• 10k-15k 经验不限 / 大专
    移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    招销售职位详情 我们需要你: 1、负责通过电话或者微信联系主动寻求合作的商户,解释清楚公司产品,协助商户进行进件。 2、负责联系存量商户,给予他们更精准的产品服务,销售公司相应的硬件以及其他增值服务产品。 3、负责根据“公司商户签约”要求,审核商户提交的进件签约资料; 4、负责与公司各部门配合,及时处理商户的反馈、投诉和建议,提高顾客满意度 5、负责完成每日商户进件签约情况日报,并做相关数据分析。 我们希望你是: 1、大专及以上学历 2、工作积极、认真细致,具备良好的应变能力和抗压能力; 3、具备较强的学习能力、逻辑分析能力和沟通能力; 4、具备有强烈的责任心和团队合作意识; 5、熟练使用常用办公软件Word、Excel等; 6、有支付行业相关工作经验者优先 7、有电销或者网销等相关工作经验优先
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    电商,金融 / B轮 / 500-2000人
    一.岗位职责 1.回访平台注册客户的申请(不大海捞针); 2.了解情况,制定初步方案(不打骚扰电话); 3.邀约客户,签订服务协议(不风吹日晒); 4.提供优质服务,促进二次成交(不求客户); 二.任职要求 1.18-35周岁; 2.**大专以上学历(优秀者可放宽要求); 3.性格开朗,沟通能力及抗压能力强,热爱销售; 4.形象气质佳,普通话标准,音质好,思维敏捷; 5.有销售经验优先考虑 三.福利待遇 1.薪资结构:底薪+提成; 2.丰厚奖金(优秀员工奖、团队奖、单项奖、PK奖) 3.平均月收入 15000+无上限 4.带薪岗前训+专业训+管理训 5.每季度均有机会升级加薪 6.半年一次内部竞聘,可跨部门/地域调动 7.团建、旅游、免费下午茶、节假日福利
  • 8k-12k 经验1-3年 / 大专
    社交 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,完成每月制定业绩目标; 2、行业推广渠道发展趋势分析; 3、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展中端客户; 4、配合销售部门成本分析和控制方案; 5、完成领导临时交办的其他任务; 6、在部门经理的领导下,配合开展销售部的工作,以达到业绩指标。 任职资格: 1、20-28岁,专科及以上学历; 2、一年以上销售和市场经验,思维逻辑强,具备优秀的渠道开发、市场开拓及出色的谈判能力; 3、责任心强,具备良好的学习能力,并能承受高强度的工作挑战; 4、Office办公软件运用熟练,尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理; 5、思维敏锐,极富创新精神,环境适应能力强,抗压力能力强; 6、能适应长期出差(月/10-15天),有销售经验、驾照(C1及以上)者,对渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳。
  • 6k-11k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、进行有效沟通了解客户需求,寻找机会并完成签单 3、维护老客户的业务,挖掘客户的较大潜力; 4、办公室上班,不需要跑外勤 任职要求 能承担工作压力和销售目标,强烈的团队精神; 1,公司专业获客渠道,所有端口费用公司出,保证每个员工可以到超越同行的2-3倍资源 2,入职前七天专业化培训,系统帮助小白业务员搭建业务 思维框架,七天后由老人一对一传帮带(传承-帮助-带练手 把手教),保证所有入职业务员可以在一个月内快速开单 3,快乐工作认真生活的工作氛围,同事之间良好的团队合作以及良性的竞争 薪资待遇 1、无责任底薪+业绩提成+激励奖金,公司严格按照国家相关法律政策,保障每位员工的各项权益和福利。公司提供项目提成分红、员工奖励等福利,保障员工工作的积极性与创造性; 2、入职3个月均薪6k+,优秀者可达1-2;薪资多劳多得, 上不封顶 3、培训学习:带薪岗前培训+管理层培训,提供专业系统的 职业培训,为每位员工建造舒适、舒心、安静、无压力的办 公氛围; 4、晋升机会:实习生可签订就业协议,表现优异者可转正。 公司非常重视人才培养,提供公平公正公开的竞争环境(平均3个月有一次晋升机会)。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    社交 / 未融资 / 50-150人
    1、25-35岁,高中及以上学历;2、思维逻辑强,具较强的市场开拓能力及出色的谈判能力;3、责任心强,具备良好的学习能力,并能承受高强度的工作挑战;4、能适应长期出差(月/10-15天)有销售经验、驾照(C1及以上)者优先。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 天使轮 / 15-50人
    1. 有同行业销售工作经验; 2. 具备良好的沟通能力和客户管理能力,一定的客户源,对模具技术等有所了解; 3.了解行业动向,定期访问现有的重点客户,促进合作; 4. 要有市场调研能力,对行业生产流程熟悉; 5. 有独立工作能力,同时有团队协作意识,适应不同的业务场景; 6. 负责协助大客户经理进行客户对接,价格评估,项目前期的Ramp up计划,生产对接等; 7.具备饱满的工作热情、较强合作意识,对工作认真负责,有较强的事业心,能够承受一定工作压力; 8.能适应偶尔出差; 9.要求英语能口语交流。
  • 20k-27k·13薪 经验5-10年 / 本科
    专业服务|咨询 / B轮 / 50-150人
    主要职责: 1、 寻找目标客户并开发销售需求,快速学习掌握公司产品结构和组织流程; 2. 深入了解客户需求,培育、推进销售机会并最终达成购买; 3. 深入建立客户关系,了解客户业务架构、组织结构、购买决策人并帮助客户了解公司品牌、产品、服务并愿意建立长期合作关系; 4. 管理客户需求,制定销售策略与方案、实施投标、主持客户谈判并负责最终的合同签署和应收账款的收取; 5. 持续管理长期的客户体验,联络公司内部资源,保证产品的实施落地和售后问题的跟踪以及问题反馈,保持长久客户关系; 6. 管理维护区域市场,建立公司的品牌声誉和产品认知度、接受度,不断提升市场占有率; 7. 及时反馈市场和客户的变化信息,帮助公司掌握市场动态,持续创新、改进产品和服务; 8. 不断开拓新市场、新客户,寻找新的业务增长机会,协同公司进一步研究、开拓市场。 任职要求: 1、 1. 本科学历,专业不限; 2. 具有5-8年以上本地工业企业软件产品销售经验,有成功案例; 3. 熟知国家新七项基建内容,对在5G,大数据,工业互联网,物联网,云计算以及人工智能等领域有经验者 4. 钢铁、有色,能源化工、水泥,造纸等高耗能行业的生产、技术、服务运营能力或经验优先 5. 或有工业互联网及其架构、软件应用产品和服务有相应的知识或经验者优先; 6. 具有成熟的人际交往能力、沟通协调能力、善于创造性地利用可能的资源达成目标,具有良好的影响力 7. 具有互联网时代自我学习、自我发展和建立广泛的合作关系者优先 8. 勤奋、敬业,可以长期出差 9. 具有坚定的诚信理念
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    企业服务,信息安全 / 未融资 / 15-50人
    1、开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标; 2、解决客户就销售和服务提出的问题; 3、根据公司的客户管理系统,时时把握组内销售人员的客户情况,建立团队完善的客户档案体系; 任职要求: 1、专科以上学历,能力突出者不限学历; 2、同行业1年以上销售经验; 3、具备良好的项目管理能力,成就导向、团队合作和管理沟通能力
  • 7k-12k 经验不限 / 大专
    金融 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、通过电话回访在平台主动申请大额资金需求的优质客户群体。 2、接待来访客户,沟通融资方案,签定销售合同,完成销售目标。协调业务进展各项事宜,管理、参与和跟进订单进展。 3、建立客户管理档案,持续跟进客户,进行客户关系维护,促进二次成交。 4、及时向上级反馈销售过程中客户对产品的需求、意见和建议。 任职要求: 1、20-28周岁,大专及以上学历,优秀者可以放低学历要求。 2、形象气质佳,普通话标准,思维敏捷,有上进心。 3、性格开朗,沟通能力及抗压能力强,热爱销售。 4、有销售经验者优先,优秀应届生也可考虑。 5、工作积极主动,有较高的责任和良好的职业操守; 薪资待遇 1、无责任底薪+奖金+周末双休+五险一金+法定节假日休息+年终奖 2、创业型新公司,团队积极向上,活力十足,工作轻松,开心愉快
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 150-500人
    任职要求。: 1、35周岁以下,学历不限、专业不限、口齿清晰、普通话流利。 2、对销售工作有较高的热情,喜欢挑战的人、对高收入有强烈的欲望,具备良好的承压能力和应变能力。 3、具有销售行业和相关行业的优先。 岗位职责: 1、学习管理方面的专业知识(有无经验均可)。 2、通过电话与客户进行有效沟通并了解客户需求、邀约客户、并且为客户介绍合适的产品以及方案。 3、维护客户关系,定期与客户进行回访,建立良好的长期合作关系,工作方式主要以电销和面销为主。 薪资待遇: 1、无责底薪(4k)+提成(10%--50%)+开单奖励+团队奖励(平均收入12k)。 2、苏州市相城区中翔大厦,办公环境舒适。 3、过节福利多多 4、公司不定期举办团建聚餐、户外拓展、下午茶、唱k(开心的工作,快乐的赚钱)。 5、透明的晋升体系(顾问-主管-经理-总经理-分公司老板)。 6、公司提供住宿(解决前期住宿问题) 7、上班时间:早8晚5:30(午休1.5小时),每月休息4天。 轻松干:6k+ 努力干:10k+ 拼命干:20k+ 公司内部同事平均收入9k左右
  • 5k-10k 经验在校/应届 / 不限
    教育 / 未融资 / 150-500人
    任职要求。: 1、35周岁以下,学历不限、专业不限、口齿清晰、普通话流利。 2、对销售工作有较高的热情,喜欢挑战的人、对高收入有强烈的欲望,具备良好的承压能力和应变能力。 3、具有销售行业和相关行业的优先。 岗位职责: 1、学习管理方面的专业知识(有无经验均可)。 2、通过电话与客户进行有效沟通并了解客户需求、邀约客户、并且为客户介绍合适的产品以及方案。 3、维护客户关系,定期与客户进行回访,建立良好的长期合作关系,工作方式主要以电销和面销为主。 薪资待遇: 1、无责底薪(4k)+提成(10%--50%)+开单奖励+团队奖励(平均收入12k)。 2、苏州市相城区中翔大厦,办公环境舒适。 3、过节福利多多 4、公司不定期举办团建聚餐、户外拓展、下午茶、唱k(开心的工作,快乐的赚钱)。 5、透明的晋升体系(顾问-主管-经理-总经理-分公司老板)。 6、公司提供住宿(解决前期住宿问题) 7、上班时间:早8晚5:30(午休1.5小时),每月休息4天。 轻松干:6k+ 努力干:10k+ 拼命干:20k+ 公司内部同事平均收入9k左右
  • 30k-50k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 50-150人
    1、维护公司交付的已合作客户,主持新项目拓展工作; 2、开拓行业内新客户,对行业动态持续关注; 3、配合部门及公司领导交付的其它事项。 ------------------------------------ 任职要求: 1、销售工作经验2-3年以上; 2、沟通能力较强; 3、基本办公软件操作技能良好; 4、行业(电子优先)经验不限。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    企业服务,工具,其他 / 未融资 / 15-50人
    零工宝以优化企业经营模式,减轻企业综合成本为核心,为企业提供项目众句和个人人体承错分句,经营所很发放,灵活就业支持笑服务,是教字科技时能技术驱动的高新技术企业。 一、招聘岗位: 销售顾问 二、职位描述: 1、利用公司灵工平台为企业量身定制灵活用工解决方案,帮助企业降本增效。2,跟进维护客户,并解决售前,售中,告后等过程中出现的问题。 三、任职要求: 1、年龄20-40周岁,男女不限,身体健康,良好的理解和表达能力。 2、吃苦耐劳,强烈的赚钱欲望,有责任心和良好的客勤维护能力。 3、有B端企业大客户开发、税筹行业(财税)、人力资源行业等行业经验优先, 4、负责客户关系维护,挖掘原有客户及潜在客户的业务需求,进行深度开发。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    招聘业务员,要求有责任心,事业心,三天打鱼两天晒网勿扰,要有吃苦耐劳的精神,学习的态度,工作认真负责
  • 6k-9k 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 150-500人
    1、负责所属行业的市场开发、客户维护和销售等工作; 2、负责所属行业的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标; 3、制定个人销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案; 5、协助上级制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标; 6、了解和掌握市场动态,及时反馈;
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