• 12k-24k 经验不限 / 不限
    生活服务 / B轮 / 150-500人
    北京嘉泰宝贝月嫂公司招聘信息,招聘零基础新手月嫂,安排工作就业。 1、要求年龄‌‌20到48岁,有经验无经验都可以,优先安排我们公司月嫂员工。 2、我们公司月嫂安排北京三甲妇产医院或者国际月子会所实习工作接单。 3、在母婴行业需要人品好,干净利索,能吃苦,身体健康,新月嫂有护士长和老月嫂带。 4、实习5至7天独立完成工作临床陪护260到360一天,上户工资12800到22800长期有单,真实有效相互传送,一年接10单到11单,成就高级月嫂接高单, 5、本公司长期招聘,需要找工作请提前报名,想做月嫂的请联系北京嘉泰宝贝月嫂公司,请留电话并投简历,投简历,投简历。
  • 60k-90k 经验不限 / 不限
    生活服务 / A轮 / 2000人以上
    懂得催乳技巧,懂得产后修复,有爱心有责任心。
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    新熟手均可,新手有免费的岗前指导。工作时间早九晚六。 美容美体,医护行业经验优先 催乳师:乳房护理,常见病的治疗(乳腺增生,乳腺炎,乳头凹陷,破裂,乳腺管堵塞,开奶,回奶等) 1、负责新入住产妇连续三天乳腺疏通服务; 2、 催乳当天与产妇预约服务时间; 3、告知产妇催乳的疗程情况; 4、运用中医推、排、揉、疏通的手法,疏通各个经络和穴位; 5、调理气血、促进乳汁分泌、预防乳腺增生、改善胸部下垂; 6 、负责催乳间的卫生,紫外线消毒; 7、完成上级安排的临时性工作。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    医疗丨健康,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责产康和催乳的相关培训工作; 2、负责根据家政从业人员的需求以及客户反馈,修定教学大纲,有针对性地进行强化培训; 3、根据培训工作的开展,发现问题,并及时完善培训体系,主动与培训总监交流,提高课堂教学的质量; 4、积极做好回访工作,保证培训人员满意度; 5、营造良好的工作氛围,注重授课内容的实用性。 任职要求: 1、熟悉产康、催乳等专业培训知识及教学重点; 2、具备教育学护理专业相关知识。 3、28岁以上,1年以上培训相关专业,大专及以上学历,有相关护理、幼教、早教、临床医学等相关专业优先考虑。 4、具有较强的亲和力、沟通能力及管理能力。 5、能够熟练操作电脑各种办公软件、能熟练操作和制作课件。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    生活服务 / A轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责催乳师/产后恢复师课程的教学实施,参与培训课程的设计。 2、协助培训体系建立、维护,对相关人员等进行相关课程培训。 3、能独立完成制定教案的备课、授课、公开课演讲能力。 任职资格: 1、大专以上学历,护理康复理疗中医相关专业优先考虑。 2、有多年妇产科经验,有培训经验者优先。 3、有良好的沟通和演讲能力,能制作高质量的培训课程者优先考虑。 4、语言表达能力突出,极富感染力,极强学习能力。
  • 企业服务 / 未融资 / 150-500人
    保护期保底8500-薪资范围8.5K-13K 薪资结构:底薪+绩效+补贴 蚂蚁集团起步于2004 年诞生的支付宝,经过十八年发展,已成为领先的互联网开放平台,支付宝自催,负责花呗-借呗1-60天的逾期提醒 【岗位职责】 1、主要通过电话提醒、信函通知等方式对花呗借呗逾期客户进行电话提醒,沟通,促进客户保持良好的征信记录; 【任职要求】 1、需要有相关工作经验(最低2个月) 【工作时间】 1、上班时间:8:50-12:00,13:00-19:00 2、中午休息时间:12:00-13:00 【福利待遇】 1、带薪培训, 2、入职缴纳五险一金;法定节假日三倍薪资; 2、免费体检 3、过节礼品 【上班地址】 西湖区飞天园区、 6号线科海路可到
  • 企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    主要职责: 1. 负责客户欠款的催收工作,通过电话、短信等方式与客户进行沟通,提醒客户按时还款。 2. 负责对客户提供的信息进行核实和更新,并及时反馈给相关部门。 3. 负责制定催收计划,根据客户情况制定不同的催收策略,提高回收率。 4. 负责与客户协商解决争议问题,维护良好的客户关系。 5. 负责整理催收材料,及时归档相关文件。 职位要求: 1. 21-23 年毕业,大专及以上学历,法学专业,熟悉催收工作流程,具备良好的沟通协调能力和法律知识。 2. 具备较强的责任心和职业道德,能够保证工作的机密性。 3. 具有团队合作精神,能够与团队成员良好合作。 4. 具备较强的时间管理能力,能够熟练处理工作中的突发事件。 福利待遇: 1. 月休6-8天,入职五险一金,享受法定节假日。 2. 基本工资 + 绩效奖金 + 福利补贴,待遇优厚。 3. 法学专业及相关人员优先考虑。 4. 提供良好的工作环境和发展机会。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活,电商 / 未融资 / 150-500人
    公司背景:一家提供电信服务的公司,主要业务为手机话音和宽带服务等。 工作内容: 1. 负责公司业务的催费工作,通过电话、短信、邮件等方式提醒客户及时缴纳欠费,提高客户缴费率。 2. 了解客户需求和投诉,及时反馈并跟进处理客户问题。 3. 维护客户关系,及时回应用户的咨询和投诉,并做好相应的记录和处理。 4. 负责公司业务数据的收集和整理,为公司的业务决策提供数据支持。 5. 完成其他由公司领导交办的任务。 职位要求: 1. 大专及以上学历,有良好的沟通能力和语言表达能力。 2. 熟悉电话客服工作流程,具备一定的客户服务工作经历。 3. 熟练掌握常用的办公软件,如Excel、Word、PowerPoint等。 4. 具备良好的客户服务意识,具备团队合作精神。 5. 善于应对压力和挑战,具备较强的责任心和抗压能力。 6. 身体健康,符合公司入职要求。 福利待遇: 1. 享有完善的入职培训,为员工提供良好的职业发展机会。 2. 提供具有竞争力的薪资待遇,根据员工表现和公司政策进行调整。 3. 为员工提供完善的社会保险和商业保险,为员工提供全面的保障。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台,为员工提供良好的职业发展机会。
  • 12k-16k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1) 管理委外律所各项法催(包括电催、诉讼、仲裁、执行),保证委外管理工作顺畅开展; 2) 负责法诉催收机构的维护与日常业务对接,包括机构准入退出、协议管理、分案退案、案件调整等; 3) 负责法诉委外机构的数据统计与绩效督导,包括清收业绩统计、分析,远程督导、现场督导等; 4) 负责优化法诉系统,提升法诉委外催收管理效率; 5) 其他领导交办的事项。 任职要求: 1) 本科及以上学历,金融、法律、统计等数理专业优先; 2) 有3年以上银行信用卡或信贷机构贷后催收管理经验,1年以上催收经验,具有较强的法务催收和解决业务问题的能力; 3) 具备较强的沟通表达能力,较好的逻辑分析能力,工作中能充分发挥主观能动性,擅于思考,具有较高的内外沟通,协调公关能力,并有一定的抗压能力; 4) 学习欲望强,对数字敏感,能熟练使用EXCEL、PPT等办公自动化软件的进阶功能。
  • 18k-28k 经验5-10年 / 本科
    电商,移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    职责描述: 1、主持乳饮品类的全面工作,保证业务的有效运转; 2、落实执行公司制定的商品管理策略,做好商品品类规划,并提出品类发展建议; 3、根据公司商品策略和销售目标,达成销售、毛利、商品管理等各项考核指标; 4、对供应商进行评估分级,不断优化供应链,开发引进优质供应商及商品,维护与供应商的良好合作关系; 5、精选商品,打造爆款,落实价格策略,确保类目商品市场竞争力; 6、进行合同、促销方案等商务谈判,争取供应商的资源支持,实现合作共赢。 任职要求: 1、大专以上学历,5年以上采购相关岗位经验,其中3年以上乳饮品类的采购经验; 2、精通采购原理及成本控制,具有全局观,能把握供应链全局; 3、优秀的商务谈判能力,良好的决策判断力和组织能力; 4、优秀的数据能力、敏锐的市场分析和判断能力、品类营销规划能力; 5、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 50-150人
    员  南宁  5K-12K 人数:50-100人  工作时间:9:00-12:00,1:30-6:30薪资3300无责底薪加提成。 综合薪资5K-12K     岗位职责: 根据司法机关授权,通过司法机关备案及认证的电话、微信、短信及邮政快递等方式与逾期客户谈判,督促逾期客户及时还款,化解金融纠纷。   任职要求: 1、20-35岁,中专以上学历,专业不限; 2、具有一年以上客服或电话催收经验,有法催、律催、司法调解背景择优录取; 3、具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力,善于与不同人群沟通谈判; 4、工作态度积极进取,心理素质良好,具有团队精神承压能力强; 5、无无犯罪记录、无不良从业纪录,忠于职守,责任心强,工作认真负责; 6、接受应届毕业生。   优势及薪资福利: 1、【合规性强】司法调解合规性强,触达方式多样且公信力强,警示效果明显; 2、【回款率高】均为持牌金融机构或银行案件,案件质量优,回款容易,较催收效果有明显优势; 3、【职业发展】法催及司法调解是不良资产处置的新趋势,可大幅度提升自身价值及竞争力; 4、【晋升空间】提供从员工成长为组长、主管、区域负责人的良好晋升机会; 5、【丰富培训】无法催经验也能快速上手,提供丰富的新员工培训、业务技巧培训,专人带教,定期分享; 6、【待遇丰厚】无责底薪+绩效+项目奖金,入职满3个月后购买五险,各种节假日福利,不定期组织团建活动(聚餐、旅游)等; 7、【办公环境】良庆区阳光城时代中心(5A级办公楼
  • 8k-13k·13薪 经验不限 / 大专
    金融,企业服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 通过电话、短信、信函等方式对逾期客户进行催收; 2. 记录催收情况,并及时更新客户资料信息; 3. 协助客户完成还款,并跟进还款进度; 4. 维护客户关系,并能够提供优质的售后服务; 5. 遵守公司的各项规定和流程,并尊重客户。 职位要求: 1. 中专及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑; 2. 具备良好的沟通技巧和耐心,具备良好的口头和书面表达能力; 3. 熟练掌握常用的办公软件,如Word、Excel等; 4. 具备团队合作精神和责任心,能够承受一定的工作压力。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; 2. 提供各类培训机会,提升职业能力和技能水平; 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 1、以专业、规范的程序协助银行处理违约账款; 2、通过电话或信函的方式与客户进行沟通,跟踪并督促咨询服务; 3、合规更新、登记逾期客户的相关资料信息,详细记录与客户电话接触过程和信息,为客户提供快速、准确的还款咨询服务; 4、本岗位不涉及销售(无需主动开发客户),受银行委托负责国内各大银行信用风险的管控。
  • / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位要求: 1、通过电话、短信等方式,对逾期0-30天(M1)客户进行电话提醒和管控; 2、有记录还款情况,更新用户最新进度资料信息; 3、熟练电脑操作及常用办公软件。 薪资福利: 1、基本工资4500+提成+奖金,综合薪资8-15K; 2、入职购买五险一金、下午茶、公司内部健身房、定期团队建设活动; 3、饭补、季度奖金、丰厚年终奖。 4、9:00-18:00,周休2天,月休8天; 其它福利: 1、节假日礼品 2、年终奖,季度奖金 3、下午茶,团队建设活动,公司内部健身房 4、5天年假,带薪福利假、病假。 培训晋升: 企业文化培训,部门业务知识培训1周; 季度晋升、专业发展:初级-中级-高级-资深; 管理发展:专员-主管-经理; 晋升通道:专业晋升:按照季度晋升,晋升调薪;
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    企业服务,信息安全,人工智能 / 未融资 / 150-500人
    (京东和新浪项目+月休6天) 【岗位职责】 依法调解金融消费纠纷案件: 1、通过线上方式提醒客户保持良好的个人征信,按时还款; 2、告知客户相关的仲裁判决、强制执行等处理流程; 3、了解客户的个人情况与实际困难,及时进行反馈跟踪,帮助客户申请费用减免。 4、跟进案件后续处理流程。 5、研究调解方案。 【任职要求】 1、性格开朗,乐观积极;学历不限,经验不限可接受应届毕业生; 2、能严格遵守公司各项规章制度、操作流程、保密制度以及服务规范; 3、具备良好的谈判沟通能力、抗压力、执行力及团队合作意识。 4、普通话标准,善于与不同人群沟通,具有较强的沟通协调、综合分析及语言表达能力,敏锐的观察力,谈判及协调能力;  福利待遇 入职购买社保  周六日单双休 团队氛围好,明确晋升机制,完善培训机制 综合薪资 8k到15k 工作轻松。