C1驾照，工作认真，诚实守信，无犯罪记录。

销售经理（展台） 职位描述 岗位职责： 1、负责公司新客户开发，在公司现有客户资源基础上，通过电话、邮件、现场拜访等形式开发客户； 2、针对各大展会的展台搭建，完成公司设置的销售指标，具有开拓精神； 3、拓展潜在客户，与其保持良好的关系，扩大公司在市场的影响力； 4、了解客户需求，并进行分析整理，跟进设计方案并及时与客户沟通； 5、负责跟踪服务客户，客户合同的签订及后续收回尾款； 6、协同各部门完成项目相关工作，直到客户展会顺利开展； 7、完成部门主管交付的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，具有一年以上特装搭建销售经验优先； 2、有展览行业工作经验，熟悉客户开发与维护、展台设计与搭建工作； 3、良好的销售能力及谈判技巧，能独立完成项目的谈判和签约； 4、熟悉材料，具有开发客户、渠道、跟进现场及客户维护的能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、员工旅游、带薪年假

1.通过电话/微信等方式销售公司所经营的产品 2.开发所辖区域的新客户 3.维护所负责区域的老客户 4.协助老板制定公司销售计划 任职资格： 1.大专以上学历，优秀者可以放宽 2.一年以上销售经验

【岗位解析】： 1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2.为客户提供优质的租、购房体验； 3.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。 【任职要求】： 1.无经验要求，入职后师傅一对一带教体制，要有学习力。

一、 公司薪酬： 1. A0级别员工：薪资5500元（其中1000元为浮动奖金，只要努力都能拿到），试用期1~6个月。 2. A1及以上级别员工：享受保障薪资3000~6000元+高额有责提成35%~80%。 3.个人职业发展规划：经纪人-店经理-商圈经理-总监-大部总经理-城市总经理 二、 公司福利： 1. 个人福利：五险一金、带薪年假、精英社国外旅游、内外部培训、学历提升计划、节日礼物 2. 孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3. 健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属也可以享受） 4. 团队活动：集体婚礼、单身联谊活动、文体活动、户外拓展 其他福利： 1.良好公平的晋升机制，只要你踏实肯干，肯努力，在目前公司晋升机会比较多的情况下，能者上，庸者下 2.丰富多彩的文体活动、每季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游！ 3.国家传统节日发放丰厚物资福利，员工国家法定假日正常休假！ 4.统一免费配发办公用品、工牌，让你工作无忧！ 【职位描述】 1、不再茫然打电话，你为客户提供线上线下房产买卖服务； 2、不再苦苦等待，客户手机预约，浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看； 3、你要成为客户的知音，了解客户需求，提供合适房源； 4、你要及时接受客户预约，陪同客户看房、拜访、洽谈、谈判，达成业务成交； 5、你不会单枪匹马，同仁帮你完成房屋过户手续办理等服务工作，有助攻，更成功！ 【任职资格】 1、性别、专业不限，年龄20-35周岁，*****大专以上学历； 2、拥有强烈的成功渴望，拥有敢拼敢闯的精神； 3、有很强的人格魅力，意志坚定，漠视挫折； 4、有进取心，有目标和动力，具有向高薪挑战的信心和决心； 5、积极向上、知行合一、品行上佳者优先考虑 成都链家期待与您共同成长！ 成都链家在全城范围拥有1062家门店， 20000余名经纪人，致力于为成都消费者提供“专业、诚信”的房产服务，业务涵盖二手房、租房、新房、商业地产等领域。链家在成都早已是备受消费者喜爱与信赖的房产服务平台。 只要肯学肯干，月月月薪过万不在话下，敢于挑战，你就来

招聘油站便利店驻点促销人员1：急聘销售人员：3名2：年龄20—50周岁，谈吐大方得体；热爱销售行业，能承担一定的压力；人品好、有责任心，具备销售经验和能够出差者优先！3：主要工作内容：加油站便利店套餐活动销售。维护老客户，发展新客户；提供培训，有师父带；可就近安排。4.工作地点，郑州5.薪资待遇：6000～12000（上不封顶）可提供住宿，提供长期发展机会 找工作或推荐工作，详情欢迎垂询！

岗位职责： 1、拓展游戏广告主，洽谈推进投放合作； 2、日常客情维护，保证已合作广告主的持续性； 3、完成签约打款等相关事宜； 4、协助团队成员完成业绩指标。 任职要求： 1、一年以上游戏行业相关经验，有游戏厂商广告资源者优先； 2、大专及以上学历，专业不限； 3、目标驱动力强，有责任心，能独立开展工作。 薪资待遇： 底薪+提成； 按国家规定缴纳五险一金； 双休，不加班，节假日按规定正常休息。

帮客户贴膜介绍手机壳 要求有销售经验和一定的基础

能吃苦耐劳，有上进心，会电脑基本操作，工作用心投入

公司名称:XX有限公司 部门名称:销售部 作为销售专员,你将负责公司销售业务的支持和拓展。包括寻找潜在客户、了解客户需求、制定销售计划和销售策略、销售产品或服务、跟踪销售进展、管理客户关系等。 职位要求: 1. 大学本科或以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年销售相关工作经验,有独立销售经验者优先考虑。 3. 熟悉销售技巧和销售策略,具备一定的市场分析能力。 4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,善于处理客户关系。 5. 熟练掌握常用的办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 6. 了解行业动态和市场趋势,具备一定的市场敏锐度。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供专业的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。

工作内容： 1.以网络平台及社交工具，引导客户去我们的商城拍付产品。 2.协助销售主管、组长制定销售策略、销售计划，完成业绩目标； 3.制定自己的销售计划搜集与寻找客户资料，建立客户档案； 4.开发潜在客户，关注并能满足客户的需求； 5.销售方式以网络为主，在办公大楼上班，不用外出跑业务。 职位要求： 1.18-26岁，有上进心； 2.热爱销售工作，愿意从事电销结合面销的岗位开始入手及沉淀技能； 3.普通话流利，思维敏捷，具有优秀的表达沟通能力、学习能力和应变能力； 4.富有开拓精神和团队合作意识，积极热情，爱岗敬业，能承受一定工作压力。 薪资待遇： 1、无责任底薪+提成+丰厚福利； 2、公司提供客户资源； 3、公司为员工提供带薪上岗培训和丰富的在职培训，有广阔的职业发展与晋升空间； 4、每年提供2-3次员工旅游、每月给员工过生日，拓展训练等丰富多彩的**活动； 工作时间： 8:30-12:00,13:30-18:00（不加班）每逢周日，法定节假日带薪休假 面试地点： 南昌市西湖区八一大道98号（永叔路）华龙国家大厦19楼1907室 高大上的写字楼室内办公，不需要自己开发客户，免去风吹日晒寻找客户的辛苦 工作时间每周上班六天，休息时间可自由调整 每月休息4天，可倒休 定期组织团队聚餐，每年一至两次境内旅游机会，优秀员工可安排出国旅游机会

职位描述： 1、 负责客户的销售工作，向金融、制造业、大型企业、政府、教育、医疗行业等机构客户销售IDC、网络安全产品及安全服务解决方案等；为行业客户提供能为他们解决业务需求的产品和方案。 2、开发新客户、维护老客户，协助售后技术人员解决客户的相关问题；  3、制定销售计划，负责销售区域内销售活动的策划和执行，达成销售指标；  4、定期整理、并更新所负责行业和客户的市场信息、访问报告；  5、提高客户满意度。 职位要求： 1. 大专以上学历。 2. 有互联网安全、金融、制造业、大型企业、医疗、旅游等行业资源者优先 ；有IDC、CDN、云主机相关经验优先； 3. 能独立开发市场，具有独立分析和解决问题的能力； 4. 优秀的学习能力以及执行力，有团队合作意识； 5. 有强烈的责任，良好的心理素质，能承受较大的工作压力。  薪资：面议 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、定期体检、节日福利、带薪年假

职位描述： 1、 负责客户的销售工作，向金融、制造业、大型企业、政府、教育、医疗行业等机构客户销售IDC、网络安全产品及安全服务解决方案等；为行业客户提供能为他们解决业务需求的产品和方案。 2、开发新客户、维护老客户，协助售后技术人员解决客户的相关问题；  3、制定销售计划，负责销售区域内销售活动的策划和执行，达成销售指标；  4、定期整理、并更新所负责行业和客户的市场信息、访问报告；  5、提高客户满意度。 职位要求： 1. 大专以上学历。 2. 有互联网安全、金融、制造业、大型企业、医疗、旅游等行业资源者优先 ；有IDC、CDN、云主机相关经验优先； 3. 能独立开发市场，具有独立分析和解决问题的能力； 4. 优秀的学习能力以及执行力，有团队合作意识； 5. 有强烈的责任，良好的心理素质，能承受较大的工作压力。  薪资：面议 职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、定期体检、节日福利、带薪年假

能吃苦耐劳，有责任心，有耐心，能独立开发新客户，维护老客户，会CAD者优先，年龄20-40岁

这段话将决定你的命运，请认真仔细阅读！ 平安银行内部客服中心，针对平安银行的内部客户进行新媒体运营，客户消费信息，客户理财、贷款、保险信用卡等所有数据，后台分析，客户主动打进95511，我们客户经理针对客户的需求分析，风险评估，达成保险、理财、贷款、信用卡的业务办理，同时也有绩效奖励！ 职位细分： 一、客服专员，销售，新媒体运营专员： 工资待遇：3350（无责任底薪）+业绩提成（12%-20%）+年度奖金+高温补贴（每年5个月200）+月度现金或旅游激励方案(新马泰、欧洲、日韩等) 员工平均月收入8500， 二、业务主管 平均月收入32000 （主管底薪6000，提成=团队规模业绩x3%，现目前公司40人以上团队占30%） 绩效奖励标准： 举例：客户一个月存1000，一年存12000，首期存款3个月存3000，针对这样1.2万的业务给到员工1400～2800的绩效、 贷款提成3%，客户贷款10万，提成3000元 普通信用卡一张59元，客户办理分期千分之3，白金信用卡办理一张奖励1000元 因为公司提成高，让利给员工和客户，所以客服中心的理财保险产品只能针对我们数据库里面的客户群体，不允许员工自购和自己拓展私人业务（包含亲朋好友） 三、招聘专员： 底薪也是3350                              招一个专科700                              本科1200                              优才2000。                                         四、招聘主管： 针对你团队招聘情况优才占比数：给你提供无责底薪6000+1w～4万的管理津贴 五、行政、文员、前台、会计、营销企划，销推    工资4000～12000 任职资格： 1、20-35岁，大专及以上学历，男女不限； 2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 3、具备一定的学习能力和沟通能力； 4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 面试后当场公布面试结果，不耽误您的宝贵时间！预约面试享受更快捷更方便的面试过程！！  福利待遇：  1、签订正式的劳动合同，属于平安公司正式员工 2、五险一金+补充商业保险+过节费（国家规定节假日）+高温费（每年五个月）+业绩提成+每月现金或旅游激励方案（成都**10家公司可以给员工买住房公积金的单位之一） 3、享受双休、朝九晚六、法定节假日带薪休假 4、多种竞赛奖励+国内旅游+国外旅游 5、5A级写字楼，舒适的办公环境，持续的培训提升，畅通的晋升渠道 6、师傅一对一专业辅导。每位员工都有享受进入平安大学深造的机会！！ 7、业绩伴随收入，付出必将会有回报，高效工作、精致生活！金额*系数*提成比例（根据名单确定系数，系数不低于1.2）  0~3万---12% 3~4.5万---12.5% 4.5~6万---13.5% ...... 22.5~25万---19% 25万以上----20% 一个来平安的理由 本部门有很多优秀员工， 月薪都在一万三以上 。公司所有管理岗位从不外聘，全部是由一线工作员工晋升。因公司近两年在不断发展扩大，优秀者可在一年内晋升为主管，如特别优秀者最快可在四个月内晋升为见习主管。这里几乎都是充满激情的年轻人组成，有着自己的目标，在这里我们可以得到了自己想要的，甚至自己从来不敢想的！ 月薪过万并不只是梦想，我们也可以通过自己的努力去实现。我觉得是跟着一群有希望的人干着一份有希望的事业，让您的人生充满希望！！！ 关于公司 中国平安成都分中心花了不到5年的时间，从最初的二十几人发展到今天，成为全球一流的远程销售平台，成都分中心目前拥有工作人员八千多人，明年计划招满两万人，大量的管理岗位虚位以待，发展空间广阔。 这里已经成为全世界最大，最完善的远程销售中心。 关于工作 客户资源由公司提供，通过电话.网络.微信.抖音等多种沟通方，试挖掘客户的需求，满足客户的需要。公司提供持续专业的培训，并且实际销售中有销售高手做你的师傅，还有主管持续提供专业技能技巧的辅导，只要你有较好的学习能力，能够承担一定的压力，有强烈的进取心，那就没错，平安随时欢迎你！ 关于前景  5G时代马上来临，客户购物、理财的线上体验会原来越真实，同时的目前电话销售、微信营销、网络销售、电视购物、抖音段视频推广，等远程消费模试在国外发达国家，消费比例以达到40%－50%。远程销售将会成为未来国人消费的新趋势。