• 6k-8k 经验不限 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责上海地区行政后勤采购工作,熟悉公司采购工作流程和相关要求; 2、协助部门做好上海地区库房管理、安全生产、会议接待等工作; 3、负责上海地区公司自有公务车的保养、维修和使用等管理工作; 4、根据领导工作安排随时准备出车,保障车辆正常使用、平稳安全,遵守保密纪律; 5、完成部门领导交办的其他任务。 职位要求: 1、********,大学本科以上优先; 2、熟悉企业后勤保障工作,具有类似工作经验5年以上; 3、C牌以上驾驶执照,5年以上驾龄,近三年无重大交通违章和事故,无不良记录; 4、具有良好的驾驶技术和安全意识,有领导专职司机经验、退伍军人的优先; 5、身体健康、为人正直、踏实,具有较强的服务意识,能够承担一定的工作压力,在特殊情况下可以接受合理范围内的加班。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    数据服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.行政事务性工作: (1)负责公司办公用品的采购、入库、发放、保管工作,负责办公用品库存管理工作。 (2)负责协调做好公司领导交办的接待相关用车、住宿、用餐等工作。 (3)负责公司行政事务类平台的权限管理和维护工作。 (4)负责公司差旅机票管理工作。 (5)负责组织公司员工体检工作。 (6)负责公司行政事务的对外联络沟通。 (7)负责公司报刊杂志的订购与发放工作。 (8)做好公司领导交办其他行政事务性工作。 2.后勤保障  (1)负责员工用餐对接联络、保洁人员监督等工作。 (2)负责公司基础办公环境管理,协调物业维修、维护办公场所基础设施。 (3)协调各部门做好办公区安全管理工作,组织开展办公区安全检查,做好外来人员进楼和员工入楼权限管理,对接物业做好办公区消防安保等工作,组织员工签订《消防安全责任书》。 (4)做好公司领导的日常服务保障工作。 职位要求: 1.企业管理、行政管理等专业,本科及以上学历。1年及以上行政相关工作经验。 2.熟悉管理学、行政管理等知识。 3.熟悉办公用品管理、行政后勤等知识。 4.熟悉与岗位工作相关的管理体系、工作流程。 5.熟练使用办公软件,掌握一定的公文写作技能。 能够组织并落实行政事务管理及后勤服务工作。
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 1、参与公司证章合同、知识产权、资质建设等实施工作; 2、参与公司活动(团建、党建、年会等)的策划、组织、协调、后勤保障等工作; 3、负责公司活动海报的设计与制作; 4、协助处理领导交办其它日常行政工作。 任职要求: 1、本科在校生,一周4-5天,至少实习3个月,能长期实习的优先考虑; 2、熟练运用Office办公软件,能熟练使用ps等设计软件的优先考虑; 3、为人细致、有责任心、沟通能力及组织力强。
  • 11k-22k·18薪 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询,科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    职位描述 1.负责各类活动和会议的通知、准备及服务支撑; 2.统筹安排各项来访接待工作; 3.统筹做好后勤保障工作,对接物业服务、会务服务、车辆管理、办公楼宇管理等后勤保障服务; 4.负责办公用品、非金融资产的出入库管理等工作。 职位条件 1.3年及以上组织宣传或项目管理相关工作经验; 2.具备一定的文字功底,熟练运用各类办公软件; 3.工作作风严谨,责任心和抗压能力强,学习能力突出,具备较强的沟通协调及逻辑思维能力; 4.有政府部门、金融机构或互联网公司行政相关工作经验者优先。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司产品(酒精检测仪等警用产品)的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求: 1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 3、有责任心,能承受较大的工作压力; 4、有团队协作精神,善于挑战,能接受出差。 岗位优势: 1、有竞争力的薪酬激励体系:底薪+高提成(最高10%) 2、同行业有竞争力的产品及领先的国内市场占有率; 3、完善的市场销售和服务网点:公司在全国已经开设十余家分公司或办事处; 4、优质的客户资源:公司客户主要为政府部门及国家事业单位,需求稳定回款有保障; 5、完善的岗位培训机制和良性的晋升机会,为每位员工搭建适宜的晋升通道; 6、完成的后勤保障:给予相应的差旅补助、电话补助、交通补助等福利。
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    生活服务,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    职位描述:  1、在站长的领导下,完成公司的配送工作并做好后勤保障服务; 2、根据客户下单地址,保证客户订单安全、及时准确送达客户手中;  3、复核订单数量,保障配送货物的准确性;  4、保障配送过程中客户商品的安全、卫生、新鲜度等;  5、保证骑行时准守交通规则,务必保障人身安全;  任职要求:  1、对服务行业充满热情;  2、能熟练使用手机APP软件,会使用手机导航、会骑电动车、有良好的交通安全意识  3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力;  4、严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业、时间观念强
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 未融资 / 少于15人
    职位详情: 制片助理 短剧场务 外景拍摄 内景拍摄 职位详情: 1、 主要协作制片完成剧组拍摄沟通以及执行。 2、场景搭建、舞台搭建、恢复现场、协助摄影/艺人团队工作。 3、扮演生活制片角色确保一切后勤保障。 任职要求: 1、热爱剧组工作、必须虚心谦逊、勤奋刻苦、不怕吃苦。 2、保持诚实正直、遵守纪律、注重细节,认真负责。 3、****,可以培养新人小白,但一定要肯学习。  
  • 4k-6k 经验不限 / 大专
    软件服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 招聘流程:负责公司招聘流程的跟进和管理,包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排和入职手续等环节。 2. 员工关系:负责维护公司员工关系,处理员工纠纷和矛盾,协助解决员工问题。 3.会议组织:负责公司会议的组织和协调,包括会议策划、场地布置和会议记录等。 4. 活动策划:负责公司活动的策划和执行,包括员工聚会、文化活动等。 5. 部门协调:负责协调公司各部门之间的工作,协助各部门完成工作。 6.办公室日常制度维护、管理及后勤保障等工作;; 7.按照公司管理制度,处理其他相关事务; 任职要求: 1. 专科及以上学历,做过行政人事工作。 2. 熟悉人力资源管理流程,具备一定的招聘、薪酬、福利等人力资源管理经验。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够独立完成工作任务。 4. 熟练掌握Office办公软件,具备良好的数据分析能力。 5. 具备较强的责任心和稳定性,能够保证工作的顺利进行。
  • 9k-12k 经验1-3年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责领导的日常行程管理及差旅预定工作; 2、负责安排高管召集的各项会议,撰写会议纪要,并跟踪会议决议落实; 3、协助领导进行重点业务/项目跟踪和落实,日常信息处理以及周边沟通,助力领导及业务,推动事务解决及闭环; 4、协助领导进行任务安排和进度监管,确保项目按计划、按质量完成: 5、协助领导及时发现并跟踪解决项目问题,进行上报,有效管理项目风险; 5、参与公司部分行政工作,行政流程的优化和效率提升;负责体系内文化氛围建设及后勤保障工作; 6、完成上级领导交办的其他工作; 岗位要求 1、2年以上软件项目进度管理经验: 2、具备良好的项目管理能力,目标导向,具有团队合作精神,善于组织、沟通。 3、具备文秘或总助相关工作经验,熟悉行政日常管理流程和具体的工作范围,熟练使用办公软件,有案制作及ppt编制经验优先: 4、逻辑清晰,有良好的沟通协调能力、组织能力、善于总结、文字基础知识扎实,能撰写或校对重要文字资料; 5、有异地协同开发项目管理经验及敏捷开发管理经验优先; 6、熟悉一种项目管理工具的优先: 7、抗压皮实,灵活处理多重任务及突发事件; 8、具备良好的职业素养和职业操守;
  • 6k-8k 经验5-10年 / 大专
    移动互联网,其他 / 未融资 / 少于15人
    一、 出纳方面主要职责: 1、 与银行、税务、电信等相关的外勤工作; 2、 现金及银行收付处理,登记现金日记账; 3、 电子发票的开具、记录、留存; 4、 制作各类业务所需数据统计报表。 二、行政方面主要职责: 1、 负责公司日常行政管理,包括办公用品管理、会议管理、来访接待、后勤保障、环境绿化等管理工作; 2、 负责公司企业文化建设,员工活动组织、策划和安排; 3、 巡查维护公司办公环境的整洁、舒适、安全、有序。 三、人事方面主要职责: 1、 负责公司人力资源全面工作,包括但不限于招聘、录用、入离职、薪资计算、培训、绩效考核、员工关系等等; 2、 协助领导制定完善人事及行政有关规章制度和工作流程及落实执行。 附:完成领导交办的其他任务。 任职要求: 1、 年龄要求:30~35岁左右; 2、 学历要求:大专及以上学历,人力资源、行政管理、财务管理、工商管理等相关专业优先; 3、 5年以上出纳行政人事工作经验,熟悉出纳行政人事事务相关工作流程,熟悉国家相关法律法规; 4、 具有较强的书面,口头表达能力、较强的亲和力及服务意识; 5、 有较强的沟通协调和组织能力、团队意识强、善于自我管理、自驱型; 6、 为人踏实、诚信、正直、稳定、有超强的执行力和良好的职业操守; 7、 精通Office常用软件。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责报社人力资源管理相关日常流程办理及绩效考核相关事务; 2.负责办公室后勤保障等行政综合管理事务; 3.承办领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,两年以上行政人事岗位工作经验,有媒体行业、大型国企工作经验者为佳; 2.熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,了解国家各项劳动人事法规政策,熟练使用办公软件; 3.责任心强,工作细心,服从管理; 4.具有较强的亲和力及人际沟通、协调、组织能力,有团队协作精神。 工作地点 广州市广州大道中289号南方传媒大厦 ******,应聘者请将个人简历、学历***书扫描件发至*******************(邮件名请用“职位+姓名”标注,合则约见)。
  • 3k-5k 经验不限 / 大专
    软件服务|咨询,数据服务|咨询,人工智能服务 / 未融资 / 50-150人
    职位描述 职位描述: 1、负责办公室日常部门办公后勤保障工作; 2、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。 任职要求: 1、专科以上学历,行政管理、文秘、工商管理等相关工作经验优先 2、学习能力强,有较好的沟通和协调能力 3、责任心强,愿意对结果负责 工作地址:杭州市余杭区海创科技中心4幢15层 上班时间:早九晚六,周末双休 薪资待遇:3000-5000,五险一金
  • 6k-12k·13薪 经验1年以下 / 大专
    文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、对接公司日常行政事务,包括办公用品管理、固资管理、环境卫生管理、行政费用管理等,优化办公环境,做好后勤保障; 2、协助组织开展各项员工福利活动,做好员工关怀; 3、完成上级领导交代的其他工作。 任职要求: 1、大专或以上学历,形象气质佳; 2、具备优秀的沟通表达及协调能力,有良好的服务意识,亲 和力强,积极主动; 3、思维活跃,有独立策划或活动组织经验优先考虑。
  • 6k-7k 经验不限 / 不限
    批发|零售 / 未融资 / 少于15人
    岗位:前台 工作内容: 1,保持公司办公环境的清洁卫生 2,负责公司快递、包裹的收发工作。 3,检查用品库存及时做好后勤保障工作。 4,负责人员行政事务,人员招聘、员工档案,员工入职离职等手续办理公司日常事务。负责每月统计公司员工的考勤情况,考勤资料,负责整理、分类、保管公司常用表格并依据实际使用情况进行增补。 5,空闲时候帮公司维护平台账号。 4.日常琐事及听从公司管理层领导安排。
  • 4k-5k 经验1-3年 / 本科
    贸易|进出口 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司办公室制度建设及管理工作; 2、负责公司行政接待、会务接待工作; 3、负责公司的后勤保障及资产管理等工作; 4、完成上级安排的其他临时性工作; 任职要求: 1、大专及以上学历,同岗位(行政)工作经验一年以上; 2、服务意识强,思维灵敏,沟通表达能力优秀,应变能力强; 3、懂得一定的会务接待礼仪,工作自主性强。 工作时间:9:00-18:00,午休时间12:00-13:30,周末双休