• 8k-10k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 500-2000人
    企业简介:浙江省新华书店集团有限公司,是省级国企单位,下属子公司74家,综合经济实力排名连续多年位居全国省级新华书店集团前列。 部门简介:浙江新华电商事业部成立于2020年7月。为加快企业现代化建设,促进浙江新华迈上更高的台阶,集团重新规划战略目标,重点培育浙江新华电商事业的发展,目标打造一流组织队伍。本着这样初心与使命,电商事业部站在了巨人的肩膀上,蓬勃生长。成立之初就首战告捷,获得行业第八的成绩,为后期建设提供了强有力的动能。浙江新华人拥有共同的理想,因此我们立足当下,坚定信念,矢志不渝接续奋斗,不断完善组织架构建设与人才队伍培养,开拓新局面,成就新高度,浙江新华电商事业部期待您的加入。 福利待遇: 1.法定节假日休,周末双休。 2.社保公积金等按照最高标准缴纳。 3.每个月1000元饭补,集团员工食堂,配备便民超市,提供生活所需。 4.定期工会福利。 5.高温津贴等补助。 职责描述: 岗位职责: 1.遵守平台和部门相关规定,负责部门安排的直播执行工作,展示、介绍项目产品,通过直播推广产品,完成经营目标; 2.与团队共同策划拍摄和直播方案,针对项目定位和部门需求配合完成整体策划、直播以及数据复盘工作,根据复盘结果不断优化直播内容; 3.配合运营把控直播间节奏,增加粉丝的活跃度,提升并保持直播间热度,加深客户对品牌和产品的认知,提升好感度,实现增粉目标; 4.熟悉并不断深挖直播相关产品的特性、细节、利益点,精准提供产品信息,全面提升直播各项指标; 5.挖掘和引进各类直播内容,丰富直播玩法,实时更新行业知识,提升直播技能; 6.配合业务中心及本部门相关直播需求,按需配合短视频出镜; 7.上级安排的其他本岗位相关工作。 任职要求: 1. 学历及专业要求:本科及以上学历。 2. 工作经验要求:2年以上主播工作,熟悉各主流平台的直播规则,熟悉直播各项流程,有独立完成直播带货项目的成功案例。 3. 专业能力要求: 普通话标准,具备良好的口才和沟通能力 有镜头表现力,具备良好的临场反应能力 有独特的产品、用户心理分析能力 4. 综合素质要求:思维敏捷,有创意,具备敏锐的热点洞察力,较强目标感和团队意识,积极主动、吃苦耐劳。 5.其他要求:适应直播时间节奏 【说明】本岗位为全职主播,须坐班。薪酬结构为固定薪酬,无提成
  • 6k-7k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 500-2000人
    岗位要求: 1.品行端正,身体健康;28周岁及以下,有工作经验放宽至35周岁。 2.大学及以上学历,仓储、物流专业自动化相关专业优先; 3.熟悉办公软件,会使用PLC控制编程、CAD制图、solidworks制图。有积极探索精神和自主创新意识,对适用于物流行业的前沿智能化设备有一定程度的跟踪、了解。 岗位职责: 仓储工作内容负责库房商品的入库、出库、上架和保管等工作;库房现场管理及操作;设备维护工作负责自动化设备(自动化流水线、立体仓库等)维护保养工作;协助部门对新到岗员工的岗位培训,督促和指导员工进行标准化、规范化的操作。协助部门与相关职能小组进行协调和沟通。完成交办的其它事项。
  • 9k-14k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 500-2000人
    企业简介:浙江省新华书店集团有限公司,是省级国企单位,下属子公司74家,综合经济实力排名连续多年位居全国省级新华书店集团前列。 部门简介:浙江省新华书店集团电商事业部成立于2020年7月。为加快企业现代化建设,促进浙江新华迈上更高的台阶,集团重新规划战略目标,重点培育浙江新华电商事业的发展,目标打造一流组织队伍。本着这样初心与使命,电商事业部站在了巨人的肩膀上,蓬勃生长。成立之初就首战告捷,获得行业第八的成绩,为后期建设提供了强有力的动能。浙江新华人拥有共同的理想,因此我们立足当下,坚定信念,矢志不渝接续奋斗,不断完善组织架构建设与人才队伍培养,开拓新局面,成就新高度,浙江新华电商事业部期待您的加入。 福利待遇: 1.法定节假日休,周末双休。 2.社保公积金等按照最高标准缴纳。 3.每个月1000元饭补,集团员工食堂,配备便民超市,提供生活所需。 4.定期工会福利。 5.高温津贴等补助。 6.年终奖金。 岗位职责: 1、负责店铺整体运营统筹,店铺整体战略规划及实施,完成经营目标; 2、制定运营方案,提高各项运营指标,打造产品爆款,提升店铺及产品排名; 3、策划、报名、实施店铺各项活动,带领团队按计划执行,分析、监控活动效果并做好复盘; 4、研究竞店、竞品状况,定期进行市场数据分析,制定相关推广计划、推广预算并追踪推广效果,对结果负责; 5、有效协调运营、设计、客服、采购等各岗位,以顺利完成各项工作; 6、店铺日常安全维护,数据监控,风险检查,保证店铺正常运作; 7、定期分析店铺经营数据并根据数据对店铺运营策略进行优化调整; 8、熟悉店铺货品,掌握并主导货品运营方向,确保店铺货品结构清晰明了; 9、其他本岗位相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,电商、市场营销、工管、计算机专业优先; 2、三年以上电商运营经验或者一年以上图书类目运营经验; 3、对店铺运营有一套自己的见解与玩法; 4、能独立制定运营策略,有自己操盘的营销案例与店铺运营成功案例; 5、精通各项营销工具,熟知且能利用好天猫平台规则,带来业绩增长; 6、熟练应用各项推广工具; 7、有较强的数据分析能力; 8、参加工作后有系统学习过电商运营培训; 9、综合素质要求:积极主动,持续学习,有创新思维。
  • 12k-18k 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容 / 未融资 / 500-2000人
    企业简介:浙江省新华书店集团有限公司,是省级国企单位,下属子公司74家,综合经济实力排名连续多年位居全国省级新华书店集团前列。 部门简介:浙江省新华书店集团电商事业部成立于2020年7月。为加快企业现代化建设,促进浙江新华迈上更高的台阶,集团重新规划战略目标,重点培育浙江新华电商事业的发展,目标打造一流组织队伍。本着这样初心与使命,电商事业部站在了巨人的肩膀上,蓬勃生长。成立之初就首战告捷,获得行业第八的成绩,为后期建设提供了强有力的动能。浙江新华人拥有共同的理想,因此我们立足当下,坚定信念,矢志不渝接续奋斗,不断完善组织架构建设与人才队伍培养,开拓新局面,成就新高度,浙江新华电商事业部期待您的加入。 福利待遇: 1.法定节假日休息,周末双休。 2.社保公积金等按照最高标准缴纳。 3.每月1000元饭补,集团员工食堂,配备便民超市,提供生活所需。 4.定期工会福利。 5.高温津贴等补助。 6.年终奖金。 岗位职责: 1、根据部门发展战略,搭建培训体系,包括资源整合及运作管理; 2、制定、梳理培训制度及培训流程,制定人才培养专项计划,组织实施人才培养项目,并确保其有效推进执行; 3、根据业务战略、人才战略,牵头培训需求调研,分析培训需求,拟定阶段性培训计划和培训方案并组织实施; 4、统筹主导项目型培训,包括但不限于业务能力提升、干部培养计划等; 5、以培训体系为标准,开拓内外部培训资源,培养并选拔内部讲师,建立讲师库、教材库、人员培训档案库,充实培训梯队建设; 6、负责课程开发与设计,辅导内部讲师进行课程开发和授课,并依据讲授情况和效果评估迭代优化; 7、协助落地执行文化理念、价值观的宣传,建立员工归属感、团队协作精神,营造良好的文化和工作氛围; 8、建立培训数据跟踪机制,定期反馈培训数据,有效分析评估培训效果; 9、上级安排的其他本岗位相关工作。 任职要求: 1.本科及以上学历,5年及以上培训模块工作经验; 2.具备系统、全面的培训体系建设思路和实践方法,有互联网公司培训体系搭建经验优先; 3.具备独立开发课程并独立执行的能力,并有对应成功案例; 4.熟悉常用的培训需求调研方法和工具; 5.良好的数据分析能力; 6.熟练使用office、XMind等常用办公软件; 7.具有较高的敏感度、自驱力和判断能力,较强的共同协作和理解能力; 8.积极主动,吃苦耐劳。
  • 8k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~25/小时 压1天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后转月结,每周可预支500元,剩下的每月20号发; ~~~~~~~~~ 短期工可以离职后一周内工资结清!) ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! 【全上海最近安排】 ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班20/21点~早8/9点 ~~~~~~~~ 会员店云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:18~45岁                   男女不限 地址: 1店:宝山区南大路201号 2店:杨浦区黄兴路1616号 3店:普陀区新村路1501号 4店:普陀区怒江北路449弄 5店:青浦区徐龙路168号 6店:青浦区清河湾路1121弄 7店:徐汇区田林路388号 8店:闵行区中春路6818弄 9店:闵行区春申路2328号 10店:长宁区中山西路1279弄 11店:松江区洞业路999弄 12店:松江区人民北路1515号 13店:松江区强业东路998弄 14店:浦东区严丰路218号 15店:浦东区金藏路258号 16店:浦东区康意路406号 17店:浦东区三林路235号 18店:浦东区德爱路450弄 19店:浦东区华夏东路595号 20店:浦东区临沂北路252号 21店:浦东区崮山路920号 22店:浦东区繁荣东路181号 23店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 15k-20k 经验1-3年 / 本科
    数据服务|咨询 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.熟悉业务流程平台架构和配置,具有与其他系统和第三方平台接口开发和设计能力; 2.负责或参与各类金融核心交易系统设计和开发工作; 3.负责系统分析与设计,并负责完成核心代码; 4.根据开发规范与流程独立完成模块的设计、编码、测试以及相关文档。 职位要求: 1.***一类本科以上学历,计算机相关专业; 2.JAVA基础扎实,精通IO、多线程、集合等基础框架,精通分布式、缓存、消息、搜索等机制; 3.精通struts、Spring、Hibernate、MyBatis应用框架; 4.精通HTML、面向对象JavaScript技术,以及框架jQuery/EXT技术; 5.精通apache,nginx,Tomcat等应用服务器的使用,熟悉linux常用命令,可部署系统与分析性能; 6.精通面向对象设计方法和设计模式,逻辑能力佳,熟悉UML设计工具; 7.熟练掌握至少一种数据库Oracle、MySQL,有数据库优化经历者优先; 8.具有很强的编码功底,有过业务设计经验,能解决疑难技术问题; 9.有过互联网金融类或电商类平台开发经验的优先。
  • 7k-13k·13薪 经验1-3年 / 大专
    游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责游戏运营事务的推动及执行,版本迭代管理、渠道对接、玩家服务、文案输出等,妥善处理产品运营过程中的突发事件,确保游戏产品正常运行; 2、负责与合作方密切沟通协作,制定合理的运营活动计划; 3、收集与分析活动数据,借助数据分析挖掘,更好的开展运营工作; 4、日常监控,积极收集并跟进用户反馈,提出合理化改进意见,并监测改进结果。 任职要求: 1、大专及以上学历,2~3年工作经验,有海外运营经验者优先; 2、热爱游戏,对市场主流产品和各平台运营机制有清晰的认知; 3、熟练使用办公软件,对数据敏感、善于收集整理,有较强的逻辑思维能力和问题分析解决能力; 4、良好的团队合作精神和沟通能力,能积极有效推动与研发、渠道的沟通工作; 5、工作认真负责,有较好的责任心、执行力以及抗压能力。
  • 18k-35k 经验3-5年 / 本科
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、负责企业供应链 物料数据治理 软件产品的规划和设计,包括数据标准管理、数据质量管理、主数据管理等; 2、负责产品推广及咨询工作,完成产品的咨询服务、演示和推介工作,以及协助售前人员完成自有产品的咨询服务工作; 3、研究数据治理相关产品的业务需求与发展趋势,负责竞品分析,产品需求定义。完成产品的需求范围界定、原型设计、规格说明书编写等; 4、负责产品研发过程跟踪及产品验收、发布; 任职资格: 1、本科及以上学历,3年以上的“商品/物料数据治理项目经验”(必须条件),具备物料数据治理、物料主数据、物料数据标准等相关解决方案的落地实施经验和咨询能力,实际主持过或作为核心参与过完整项目; 2、精通物料主数据管理和物料数据治理体系、具备业务视角、数据管理视角及跨领域的知识广度; 3、熟悉物料数据治理方法论 ,熟悉商品/物料数据结构; 4、优秀的业务理解和问题解决能力,对结果负责的态度; 5、具备大型企业物料数据治理项目牵头经验,沟通和文字表达能力强,抗压能力强,具有良好的跨组织协调能力,能够协同多方人员共同推进项目; 6、有CDGA,CDGP证书者优先。
  • 9k-14k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,人工智能,金融 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1.准确理解产品需求、交互文档或原型,进行Web、小程序、h5、uni-app、flutter等前端开发; 2.与产品团队充分沟通,快速理解、消化各方需求,并落实为具体的开发工作; 3.关注业界前端技术,对用户体验、交互操作流程有一定理解。 岗位要求: 1.计算机软件及相关专业,专科及以上学历,3-5年工作经验; 2.精通HTML、CSS、JS,熟悉页面架构和布局,熟悉 HTML5/CSS3 等常用技术; 3.熟悉vue2.0,vue3.0以及相关开发脚手架,了解ES6等前端规范; 4.熟练使用uni-app优先; 5.熟练使用flutter优先: 6.最好能对TypeScript也有一定了解; 7.热爱技术,有自驱力去学习前沿技术,跟上公司技术迭代步伐; 8.良好地沟通与表达能力,思路清晰,有强烈的责任心,业务逻辑理解与分析能力。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    金融,电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位指责: 1、巨量、磁力等竞价广告投放经验; 2、熟练操作账户,能够独自完成账户搭建,调整账户,熟悉优化工具进行数据统计、投放策略优化,把控后端效果; 3、 熟悉广告文案素材,以效果的角度审核确认文案; 5、 对投放项目进行日、周、月汇总分析并出具投后报告; 任职要求: 1、专科及以上学历,1年及以上抖音竞价广告投放经验; 2、有投放过应用下载、激活类案例择优; 3、具有较强的数据敏感性和数据分析能力,能够通过数据发现问题,解决问题并总结经验; 4、富有创意,善于挖掘推广产品的亮点,具备良好的文案写作能力和广告优化能力;
  • 4k-5k 经验不限 / 本科
    工具 / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、协助项目负责人开展外部团队及客户沟通工作 2、协助项目负责人统筹项目进度,负责把控外部团队出品(文案/设计/视频等)及内外部团队沟通等工作; 3、匹配项目需求,进行各大版块的文案输出策划及编辑,挖掘亮点,转化为消费者语言; 4、匹配不同项目完成情况,整理分析复盘项目经验,定期内部分享; 任职要求: 1、传播学、广告学相关专业优先; 2、具有扎实的文字功底与优秀的文案撰写能力,大胆创新; 3、具有良好的逻辑思维,涉猎广泛,能深层次挖掘项目的文化底蕴,并善于聆听和换位思考,沟通能力强; 4、熟悉常用各大社交平台媒体,对时事热梗感知度高,脑洞大开,具备一定的审美能力,对时下热点有敏锐的捕捉能力
  • 4k-6k 经验不限 / 本科
    企业服务,人工智能,工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位名称:前端开发工程师实习生 职位概述: 我们正在寻找一位热衷于前端开发,富有创新精神,善于团队协作的前端开发实习生。您将有机会参与到我们的核心项目,参与并推动公司产品的设计和开发。我们希望你能在这个过程中学习到最新的前端开发技术,同时为我们的团队带来新的视角和想法。 主要职责: 1. 使用HTML、CSS、JavaScript等前端技术进行web页面的开发和优化。 2. 使用React、Vue等前端框架进行web应用的开发和优化。 3. 参与产品设计和开发,提供前端技术支持。 4. 参与团队的项目协作,包括代码审查、bug修复、性能优化等。 5. 学习和分享前端开发的新技术和趋势。 职位要求: 1. 计算机科学、软件工程或相关领域的实习生。 2. 对前端开发有强烈的兴趣和热情。 3. 熟悉HTML、CSS、JavaScript等前端技术。 4. 熟悉React或Vue等前端框架者优先。 5. 良好的团队协作精神和沟通能力。 6. 能够在压力下保持冷静,善于解决问题。 加分项: 1. 有其他编程语言(如Python、Java)的经验。 2. 有开源项目或实习经验的优先。 3. 对前端工程化、性能优化有深入理解和实践的优先。 薪资待遇: 1. 实习期3个月,每天200,转正后薪资再议 2. 工作时间,双休早十晚7 3. 可远程线上办公 4. 可提供实习证明 我们为您提供: 1. 一个充满活力、富有创新精神的团队环境。 2. 深入的培训和指导,包括内部培训和外部研讨会。 3. 丰富的项目经验,包括从概念到最终产品的全过程。 4.实习证明和职业发展的机会。 如果您对这个职位感兴趣,并且认为自己符合上述要求,我们非常欢迎您的加入!请将您的简历发送至我们的邮箱或通过其他方式提交。期待与您的面试交流!
  • 13k-20k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    1、**本科学历,理工科如计算机、软件科学等相关专业; 2、3年以上后端开发经验,熟练使用python语言,熟练掌握数据结构和常用算法设计,具备良好的编码规范; 3、熟悉多线程,具备性能调优和解决疑难杂症定位经验; 4、日语听说读写熟练
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    电商平台 / 天使轮 / 少于15人
    公司亮点 1、轻松工作氛围:简单、纯粹、友好、提升。同事们周末一起户外,没有办公室政治。 2、品牌驱动:做品牌不易,需要认识到核心的部分,并持之以恒的实践,希望对品牌类公司,而非卖货类公司感兴趣的小伙伴加入,一起把品牌国货卖给老外! 3、小而精的高增长团队:每年80%以上的增长率,都是靠谱实战的小伙伴,内部目标认可度高,认知一致。 4、完善全面的培训体系和增长体系:内部培训体系磨合已久,行业专家级的培训,让每一个入职的小伙伴快速成长,迅速拿到结果。 5、福利假期和旅行:双休周末,法定节假日一天不落,春节有额外的带薪假;每年1-2次远程团队旅行,一起去看雪山、森林、草原、荒漠、戈壁。 岗位职责 1.根据品牌定位,在Instagram/Tiktok/YouTube等海外社交平台上开发海外欧美红人,与红人达成商务合作,并对合作过程和结果负责。 2.建立资源库,沟通审核网红发布内容,维护优质红人的长期稳定合作关系,并根据反馈数据不断优化合作模式,分层分类维护; 3.激励并辅助红人创作优质内容,以提高品牌知名度,影响力同时促进销量; 4.协助品牌官方内容的选题和制作,捕捉海外热点与传播新趋势,研究社交媒体新玩法和热点,调研品牌相关问题,维护转化率要素; 5.搜集竞品红人营销和媒体推广信息、营销动态,协助制订相应的分析报告、应对措施; 任职要求 1.本科或以上学历,具备四级或以上英语水平,有半年或以上与海外市场类岗位相关的经验 2.使用过YouTube/Instagram/Tiktok等海外社媒平台,了解用户的特性,对网络热点、趋势、流行内容有较强的敏感度和理解力,具备对数据和市场变化洞察能力,能够通过数据分析快速做出运营调整; 3.热爱海外社媒推广工作,个人对工作认真负责,有责任心、执行力、抗压能力,且具备一定的逻辑思维、数据分析及沟通能力,以结果为导向; 福利待遇 1、公司提供零食、水果; 2、购买五险一金; 3、传统节日福利; 4、年终有奖励; 5、优秀员工每年享有1次-2次年度调薪机会; 6、定期团建或每月聚餐; 工作时间 周末双休,上下班不打卡,按法定节假日休假,默认上下班9:00-12:00,14:00-18:30 工作地点 深圳市龙华区民治街道新区大道白石龙一区新龙大厦508室 乘车指引 1、地铁:白石龙地铁站B1出口,步行5-8分钟即可达到; 2、公交:白石龙村、白石龙幼儿园、新彩社康等等10多个公交站,均只需步行100-500米左右后即可到达;
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1,有丰富的亚马逊销售运营及管理经验,制定并执行有效的运营、 推广策略,提高产品及点击率、浏览量、转化率及销售业绩; 2、创造利润和相关业务高速增长,配合/控制运营、库存、账号等风险到最低,保证相关业务长期稳健成长 3、完成日常的账号管理,保质保量的完成日常的产品上架; 4、制作销售明细报表,进行销售分析; 5、完成每月的绩效目标销售额; 6、制定日常产品推新工作计划; 7、合理安排发货补货,保持较好的库存周转化和库存量的安全; 8、合规运营账号,保证账号的安全; 9、配合其他部门工作; 任职要求: 1、本科及以上学历,英语六级以上,读写能力强; 2、两年以上Amazon欧洲站工作经验,熟悉Amazon等平台规则,懂得规避风险; 3、能独立全盘操作Amazon帐号,多样化亚马逊销售方法; 4、有较强的数据敏感性和数据分析能力,能够从数据中挖掘销售趋势与用户倾向,改善销售策略; 5、有团队合作精神并能推动第三方代运营目标达成;