【岗位职责】 1、利用各种渠道有效沟通、匹配建筑资质所需的持证人才；  2、建立和健全公司人才库，做好人才库的管理； 3、跟进、处理人才证书使用过程中的各种问题； 4、根据公司提供资源，挖掘建筑客户证书需求、证书销售沟通； 5、负责与企业客户或人才保持良好的沟通，建立长期合作关系； 【岗位要求】 1、高中及以上学历，年龄25~45岁（特别优秀可放宽），有过从业经验或做过电话销售的优先； 2、具备良好的沟通能力、表达能力和抗压能力； 3、具备良好的团队协作精神； 4、喜欢销售，愿意挑战自我； 5、公司实力雄厚，好开单，提成高； 6、不知道自己要做什么工作，或者想换行的，不想加班的，欢迎来尝试； 【福利待遇】 1、薪资4000-10000元，上不封顶; 2、工作时间朝九晚六，周末双休+国家法定节假日，从不加班； 3、公费团建、带薪培训，良好的员工关怀，每月不定期的团建活动及下午茶，节日礼品。 4、工作环境轻松，同事关系和谐，好相处。

公司都是年轻人，氛围nice，勾心斗角在我们这里是绝不存在的哈~~ 接受无经验，公司会提供岗前带薪培训 工作时间： 早九晚六，周末双休，上午9：00-12：00     下午13：30-18：00，法定节假日正常休息 收入：底薪3300+18%-30%超高提成+开单奖+现金奖励+年终奖+社保+带薪等 培训：公司结合员工情况，提供带薪的内训体系及职业课程体系 岗位职责： 1、通过公司提供的资源，联系到建筑行业客户，为建筑企业找到合适的人才证书并促成合作 2、已完成的客户跟踪服务，随时保持联系，后期更好的沟通 3、能够熟练使用各种网络工具并迅速找相关行业线索 任职资格： 1、有无经验均可，优秀者可放宽（接受优秀应届毕业生） 2、性格开朗，善与人交往，有耐心，工作时富有激情； 3、良好的职业道德和职业操守，具有强烈的责任感。 你关心的问题： 1.能挣到钱吗？          当然能，有月薪上万的员工，机会有的，就看你的选择了 2.薪资什么时候发放？          每月15号，银行卡划入 3.资源从何来？          公司提供，客户精准度较高 4.打电话吗？         打的，但没有纯电销通话时长，通话率的要求，有业务不打也行 5.有晋升空间吗？         内部晋升，实习管培----专业顾问----小组负责人-----经理-----合伙人 公司福利： 1.员工聚餐、节日晚会、旅游活动、优秀员工表彰活动等 2.定期的公司组织的免费旅游和团队建设活动 此岗位无需外出，全程办公室办公，适合稳定的你哦~

职位描述： 1、通过公司分配的资源，负责寻找、挖掘、签约各类建筑行业所需要的人才； 2、维护现有客户，开拓新客户； 3、完成个人销售业绩。 职位要求： 1、有过销售经验的优先考虑； 2、熟悉市场行情，沟通技巧过硬； 3、有较强的分析力、洞察力； 薪资福利：      顾问：无责底薪2500-4000+绩效500+提成10%-20%+年终奖金+销冠奖，平均薪资8000以上；      各种拓展+团体出游活动，月度季度都有不同奖励；熟悉业务流程后,一般8000-15000元/月、优秀者20000以上。         签单即可转正！！！！！

岗位内容： 1. 参与建筑工程项目初步设计、施工图设计、进度计划制定等工作； 2. 现场监理，对工程施工过程进行质量、安全、文明施工、环保管理等全面管控； 3. 协调、管理各参建单位，及时发现并解决问题，确保项目顺利完成； 4. 撰写项目管理报告，向公司领导汇报项目进展情况等。 任职要求： 1. 建筑工程或相关专业大专及以上学历；持有一级建筑建造师证书 2. 熟悉建筑工程相关知识，经验不限; 3. 具备较强的学习能力，良好的团队合作精神和沟通能力； 4. 工作认真负责，能承受一定的工作压力。

建筑施工及装饰装修材料员 一、岗位职责 1.熟悉建材市场（施工及装饰装修材料、零星材料等），独立驾驶汽车外出完成材料采购的全套工作（项目上需要什么材料，上报到公司，公司根据对市场的了解，去询价、比价、定价、购买、安排商家送货、项目上签收等，确保材料的质量和供应的及时性。）管理各类材料，登记材料出入库记录。 2.不断完善供应商数据。与供应商保持良好的合作关系，确保材料价格合理且供应稳定，控制材料采购成本，及时处理材料相关的各种问题。 3.完成领导安排的其他事项。 二、任职要求 1.***大专及以上学历，建筑工程、材料相关专业，三年及以上建筑工程材料采购、管理经验。 2.持有建筑业相关证书或C1及以上驾照优先考虑，会操作电脑，能接受和领导出差、接受加班。 3.具备良好的沟通和协调能力，较强的责任心、执行力、抗压能力等。 三、其他 1.工作时间：上午8:30至12:00，下午13:00至17：30，实行弹性工作制。 2.试用期2个月、包吃包住、年度体检、单休。 3.工作地点：云南省昆明市官渡区绿地巫家坝。

1、进行土建工程概预算，督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善； 2、协助招标工作，参加招标工程图纸答疑，草拟土建专业相关条款，审核土建专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理； 3、施工过程中，负责土建施工质量、进度和成本的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题； 4、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系； 5、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收，作出土建工程结算核定意见，办理结算单。 任职资格： 1、大学专科及以上学历，建筑、工民建、土木工程类相关专业（持有一二级建造师证书） 2、2年以上土建相关领域施工工作经验，具有中级以上职称者优先； 3、熟悉国家及地方相关法规、政策，熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求，掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序； 4、精通土建工作量清单及组价编制，熟练使用预算清单软件，熟悉施工现场工作流程和环节，了解市场工程造价信息及材料信息； 5、具有良好的沟通现场管理能力，富有责任心、事业心及团队合作精神。 工作时间：9：00-18：00

任职要求： 1.本科及以上学历（非***本科学历的，大专学历要求为***） 2.取得中级会计师及以上职称。 3.年龄42岁以下（以招聘公告报名时间截止日计算），5年以上财务工作经验，1年以上财务负责人/财务经理工作经验；具有工程、建筑、房地产开发企业财务负责人工作经验者优先。 3.熟悉用友、金蝶、ERP等财务系统操作，熟练掌握Excel函数、数据分析软件，对数据敏感，有较好的文字写作、数据及图表呈现能力。 4.按照会计准则、法律法规、公司财务制度要求，具备全面财务核算、编制财务报表、管理会计报表与税务策划等专业能力；具有成本控制、财务分析及内控管理能力。 5.具有资金计划管控能力，有融资经验更佳。 6.具有较强的组织、协调、沟通能力，有较强的责任心、大局、保密及内控管理意识，优秀的职业道德素养。 7.特别优秀者条件可适当放宽。 岗位职责： 1.全面负责本公司及受本公司管理的下属公司的财务整体工作； 2.根据国家财务制度和财经法规，结合集团总公司与本公司实际情况，建立健全本公司财务管理、会计核算、审计等有关制度，监督各项制度的实施和执行，协助集团财务负责人健全财务核算标准化体系，推动财务系统化建设与内控建设； 3.根据公司战略发展规划和年度经营计划，做好全面预算管理、财务分析与预测、问题和改进建议的反馈； 4.参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、项目管理、对外投融资等事项提供财务方面的分析和决策依据； 5.负责公司融资、担保等事项的业务支持工作； 6.配合各项巡视巡察、审计等检查工作，并组织完成财务类问题整改； 7.严格执行集团总公司的资金管控与调度工作，对所属公司各项目资金、专项资金等分类管理，制定合理的资金计划。真实反映并上报本公司企业财务运行、经营情况和内控执行情况； 8.负责与财政、税务等有关政府部门的沟通与联系，主导公司各项财政资金的申报、拨付工作； 9.负责财务团队的建设和管理； 10.完成上级交办的临时工作。

一、招聘要求： 1.遵纪守法，热爱事业，具有履行岗位职责所需的能力。 2.具有良好的职业道德，廉洁自律，无不良信用记录。 3.学历高中及以上，年龄50周岁以下，身体健康无不良嗜好。 二、优先条件： 1.能提供建筑企业社保证明。 2.具有（建筑、市政、机电、水利、公路）任一专业中级、高级工程师职称。 3.职业资格证最好能网查，且相关资料齐全。

拒绝PUA，我们公司主打氛围轻松，不玩套路，不打鸡血，不喊号子，主打的就是一个轻松工作、愉快赚钱~ *公司直招~主页是新成立的分公司，总公司、分公司都是这个位置哈，同一栋楼～近地铁，地铁5号线 花牌坊地铁F口 出地铁就是~ *周末双休，周末双休，周末双休，法定节假日全休！！！ *每月15号发工资，遇周末、节假日提前发放~ *我们接受小白，有老人一对一带，只要你肯学~ 薪资：3K无责底薪+20%-32%高提成，综合7000-10000+，月入过万不是问题~ 我们公司主要是做企业线上信息咨询服务，为企业提供一站式服务，主要合作对象为建筑类企事业单位，房地产，注册会计事务所等大型企事业单位，给他们提供资质咨询类服务~ 岗位职责： 1.通过QQ、微信、电话等方式，为企业提供 人才证书、资质办理、工商财税等咨询服务，直接线上成交，不用风吹日晒出去跑，更不用挨家挨户敲门找。办公室坐着吹空调，你想几度就几度~ 2.根据客户需求提供合适的解决方案，促成签单，并定期维护老客户。 3.公司业务遍布全国，多模块发展，不用担心单量问题。 任职要求： 1.年龄要求:18-35周岁； 2.欢迎应届生及有销售经验者加入； 3.有较好的沟通表达能力（接受无经验者，我们主要看重工作态度）； 4.熟悉日常办公软件、具备良好的服务意识。 5.思维清晰、活跃，有亲和力。公司内部有丰富的客户资源提供，也可通过网络、微信、广告等渠道开发新业务，老员工会手把手教大家开发的方式方法这些。业务难度低，提成高，收入高~ 福利待遇： 1.上班时间： 9：00-12：00，下午14：00-18：00，午休1.5小时，周末双休，国家法定假日全休 2.带薪培训：小白不用担心，专业老人一对一带 3.工龄工资：入职年满1年的员工80/月，满2年160/月，满3年240/月，满4年300/月 4.员工生日会：每个月会给当月过生日的寿星举行生日会、下午茶等等 5.团建：公司不定期举行大型周内团建，全程公司买单，带薪出去玩 6.其他福利：下午茶、野营、聚餐、团队旅游、团队红包、火锅KTV 等~ 晋升渠道： 1.公开透明的晋升机制：销售专员----销售主管------销售经理，管理层不外招，大家都有平等发展机会； 2.公司新人都有老人一对一带教，主管、公司双方实时盯进带教成果，小白完全不用担心，晋升指日可待。 上班地点：成都市金牛区一环路99号环球广场501（甲级写字楼）

一、职位要求：一级注册建造师或高级工程师（房建专业） 二、从业经历要求：在建筑或建设工程公司有8年以上的施工管理经验（社保明细要体现参保建设或者建筑单位8年以上） 三、在8年期间担任过担任过项目经理或技术负责人职位，并带有2项业绩 四 、工作职责 1、依据工程要求参与项目前期组织规划，组织工程实施过程中制订工程进度计划，材料需求计划和资金需求计划，并监督检查计划的执行； 2、负责项目部全面组建、管理工作，包括设备、物资、劳务、人员等组建和管理； 3、负责工程现场的工作，依据工程进度执行情况对工程计划进行必要调整； 4、对工程项目的质量、工期、安全生产、文明施工、场容等进行全面管理 ； 5、负责项目的合同运营管理、成本管理；检查各个工程项目的安全状况，发现问题及时妥善解决 6、会同公司相关部门进行工程项目的阶段验收、竣工验收，及时提出整改建议； 7、协调本部与内外部之间的工作； 五、任职资格 1、35-55岁，持有一建证书，岗位需要具备地域灵活性（川渝）； 2、具有建筑学、工民建、工程管理、土木工程等相关专业及大专以上学历者优先； 3、5年以上施工单位工作经验，3年以上管理岗位经验； 4、有独立完成大型综合商业项目经历的优先考虑（10万㎡以上）； 5、具有较强的工程质量管理、进度管理能力及沟通、协调、领导组织能力，较强安全意识； 6、熟悉有关项目管理方面的法规，相关质量标准，善于学习国内外工程管理的新方法、新技术、新知识。

建筑，市政，水利，公路，机电，通信工程师，证书兼职

岗位职责： 1. 负责公司工程项目的规划、设计和施工管理等工作； 2. 参与公司内部建筑工程方面的会议，提供专业的建议和意见； 3. 协助解决工程项目中的技术问题，保证项目的顺利进行； 4. 完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1. 大专及以上学历，建筑工程相关专业； 2. 具有建筑方面的证书，如注册建筑师、注册结构工程师等； 3. 熟练使用 AUTO CAD、Photoshop 等绘图软件和办公软件； 4. 具备较强的沟通协调能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力； 5. 愿意从事建筑工程行业，有无经验均可。 薪资待遇：面议 工作地点：[具体工作地点]

我们是： 一家具有高标准专业知识及丰富的咨询实践经验的企业。自公司成立以来，大江企服一直秉承着“做一家员工追随，客户认可的企业服务平台”的企业使命，坚持以客户为本，诚信第一的服务理念与客户建立长期的战略伙伴关系。 大江企服主要服务范围包括：专业代办建筑施工总承包资质、建筑专业承包资质、设计施工一体化资质、房地产开发、施工劳务资质、安全生产许可证和建造师注册等业务；提供建筑企业的资质新办、资质年检、资质升级、 转让、增项、变更、剥离和合并等服务。 公司拥有专业的服务团队，部门之间分工明确，专业帮助企业处理业绩、机械设备发票和整理资料等方面各种难题；能处理建筑资质标准中要求的职称类人员，帮助客户快速找到合适的人员证书。提供一站式服务，使整个办理流程高效、快捷！让客户省心省力。服务及效率属于行业领先者。 希望你和我们一起： 1、整合资源，通过电话、网络等形式联系目标客户，邀约客户面谈; 2、为有意向的建筑企业提供资质新办、升级、转让等专业咨询服务; 3、根据企业的要求和目前的情况，提供人员配置方案、资质策划; 4、负责与客户、合作伙伴保持及时有效的沟通，确保项目顺利完结。 希望你是： 1、中专或以上学历； 2、价值观正、聪明、正直、勤奋、上进、爱学习/分享; 3、阳光，热爱销售工作，愿意投身建筑服务行业； 4、优秀的客户关系维护能力及沟通能力; 5、同理心强，较好的倾听能力，皮实，不玻璃心。 我们提供： 【极具竞争力的薪酬】无责任底薪+提成＋奖金+绩效+五险一金； 【完善的福利】法定节假日、员工活动、丰富的下午茶、有趣的团建、多样化聚餐、生日会、带薪旅游、培训、节假日礼物、开门红包…… 【丰富的荣誉评选】销冠奖（4位数+）、约见奖、开单奖、团队奖、年度金/银奖（5位数+）等，仪式感满满~~~~ 【成熟的培训体系】新人训练、业务专业培训、综合技能培训、小组内训、管理干训、日常培训等（培训的广度、内容、课程丰富，培训的目的就是为了您有智的飞跃、成长更快、更强大！）； 【通畅的晋升通道】专业和管理双向晋升通道。销售经理-区域经理-销售总监。公司飞速发展，晋升空问大、机会多！ 【人脉的积累】对接企业，客户均为企业负责人、项目负责人等管理层人士； 【关于就餐】若您自己在家里做饭，公司贴心的为您准备好储存的冰箱和加热的微波炉。常年备有免费的零食水果饮料供君自取……

【岗位职责】 1、负责建筑类施工资质、设计资质新办增项升级等资料制作； 2、负责建筑企业各类施工资质证书的办理流程，独立做好各类资质证书的申报、延期等工作； 3、办理对接各类注册人员证书注册、变更办理及****延期的流程

岗位职业： 我公司是一家建筑企业服务类公司，主营建筑类证书人员聘用、建筑类资质、安全许可证的新办、增项、升级、变更、延期等办理。 职位要求： 1、公司提供客户资源，负责与建筑企业洽谈资质、证书相关业务，维护客户促成签约，无需自己寻找客户，无需出差。 2、工作时间：上午8:30---12:00、下午13:30-17:30 每天工作时间不到8个小时，适合宝妈、有孩子接送的，工作时间可调，创业公司无压力，你有能力，你就说了算 2、薪资待遇：底薪3000工资3000--15000＋高额提成＋带薪培训＋社保＋带薪年假＋年终奖励＋团队奖励（如果你足够优秀和努力，我们能给你的远远不止这些）。 3、周末双休+法定节假日带薪休假+员工生日会+零食福利+夏季消暑福利+节日福利等。 4、晋升路线：销售专员一销售主管一销售经理一销售总监。