岗位职责： 1、负责电商平台的日常运营管理，包括商品上架、下架、分类管理等； 2、制定并执行商城营销策略，提升商城流量和销售额； 3、分析商城运营数据，优化商品展示和促销活动，提高转化率； 4、维护良好的客户关系，处理客户反馈和投诉，提升客户满意度； 5、与团队成员协作，共同完成商城的各项运营目标。 岗位要求： 1、具有电商运营相关工作经验； 2、熟悉电商平台的操作流程及运营规则； 3、具备较强的市场敏感度和数据分析能力； 4、能够独立策划并执行营销活动，有成功的案例优先； 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 6、本科及以上学历，计算机专业。

岗位职责： 1、熟练掌握公司产品知识及销售话术，为客户提供专业的平台相关产品及服务; 2、通过电话销售的模式拓展新客户，提高客户满意度; 3、通过电话量、新客户转化率等考核方法推动完成客户成交; 4、根据公司要求完成销售目标，达成每日、每周、每月的各项关键绩效指标(KPI) ; 岗位要求： 1、*****大专及以上学历，热爱销售工作; 2、富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力; 注：该岗位同步接纳在校实习生，连续实习周期不低于6个月。

岗位职责: 1.学习并掌握各类招标采购法律法规、地方规章制度; 2.协助项目经理与业主对接项目需求，编制采购方案; 3.协助项目经理进行项目采购文件、资格预审文件、评标报告等咨询、采购文件的编制; 4.协助项目经理进行开标、评标的组织与实施，各类质疑投诉的处理; 5.完成重点客户维护服务，拜访以及公司业务对接等相关工作，贯彻服务至上的理念，及时妥善解决客户咨询的相关问题； 任职要求: 1.本科及以上学历，建筑、土木、水利、机械、电气、自动化、工程经济、工程管理、工程造价等相关专业； 2.踏实认真，具有良好的沟通谈判能力、独立分析和社交活动能力，能很好地理解客户的实际业务需求，具有良好的客户服务意识； 3.积极主动、善于思考，具有钻研精神; 4.具有持续的学习能力，对外勇于开拓、坚持不懈，对内有良好的团队协作精神；

岗位职责： 1、熟悉公司业务，完成从需求抽象与挖掘，产品整合与融合，产品规划与迭代发展，使得规划的平台类产品能在行业内具备影响力； 2、参与公司战略决策，依据制定的战略目标对市场、行业以及客户群体进行研究分析，制定产品策略和产品推进计划； 3、负责具体平台类产品的需求调研、分析，业务建模和原型、文档编写、评审； 4、制定产品需求计划，进行可行性分析及设计，撰写产品功能需求说明书，负责需求的跟踪和控制； 5、通过跨部门沟通与协调，对接技术、策划、营销等团队，跟踪产品研发进度，测试，上线，推进产品交付市场； 6、跟踪产品上线的市场效果，收集用户反馈，根据运营数据分析改进产品，优化产品用户体验，完成产品的更新迭代。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上产品工作、运营经验； 2、具有大型互联网平台从业经验、数字化采购、供应商管理相关、大型2B平台设计运营以及产品运营经验优先； 3、精通产品生命周期和产品设计方法，对市场发展趋势有敏锐的洞察力和创新意识； 4、优秀的内、外部资源协调及统筹能力；逻辑思维能力强，具备优秀的沟通表达能力，良好的责任意识和敬业精神。 5.有较强的业务模型分析能力，思维清晰敏捷，逻辑分析能力强； 6.具备较强的产品文档编写能力、PPT制作能力。具备较强的协调能力和沟通汇报能力；

工作内容： 1. 负责协会日常行政管理事务，涵盖办公用品采购、办公环境维护等。 2. 负责协会媒体宣传工作，包括但不限于协会官方渠道内容策划与发布。 3. 负责协会贸易相关工作，推动业务发展。 4. 负责会员的发展与管理工作，积极拓展会员群体，维护良好的会员关系；同时负责会费的收取与管理，确保财务流程规范、透明。 5.负责协会会议活动的策划、组织与安排工作，保障活动顺利开展并达到预期效果。 6. 负责维护协会内外关系网络，与主管部门、政府相关部门、兄弟协会以及会员单位保持密切联系，准确进行信息的上传下达，高效协调各项任务，促进各方合作与交流。 7. 参与协会工作规划和计划的拟定，负责各类文件的起草撰写，对协会资料进行整理、分类与归档，保障信息资源的有效管理与利用。 8. 认真完成理事会决定的各项任务，积极响应会长交办的其他临时性工作，确保协会工作的顺利推进。 人才要求： 1. 大专及以上学历，秘书、新闻、新媒体、汉语言文学、公共服务、工商管理等相关专业优先考虑；党员优先。 2. 在校期间担任过学生干部者优先；接受实习岗位申请，优秀应届毕业生也可投递。 3. 熟练掌握并运用各类办公软件，如 Word、Excel、PowerPoint 等；拥有公众号、抖音、小红书等新媒体平台运营经验，以及视频剪辑经验者优先。 4. 性格外向开朗、成熟稳重，具备强烈的责任心；拥有出色的沟通、表达能力和良好的团队合作精神，具备一定的抗压能力。 5. 能够接受短期出差安排，适应必要的商务应酬活动。 工作时间：8:30-12:00、14:00-17:30，周末双休。

基于您提供的信息，我可以理解您主要是电脑表格熟练，对于高学历可能并不是特别追求。那么，我可以为您提供一份简化版的岗位JD，主要突出您的电脑表格熟练技能。 岗位名称：信用卡催收公司数据专员兼经理助理 职位概述： 此岗位负责信用卡逾期欠款的数据处理，需要熟练运用电脑表格进行数据整理和分析，同时协助经理进行催收策略的制定和实施。 岗位职责： 数据专员： 1. 收集、整理和分析信用卡逾期数据，为催收策略提供数据支持。 2. 运用电脑表格进行数据整理和分析，发现逾期欠款规律，为催收策略优化提供建议。 3. 定期生成催收进度报告，为管理层决策提供依据。 经理助理： 1. 协助经理进行日常事务处理，如文件整理、数据录入、档案管理等。 2. 协助经理进行催收策略的制定和实施，提供数据支持。 3. 跟踪催收进度，确保催收策略的有效执行。 任职资格： 1. 电脑表格熟练，能够熟练使用Excel等电脑表格软件。 2. 工作细致、认真，具备较强的责任心和团队合作精神。 加分项： 1. 有信用卡催收行业相关工作经验者优先。 2. 熟悉催收策略和数据分析方法者优先。 工作时间：全职 工作地点：世界之窗B座609 岗位亮点： 2. 与团队一起制定和实施催收策略，提高工作效率。 3. 简单的日常工作流程，易于上手。 4. 有机会在工作中不断提升自己的电脑表格技能。 我们公司重视人才，提供具有竞争力的薪酬和福利，希望您能加入我们，共同创造更加高效、优质的信用卡催收服务！

需要掌握flutter移动app开发 1、5年及以上android项目原生开发工作经验 2、熟悉掌握android通用主流开源框架，有阅读源代码的习惯，熟悉Android系统原理和内部机制，精通掌握常用的api用法，了解不同系统版本的差异性，熟悉Android开发发布流程。 3、熟悉网络编程，多线程，图形界面编程，熟悉TCP/UDP.HTTP协议。 4、熟悉数据库操作，能熟练编写SQL语句。 5、 熟悉HTTP，HTTPS，TCP/IP/Socket等通信协议以及XML，json等常用技术，熟悉代码开发规范，标准化开发流程，具有应用的整体设计和架构能力，具有基础类，通用类的设计开发能力。 6、webview和原生应用交互的设立实现能力。 职位描述： 1、在Android平台下完成应用程序设计，开发，发布； 2、Android平台框架层面的开发维护以及扩展； 3、负责Android项目的架构设计，方案的制定； 4、负责软件开发文档等相关资料的编写； 5、根据产品功能需求设计并完成软件实现； 6、负责产品的后期维护和技术支持。 福利待遇：12K-16K（****）、朝九晚六，双休、五险一金 、加班餐补、季度奖金、团队活动 、自研、 无出差

1、主要负责平台用户运营，促进用户活跃，提高用户粘性； 2、深度感知用户需求并分析反馈，及时与PM沟通产品策略； 3、擅长社群运营，针对不同属性的用户进行有效的运营维护； 4、负责用户激励体系的策划搭建。 任职要求： 1、有互联网行业相关工作经验； 2、有知名app产品运营经验优先，且产品生命周期相对较长； 3、对导购类app产品感兴趣； 4、热爱互联网行业，思维活跃，有脑洞，爱思考； 5、工作态度严谨、有高度的责任心、协调沟通能力强。

负责药品生产过程中的不良反应上报处理，有从事药厂经验3年以上

薪资待遇： 底薪+提成+奖金，综合薪资6000-12000，上不封顶 岗位职责： 负责公司产品的市场推广，拓展新客户，完成销售任务 岗位要求： 1. 学历不限，专业不限，有相关经验者优先；暑假工也可以 2. 热爱销售工作，有强烈的赚钱欲望和事业心； 3. 能适应短期出差。 工作时间： 外勤打卡，周一至周五，9:00-18:00，不加班 周末固定双休 法定节假日正常休息

推广公司业务，维护客户关系 时间自由，外勤打卡~ 上班时间:9:00-18:00 固定周末双休，节假日正常休息，交社保，享受节假日福利 底薪+提成，优秀者可晋升主管

负责对公司合作的线上商品的数据分析 薪资待遇： 底薪 + 提成 综合薪资4-6K 上班时间：早九晚五，双休，法定节假日正常休息，不加班！！！ 公司发展前景好，公平公正竟升机制，办公环境好，交通便利两个地铁口中间，气氛轻松融洽，老板年轻 任职要求：独立思考能力，较强的执行力，思维敏捷，人品要端正！（退伍军人优先哦） 欢迎大家加入新家庭！

岗位名称：酒店收银员 岗位职责： 1. 负责处理顾客的消费结算，确保准确无误。 2. 负责收银台的日常维护和管理。 3. 安排到店客人房间。 4. 接听顾客的咨询和投诉电话，并提供及时有效的解决方案或向上级反馈。 5. 保持收银区域的整洁和秩序。

职位类型：服务员 所属部门：服务部 工作内容：收拾区域卫生，递茶倒酒 职位要求：        1:五官端正，活泼开朗，气质佳，穿着得体，        2:有较强的沟通能力，临时应变能力强        3:满18～30周岁，身高158以上，提供免费培训 工作时间：每月休息4天（可自由调配）每天工作6小时

职位类型:全职 公司部门:模特 工作内容:全职模特 职位要求:       1:五官端正，着装时尚，具备亲和力       2:性格开朗，脑子灵活，应变能力强       3:满18～28周岁，身高158以上，提供岗前培训       4:每天工作6小时，每月4天公休（可自行调配）