一，岗位职责 1、储蓄卡业务处理：通过银行服务热线，在线解决客户各种业务需求。 2、客户服务品质提升：收集并反馈客户建议，推动储蓄卡客户服务流程优化，提升客户满意度。 3、远程银行打造：将线上虚拟交易的方便快捷和物理网点面对面的亲切服务融为一体，基于银行的AI智能技术和大数据为客户打造全方位、立体化、高效能、零距离的服务感受。 二，岗位要求： 1、***大专（含）以上学历，本科生优先，专业不限。 2、普通话标准，表达流利。 3、年龄20-35周岁，身体健康，能适应轮班工作。 4、具备学习能力及抗压能力，达成目标要求。 三，岗位福利 现金奖励：过节费、开门红包、高温补贴。 实物奖励：生日卡、春节大礼包、节日礼品、商务工服。 关怀福利：带薪年假、各类法定假期、五险一金、健康体检、团建活动

主要负责给焊工打杂。进行冲洗打磨冲压的工作。不限经验，有师傅带，每日工资220/天，加班费用另算

全成都就近分配，公司统一配车，不需要任何押金，努力就能有高收入，为什么还要犹豫呢？这份工作值得你来做； 工作要求： 1、会使用智能手机； 2、会骑车，会用电子地图及导航； 3、年满（18-50周岁）； 4、没有不良记录。 薪资待遇： 每单5-20元不等，按距离和重量核算。 接单无上限，可同时多单配送，多劳多得 福利：每日冲单奖，高峰跑单奖励，天气补贴，夜间补贴，每小时30-50元

欢迎有梦想有追求的年轻人! 我们需要的人才:有明确的做销售的想法，渴望赚钱、踏实勤奋！ 任职要求： 1、学历.性别不限，有1年及以上的销售经验者优先； 2、有良好的沟通协调，人际关系好，相貌端正； 3、有一定数据分析能力和判断能力； 4、自我驱动力强，有求胜的欲望，有韧性，工作态度认真，吃苦耐劳； 一，工作岗位： 【销售代表/营销顾问】 公司成立5年，客户遍布珠三角，有一些业务员工作岗位已经晋升或调整，但是客户关系还在继续维持着，所以现招聘一批高素质人才加入。 二，工作内容：通过以电话为主，拜访.网销为辅联系公司客户，重新添加微信建立关系，维护客户过往业务信息，完善客户信息标签，挖掘客户需求，输出资源，配合客户需求.完成销售工作。 ps:不需要出去跑，不需要自己去找客户，公司平台提供客户资源。 三，福利/工作环境： 1、室内空调办公，独立办公位 2、公司可提供住宿与餐食。 3、月度奖金：一定级别后可享受每月月度奖金 4、半年奖金：1年2次 5、每年一次免费全身体检，员工家人可以享受体检优惠。 6、高温补贴6-10月100/人。 7、第2～3年的老客户服务奖金 8、其他福利：结婚礼金、豪车车队等 四，薪资待遇 3000+800+招聘奖金+季度奖金（0-2400）+月度激励+综合员工福利+全年4220过节费+提成（4800-8000）。其他工资收入提升项要看绩效完成情况。 3个月内综合工资4200左右 6个月左右平均工资6800左右 一年左右平均工资8000-12000 四，工作要求：有一定学习能力，表达清晰，踏实工作不怕挫折。一旦录用会给予最完整的系统培训，同时安排专业师傅指导3个月。 五，发展路线，每三个月调薪&升职机会 销售代表—资深销售代表—主管—经理—区域总 销售代表—专家—主管—经理—区域总 销售代表—专家—培训导师 销售代表—AO/人事/小安内勤—主任—经理—区域总

岗位职责： 1、从事视觉AI领域的深度学习算法研究、实现和优化，负责特定需求的深度学习算法解决方案； 2、负责针对业务问题和生活服务场景，设计和实现具体应用的深度学习模型、策略、算法，对业务进行赋能； 3、参与机器视觉算法的前瞻性研究，跟进业界视觉算法的研究成果，开发、提升相应的算法任务。 任职要求： 1、硕士及以上学历，计算机、机器学习、信号处理等相关专业毕业，博士优先； 2、至少精通C、C++、Java、Python一门编程语言，精通编程语言超高程序性能优化能力； 3、熟悉主流机器学习框架及推理框架，如TensorFlow、pytorch、PaddlePaddle、NCNN、TensorRT、ONNX等，并熟悉机器学习算法和原理； 4、5年以上人工智能相关工作经历，在计算机视觉、模式识别和人工智能方向有重大项目经验，擅长算法工程实现和优化； 5、熟悉计算机视觉如图像识别理解、目标检测和跟踪、OCR、增强现实、图像质量评价等方向的相关应用解决方案； 6、具有优秀的分析和解决问题的能力、学习能力和团队合作精神，追求价值实现，认同目标管理； 7、具备钻研精神，能持续跟进、学习、应用领域领先的人工智能技术。 8、具备算法开发投入产出效益意识，能够将客户痛点“化繁为简”、“抓主要矛盾”能力者优先。

【商业智能团队介绍】： 商业智能部负责集团的商业/业务分析、决策支持。分析涵盖公司的国内快递、国内供应链、跨境小包、跨境供应链（含海外本地仓配）、末端（驿站）等各主要业务线。 秉承“让业务更清晰、让决策更高效”的使命，通过全面、准确的商业分析，洞悉各主要业务线的发展现状和质量以及商业运营规律，识别关键业务问题和机会，乃至以全球化的视野参与业务决策与商业策略制定。 【岗位职责】： 1. 基于公司的不同业务模式，设计完整、客观、准确的数据指标体系，搭建全局视角的管理监控体系，并洞察业务，判断和定位业务问题； 2. 深入分析业务场景，包含用户运营，网络拓展，供应链优化，降本增效，体验改善，竞争分析等方面，产出专题分析报告，输出业务策略，推进业务发展，协助达成业务目标； 3. 联动数据中台、业务、产品技术等上下游团队，总结提炼数据产品需求，推动数据产品落地。 【职位描述】： 1. 数学、统计、计算机、财务等相关专业背景，具备3年以上数据分析相关的工作经验，具备互联网，物流相关经验； 2. 熟练使用SQL及数据分析相关工具，能够分析海量数据，提炼核心观点，并撰写完整的数据分析报告； 3. 能够深刻理解业务，并具备良好的逻辑能力及数据敏感度，发现业务背后的问题； 4. 具备良好的沟通表达能力，团队合作意识突出，能够与上下游团队紧密配合，推动项目落地。 【核心职责】： 1、数据挖掘 2、数据分析及商业洞察 3、产出专题分析报告，输出相关业务策略 4、数据产品搭建及落地

工作职责： 在分支行各条线从事营销管理工作，旨在培养全方面专业人才。 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历（初次就业），毕业时间2022.9.1~2023.8.31，并取得毕业证、学位证、报到证，开始全职工作，如为国外高校毕业生，必须于2023年8月底前通过教育部学历认证； 2.专业不限（分行金融科技定向生要求计算机类、数学类、统计学类等相关专业）； 3.遵纪守法，品行良好，认同企业文化，愿意在金融领域长期发展； 4.性格开朗，乐于合作，具有较强的学习能力、沟通能力、创新意识和责任意识，具备良好的心理素质及身体素质； 5.符合亲属回避政策。

岗位职责： 1.对用户业务需求进行分析整理，输出解决方案文档; 2.对产品的场景流程、业务实体、界面原型进行设计，输出需求设计文档; 3.对开发、测试人员进行业务需求讲解; 4.对产品使用情况进行跟踪并持续优化. 岗位要求： 1、26-32岁，本科，3年以上印刷包装行业经验，印刷工程、色彩等相关专业优先； 2、掌握色彩管理、工艺流程、印刷效果等行业知识，通过沟通能理解基本的研发设计意图，有过ERP相关开发经验者更佳； 3、有用户需求建议调研，整理，完成产品PRD文档和原型设计相关经历； 4、带过3-15人团队，掌握PMP基础知识，有过CMMI、敏捷或IPD等某类项目管理经验； 5、产品调研分析能力、沟通表达能力俱佳。

职位职责： 1、管理泰国本地或中国出口泰国的品牌/商家； 2、引导和管理商家在国际化产品上内容运营（如短视频和直播等）； 3、管理与商家的合作伙伴关系，确保持续性的商家销售增长； 4、与其他职能团队合作，推动产品、数据、治理的优化； 5、进行细分行业市场分析，找到增长点，制定类目策略； 6、熟练地进行数据分析，制定业务规划，提供解决方案并落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上互联网、广告、电商或大型零售商/品牌公司的服饰、美妆护肤行业经验； 2、对行业商家格局、消费者需求、数字化和移动互联网有深刻理解，对内容制作、内容电商有一定理解，且有实践经验； 3、具有良好判断力和独立思考能力，确保快速学习，适应变化，以客户服务为导向和以面向客户的身份工作的经验，结果和目标导向，商业思维； 4、英语无障碍沟通，有比较好的表达和社交能力，能接受海外出差。

职位职责： 1、分行业类目运营越南商城的品牌/商家； 2、引导和管理商家在国际化产品上开店和运营（如短视频和直播等）； 3、管理与商家的合作伙伴关系，确保持续性的商家销售增长； 4、与其他职能团队合作，推动产品的优化； 5、进行细分行业市场分析，找到增长点，制定类目策略； 6、熟练的进行数据分析，制定业务规划，提供解决方案并落地。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上电子商务公司或大型零售商/品牌公司的服饰、3C、美妆护肤、食品饮料、宠物、家居、家纺或母婴行业经验，与国际化品牌商家有良好的联系者优先； 2、对行业商家格局、消费者需求、数字化和移动互联网有深刻理解，对社交电商、内容营销、红人电商有一定理解，且有实践经验； 3、具有良好判断力和独立思考能力，确保快速学习，适应变化，以客户服务为导向和以面向客户的身份工作的经验，结果和目标导向，商业思维； 4、英语无障碍沟通能作为书面和口头工作语言，能接受海外出差或外派，有越南市场经验或会越南语优先。

工作职责: 1、负责数据中台/数据仓库的模型架构设计和研发； 2、负责大型金融机构企业数据仓库模型设计，将源系统离散的数据按照各类主题进行建模，通过数据集成和质量管控，解决企业的数据使用问题； 3、参与数据治理工作，推动数据治理体系落地，参与数据标准，元数据管理，数据质量监控等数据管理工作； 4、理解并合理抽象业务需求，发挥数据价值，参与数据仓库/数据集市/数据应用等的设计与数据建模，与业务，BI团队紧密合作； 任职资格: 1，3年以上数据中台/数据仓库/数据平台相关经验；具备乙方或者大型实体企业内部的数据建模项目经验，优先考虑；**本科或以上学历； 2，具备数据中台/数据仓库和数据建模能力；熟悉建模理论与方法，熟悉维度建模，能够按照需求正确划分主题，产出概念模型，业务模型，逻辑模型等；熟悉数据仓库总线矩阵设计和数据仓库项目的实施流程 3、具有1年以上的数据仓库建模经验，了解IBM和teradata的FS-LDM的建模方法，并有至少1个以上的的金融企业数据仓库建模实际落地经验；熟悉保险行业业务更佳； 4，具备团队管理能力，有项目管理经验；个人具有良好的数据分析、逻辑推理能力，良好的学习能力与团队精神，工作热情努力、积极主动、高效负责。 5、了解大数据开发技术，包括Hadoop,Hive，Spark，Flink，Kafka等大数据框架原理及应用，有阿里大数据生态Maxcompute、dataworks项目经验的优先考虑。对常见数仓技术体系：Kylin、Doris、Clickhouse、Hive、Spark、Flink、Kafka等，有其中一个或多个有实际研发经验；

岗位职责： 1.根据项目需求、与产品、开发人员沟通，制定测试计划，测试用例，执行测试等测试相关工作； .独立开展项目功能测试，接口自动化测试，进行BUG分析及追踪； 3.撰写相关测试报告，通过对产品的测试，提出对产品质量目标的进一步改进的建议，并依照执行，保证产品质量达到指定质量目标； 4.了解行业新的测试技术和测试工具,结合公司的实际情况将其应用到实际工作中,改善测试环境、提高测试效率； 5.完成上级安排的其他工作； 任职要求： 1.计算机相关专业，5年及以上软件测试工作经验，拥有Web、移动端测试经验，至少3年以上接口自动化实战经验; 2.熟悉测试流程和规范； 3.熟练应用多种QA管理系统如禅道，TAPD，jira等； 4.精通应用至少一种测试工具如HttpRunner，Selenium，Appium，Loadrunner，JMeter； 5.精通使用多种主流抓包工具Fiddler，HttpWatch，charles； 6.熟悉Linux系统常用命令，能够操作Oracle、Mysql等主流数据库； 7.认真细致，逻辑思维清晰，具有责任感，较强的学习和沟通能力，较好的团队协作能力； 8.做过中台项目，大型电商项目优先考虑。

工作职责: 1.理解保险业务，识别需求，参与架构、系统、分析设计等多领域项目的相关技术的实践、应用和研发； 2.独立完成中小型项目的系统分析、设计，并主导完成详细设计和编码的任务，确保项目的进度和质量；主导业务及技术改造类项目的系统分析与设计工作，承担核心功能代码编写； 3.与阿里云技术团队进行沟通，提供系统建模和分析、架构评审的支持； 4.对所负责领域/系统进行规划，系统性能优化，主导技术难题攻关，持续提升系统在大规模分布式系统环境下高并发、海量请求数下的高处理性能，解决各类潜在系统技术风险，保证系统的性能、稳定性、可用性和扩展性； 5.维持系统架构设计的一致性、稳定性，参与关键组件和代码的Code Review，承担设计质量的责任；进行技术预研和技术攻关，突破系统和项目中的技术难点； 6.保持一定的前瞻性， 随着业务复杂性、负载及运行管理复杂性的增加持续的推动系统设计的重构，降低系统的复杂度; 7.能指导组织内部跨领域技术团队交流，并将架构推动到各项目组。 任职资格: 1.***本科或以上学历，计算机软件或相关专业； 2.五年以上J2EE项目开发经验；熟悉J2EE设计模式，精通Java及Web应用的开发； 深入了解Spring,ibatis,webwork等框架（框架提供的特性及其实现原理）； 3.熟悉分布式、 多线程及高性能的设计与编码及性能调优； 4.有很强的分析问题和解决问题的能力，有很强的架构设计与优化能力； 5.对技术有激情，喜欢钻研，能快速接受和掌握新技术，有较强的独立性和主动学习能力，良好的沟通表达能力和团队协作能力。 6.具备快速响应突发事件的能力，并能提出解决方案； 加分项: 1.对领域设计（DDD）有较深入的了解和经验； 2.具备大型电子商务网站或金融行业核心系统开发、设计工作经验者优先； 3.分布式计算或海量数据应用经验者优先，有大型网站或内部协作平台研发经验者优先；

职位描述： 1、负责游戏项目产品服务器开发工作； 2、负责游戏服务器模块的编写工作； 3、负责游戏服务器架构设计、研发工作； 4、负责解决服务器相关问题并完成性能优化； 5、完成上级领导交代的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历；计算机或电子信息类相关专业； 2、熟练掌握C++及至少一种脚本语言；5年以上游戏行业工作经验； 3、编程习惯良好，注重编写高质量代码；熟悉常用算法和数据结构，熟悉STL调优； 4、熟悉Linux系统开发，熟练应用http协议/socket协议；熟悉数据库开发，熟练使用MySql，Redis等主流数据库； 5、沟通协调能力良好，有团队协作精神； 6、有大型mmo复杂模块的开发经验，如AI、跨区、视野管理、无缝世界等； 7、热爱游戏，对多人在线网游有自己的兴趣和认知。

1.岗位职责：实行业主监督下的总经理负责制，与业主方高度协同、紧密配合，保持培训中心（酒店）整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心（酒店）后勤日常运营管理工作，完成业主下达的各项工作任务；建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队，全面组织各部门开展工作；全面负责培训中心（酒店）安全管理工作，实现安全运营无事故；负责外部市场开发和客户维护，实现外部市场有效补充，树立良好企业形象。 2.岗位要求： （1）具备良好的思想政治素质，有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神；身体健康，能承受较强的工作压力，有大局观念、奉献精神；具有良好的职业道德及品行操守，诚实守信、廉洁从业，无违法违纪违规行为和不良信用记录，无重大岗位风险责任。 （2）年龄要求35周岁—45周岁，大专及以上学历，酒店或旅游管理专业，条件特别优秀的适当放宽。 （3）具有至少5年以上担任酒店（宾馆）或大型培训院校物业管理总经理工作经验，有较强的沟通协调和创新能力，有良好的团队意识和领导能力，能充分执行业主的工作要求。 （4）有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力，拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店（宾馆）担任过总经理者优先。 （5）熟悉酒店（宾馆）或院校后勤物业各部门服务及管理流程，具备酒店开业筹备工作经验者优先。 （6）具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式：酒店管理公司编制，与酒店管理公司签订劳动合同，实行单休。 4.工作地点：浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。