• 12k-15k 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、承担所属城市内的达人运营工作,通过构建城市达人网络实现对供给的内容覆盖,并最终驱动城市交易规模的提升; 2、制定达人的挖掘与拓展计划,运用多种拓展手段不断提高城市达人规模,包括但不限于站内达人建联、本地MCN机构合作、兼职达人招募等; 3、注重达人的成长培育,根据达人成长阶段定期展开培训指导工作; 4、建立社群运营标准化流程,做好城市达人的维系,增强达人粘性、贡献和忠诚度,促进留存及活跃。 任职要求: 1、本科及以上学历,互联网、MCN公司运营经验,有达人运营、内容运营经验优先; 2、拥有较深的用户洞察、内容理解能力,充分理解内容运作全链路,并能总结内容优化的方式方法; 3、思维活跃,富有激情和创造性; 4、协调沟通能力强,能够基于合作方视角思考问题; 5、适应性强,抗压能力强。
  • IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / B轮 / 2000人以上
    工作内容: 作为软件测试工程师,你将负责银行的软件测试工作,包括功能测试、接口测试、性能测试以及自动化测试等。你将独立或协作完成测试计划、执行测试用例、记录测试结果,并根据测试结果输出测试报告。此外,你还将协助开发团队进行缺陷修复和预防工作,确保软件质量。 主要职责: - 负责软件测试工作,包括功能测试、接口测试、性能测试以及自动化测试等; - 独立或协作完成测试计划、执行测试用例、记录测试结果,并根据测试结果输出测试报告; - 协助开发团队进行缺陷修复和预防工作,确保软件质量; - 对现有的测试工具和测试方法进行分析和优化,提高测试效率; - 参与软件项目的需求分析、设计评审和开发工作,确保软件质量; - 关注行业发展动态,了解新技术和测试方法,为公司提供技术支持和建议。 职位要求: - 大学本科或以上学历,计算机、软件工程相关专业,具备一定的软件测试经验; - 3年以上工作经验,有测试工具使用经验者优; - 具备良好的团队合作能力、学习能力和沟通能力; - 具备基本的财务知识和风险意识,了解银行软件测试规范; - 熟练掌握测试工具和技术,如JMeter、Selenium等; - 了解Linux操作系统,熟悉基本的Linux命令。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责房产客户的开拓与维护工作,完成公司安排的广告销售计划和目标,促进今日头条、抖音、西瓜、火山等公司产品的广告营收; 2、建立与企业的深度合作关系,解决销售过程中的各种问题和挑战; 3、协调内、外部的资源,定期定量进行客户拜访与回访,与客户形成良好的合作关系,收集一线产品信息与意见,并拓展新客户资源。 职位要求: 1、大学本科及以上学历; 2、有4A公司、门户网站、媒体销售经验者优先,有地产行业广告开拓经验者优先; 3、开朗、外向,有较强的沟通能力,具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 4、能适应工作压力和敢于面对挑战,有良好的客户群体关系; 5、具有丰富的广告销售经验和敏锐的市场洞察力,超强的执行力。
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    1.大学本科及以上学历,5年及以上To B销售经验,销售基本功扎实,较为勤奋。 2.具备较强的商机开拓能力,结构化思考与沟通能力、文案撰写和讲解能力,有很强的目标意识和自驱力; 3.思路清晰,能够准确把握产品优势和客户心理,制定销售策略,高效整合内外部资源促进业绩达成; 4.积极主动,正直诚信。 具备以下优先: 1.有较强的商机自拓策略及渠道和客户储备优先。 2.有Tob顾问式销售、解决方案销售和SaaS产品销售以及费控销售,差旅销售背景,在负责区域有主导过国央企及政府机关、银行、证券、保险、零售快消、科技、制造企业等大型SaaS项目销售和实施背景者优先;
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责对接汽车客户的拓展和维护,推动今日头条、抖音、西瓜视频、抖音火山版等公司旗下产品的广告营收; 2、负责对拓展后的客户做执行并协同终端团队跟进广告效果,并给厂家做阶段性复盘; 3、熟悉产品特性并制定有针对性的营销策略,解决客户需求; 4、掌握市场动态,挖掘市场潜力,完成公司销售目标。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、3年以上互联网广告经验,了解、熟悉汽车行业、有大区、小区客户资源者优先; 3、拥抱变化,有意愿且善于学习研究公司的广告产品; 4、数据敏感、善于总结,具备一定的汇报和演讲技巧; 5、具备良好的沟通表达能力、一定抗压能力、客户维护和开拓能力。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责UE4/5游戏分包,打包,热更,版本发布等等自动化建设。 2、负责支持策划、美术等需求的工具类开发,涉及关卡编辑器扩展,资源合规性检查体系建设。 3、负责资源加密,文件加密等安全相关开发 任职要求 1、有实际上线项目类似经验,有大型知名游戏上线经验者优先。 2、熟练掌握C++ 11,熟悉UE引擎相关原理,如slate, 引擎资源管理,文件系统,包体原理, LUA脚本系统 3、基础扎实,熟练掌握算法、数据结构、操作系统知识。 4、有较好的教育背景, 有较强的学习能力,能够熟练阅读英文技术文档。
  • 15k-20k 经验3-5年 / 本科
    新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    Responsibilities: 主要工作职责 预审交付中心及下属门店的报销单据的真实性,合理性,定期交付给总部会计做处理; 核对门店报表和收银系统的一致性,如果物业有提报需求,按需输出; 配合交付中心行政进行门店日常运营采购的审批; 配合交付中心行政进行门店租金,水电,物业等付款的审批; 实物资产台账的维护,按照公司盘点要求配合进行资产盘点; 库存台账的监控,按照公司库存盘点要求进行盘点; 每月完成交付中心及下属门店的业财指标的追踪,和业务一起推动改善; 税务:配合税务稽查、开票、月度申报纳税等; 支持关键节点相关的财务数据汇报。 Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 :财务专业 本科及以上学历 Experience: 经验:3-5年工作经验 l 工作认真负责,细心及有耐心; l 积极主动,有效沟通; l 自我驱动;
  • 20k-25k 经验1年以下 / 大专
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、负责管理区域内渠道推荐的客户群营销、项目跟踪、交易安排和后期维护等各项工作; 2、负责独立或协助合作方完成资料的收集、审核、调查和交叉验证等工作,对区域内的客户与项目进行有效的风险识别与管理; 3、负责管理成交客户的合作意愿,保障公司的资产安全,及时发现和处理不良资产,避免公司损失; 4、负责区域的行业机会开发与推动,协助店长完成新行业、新产品、新渠道的开发工作; 5、领导交办的其他工作。 任职要求 1、专科或本科学历,金融、营销、经济、财会类专业优先; 2、1年以上工作经验,具有租赁同业、银行、汽车融资租赁、小额贷款等行业经验者优先; 3、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力; 4、具有较强的学习能力和工作责任心,较强的抗压能力,能够自我指导与自我激励; 5、有渴望愿付出,勤奋能吃苦,具有高度的团队合作精神和高度的工作热情; 6、诚实守信,个人信用记录良好; 7、形象气质良好,有亲和力,普通话标准流利。
  • 60k-90k 经验10年以上 / 本科
    电商平台 / 上市公司 / 500-2000人
    【工作职责】 1、深入理解公司会员业务的中心方案,负责需求调研、规划产品版本和架构,主导会员业务领域的项目落地。 2、通过数据分析和用户调研进行用户分层,搭建会员分层运营体系,提升会员营销效率; 3、主导或支持会员产品需求,包括会员定价策略、等级、积分、权益等会员产品设计; 4、主导或支持运营活动需求,包括拼团、秒杀、优惠券、红包等核心玩法的体系搭建; 5、构建并监测营销数据漏斗、数据报表,研究用户行为,给出留存和增长方向建议,洞察不同用户的转化效果归因。 【任职要求】 1、本科及以上学历,具有3年以上主导会员及营销项目产品设计经验与产品线团队管理经验,有搜索比价产品经验优先; 2、熟悉用户留存和营销产品玩法,具备较强的产品设计和用户体验知识,具有会员、积分、权益体系等产品经验优先; 3、有较强的思维逻辑能力和沟通能力,对数据敏感有独立完整的数据分析经验,能快速发掘业务和数据联系; 4、有较强的抗压能力,执行推动力强
  • 旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容: 1、通过网络平台在线咨询、电话等,解答用户相关旅游问题,根据客人的要求为其推荐合适的旅行类产品; 2、了解用户需求,向用户推荐匹配的旅游产品和线路服务; 3、通过与用户的持续跟进完成旅游产品最终销售,并跟进客户售中售后问题; 4、持续维护老用户以提高客户粘性达成重复购买; 5、对签单率、毛利任务负责。 任职要求: 1、普通话标准,以及良好的语言沟通和表达能力,有较强的工作责任心和热情; 2、能胜任在压力下工作,有能力面对挑战,有很强的进取心; 3、大专及以上学历,熟练操作电脑,能够运用办公软件; 4、去哪儿、飞猪等商家客服经验、旅行社销售工作经验者优先。
  • 7k-13k 经验3-5年 / 大专
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1.开拓签约周边自由/景酒套餐类可合作商户,指导培训商户上线周边景酒/自由行/自驾游类产品上线工作,并进行日常商户运营维护工作。 2.开拓签约与酒店/景区的谈判合作协议签定,与酒店/景区方建立战略合作关系并维护客户关系; 3. 随时跟进竞争对手情况,调整相关产品策略; 4. 与其他部门沟通,配合其他部门做好产品推广、活动促销等支持工作; 5. 对产品数据进行统计分析,提供客户支持,提升整体产品的用户满意度。 职位要求: 1. 3年以上互联网旅游企业工作经验。 2. 熟悉华南地区的周边自由/景酒套餐市场的玩法,3年以上国内周边游/景酒工作经验 3. 熟悉区域酒店市场,掌握区域酒店市场分析和产品营销的工具与策略; 4. 具备较强的客户沟通能力,关系管理能力及优秀的谈判技巧; 5. 抗压能力强,可适应短期出差;
  • 8k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    金融,教育 / 未融资 / 15-50人
    需要你做的事: A、为总经理提供高效专业的助理支持服务,协助进行各项日常管理工作; B、协助总经理对接客户需求,对公司重点项目做好沟通及跟进; C、协助统筹推进各职能部门执行工作的落实。 我们希望你: A、认同橙语堂的营销理念和价值观,乐于传递更多真善美的力量; B、温暖有爱,爱读书、爱读书、爱读书; C、熟练使用office等办公软件,具备较强的文字功底; D、认真细致,责任心和执行力强,有积极主动的态度和追求卓越的精神。 其他说明: 还在财富管理岗位工作过,那就太好了 想更了解我们正在做的事,请关注团队微信号——“橙语堂”(ID:chengyutang2014)。 这是一个有温度的金融人营销学习平台,潜伏着四海八荒的金融学霸。 我们始终相信:世界上之所以有营销,不是因为 Sales 要完成业绩,而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力:让卖者有骨气,让买者有底气。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    汽车交易平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、为辖区内经销商常态化开展视频号负责,提升经销商开播覆盖率;熟悉新媒体短视频平台的直播等运营规则,懂新媒体运营技巧; 2、入店辅导提升经销商视频号运营水平(直播及短视频)懂独立运营和打造媒体账号;复盘新媒体数据,对运营数据提升优化给出建议; 3:搜集经销商反馈,优化运营策略,总结辖区内经销商视频号推广经验及优秀经销商经验萃取; 4、有培训经验,有过经销商辅导培训讲师,经销商内训师等培训讲师工作有做过汽车行业新媒体培训优先; 5、跟进各主机厂区域及经销商渠道维护,做好纽带作用; 任职资格: 1、熟悉新媒体短视频平台的直播等运营规则,懂新媒体运营技巧; 2、懂独立运营和打造新媒体账号; 3、有责任心有耐心
  • 14k-20k 经验3-5年 / 本科
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1.上级支持工作,负责领导日程安排、差旅预订、费用报销等工作,并协助上级做好部门管理及团队融合; 2.担任部门内各项职能类工作接口人,协助制定并实施内部流程制度,定期优化更新; 3.及时传达公司下发的相关规定,并协助执行; 4.组织活动和协助文化落地,活跃BG及部门组织氛围。 岗位要求 1.大学本科及以上学历,3年秘书相关工作经验,商务英语运用能力良好,至少通过CET4; 2.执行力强,具备较好的时间管理意识,做事清晰有条理; 3.熟练运用各种日常办公软件及办公设备,能独立组织中小型团队活动并有创新意识; 4.具备优秀的服务意识、高度责任感及团队合作精神,能够与上级、员工保持良好的工作关系,进行有效的沟通; 5.热情开朗,有良好的情绪管理能力,为人正直,亲和力好,形象气质佳。
  • 1.岗位职责:实行业主监督下的总经理负责制,与业主方高度协同、紧密配合,保持培训中心(酒店)整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心(酒店)后勤日常运营管理工作,完成业主下达的各项工作任务;建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队,全面组织各部门开展工作;全面负责培训中心(酒店)安全管理工作,实现安全运营无事故;负责外部市场开发和客户维护,实现外部市场有效补充,树立良好企业形象。 2.岗位要求: (1)具备良好的思想政治素质,有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神;身体健康,能承受较强的工作压力,有大局观念、奉献精神;具有良好的职业道德及品行操守,诚实守信、廉洁从业,无违法违纪违规行为和不良信用记录,无重大岗位风险责任。 (2)年龄要求35周岁—45周岁,大专及以上学历,酒店或旅游管理专业,条件特别优秀的适当放宽。 (3)具有至少5年以上担任酒店(宾馆)或大型培训院校物业管理总经理工作经验,有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力,能充分执行业主的工作要求。 (4)有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力,拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店(宾馆)担任过总经理者优先。 (5)熟悉酒店(宾馆)或院校后勤物业各部门服务及管理流程,具备酒店开业筹备工作经验者优先。 (6)具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式:酒店管理公司编制,与酒店管理公司签订劳动合同,实行单休。 4.工作地点:浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。