文件、合同等相关文件的输出。 二、任职要求 1.本科及以上学历,理工科专业背景,1年及以上工作经验; 2.有工业领域相关经验优先,优先考虑但不限于:汽车、锂电、3C、航空航天、半导体行业; 3.有仪器行业销售经验优先,优先考虑但不限于:显微镜、视觉、传感器等产品类型; 4.了解熟悉相关行业加工制造工艺流程等,包含但不限于:汽车、锂电、3C、航空航天、半导体行业。 三、福利待遇 1.待遇:底薪9000~15000元/月+提成 /奖金/激励; 2.福利:五险一金,交通补贴,带薪休假, 年度体检,生育补贴,生日礼物等; 3.职业发展:工作满一年,有机会晋升为团队主管、团队经理,并可根据个人意愿成为新开发市场负责人、新分公司负责人、新业务负责人等。
  • 12k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职责 销售工程师细分项目型和产品型: 项目型销售负责实验室/科研平台整体建设、科研仪器设备销售,细分智能制造、土木交通水利、材料、化学能源、生医药、半导体微纳制造六条产品线,相关产品以代理为主。 产品型销售负责光学精密测量仪器销售,细分激光测振、超高精度三维测量、超高精度三维观察产品线,相关产品为自主研发产品。 主要面向高校、科研院所、企业研发检测部门等,负责现有客户的维护、新客户的开发等。 职位要求 1)本科及以上学历,理工农生医专业背景优先,工作经验1~3年; 2)有较强的学习能力,具备一定的专业性和严谨性; 3)热爱销售工作,善于与人打交道,性格外向,开朗阳光; 4)有较强的执行力。 福利待遇 1.待遇:底薪12000~15000元/月+提成 /奖金/激励; 2.福利:五险一金,交通补贴,带薪休假, 年度体检,生育补贴,生日礼物等; 3.职业发展:工作满一年,有机会晋升为团队主管、团队经理,并可根据个人意愿成为新开发市场负责人、新分公司负责人、新业务负责人等。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 150-500人
    一、岗位职责 销售工程师细分项目型和产品型: 项目型销售负责实验室/科研平台整体建设、科研仪器设备销售,细分智能制造、土木交通水利、材料、化学能源、生医药、半导体微纳制造六条产品线,相关产品以代理为主。 产品型销售负责光学精密测量仪器销售,细分激光测振、超高精度三维测量、超高精度三维观察产品线,相关产品为自主研发产品。 主要面向高校、科研院所、企业研发检测部门等,负责现有客户的维护、新客户的开发等。 职位要求 1)本科及以上学历,理工农生医专业背景优先,工作经验1~3年; 2)有较强的学习能力,具备一定的专业性和严谨性; 3)热爱销售工作,善于与人打交道,性格外向,开朗阳光; 4)有较强的执行力。 福利待遇 1.待遇:底薪9000~15000元/月+提成 /奖金/激励; 2.福利:五险一金,交通补贴,带薪休假, 年度体检,生育补贴,生日礼物等; 3.职业发展:工作满一年,有机会晋升为团队主管、团队经理,并可根据个人意愿成为新开发市场负责人、新分公司负责人、新业务负责人等。