• 15k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1.负责公司预算管理工作,牵头条线经营计划和年度预算的编制、分解下达和跟踪评价; 2.负责牵头建立公司及条线KPI考核体系,指导、监督公司制定对公条线和经营单位考核办法,确保机构经营目标与公司发展战略保持一致; 3.负责协同相关团队根据行业经营策略、区域经营策略、客群经营策略,制定公司条线差异化考核、评价办法并组织实施,开展专题战略研究; 4.牵头组织公司条线专项费用等资源配置工作,根据战略发展目标和考核机制制定配置方案,协调相关部门兑现配置资源; 5.负责完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1.**大学本科及以上学历,金融、财务、会计等相关专业***本科及以上学历; 2.具有5年以上保险等行业精算、投资或财务等工作相关背景; 3.具有较强的逻辑思维能力和数据分析能力;具有较强的文字综合能力和语言沟通能力;熟练使用办公软件; 4. 诚实守信、爱岗敬业、敏捷高效、勇于创新;具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力;具有较强的综合概括与数据分析能力;能够有效组织开展相关工作,具有良好的职业素养。
  • 15k-25k·13薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,人工智能服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 岗位职责: 1、负责所辖区域智慧类业务销售工作,完成区域业绩指标; 2、了解所辖区域政府、行业动态、智慧类项目招投标情况,并拥有所辖区域内科技公司、大型集成商、运营商、及一定的政府关系资源; 3、拥有政企单位客户资源及可发展为核心生态的地方合作伙伴资源,并可结合合作伙伴开展业务开拓工作; 4、可围绕所辖区域智慧类市场背景,制定客户市场策略及销售计划,提升销售成功率; 任职资格: 1、本科以上学历,5-10年政府、行业解决方案销售经验,具备千万级落地项目经验; 2、了解主流IT技术,熟悉解决方案销售模式与招投标流程,有较强客户攻关能力; 3、开朗、沟通交流能力佳、抗压力强,有良好书面写作、文档编撰和PPT制作能力,有面向重要客户汇报、沟通交流经验,可适应短期出差。
  • 18k-28k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、全面负责CT产品线,完成行业专网产品设计、规划、研发、产销协同、交付等全流程工作; 2、根据公司规划全面负责CT产品线与内外部单位的技术合作; 3、深入理解5G网络特性和解决方案,研究5G核心网下沉、边缘计算、网络切片等相关新技术,综合考虑产品、竞争、盈利和可交付性,完成5G行业专网的方案设计,核心网、基站、终端等产品的定制、研发、核准和交付等。 4、负责制定产品/方案的市场推广方案,市场策略,实施交付方案等。 5、负责行业内同类产品的竞品调研及分析。 任职要求: 1、本科以上学历,通信、计算机、电子信息相关专业。 2、5年以上硬件产品开发和管理经验。 3、熟悉5G核心网、无线接入网的网络架构、关键技术。 4、具有良好的行业、竞品、数据分析能力;需求分析、产品规划与产品设计能力;行业解决方案规划、市场推广及交付指导能力;具备一定的软件知识和系统集成知识。 5、熟悉国家5G政策,运营商5G政策,对5G及整个通信行业的发展规划有一定理解。 7、具备良好的沟通表达能力;具备一定的文字功底,具备较强的方案撰写能力,愿意承受高强度的压力。
  • 15k-25k·16薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责北京公司处理员工工伤、退休、补缴业务的流程梳理及业务指导; 2、负责北京公司社保、公积金费用的统计和核查; 3、统筹北京公司社保、公积金年审、劳动监察年审工作; 4、为服务台提供政策咨询相关知识,协助处理社保、公积金相关业务纠纷; 5、处理员工社保投诉、社保稽查等工作,与各政府单位、办事机构保持良好的合作关系 6、根据国家政策及公司内部社保公积金托政策,为公司规避用工风险提供合理建议。 任职要求: 1、3年以上社保岗位工作经验,熟知五险一金相关业务知识 2、精通退休、补缴、工伤等服务业务的办理流程 3、有社保业务相关政府部门、办事机构工作经验者优先 4、有大型供应商社保、公积金业务处理组工作经验者优先 5、熟练使用 word 、 excel 等办公软件 6、工作细致认真,责任心强,良好的沟通表达能力、人际交往能力;
  • 22k-28k·13薪 经验10年以上 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1)制定技术管理制度:负责制定事业部的技术管理制度,并组织实施。 2)制定技术发展规划:组织和编制技术发展规划,包括近期技术提高工作计划、长远技术发展和技术措施规划等。 3)解决技术问题:及时指导、处理、协调和解决出现的技术问题,确保经营工作的正常进行。 4)搜集技术信息:及时搜集整理国内外技术发展信息,及时把握技术发展趋势。 5)管理技术队伍:负责抓好技术管理人才培养,技术队伍的管理,有计划的推荐引进、培养专业技术人员,搞好业务培训和管理工作。 任职资格: 1) 大学本科及以上学历,计算机或相关专业,10年以上Java实际项目开发经验和团队管理经验; 2) 具有5年以上的集团级企业管理软件平台架构设计与管控经验; 3) 具备良好的技术总结、材料(投述标、向上级单位汇报、技术说明书等)编制、演讲能力,熟悉经营管理的业务领域者优先; 4) 有扎实的Java基础,Java多线程、并发以及网络通信有深厚的经验; 5) 熟悉设计模式、DDD,熟悉主流开源应用框架,如Spring、MyBatis、XML、JSON、Maven等开发技术; 6) 熟悉关系型数据库MySQL、SQL优化,熟悉MongoDB、Redis、HBase等; 7) 熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息、负载均衡等机制和实现; 8) 热爱技术,对技术有不懈的追求,喜欢研究开源代码; 9) 良好的学习能力、团队协作能力和沟通能力;能主动承担压力,态度端正积极,善于思考,能独立分析和解决问题。
  • 5k-8k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    遴选笔试科目讲师(案例分析、公文写作、议论文写作、政策理论、时政热点) 招聘条件: 1.参加过中央或者省直机关遴选考试,且中央遴选的分数不低于75分,省直遴选的分数能够达到报考岗位的进面分数线(需附带佐证材料)。 2.对各级遴选的考情有较为全面、深入的了解,且有较为成熟的考情搜集、分析能力。 3.能够独立撰写遴选套卷的解析。 4.能够独立命制所讲模块科目的模拟题及评分细则。 5.能够系统、独立对所讲模块的知识进行备课,并进行清晰、条理地讲授。 6.配合度高,参与工作的时间较为充沛。 7.具备相对丰富的遴选授课经验(不作为必要条件)。 招聘流程: 筛选简历→撰写套卷解析→命制所讲模块科目的模拟卷→试讲课程(约2小时) 薪酬待遇: 平均税前5000-8000/月,按劳取酬,多劳多得,上不封顶; 薪酬构成:由教学和教研两部分工作报酬构成。 简历内容:应聘人员需在简历中明确如下内容:①目前所在的单位级别和性质,如省级政法系统、市级党委综合部门等。②参加遴选考试的笔试分数、入围面试等情况。③遴选教学的经历(如有)。
  • 3k-5k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    招聘条件: 1.参加过中央或者省直机关遴选考试,且中央遴选的分数不低于70分,省直遴选的分数能够达到报考岗位的进面分数线。 2.对各级遴选的考情有较为全面、深入的了解,且有较为成熟的考情搜集、分析能力。 3.能够独立撰写遴选套卷的解析,且能够辅助模拟卷的命制人梳理、撰写评分细则。 4.能够按照教研要求,对学员撰写的答案准确、详实地进行批改点评。 5.配合度高,参与工作的时间较为充沛。 招聘流程: 筛选简历→撰写套卷解析→对学员答案批改点评 薪酬待遇: 平均税前3000-5000/月,按劳取酬,多劳多得,上不封顶。 简历内容:应聘人员需在简历中明确如下内容:①目前所在的单位级别和性质,如省级政法系统、市级党委综合部门等。②参加遴选考试的笔试分数、入围面试等情况。③遴选教学的经历(如有)。
  • 20k-30k·13薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1)**本科及以上学历,计算机相关专业,8年以上工作经验; 2)熟悉数据仓库模型设计与ETL开发经验,具备海量数据加工处理(ETL)相关经验,需要根据具体业务需求,设计并实现合适的数仓模型; 3)具有数据模型和数据架构基础,并且熟悉Oracle、MYSQL、OpenGuass、Guass200等常用数据库; 4)具有5年以上的集团级企业数据平台架构设计与管控经验; 5)具备良好的技术总结、材料(投述标、向上级单位汇报、技术说明书等)编制、演讲能力; 6)熟悉MRS,hive,pl/sql,存储过程,熟悉nformatica或其他ETL工具; 7)有设计开发过数据应用系统,具有整体系统架构建设经验; 8)具备较强的学习能力、沟通能力、语言表达能力和文档编写能力; 9)具有娴熟的沟通谈判技巧,执行力强,具有优秀的团队合作精神及创新精神; 10)对数据敏感且熟悉相关大数据计算、挖掘、分析平台技术; 任职资格: 同工作职责
  • 8k-15k 经验1-3年 / 硕士
    房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责:  项目现场调研及勘察,完成勘察报告;  文物价值研究和阐释策划;  文物保护展示设计和环境整治工程设计方案编制;  方案设计深化及施工图设计; 任职要求:  热爱文化遗产,想从事文化遗产相关设计工作。  具备硕士研究生学历,风景园林或建筑设计相关专业毕业。  有较好的美学素养和美术功底,具备较好的手绘能力。  熟练使用设计相关软件(PS/ID/SU/CAD)  年龄30岁以下,有2年以上工程设计经验优先。  具备良好的沟通与协作能力,责任心强。  请在简历中附带作品或作品链接。 待遇:面议 工作地点:北京北四环 长期欢迎实习生:  实习生条件:建筑/规划/景观/考古/文博等相关专业本科或研究生,3个月以上实习期。 关于我们: 北京垣冶建筑规划设计有限公司成立于2017年,是以文物保护利用为方向,以国家考古遗址公园全产业链服务为突破口,以价值阐释和专业设计为核心竞争力,从文化遗产地的项目策划、整体规划、工程设计、施工建设,到管理运营、文创研发、传媒推广等,全方位为文化遗产地提供专业服务的研究型设计机构。 多年来秉承“用价值阐释讲好中国故事,用专业设计激活文化遗产”的使命,为包括国家“十一五”到“十四五”重点保护的大遗址在内的数十家遗址公园、文物保护单位等机构提供了上百项专业服务。致力成为中国文化遗产创新团队,考古遗址公园营造专家。 我们能提供的:  每周运动场,天天下午茶。  上下班不打卡,以高效工作为荣,快乐的工作氛围。  尊重个性发展,鼓励跨越式成长,这里没有天花板。  出差既旅游,沉浸式体验鲜活的遗址文化,有趣有料。  用价值阐释讲好中国故事也有你浓墨重彩的一笔。  欢迎加入我们,这里有太多你想不到的和你想得到的!
  • 8k-13k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1.负责工资等日常核算发放,各项社会保险、公积金的基数核定、缴费等以及个税申报等工作,负责企业年金的管理。 2.负责人力资源相关专项工作,有效衔接各模块并提供决策和方案支持,参与梳理和优化公司薪酬、人事、考勤等相关制度,完善和细化工作流程,推进人力资源体系持续改进和优化。 3.负责与上级单位、财务部等有效对接,按要求提供薪酬、成本等方面数据和报表。 4.通过外部调研和内部薪酬数据盘点,提供分类化薪酬报告和可操作性建议方案,确保公司薪酬体系保持一定的竞争性; 5.配合绩效相关工作,对绩效考核方案提出优化建议,确保薪酬成本发挥更大的利润产出优势; 6.协助做好保密管理、人事等其他人力资源模块工作。 7.完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1.工作经验:3年及以上薪酬、绩效等方面工作经验;过往对于人事、招聘、考勤、保密管理等模块工作有一定的接触和了解。 2.教育背景:本科或本科以上学历 3.年龄40岁以下、中**公民、无犯罪记录; 4.熟练使用Excel,具有较强的数据测算和分析能力,能够独立负责薪酬工作。有核工业、能源等行业IT企业或头部互联网企业工作经验者优先; 5.具有较强的专业学习能力,对于新知识有足够敏感度、拓展力,具备良好的问题定位与分析解决问题能力,有较完善的逻辑思维框架; 6.具有很强的沟通表达能力、协调能力、组织能力;具有较强的团队合作能力和良好的合作精神;适应快节奏、多变的工作环境,有良好的抗压能力。 本科及以上学历,5年以上人力资源经验,专注研发岗招聘经验优先 工作地址 附加信息: 候选人加分项:技术研发岗招聘经验
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    易购安(北京)科技有限公司致力于为政府和企业用户提供最便捷办公用品、实验室仪器与耗材、工业消费品购物一站式供应商。易购安目前运营中国专业的办公用品、实验室仪器与耗材、工业消费品网上商城——易购安网上商城,在线商品九万余种。公司已经是众多大型企事业机关与单位的办公用品、实验室仪器与耗材、工业消费品中标与定点供应商、也是多年的长期办公用品、实验室仪器与耗材、工业消费品合作伙伴与采购服务商。 岗位职责: 1.负责接听记录来电并做好解答客户咨询工作; 2.通过网络商桥、QQ、微信等在线工具,解答客户咨询 ; 3.利用公司各种平台开发客户,打理平台并优化产品发布; 4.协助处理部门日常事务; 任职要求: 1.普通话标准,掌握各种客户开发模式,能独立谈判,有相关工作经验者优先录用; 2.熟练操作办公软件及办公设备; 3.具备良好的服务意识,责任心强,有较强的沟通协调以及语言表达能力,工作细心、认真,应变能力强; 4.良好的学习能力和主动性,逻辑思维能力强。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 少于15人
    易购安(北京)科技有限公司致力于为政府和企业用户提供最便捷办公用品、实验室仪器与耗材、工业消费品购物一站式供应商。易购安目前运营中国专业的办公用品、实验室仪器与耗材、工业消费品网上商城——易购安网上商城,在线商品九万余种。公司已经是众多大型企事业机关与单位的办公用品、实验室仪器与耗材、工业消费品中标与定点供应商、也是多年的长期办公用品、实验室仪器与耗材、工业消费品合作伙伴与采购服务商。 岗位职责: 1.负责接听记录来电并做好解答客户咨询工作; 2.通过网络商桥、QQ、微信等在线工具,解答客户咨询 ; 3.利用公司各种平台开发客户,打理平台并优化产品发布; 4.协助处理部门日常事务; 任职要求: 1.普通话标准,掌握各种客户开发模式,能独立谈判,有相关工作经验者优先录用; 2.熟练操作办公软件及办公设备; 3.具备良好的服务意识,责任心强,有较强的沟通协调以及语言表达能力,工作细心、认真,应变能力强; 4.良好的学习能力和主动性,逻辑思维能力强。
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    MCN|直播平台,在线教育 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、根据公司业务发展与财务管理需要,设计、搭建经营单位管理报表分析体系、分析模型,完善财务经营指标、业务成本、推广、产品及运营等环节的指标体系; 2、配合需求对数据进行挖掘、分析,定期输出分析报告;完成各项指标的监控及预警工作; 3、通过数据挖掘、拆分、数据关联、精准营销等分析,及时发现运营中的问题,给到公司及各业务部门运营方向建议;能够为部门及公司决策提供有效建议并推进解决方案,深度支持业务决策和过程管理;能从财务角度把控经营风险,同时有效控制财务风险及相关费用,并组织协同会议及时与相关负责人进行数据分析交流; 4、基于现有分析框架进行数据分析,并不断优化;挖掘公司及各业务部门的分析需求,制定实施分析方案,探索问题点与机会点,为公司及业务部门提供有价值的优化建议与决策支持,并推进分析结果的的落地执行; 5、基于公司的 BI 系统,协调IT工程师完善公司的数据产品,根据需求协调调整系统报表,进行报表呈现的设计、开发和优化,致力于提高公司的数字化广度及深度。 6、根据公司要求进行预算的编制、更新及跟踪分析,合理把控整体收入利润完成率; 7、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、会计、审计、财务管理等相关专业,**本科及以上学历(学信网可查、985/211优先),CET4级同等或以上英语水平,注会/注税优先; 2、三年以上财务分析/财务BP经验,有电商公司/品牌公司/商业咨询行业经验者优先; 3、可熟练进行财务建模,有良好的风险意识,财务基础扎实; 4、熟练使用Excel/Power BI/SQL/SPSS等数据处理和数据分析工具;熟悉ERP/CRM/SCM等企业管理系统优先; 5、具备较强的数据整合和分析能力,文字理解和表达能力强;有较强的商业逻辑,对数据高度敏感,能够及时发现数据问题或数据所对应的业务问题;具有较强的责任心、抗压能力、自我驱动力以及解决问题的能力;
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    单位最新招聘信息,不收取任何中介费用! 北京振远护卫中心招聘(国有企业)   【1】:岗位:银行运钞车押款员、司机、包吃穿住 。 【2】:条件:18~35周岁 身高1.65米以上,无纹身、无烟疤、无犯罪前科、退伍军人优先,节假日三倍工资,当月工资当月发放不押工资,上五险 【4】:免费提供:食宿、四季服装、被褥、劳保用品(季度发放牙刷、毛巾、洗衣粉,香皂等)及防暑降温食品或用品。  【5】.应聘须携带:身份证、需带户口本的复印件(首页和个人页)
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    广告营销,其他,房产家居 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责:  (1)严格遵守财经纪律,执行《会计法》及本单位的财务制度。  (2)负责单位各类票据的合法性、合理性和规范性的审核。填制会计记账凭证,严格成本、费用核算。正确及时反映单位盈亏情况、处理单位涉税事项。  (3)协助相关部门做好单位债权、债务的清理催收工作。  (4)做好单位固定资产管理工作,不定期与资产管理部门进行固定资产盘点工作。  (5) 负责财务资料保管及会计档案归档工作。  (6)协调单位和银行、税务、审计等部门的工作,与各职能部门保持良好沟通。  (7)向单位领导及时报告单位财务状况、经营成果和资金变动情况,参与单位经济活动分析,参与制定单位年度预算、开展单位年度决算工作。协助制定、修改和颁布单位各类财务制度和流程。  (8)财务保密和财务部其他日常工作。  岗位要求:  (1)***本科及以上会计专业,初级及以上会计师职称,中共党员优先,******。  (2)三年以上企业会计岗位工作经验,具有全面扎实的财务专业知识,熟悉现代企业管理,熟悉财经法律和制度,熟悉税务办税流程、熟悉国家税收政策。  (3)熟炼使用财务软件和办公软件。  (4)具备优秀的职业判断才能和丰富的财务分析能力。  (5)具备扎实的写作功底和较好的写作能力。  (6)为人正直,责任心强,作风严谨、爱岗敬业,有较强的沟通协调能力,具有良好的纪律性和团队合作精神。