• 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、带领业务支持小组,负责支持团队业务目标达成进度监控,及时对异常预警,通过分析过程和结果数据,找出本质问题,提出解决方案,协同相关部门落实,确保业绩目标达成; 2、协同横向部门,整合资源持续提升业绩质量和效率,从多角度优化和改进业务模式,包括但不限于客开规则、新市场开拓、活动运营、线索运营、激励政策、销售工具、业务流程、服务模式等; 3、履行沟通和支持工作,确保业务对策略和规则的贯彻执行,切实听取和反馈一线业务实际问题,做好运营工作对接,团队信息上传下达及相关问题答疑等; 4、负责重点项目的发起、落地和复盘,确保重点项目顺利执行。 职位要求: 1、本科及以上学历,有互联网/本地生活销售运营、项目运营等相关工作经验者优先; 2、熟练使用Excel,掌握SQL优先,有良好的数据分析能力,对数据敏感,逻辑思维强,能够独立完成数据分析报告; 3、具有较强的沟通表达能力,工作积极主动,耐心细致,责任心强。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 大专
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    集团直营店面经理 【薪酬福利】 1、保底底薪6000元/月+销售提成,年薪在25万元以上; 2、股权激励; 3、五险一金; 4、季度奖金、年终奖金; 5、每年1-2次带薪旅游; 6、带薪培训(免费住宿、报销往返路费); 7、享受国家相关法定假日; 【岗位要求】 1、学历:初中(中专)及以上; 2、年龄:23-43岁; 3、有销售经验; 4、有主管、经理、店长、卖场经理、市场经理、区域经理、优秀的销售代表、业务代表等相关职业的优先考虑; 【岗位要求】 1、执行公司的方案政策,完成店面总体的销售目标; 2、管理100平米左右的自营店面; 3、管理3-10名销售人员; 4、负责店内员工的招聘、培训及后期管理; 【晋升与发展】 自营店长--大区经理--区总经理--公司高管
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、在多个行业或某个大行业的细分赛道有充足的积累,能够帮助代理商和团队推动行业生态健康发展; 2、从全局和长期的视角规划、经营代理商业务,结成战略同盟,并不断探索方法,推动业务创新; 3、带领团队完成目标拆解、策略梳理工作,达成销售目标。 职位要求: 1、5年及以上KA销售经验,关注互联网营销趋势,有电商运营、直播、内容运营及服务商管理经验者优先; 2、具有优秀的人际交往和商务谈判能力,提案技巧和扎实的销售专业知识; 3、具有卓越的商业敏锐度、市场洞察力,有团队管理经验优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责MCN及达人广告创意营销类产品的售卖,完成团队销售目标和客户拓展计划; 2、搜集市场及行业信息,关注销售数据,输出区域业务策略,协调公司相关资源,高效进行客户开拓与维护; 3、负责团队管理和日常工作安排,提升团队销售力,保持业务开拓方向和团队文化。 职位要求: 1、本科及以上学历,有5年以上大客户销售工作经验,有达人营销、直播等经验者优先; 2、有一定的规划能力和分析能力,对市场动向和需求敏感,具备优秀的人际交往和商务谈判能力、提案能力和销售技巧; 3、具备良好的团队管理能力,有较强理解力与出色的沟通能力,能够提供精准有效的解决方案; 4、性格开朗,沟通能力强,对销售工作有热情,有超强的执行力和自我驱动力,敢于面对压力和挑战,能适应出差或频繁外出拜访客户,能胜任高强度快节奏工作。
  • 40k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责MCN及达人广告创意营销类产品的售卖,完成团队销售目标和客户拓展计划; 2、搜集市场及行业信息,关注销售数据,输出区域业务策略,协调公司相关资源,高效进行客户开拓与维护; 3、负责团队管理和日常工作安排,提升团队销售力,保持业务开拓方向和团队文化。 职位要求: 1、本科及以上学历,有5年以上大客户销售工作经验,有达人营销、直播等经验者优先; 2、有一定的规划能力和分析能力,对市场动向和需求敏感,具备优秀的人际交往和商务谈判能力、提案能力和销售技巧; 3、具备良好的团队管理能力,有较强理解力与出色的沟通能力,能够提供精准有效的解决方案; 4、性格开朗,沟通能力强,对销售工作有热情,有超强的执行力和自我驱动力,敢于面对压力和挑战,能适应出差或频繁外出拜访客户,能胜任高强度快节奏工作。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、对今日头条APP泛垂类,主要包含体育、历史、国际军事等领域内容质量和画风进行评估; 2、熟悉相关垂类领域的优质和热点内容,对垂类质量有较强的判断能力,可以快速辨别相关领域中的虚假和低质内容,输出垂类领域经验和策略建议; 3、结合作者身份、资质和投稿内容,根据平台安全和生态要求进行全方位质量评估,确保作者内容和行为符合平台要求,优化生态画风,维护创作者体验; 4、协同上游环节优化规则和运营策略,提升运营和项目效率。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上相关内容从业经验,熟悉互联网内容平台行业和相关内容生态,能洞察内容行业动态,对内容风险、用户行为、创作质量等维度的优劣有准确判断,能独立完成规则策略制定与落地; 2、具备数据分析和跨部门沟通协调能力,能从数据中洞察问题,能高效协调多部门沟通合作; 3、体育、历史领域,有原创内容编辑、生态策略运营相关经验者优先; 4、思路清晰有条理,强责任心和推动力,乐于接受新事物,能适应快节奏工作和变化,具有团队合作精神。
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、保障所负责业务目标达成,理解业务需求,监督供应商实施落地效果,监控运营质量、合理调配资源、保障业务运行,全面提升外包团队服务质量; 2、资源协调和对接,协助各方对供应商的要求落地和效果确认,协调各方快速解决业务运行卡点和痛点问题; 3、安全检查和风险防控,实时检查供应商的工作开展情况,充分结合内控合规建议,工作内容应涉及信息安全、服务质量、服务态度等,在检查中发现不足应及时要求供应商定期改进,并对改进效果进行追踪; 4、建立并完善日常工作及对接流程,确保运营中问题解决链路清晰; 5、通过深入的数据分析发现业务运营中存在的问题并针对问题进行推动改善; 6、组织召开日常运营管理会议,拉齐业务重点,推动供应商管理对客服人员进行辅导和绩效考核。 职位要求: 1、大学本科及以上学历,具备3年以上呼叫中心客服团队管理经验,熟悉客服中心运营管理体系及业务流程; 2、熟练运用各类办公软件,具有较强的文档编辑能力,分析及总结能力; 3、较强的自我驱动力,具备运营数据分析与判断能力,出色的资源协调和跨部门沟通能力; 4、有互联网客服相关或客服BPO规模化团队管理经验优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、保障所对接业务目标达成,理解业务需求,并基于业务需要,持续优化管理制度、流程规范及相关工具; 2、资源协调和对接,协助各方资源支持业务问题,快速解决业务运行卡点和痛点问题; 3、通过各个环节数据解读分析,为公司决策和各业务策略提供有质量决策分析; 4、负责团队建设与管理,负责团队成员招募、辅导、考核、培养,不断提升服务水平。 职位要求: 1、本科以上学历,具备3年以上VIP客服团队管理经验,熟悉互联网客服中心运营管理体系及业务流程优先; 2、具备良好的沟通表达和逻辑思维能力、人员辅导、组织建设、流程建设意识和能力; 3、目标导向,极强的自驱力及学习能力,具有较强的数据分析及项目管理能力; 4、具有较强的责任心及执行力,及时响应日常事务,能适应较快的工作节奏及业务时间特殊性; 5、熟练运用各类办公软件,具有较强的文档编辑能力,分析及总结能力。
  • 18k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    数据服务|咨询,软件服务|咨询 / A轮 / 50-150人
    职位描述: 1、承担工业互联网平台支撑团队的技术Leader工作,负责团队技术管理 2、负责支撑功能(用户系统、访问控制等)的架构设计和主要实现 职位要求: 1、有微服务实施经验,熟悉微服务的相关解决方案 2、精通Web开发主流技术,比如HTTP、数据库、缓存等 3、精通Python/Go/Java其中至少一种开发语言 4、有较强的工作责任心,良好的沟通协调能力,并有5年以上优秀的开发经验 加分选项: 1、985,211院校毕业生 2、有GraphQL经验 3、熟练掌握异步编程 4、了解或精通后端技术 5、有TDD或BDD的单元测试经验 6、有云端部署和运维的经验,AWS,k8s等
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    通讯电子 / 未融资 / 50-150人
    1、工作内容:通过移动指派订单,专员联系客户确认地址信息及安装信息,并于系统记录备案; 2、能接受夜班,能说粤语、普通话,电脑打字速度25字/分钟; 3、两个班次,按月轮变。长白班(08:30-18:30,中途1.5小时休息,8小时制) 4、入职试用期过后,可购买五险,自付3成。 5、综合排休5天,轮班制不保证节假日休息,法定节假日上班可享受双倍薪酬。 6、前三月享受新人保底2500元(按出勤),培训期3天,测试通过后方可上岗,综合收入3-6K
  • 科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    小组内部招人,主要做贷款业务风控工程开发,语言以python、c++为主, base北京360大厦,感兴趣可以发邮件到************************** 岗位职责: 1、负责贷款业务风控系统架构设计和产品开发、平台化建设; 2、针对复杂业务场景,根据产品需求提供优秀的系统架构设计和高质量的代码; 3、持续改善已有业务系统,优化系统薄弱点,提升系统性能、稳定性和可扩展性; 4、完善基础组件支持,更好地支撑业务迭代,根据业务需要,优化组件功能和性能; 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机、软件类相关专业,4年以上研发工作经验; 2. 熟练掌握python/c/c++任意一种语言,具有良好的编码风格; 3. 熟悉常用服务端组件(Mysql/Redis/Kafka等)和大数据hadoop/spark等; 4. 对软件产品有强烈的责任心,具备良好的沟通能力和优秀的团队协作能力; 5. 偏向于做过贷款业务风控开发,或者在大型互联网服务端开发优先
  • 22k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容 1、负责集团重要报表产品开发; 2、通过技术提升用户体验和可用性; 3、深入发掘业务需求,沉淀技术积累。 4、小组管理和成员能力提升 任职资格 1、本科及以上学历,5年以上相关工作经验; 2、扎实的基础知识,熟练HTML/CSS/JavaScript/Echarts; 3、熟练使用ES6、ES7; 4、熟练使用前端流行框架 Vue 全家桶,了解源码; 5、管理2-3人团队 6、报表经验加分
  • 8k-16k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、参与产品、项目需求、功能细节设计及评审,并按产品、项目需求进行软件设计和编码实现,确保项目的交付进度和交付质量; 2、负责现有系统问题分析和改进, 提高系统性能及技术支持, 保障系统稳定性; 3、负责公司核电行业的项目管理,主导项目功能设计,指导团队落地 ,管理项目进度,按照计划顺利完成; 4、独立完成对新技术的调研工作; 5、参与需求文档、设计文档、用户手册等文档的编写。 任职条件: 1. 本科及以上学历,至少3年以上Java开发经验,1年团队管理经验; 2. Java基础扎实,精通Java语言和J2EE体系结构,熟练使用Hibernate/MyBatis、Spring、SpringMVC等Java常用框架和主流开发模式,熟悉spring-boot、spring-cloud,对微服务系统有实际经验的优先,有核电行业项目研发、管理经验的优先; 3. 熟练使用Mysql,熟悉Oracle数据库,有Redis等经验者优先; 4.熟悉GIT,MAVEN , Jenkins 等管理软件以及熟悉工作流程和持续性集成开发;熟悉NIO,或者NIO框架,如:netty。 5.具有严谨的编码风格, 具备优秀的系统问题追查和性能调优能力; 6. 有较好的团队管理能力和沟通协调能力; 7.逻辑思维清晰,能快速梳理并理解业务需求。对技术有强烈的兴趣,喜欢钻研,具有良好的学习能力。有良好的团队合作精神,人品正直诚实,积极主动,有责任心, 能够独立承受工作压力。
  • 26k-45k·15薪 经验3-5年 / 硕士
    物流|运输 / 不需要融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责汽车智能座舱Android系统功能的开发、设计、 实现, 如设置、System UI、资源管理等系统常用业务。 2、负责Android App framework的开发, 维护, 性能优化。 3、学习和调研新技术以满足产品需求。 任职要求: 1.211/985****硕士及以上毕业,证书齐全,英语4级 2.需要精通UI开发,能够承担模块的架构设计和协调制定与其他模块各接口,总体把握System UI开发质量,从而实现座舱特色UI功能,提供给用户更舒适便捷愉悦的交互体验。 3.有汽车座舱Android系统开发经验、消费电子系统开发经验、主机厂或tirel经验优先
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务平台品牌项目的策划统筹,制定品牌营销与传播方案,协同内外多团队落地; 2、具有用户与业务视角,能围绕品牌核心心智、结合生活服务不同场景与业务需求,挖掘用户洞察,策划和落地影响用户心智的线上线下品牌大事件,整合多方资源,扩大抖音生活服务在用户侧影响力; 3、以多种市场手段,协同产品、运营、战略追踪完成相关业务品效果增长指标。 职位要求: 1、本科及以上学历,了解多样市场打法,有相关生活服务类品牌营销经验者优先; 2、用户洞察、热点趋势敏感度高,可挖掘增长场景和市场营销机会点,撰写逻辑清晰、洞察深入的整合营销方案,拆解目标并转化成关键营销手段; 3、有品牌、创意、传播优秀项目案例经验,可完成大型营销项目策划宣发,打造项目亮点,沉淀可复制模式; 4、目标导向,自驱力强,有韧性,具备独立思考和解决复杂问题能力,协调各方资源将项目价值最大化。
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