• 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责接听客户热线,为客户讲解、推广产品; 2、企业各平台号运营,例如抖音,快手,小红书等平台的创作和运营。 薪酬待遇:平均每月工资 4000元-10000元以上(计算方式:无责任底薪+全勤+提成+奖金),多劳多得,工资无上限 上班时间:09:00-12:00 13:30-18:00 周日固定休 国家节日放假 其他待遇: 1.可提供免费住宿(公司附近); 2.购买五险(养老险,医疗险,工伤险,失业险,生育险);入职即可享受带薪年假、婚假、产假、哺乳假,产检假等; 3.公司提供完善的入职培训,良好的晋升平台。主管、团队经理、高级经理; 4.每满一年以上每月有工龄奖,300元/月封顶。满三年以上购买员工意外商业保险; 5.每年提供集团旅游及精英学习交流培训会; 6.每月进行销售表彰会、发放奖金奖励,年度进行集团年会及全员培训交流会等; 7.团队每月定期进行团队建设,如:日常聚餐、户外活动、生日会、下午茶、周边游等; 8.所有节假日均为员工提供礼品礼盒红包等福利; 9.每年享有一次免费体检; 10.可优惠享受学历提升,技能考证(高升专,***)
  • 8k-15k 经验不限 / 大专
    在线教育,教育|培训,专业服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、接听和呼出电话,接待来访家长、给家长和学生提供咨询,达成课程销售; 2、负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解; 3、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习课程; 4、按时完成工作计划及每月课程销售任务,维护潜在顾客以及学员数据库; 5、做好数据统计分析、协助班主任学科教师做好学生学习管理工作。 任职要求: 1、流利国语,有亲和力,善于与人沟通,充满激情,踏实肯干,能承受一定压力,对销售工作有较高的热情。 2、大专以上学历,教育相关专业者优先,有培训行业经验者优先。 3、热爱教育事业,了解学生性格特征,能洞察家长心理,掌握家长及学生需求。 4、有较强的销售技巧、方案推介技巧和营销意识,具备较强的学习能力及优秀的沟通能力。 【公司文化】 愿景:成为有突破效果的教学机构 彻底让人成长的教育机构 使命:为提升学生的学习力、思考力、逻辑能力 培养拥有积极心态的成功学子而努力 价值观:积极向上、阳光温暖、笃学精进、思想纵横 加入我们,我们会为您提供: 1、具有竞争力的薪资待遇(远高于大型同类机构)。 2、完善的培训体系,提供系统的职业培训。 3、良好的职业规划及晋升发展平台。 4、舒适现代化的工作环境。 5、优越的福利待遇: ①工作时间:7.5小时工作制,月休6-7天,其他节假日按国家规定。 ②提供生日礼金、礼品,节日礼金礼品等。 ③不定期举办户外活动,聚餐、唱k等活动提高大家工作热情;每两周举行一次生日会和茶话会,每季度一次表彰会议。 ④购买六险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、重大疾病险),住房公积金。 ⑤定期组织大型员工活动,每年组织至少一次旅游。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    其他 / 上市公司 / 150-500人
    公司位于花城汇附近,珠江新城核心地段甲级写字楼 无责底薪+提成+房补月薪(8k-1.5w) 工作职责: 1、与珠江新城附近的高端客户资源及旧客户以通话及网络聊天等方式,以一手物业为主,匹配好物业给客户,物业范围涉及全广州90%的楼盘; 2、分析客户置业及房产投资偏好,为客户匹配合适的房源,提高自身专业水平; 3、新旧楼盘基本资料,基础设施配套讲解; 4、与客户约定时间,到售楼部现场与现场工作人员交接,与客户参与各种活动抽奖,为客户推荐我司优惠方案; 岗位要求: 1、有无经验均可,我们有专业的导师培训边带边做(一对一带薪培训); 2、学历没要求,相信自己有能力心态好,不比学历高的差,销售经验优先考虑; 3、能吃苦耐劳、有强烈的人生目标,为以后生活衣食无忧奋斗的决心!
  • 10k-15k 经验1年以下 / 不限
    其他 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 负责销售公司产品、完成业绩指标 跟进旧客户。开发新客户 任职要求: 志向往销售方向发展,有无经验皆可 公司提供带薪培训 应届生有住宿补贴 待遇 底薪+提成+现金奖 近地铁、办公环境好 上市公司直招
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    1.负责客户接待、电话销售、网络营销、工作咨询,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2.公司提供精准客户资源,无需出去找客户,只要电话邀约客户到楼盘现场销售,以至成交订单; 3.陪同客户看房,促成楼盘项目一二手房买卖或租赁业务; 4.负责一手楼售楼部的相关销售工作,沙盘介绍,投资分析,合同签署,按揭贷款办理,营销策划等; 5.负责广州8成以上一手住宅楼盘、公寓、商铺、写字楼的销售; 薪酬福利: 无责任底薪3000~5000+高提成(直提32%-40%)+单笔成交现金奖+带客奖+带薪专业培训话术,平均工资2w至5w以上,上不封顶。 购买 五险一金,团队活动,组别活动以及公司年度旅游。 婚假、产假、陪产假、病假、丧假、年假等带薪假期。 晋升空间:销售代表-销售主管-销售经理-销售主任-高级销售主任,公司管理全由内部培养内部晋升,公司从不外聘管理,在公司任何一位管理都是由基层做起,公平公正公开透明的晋升渠道。 带薪培训:提供定期的新人培训和不定期的专业话术和专业技能培训。 专人一带一培训,快速上岗。 工作地点:我们公司地址在合富置业嘉裕公馆西门78号102铺(在5号线猎德地铁站A出口左转直走250米左右) 随便做:5000-10000 认真做:10000-15000 努力做:20000-50000
  • 其他 / 上市公司 / 150-500人
    公司身处广州CBD珠江新城广物中心甲级写字楼办公,环境舒适~ 部门小伙伴多是95后00后,休息聊天小吃零食同事氛围友好~ 小白?无经验?不用怕!我们有经验主管带教带做单! 怕开不了单?我们部门人均开单率最高!(不论业绩真无责至少2.2k) 我们十九部有与恒大保利等房地产商有**合作,实收最快一天到手! (应届生无经验小白实习皆可)(另有无销售性质岗位可咨询我) 【岗位职责】 1、与珠江新城附近的高端客户资源及旧客户以通话及网络聊天等方式,推荐广州一二手物业,以一手物业为主,匹配好物业给客户,物业范围涉及全广州90%的楼盘; 2、分析客户置业及房产投资偏好,为客户匹配合适的房源,提高自身专业水平; 3、新旧楼盘基本资料,基础设施配套讲解; 4、与客户约定时间,到售楼部现场与现场工作人员交接,与客户参与各种活动抽奖,为客户推荐我司优惠方案; 【任职条件】 1、16-35周岁,男女不限; 2、对广州房地产发展感兴趣、拥有一颗搞钱的心; 3、学历要求不高,我们需要你的态度、对自己的信心! 【薪资待遇] 底薪3000-5000+提成32%-40%(房源佣金高)+话补房补+现金奖1K-5K等+定期境内境外游; 正常干8000---10000元/月 用心干10000---20000元/月 【任职资格】 1、有无经验均可,我们有专业的导师培训边带边做(只要你赚钱的欲望); 2、学历没要求,相信自己有能力心态好,不比学历高的差; 3、能吃苦耐劳、有强烈的人生目标,为以后生活衣食无忧奋斗的决心! 没有开不了的单,只有好不好的公司、好不好的资源! 工作地点:广东省广州市天河区珠江新城猎德兴国路21号(广物中心)1701 欢迎各位想赚钱的人士前来应聘,资源已有,待你发挥,带你吸金!
  • 7k-12k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述岗位职责:1.负责客户接待、电话销售、网络营销、工作咨询,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2.公司提供精准客户资源,无需出去找客户,只要电话邀约客户到楼盘现场销售,以至成交订单;3.陪同客户看房,促成楼盘项目一二手房买卖或租赁业务;4.负责一手楼售楼部的相关销售工作,沙盘介绍,投资分析,合同签署,按揭贷款办理,营销策划等;5.负责广州8成以上一手住宅楼盘、公寓、商铺、写字楼的销售;薪酬福利:无责任底薪3000~5000+高提成(直提32%-40%)+单笔成交现金奖+带客奖+带薪专业培训话术,平均工资2w至5w以上,上不封顶。购买 五险一金,团队活动,组别活动以及公司年度旅游。婚假、产假、陪产假、病假、丧假、年假等带薪假期。晋升空间:销售代表-销售主管-销售经理-销售主任-高级销售主任,公司管理全由内部培养内部晋升,公司从不外聘管理,在公司任何一位管理都是由基层做起,公平公正公开透明的晋升渠道。带薪培训:提供定期的新人培训和不定期的专业话术和专业技能培训。专人一带一培训,快速上岗。工作地点:我们公司地址在合富置业嘉裕公馆西门78号102铺(在5号线猎德地铁站A出口左转直走250米左右)随便做:5000-10000认真做:10000-15000努力做:20000-50000
  • 6k-7k·13薪 经验3-5年 / 本科
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、更新复盘信息,为业主提供市场信息及物业评估建议 2、邀约客户到现场看楼,并提供物业的基本信息和解答客户相关问题 3、促成业客双方成功交易,并跟进业客双方办理交易过户事宜 4、协助客户验收物业单位 5、维护客户关系及客户拓展 6、负责网络销售渠道的日常基本维护工作,网络资源的维护及追踪 薪酬福利: 1.无责任底薪3000~5000+高提成(直提32%-40%)+单笔成交现金奖+带客奖+带薪专业培训话术 随便做:5000-10000 认真做:10000-15000 努力做:20000-50000 在我们这里你接触到的全是有资源想投资非富即贵的老板,给自己拓展积累资源人脉就是为自己以后的事业做打拼!!! 2.员工福利: (1)五险一金,敲重点:很多企业不买住房公积金的哦!!! (2)不定期组织的聚餐、拓展活动,国外公费旅游 (3)超长带薪年假,让你有足够的时间陪父母 (4)不定期的下午茶,工作之余补充能量 (5)管理能力优秀,可以晋升为团队经理,带徒弟 (6)每月进行评估,较快一个月晋升 3.公司管理层平均年龄25岁,年轻化管理。 4.上班时间:早上9:30-晚上21:00,一个月4天休息日(自由调休)、婚假、产假、陪产假、病假、丧假、年假等带薪假期。 5.带薪培训:提供定期的新人培训和不定期的专业话术和专业技能培训。 6.褒奖:设季度、年度竞争大赛,对优秀者褒奖,并给予公司付费去国内、国外旅游机会,年底双薪。 7.专人一带一培训,快速上岗。 任职资格: 1.18-40,男女不限,学历不限,普通话流利,会粤语更佳。 2.有强烈的企图心,能吃苦耐劳,不甘于平凡生活,具备较高的学习能力和抗压力。 3.愿意和不同的人群成为朋友,并善于挖掘和利用社会资源,对工作认真负责。 4.接受应届毕业生,无销售经验可培养。本岗位定位方向为销售主管方向发展,需有较强的事业心,志向在销售领域发展,不满足于现状,勇于挑战高薪,具有强烈的成功欲望。前期为销售代表岗培养。 合富置业拥有7000名前线销售人员,及多个职能部门组成的系统房地产中介团队,凭借其完整、专业的架构,力求为所有置业人士打造称心满意的服务。 先进的网络管理系统,精挑细选的高素质优秀人才,强而有力地为客户提供一套由实践基础的专业化、系统化、规范化、标准化的房地产市场便捷服务模式, 销售团队在房地产服务业市场屡创佳绩
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    招聘:简单电脑操作员; 办公室岗;销售专员,电子订单员,跟单员等等;不用找客户;不用打电话;不用聊天。 注:无相关工作经验的,前期公司会提供7天免费培训,有抽成,平均30-50元每天,日结。 通过培训考核:(签订劳务合同) 有责底薪5000-10000元/月,加抽成,加分红。 工作时间4-6小时/天 每星期工作5天半,休息1天半 法定节假日带薪休假 人满即停,有兴趣的可以尽快联系!!! 公司扶持: 1 多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手创业成功; 2.一对一帮扶系统:合似人的一对一扶持,可以从小白到大咖的路径扶持; 3.纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支特。 4. 无忧操作,及时指导; 5.有多家律师所做强大的后台,以专业,靠谱的态度解決 6.持续不断开发出市场新的项目,保证业务不断。 岗位要求 1.有自己独有的资源;2.深刻领会公司的经营理念,服务 理 念,并落实到实际工作中; 3. 热爱销售行业,善于与人打交道; 4. 有目标感,能够为达目标善于思考; 5.勤奋、吃苦耐劳;只要你资源过硬或者能力过硬,能吃苦,顶得住压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望,那么我们的故事可以开始了!
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述岗位职责:1.负责客户接待、电话销售、网络营销、工作咨询,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2.公司提供精准客户资源,无需出去找客户,只要电话邀约客户到楼盘现场销售,以至成交订单;3.陪同客户看房,促成楼盘项目一二手房买卖或租赁业务;4.负责一手楼售楼部的相关销售工作,沙盘介绍,投资分析,合同签署,按揭贷款办理,营销策划等;5.负责广州8成以上一手住宅楼盘、公寓、商铺、写字楼的销售;薪酬福利:无责任底薪3000~5000+高提成(直提32%-40%)+单笔成交现金奖+带客奖+带薪专业培训话术,平均工资2w至5w以上,上不封顶。购买 五险一金,团队活动,组别活动以及公司年度旅游。婚假、产假、陪产假、病假、丧假、年假等带薪假期。晋升空间:销售代表-销售主管-销售经理-销售主任-高级销售主任,公司管理全由内部培养内部晋升,公司从不外聘管理,在公司任何一位管理都是由基层做起,公平公正公开透明的晋升渠道。带薪培训:提供定期的新人培训和不定期的专业话术和专业技能培训。专人一带一培训,快速上岗。工作地点:我们公司地址在合富置业嘉裕公馆西门78号102铺(在5号线猎德地铁站A出口左转直走250米左右)随便做:5000-10000认真做:10000-15000努力做:20000-50000
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    其他 / 上市公司 / 150-500人
    工作内容: 1、新楼盘(含豪宅,商铺,写字楼等)的联动销售; 2、面对面销售工作,负责二手物业的销售与租赁; 3、做好业主与顾客之间的联系桥梁,促进双方买卖或租赁交易的达成; 4、了解客户的相关背景情况,为客户提出房地产投资理财建议。 职位要求: 1、18-35岁,男女不限,有销售经验者优先; 2、普通话流利,语言富有感染力,沟通能力强; 3、诚实守信,工作认真负责,事业心强; 4、具有良好的团队协作精神。 薪资福利: 无责任底薪3000-5000+高提成(30%-45%)+现金奖+法定节假日+节日关怀礼品+员工旅游 法定节假日休息,带薪年假! !!!综合月收入15000以上!! !!!入职购买五险一金!!!! 晋升机制透明,想挑战的欢迎投递简历! 工作时间: 9:30-21:30每周单休
  • 4k-5k 经验5-10年 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 根据快递单号和寄件人/收件人信息,接收和分拣快递包裹。 2. 根据货架上的产品信息,将快递包裹分拣到对应的货架上,确保包裹的准确性。 3. 在分拣过程中,确保货架和设备的正常运行,并妥善处理异常情况。 4. 负责快递包裹的收发、登记和记录工作,确保包裹的安全和完整性。 5. 协助其他工作人员完成任务,当需要时提供支持。 职位要求: 1. 中专及以上学历,具备良好的沟通能力和服务意识,善于与人 2.具备一定的快递包裹分拣经验,能够准确地分拣快递包裹。 3.具备工作热情,能够适应快节奏的工作环境。
  • 12k-22k 经验5-10年 / 本科
    区块链 / 天使轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责后台系统、移动端H5、微信小程序、跨端APP应用前端项目开发工作; 2、根据产品设计师完成静态页面和交互,配合后端工程师完成网站功能; 3、负责前端复杂页面技术研究以及解决实际遇到的工程问题; 4、参与前端组件的开发与维护,提升研发效率。 任职要求: 1、**本科及以上学历,计算机相关专业,至少3年以上的WEB开发经验; 2、扎实的计算机基本功,熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等开发知识和技巧; 3、熟悉JavaScript最新特性,能快速解决浏览器兼容,性能优化问题,熟悉HTTP协议; 4、至少掌握一种前端主流框架(Vue、React),对前端模块化、组件化、工程化有一定的理解和思考; 5、工作主动性、解决问题能力强,对前端技术有热情和追求,善于与他人合作; 6、了解至少一种服务端开发语言(NodeJS/GO/Java),并有一定的实战经验。
  • 12k-24k 经验不限 / 本科
    区块链 / 天使轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责设计、开发基于云原生的 AI 算力平台; 2、负责分布式资源/作业调度相关功能需求分析、设计及实现; 3、参与或负责基于Kubernetes的任务调度系统系统开发; 4、和开源社区以及业界同行互动,双向反馈进步。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业背景; 2、熟练掌握Python、C++、Golang任一语言编程; 3、熟悉至少一种主流的机器学习框架(Tensorflow/Pytorch等),并在需要再实际具体项目(科研项目或者产业项目)中实现机器学习应用的经验; 4、有kubeflow/MLflow等MLOps框架的实际经验; 5、熟悉Docker和Kubernetes,有生产实践经验; 6、熟悉Linux系统原理,熟练使用Linux操作系统。 加分项: 1、有云原生、AI产品、toB企业级软件开发经验者; 2、有大模型的微调、训练等具体经验; 3、在以上相关领域有开源社区经验者优先; 4、熟悉区块链原理或有相关开发经验。
  • 13k-25k 经验5-10年 / 本科
    区块链 / 天使轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司区块链相关产品及项目的整体方案规划、实施,根据项目计划按时完成开发工作; 2、负责基于分布式架构的项目开发,并能按照开发文档和接口文档独立完成单个服务模块; 3、负责后端的文档编写,需要编写开发文档,接口文档,并组织文档评审; 4、负责本人开发模块的单元测试,并与前端工程师进行联调,按时交互测试版本。 任职要求: 1、计算机及相关专业,**本科及以上学历; 2、5年以上Java项目开发经验,至少有参与2个大型项目的核心代码开发及管理工作; 3、精通Java基础技术,并熟悉restful架构,理解前后端分离的开发模式; 4、精通分布式架构和开源的分布式框架spring cloud、dubbo等,熟练jQuery、bootstrap等前端框架; 5、熟悉分层架构以及各种开源框架、开源工具,例如:spring、mybatisPlus、redis、zookeeper、MQ、Druid、Netty; 6、熟悉数据库技术、多线程技术、缓存技术、消息队列技术等; 7、熟练使用maven、git、jenkins等项目管理、代码管理、自动化部署工具; 8、熟悉MySQL,有良好的数据库设计和调优能力,能熟练使用Redis等缓存组件; 9、注重团队协作,具备良好的学习能力、沟通能力、解决问题能力,能够承担较大工作压力。