• 13k-24k·15薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责 1.制定美术资源规范,提高导出导入资源效率与规范性。 2.对游戏内各美术资源从技术角度进行分析,合理的与程序对接方案,实现美术相关需求。 3.负责为开发团队和美术团队提供插件工具的支持。 4.为项目引入新的技术方案。 任职资格 1.1~3年从事unity引擎技术美术相关工作经验,熟悉角色、动画、场景、特效的制作流程。 2.熟悉使用C#语言、Odin、Gui来编写工具。 3.熟悉unity渲染,动画,特效等相关模块。 4.熟悉3dmax、maya、blender、houdini、Substance等制作软件。 5.参与过SLG类手游项目者优先。 6.有团队意识和较强的沟通能力,责任心强,性格开朗,学习能力强。
  • 15k-18k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责系统平台(后台管理系统、H5、小程序)及相关产品的前端开发; 2、持续优化前端体验和⻚面响应速度,提升界⾯的易用性; 3、负责前端开发过程中的问题处理。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,1年以上工作经验; 2、熟练掌握HTML/HTML5、CSS/CSS3、JavaScript/TypeScript等Web标准技术; 3、熟练掌握主流前端框架,包括但不限于React、Vue、Angular,有MeteorJS开发经验者优先; 4、熟练掌握vuex,rudex等前端数据管理技术; 5、掌握node.js项目开发先, 熟悉一种或者多种常见的服务框架 ( koa、expressjs等等 ),有使用Graphql使用经验优先 ; 6、熟练开发前端特效、动效; 7、对编程有自己独特的见解,具有较强的分析和解决问题的能力,具备良好的团队合作精神。
  • 12k-20k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    6.5K无责+1k绩效+12%提成/收入过万 职位描述工作内容: 1、通过各种渠道开发客户资源; 2、利用电话或线下拜访等形式介绍产品、促进签约; 3、约访客户,面谈沟通,详细分析客户需求及痛点; 4、借助公司产品协助客户制定解决方案,最终实现签约; 5、维护客户关系,推动客户续费,帮助客户成功。 任职要求: 1、两年以上TO B经验,电销和面销经验 1、具备拓展客户资源和谈判能力; 2、对销售工作有极高的热情与主动性,目标感强; 3、有良好的沟通表达、学习能⼒、抗压能力; 4、有互联网销售经验者优先考虑; 5、有CRM、ERP类产品销售经验者优先考虑。 职位特点: 1、我们的工作强度较大,但是氛围很轻松,你可以和一群聪明、皮实、有要性的年轻人一起ENJOY工作,挑战目标。 2、自驱动式成长,扁平化管理架构,只需要你真诚的说人话,做人事,简单直接,高效沟通。
  • 12k-20k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述工作内容: 1、通过各种渠道开发b端客户资源; 2、利用电话或线下拜访等形式介绍产品、促进签约; 3、约访客户,面谈沟通,详细分析客户需求及痛点; 4、借助公司产品协助客户制定解决方案,最终实现签约; 5、维护客户关系,推动客户续费,帮助客户成功。 任职要求: 1、具备拓展客户资源和谈判能力; 2、对销售工作有极高的热情与主动性,目标感强; 3、有良好的沟通表达、学习能⼒、抗压能力; 4、有外贸企业资源或外贸行业相关产品经验优先者优先考虑; 5、有CRM、ERP类产品销售经验者优先考虑。
  • 12k-20k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责 1、主要负责深圳及周边地区,对当地相关渠道资源进行培训,对产品应用中的问题进行答疑; 2、协助渠道资源进行客户转化; 3、根据渠道的特点,策划定制渠道活动; 4、及时响应渠道销售需求的各类素材,根据渠道数据对素材等进行调优; 5、日常销售数据的统计汇总,协助渠道总监对销售过程进行监督,推动销售目标的完成; 任职资格: 1、2年以上互联网公司中后台运营或者培训经验,能接受出差; 2、有企业SaaS类产品工作经验者优先; 3、有较强的文案整理能力,工作条理清楚; 4、良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,服务客户的意识,自我管理能力,具有团队配合性,服从直属领导工作安排;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 不限
    移动互联网,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述工作内容: 1、通过各种渠道开发b端客户资源; 2、利用电话或线下拜访等形式介绍产品、促进签约; 3、约访客户,面谈沟通,详细分析客户需求及痛点; 4、借助公司产品协助客户制定解决方案,最终实现签约; 5、维护客户关系,推动客户续费,帮助客户成功。 任职要求: 1、具备拓展客户资源和谈判能力; 2、对销售工作有极高的热情与主动性,目标感强; 3、有良好的沟通表达、学习能⼒、抗压能力; 4、有外贸企业资源或外贸行业相关产品经验优先者优先考虑; 5、有CRM、ERP类产品销售经验者优先考虑。
  • 5k-10k 经验3-5年 / 不限
    医疗|健康 / 天使轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责APP的推广和日常运营工作,通过网络进行APP推广,实现下载量、安装量、活跃度目标; 2、负责应用市场渠道拓展(如各大安卓市场的付费推广:应用宝,小米应用商店,和华为应用市场,360手助等),对应用市场付费推广创意进行优化,提高新增量及转化率; 3、根据公司要求简历有效运营侧罗,定期策划并执行线上活动,采取各种方法提高产品曝光率、安装量,不断提升APP用户量和活跃度; 4、处理用户反馈的问题,为用户解决产品使用过程中遇到的问题。 任职要求: 1、二年以上APP运营推广工作经验; 2、APP市场渠道数据分析及ASO优化 3、熟悉移动端广告渠道优劣情况,有能力整合各个广告渠道资源,和各个广告之间的配合投放; 4、熟悉各大应用市场的APP推广工作,并拥有一定的人脉资源; 5、熟悉iOS和Android平台及APP产品,对APP的推广和运营有自己的认识
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    急招食品理货分拣打包上架员【任职资格】:1、工作踏实,认真负责2、品行端正,能吃苦耐劳【薪资架构】:计时制:25元/小时,一天8小时,做六休一,早班:4:00-12:45 中班:13:15-22:00  夜班:22:00-6:45 (工作8小时 休息45分钟)3天后可日结工资!【工作内容】:1、据客户网上订单,在卖场,仓库进行拣货,并保证拣货的准确率和时效。2、按照操作流程和规则,对建好的货物进行打包,正确的进行打包作业。3、商品上架到对应储位,码放到位,保证商品数量准确,质量达标。
  • 3k-5k 经验1年以下 / 大专
    医疗丨健康 / 未融资 / 500-2000人
    吃苦耐劳 爱岗敬业 执行力强 有上进心 做事积极 态度认真
  • 15k-30k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1、负责游戏中角色,怪物,NPC等常态与技能特效设计; 2、负责项目内UI/UE的交互动效编辑和制作,及镜头设计; 3、设计制作场景中道具设施等特效; 4、将资源导入引擎中,并配合策划、程序编辑并实现相应的动画表现,进行引擎相关的特效资源优化。 任职要求: 1、热爱游戏,了解与热爱国漫、二次元等东方审美风格,动画相关专业优先; 2、有2年以上特效工作经验,审美能力好,有完整的手游项目制作开发经验优先; 3、擅长使用Unity3D引擎进行特效制作并对shader有一定了解,有TA属性优先; 4、熟练Unity粒子系统;熟悉3DMax、PS、AE等软件辅助特效设计工作; 5、了解一定的模型制作与绑定蒙皮知识,有手绘特效基础,能高效制作贴图或绘制效果图优先; 6、熟练运用剪辑软件以及后期制作软件优先; 7、对工作有强烈的责任心,有良好的沟通能力和学习能力。
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商,移动互联网 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.根据公司业务发展战略,深入参与组织框架搭建,快速满足业务人员扩张的需求,补充业务发展所需人才; 2.关注业务部门人员配置合理性,协助进行内部组织结构优化,提高团队凝聚力,为业务部门提供强有力的人员供给及梯队搭建支持; 3.通过人才盘点、人才发展等方法,关注关键人才的招聘、培养、发展和提升,包括但不限于关键岗位人才的招募、识别、发展、管理和留任; 4.协助完**力资源其他模块的工作; 5.负责人力资源各项制度在部门的落地执行,并进行有效反馈和改进。 任职要求: 1.本科及以上学历,具备2年及以上人力资源工作经验; 2.具备互联网行业或大型仓储、物流行业工作经验优先; 3.出色的多任务、多角色平衡能力,抗压性强,有好胜心和开创的热情。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音高星酒店业务策略洞察、分析和落地,与高星业务团队共背交易指标; 2、深入理解业务情况,分大区看清业务竞争形式,并在新开/库存争夺/价格补贴等方向,输出有效供给策略,协同业务团队推进落地,并做好过程管理; 3、为了策略达成的,制定配套的过程指标,以及配套的BD绩效和考核,协同培训方法论等团队对具体策略进行宣贯和落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上高星酒店商家运营方向行业背景,有一线业务经验同学加分; 2、优秀的信息搜集、数据分析、撰写报告能力,能够给出有效建议; 3、数据敏感、逻辑清晰、业务理解力强,能从数据中获得业务洞察,产出优化方案; 4、基于结果达成的强协同能力,包括与业务团队和中台绩效经分等团队。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    工具类产品 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司产品PC端和移动端的UI设计工作; 2、深入了解用户,关注同类型产品,进行用户体验分析和研究,保证产品设计贴合业务; 3、产品设计过程中,和产品经理、前端保持紧密联系,对产品基于视觉用户体验进行优化; 4、产品上线后,主动收集反馈意见,持续优化产品的用户体验。 任职要求: 1、本科及以上学历,美术、艺术设计等相关专业,3—5年UI设计工作经验; 2、精通Sketch、AdobeIllustrator、Photosho、Fireworks等常用设计软件,熟悉设计规范; 3、热爱设计,具备良好的手绘能力,美术功底扎实,对设计有自己独到的见解和创意; 4、有UE交互设计相关经验者优先考虑; 5、逻辑思维清晰,沟通表达能力佳,团队协作能力强。
  • 24k-30k 经验5-10年 / 本科
    信息安全 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 - 网络安全产品的Linux服务端研发 - 服务端产品的虚拟化,容器化研发 - 物联网/车联网(嵌入式Linux)产品研发 - SSL/VPN相关的协议研究与实现 任职资格 - 三年以上Linux C/C++开发经验 - 熟悉一门C/C++以外的主流编程语言,如Java,Python,PHP等 - 有Linux下多进程、线程、IPC的丰富编程经验;深入理解TCP/IP相关的计算机网络原理 - 具备正确的学习方法;具备自我驱动力,乐于分享,积极沟通;具备团队精神和合作精神,对工作有热情,能够承受住压力 - 有信息安全相关产品开发经验者优先;有Apache模块,Nginx或Linux内核网络协议栈开发经验者优先
  • 20k-40k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    What you’ll do? Lead the strategy and operations function of one of Klook’s multi-million USD transportation businesses globally and grow it into world leader Drive commercial success and user experience improvements for the category. Design and grow a marketplace where merchants compete on price and service quality Collaborate with regional business development teams to acquire valuable service providers Lead initiatives and work with regional & cross departmental teams to elevate product performance such as product design, inventory availability & costs, content, cancellation privilege, instant confirmation etc Develop metrics to track service levels as well as standard operating procedures to improve quality of a large & long-tail service providers Work with our tech product management team to improve usability of booking processes on Klook’s mobile app, website, and other distribution channels. What you’ll need? 7 years in the travel, mobility, ecommerce, or tech startup operations Track records of growing a multi-million USD business portfolio and successfully driving cross departmental projects are preferred At least 3 years of team management experience Fluent spoken and written English. Fluent Chinese is a plus. Bachelor's degree or above Eager to work in small team and fast-paced environment A start-up attitude – highly collaborative with an entrepreneurial, roll-up-your sleeves attitude that’s not afraid to work independently when required Globally-minded and comfortable working with people from different cultural background and in different time zones What you’ll get? The rare opportunity to be part of building a global travel brand, ensuring its success and evolving it for the future An environment that values honesty, transparency and respect with awesome co-workers globally