• 40k-60k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责分布式数据库领域的前沿技术研究; (2)参与兴业银行分布式数据库的技术选型; (3)参与兴业银行分布式数据库相关规范指引的制定; (4)负责兴业银行系统在分布式数据库方面的技术方案制定与实施; (5)负责分布式数据库的日常技术支持,包括性能优化、故障处理、技术培训等。 岗位要求: (1)具备5年以上分布式数据相关工作经验; (2)对分布式数据库(TDSQL、GaussDB、OceanBase等)底层原理及技术架构有深入的研究,具备分布式数据库架构设计能力,并能熟练的进行性能调优、故障处理,熟悉常用的监控工具; (3)曾主导大型分布式应用系统的分布式数据库架构设计及项目实施; (4)熟悉各类分布式数据库的优缺点,对分布式数据库的应用场景和局限性有深入的理解; (5)对其他流行数据库(Oracle、MySQL、OpenGauss等)底层原理有深入的研究,在数据库备份恢复、性能调优、高可用性设计、故障处理等方面有丰富的经验。 工作地点:上海、福州
  • 50k-70k 经验5-10年 / 本科
    人工智能服务,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: (1)负责分布式数据库领域的前沿技术研究; (2)参与兴业银行分布式数据库的技术选型; (3)参与兴业银行分布式数据库相关规范指引的制定; (4)负责兴业银行系统在分布式数据库方面的技术方案制定与实施; (5)负责分布式数据库的日常技术支持,包括性能优化、故障处理、技术培训等。 岗位要求: (1)具备5年以上分布式数据相关工作经验; (2)对分布式数据库(TDSQL、GaussDB、OceanBase等)底层原理及技术架构有深入的研究,具备分布式数据库架构设计能力,并能熟练的进行性能调优、故障处理,熟悉常用的监控工具; (3)曾主导大型分布式应用系统的分布式数据库架构设计及项目实施; (4)熟悉各类分布式数据库的优缺点,对分布式数据库的应用场景和局限性有深入的理解; (5)对其他流行数据库(Oracle、MySQL、OpenGauss等)底层原理有深入的研究,在数据库备份恢复、性能调优、高可用性设计、故障处理等方面有丰富的经验。 工作地点:上海、福州
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责公司数据库系统的管理,提供高可用、高性能数据库系统,并保障系统7×24小时正常运行; 2.负责数据库性能监控与优化,故障处理与灾难恢复; 3.为开发人员提供技术支持并提供培训; 4.参与应用系统数据库设计、数据接口开发,提供数据库规范指引、性能优化建议等; 5.参与数据库平台开发,及相关自动化流程开发工作。 任职要求: 1.**本科及以上学历,计算机相关专业优先; 2.3年及以上数据库运维相关工作经验,有大数据技术栈相关工作经验优先; 3.精通MySQL/MongoDB,熟悉TiDB/Oracle等数据库,有相关技术认证的优先; 4.熟悉互联网应用架构模式,掌握数据库高可用架构,熟悉云原生、容器化、虚拟化等基本原理和应用场景; 5.熟悉Linux操作系统,了解服务器硬件、存储、网络等基本知识; 6.至少掌握Perl/Python/Java等任何一门开发语言,能完成自动化运维工作,有开发背景经历优先; 7.具备安全、风险意识,有良好的沟通及处理突发事件的能力,能承受一定的工作压力。
  • 5k-9k 经验1年以下 / 不限
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    1.负责给公司入职员工进行培训,为公司进行筛选人才
  • 4k-6k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,广告营销,人工智能 / 未融资 / 2000人以上
    职责: 负责数据库的日常维护和优化。 确保数据库安全性,定期备份,灾难恢复策略。 监控系统性能,并进行必要的调整。 要求: 精通SQL Server, Oracle, MySQL等数据库。 熟悉NoSQL数据库,如MongoDB\Redis等的原理和应用 熟练掌握数据库管理和维护知识。 至少3年以上的数据库运维经验。
  • 25k-30k 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、保证公司数据库集群系统的稳定、高效运行 2、根据业务需求改进数据库架构,实施数据库集群与高可用架构方案 3、能够快速定位和排除数据库故障,并对数据库进行持续性能优化 4、负责对开发团队提供技术支持和技术培训 5、负责数据库自动化运维平台建设,能够提出改进方案 职位要求: 1、具有两年及以上的MySQL管理经验; 2、熟悉MySQL数据库的运行机制和体系架构, Innodb底层原理,备份恢复原理; 2、熟悉MySQL架构设计,主从复制、负载均衡技术、高可用架构有一定的设计经验; 3、熟悉NoSQL数据库原理,有Redis、MongoDB等NoSQL技术使用经验优先; 4、有一定的开发能力,熟悉Shell、Python、Golang其中之一 5、能够应对高并发和复杂业务的同学,有TiDB使用经验优先; 6、良好的团队协作能力,乐于接受挑战,有责任感,自我驱动,能应对突发应急情况;
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、支持火山引擎数据库业务,实现数据库产品矩阵填充、功能快速对齐; 2、负责数据库产品控制台、数据库生态产品维护迭代,不断为企业客户提供更新更好用的数据库功能和体验; 3、致力于打造性能卓越、质量可靠、体验丝滑的PC端使用体验,从工程化、设计模式、端到端、全链路等各个维度追求业内最佳实践。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信和电子信息科学等相关理工科专业优先; 2、熟练运用TypeScript、Node.js、React、Vue等主流前端技术,具备足够扎实的前端技术基础,了解业界流行的中台系统前端架构方案细节; 3、具备丰富的PC端业务开发经验,能够迅速切换融入团队,熟悉多人协作开发流程; 4、具备超强的执行力和Ownership,从团队视角和业务视角出发,主动为团队和业务的质量、效率、体验负责; 5、熟悉或从事过云业务者优先,有DDD实践经验者优先,工程化经验丰富者优先。
  • 40k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、结合公司发展策略及领导力核心原则,完善领导力发展体系搭建、项目规划及迭代升级; 2、基于业务洞察、需求把控,整合资源并闭环实施各层级管理者培养项目,持续跟进并深度验证效果; 3、负责领导力关键课程的开发及讲授,擅长设计及运用多种教学形式组合来实现培养目标; 4、通过咨询诊断,挖掘并定位重点人群培养需求,提供清晰可落地的定制化解决方案; 5、善从客户视角给予专业判断及建设性反馈,建立伙伴关系,促进跨团队沟通协同; 6、带领团队成员达成目标,吸引和培养专业人才,提升团队整体协作力和战斗力。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上培训相关经验,至少2年以上团队管理经验,具备互联网企业、OTD方向、咨询公司工作经验者优先; 2、有丰富的培训项目设计和落地经验,可承担关键项目的需求诊断、方案设计、项目运营和效果评估; 3、有丰富的管理类课程开发及讲授经验,且熟练应用引导技术,注重培训效果检核、不断沉淀体系方法; 4、具备较强的系统思考、产品思维、逻辑分析和问题解决能力,以结果为导向,自驱性及韧性强; 5、善于沟通协作、协调并整合资源,有较强的组织敏锐度、人际敏锐度。
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、数据库各种事件和问题处理; 2、数据库备份及灾难恢复; 3、数据库监控及可用性管理、系统调优; 4、数据库计划作业和非计划作业(服务中断)维护。 任职要求 1、本科及以上学历,1年或以上数据库构架、开发、维护管理相关工作经验; 2、熟悉主流关系型数据库的体系结构,及相关技术(包括:Mysql、PostgreSQL、Oracle); 3、了解NoSQL数据库(包括:MongoDB、Redis)相关技术,有分布式数据库相关经验者优先; 4、保险、银行、证券相关行业,及大型互联网行业工作经验者优先; 5、原则性强,责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力、问题解决能力、口头和文字表达能力,严谨的逻辑思维能力。接受轮班。
  • 5k-9k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、协助优化招聘制度和培训体系,负责管理和维护各类招聘培训渠道; 2、协助制定全年招聘培训计划,负责招聘培训日常工作的实施和管理; 3、负责专项人才计划、职业技能培训等工作的组织实施,协助全国中高端岗位的招聘; 4、负责招聘培训数据的统计和分析,改善招聘培训效果,负责公司日常人才库和培训资源库的建设工作; 5、协助团队搭建、培训与能力提升。 【任职要求】 1、人力资源等管理类相关专业优先,本科及以上学历; 2、3年及以上招聘或HRBP工作经验,1年及以上同岗位管理经验,有大型企业或同行工作经验者优先考虑; 3、经历过0-1的团队搭建,能快速熟悉业务,分析需求,有成本和服务意识,有组织变革经验优先,有培训师经验优先; 4、逻辑清晰,具备优秀的沟通表达、组织协调能力,团队合作意识、适应力强; 5、熟练使用通用办公软件和HR系统; 职位福利:带薪年假、五险一金、餐补、大牛带队、周末双休、鼓励内部创新、年轻化团队 职位亮点:团队氛围轻松,晋升通道明确
  • 6k-11k 经验1-3年 / 本科
    电商,社交 / A轮 / 50-150人
    公司简介: 群接龙是国内社群电商领域的老大哥,目前通过专业的付费课程和实战指导,帮助各类用户掌握私域电商的核心技能,实现销售增长和品牌提升。随着业务的快速发展,我们现在寻求一位有才华、充满热情的课程产品助理加入我们的团队。 职位描述: 作为课程产品助理,你将负责协助课程产品经理研发和优化私域电商的培训课程。你需要深入理解私域电商的最佳实践,制作高质量的课程内容和营销文案,并通过各种渠道推广我们的培训项目。 主要职责: 1、协助进行市场调研,分析竞争对手,了解目标客户的需求和偏好 2、参与制定和优化课程大纲,确保培训内容符合市场趋势和学员需求。 3、制作和编辑课程相关文案,包括课程介绍、学员成功案例、社群宣传文案等。 4、协助管理社群,组织线上互动活动,提高学员的参与度和满意度。 5、跟踪课程反馈,根据学员的反馈不断优化课程内容和教学方法。 6、协助课程产品经理进行课程推广计划的实施,包括但不限于合作伙伴关系建立、线上线下活动组织等。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、电子商务、传媒或相关专业。 2、有1-2年工作经验,具有私域电商或相关培训课程产品研发经验者优先。 3、出色的写作和编辑能力,能够独立撰写高质量的文案和营销材料。 4、对私域电商行业有深入了解,熟悉社交媒体营销、内容营销、用户运营等。 5、具备良好的项目管理和协调能力,能够在压力下工作并满足紧迫的截止日期。 6、良好的团队合作精神,积极主动,愿意接受挑战。 加分项: 拥有成功的私域电商运营或社群管理案例。 熟练使用各类社交媒体工具和办公软件。 具备基础的图像或视频编辑技能。
  • 8k-9k 经验1-3年 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责公司干部层级培训的带班工作,包括前期调研、组织和当天培训实施 2、管理、跟踪培训课程,并根据培训效果与反馈不断优化课程 3、负责完善所负责项目SOP的更新;培训档案更新留档 4、组织专业考及试卷管理并对数据进行分析、问题挖掘与解决 5、完成上级领导安排的调研及各项培训工作任务 任职资格: 1、**本科及以上学历,1年及以上培训经验; 2、具备良好的沟通能力、协调能力、组织策划能力和协调能力; 3、具备较强的责任心、执行能力; 4、良好的文字功底,能够根据培训需求撰写培训方案; 5、熟练掌握基础的办公软件,Word、Excel、PPT等。
  • 12k-17k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    必要条件 学信网可查*****本科(20年之前毕业) 任职要求: 1、至少2年以上数据库ETL开发工作经验; 2、有数据仓库或大数据平台建设项目经验,了解hadoop或MPP的基本原理; 3、有扎实的SQL功底,有SQL查询调优的经验; 4、熟练使用至少一种关系型数据库,如oracle,mysql,有使用GreenPlum和clickhouse的经验优先; 5、有常用ETL工具使用经验,如Kettle,有DataX的使用经验优先; 6、对python有过应用经验的优先; 7、有基金或金融行业项目经验的优先。
  • 19k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、参与自研数据库产品的研发。 2、负责核心模块的设计与编码。 3、项目相关设计开发文档的整理与编写。 4、与业务部门人员沟通,协助完成产品需求分析与设计。 5、配合测试工程师进行系统测试,解决bug。 6、新技术调研,可用性分析。 职位要求:  1、本科及以上学历,3年以上linux下c/c++软件开发经验,编程基础良好。 2、熟悉linux下进程间通信,线程,socket等编程概念。 3、熟悉PostgreSQL、MySQL、Oracle等数据库内核原理,熟练使用SQL语句。 4、熟悉至少一种源代码管理系统。 5、良好的团队合作精神和沟通协调能力,良好的学习能力和理解能力,可以书写和阅读技术文档。 6、有较强的分析和解决问题能力,能独立面对一些困难和挑战,责任心强,并能够承受工作压力。
  • 20k-35k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、参与自研数据库产品的研发。 2、负责核心模块的设计与编码。 3、项目相关设计开发文档的整理与编写。 4、与业务部门人员沟通,协助完成产品需求分析与设计。 5、配合测试工程师进行系统测试,解决bug。 6、新技术调研,可用性分析。 职位要求:  1、本科及以上学历,3年以上linux下c/c++软件开发经验,编程基础良好。 2、熟悉linux下进程间通信,线程,socket等编程概念。 3、熟悉PostgreSQL、MySQL、Oracle等数据库内核原理,熟练使用SQL语句。 4、熟悉至少一种源代码管理系统。 5、良好的团队合作精神和沟通协调能力,良好的学习能力和理解能力,可以书写和阅读技术文档。 6、有较强的分析和解决问题能力,能独立面对一些困难和挑战,责任心强,并能够承受工作压力。