• 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责项目下App用户运营,搭建用户运营体系,不断提升下载量、活跃及留存 2、分析用户需求及行为,从运营角度提出优化建议,梳理成产品需求 3、制定相关运营策略及活动方案,并独立执行推进,对活动效果负责 4、完成上级交代的其他工作 职位要求 1、本科及以上学历,1-3年用户运营或App推广经验 2、对数据敏感,有独立分析和解决问题的能力 3、优秀的逻辑思维能力、沟通能力和抗压能力 4、思维活跃,能主动积极协调内外部资源达成目标 5、熟悉教育行业,了解用户需求
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    TCL
    移动互联网,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责TCL Home APP的整体运营工作,策划并落地APP平台运营方案; 2.负责平台内容运营和活动运营;负责平台运营位策划和更新工作; 3.配合产品经理,完成产品上线所需的运营事项;与产品团队协作,共同挖掘产品优化点、输出运营需求,制定版本迭代计划; 4.根据平台数据,及时调整运营策略和方案,并推动落地。 任职要求: 1.本科或以上学历,三年产品运营相关经验,有海外产品运营经验优先; 2.具备较强的英文文案撰写能力,有活动策划经验;对数据分析、用户运营有基础认知; 3.靠谱当责,工作积极主动、细心细致;具备较强的抗压能力; 4.英语可作为工作语言。
  • 10k-20k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、协助负责人进行APP的场景搭建和运营策略,制定相应的计划和方案,并负责执行和监控,完成对应目标; 2、负责APP的推广和宣传工作,包括但不限于社交媒体、广告投放策略、合作推广、公关活动等; 3、负责APP的数据分析和报告,对用户行为、流量、转化率等数据进行分析和解读,提出改进意见和建议; 4、负责阶段性APP平台线上用户活动策划及落地执行,并对活动结果负责; 5、研究市场和用户需求,分析竞争对手的情况,为APP的推广运营和迭代提供数据支持和决策依据。 任职要求: 1、本科及以上学历,必须有国外留学经验; 2、对海外不同地区文化、政策、法律法规较为熟悉; 3、具备较强的数据分析、需求分析、逻辑思考、沟通协调能力,具备高度的责任心和抗压能力。
  • 28k-56k·14薪 经验5-10年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1. 负责米家App体验设计工作,参与制定产品整体视觉风格和规范; 2. 独立承担业务线的体验设计工作,从全局把控用户体验质量,并与项目紧密结合,保障项目高品质落地。 3. 能够参与到产品设计中,在产品流程中有自己的理解和想法,积极推进项目,能用创新的方案解决问题。 职位要求 1. 本科以上学历(优先),3年以上互联网产品设计经验。 2. 有成熟的产品视觉和界面设计经历,具备成熟的设计理论和技法,对设计有**的追求。 3. 有工具产品、智能家居的设计经验,对智能家居充满强烈兴趣。 4. 热爱设计,有敏锐的视觉洞察力和设计执行力;开朗乐观,能承受一定的压力,有良好的团队意识。有较强的沟通表达和逻辑能力。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责APP分期信贷业务引流经营,具备大型营销项目承接能力,联动端内外多渠道、多场景构建高效的业务经营生态; 2、负责APP分期信贷客户全生命周期运营,寻找更多元的转化链路,打造可持续发展的用户破冰及复购; 3、具备产品运营能力,持续创新运营玩法、推进产品优化、迭代互联网营销工具等; 4、对消费金融市场动态定期跟踪,具备拆解、研究消费金融行业及竞品的能力,可持续挖掘新的业务增长点。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、金融学、计算机专业优先; 2、3年以上银行/互联网金融产品运营相关工作经验; 3、对数据敏感,熟悉SQL数据分析优先; 4、具备良好的沟通能力及执行力,能自我驱动并解决问题; 5、对行业发展趋势有敏锐的洞察力,具备较强的分析能力及创新意识。
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作职责: 1、参与微众银行App后台系统架构设计、关键技术选型,方案设计及开发; 2、参与性能优化,对已有功能和系统架构进行梳理和加固,提升系统性能及稳定性; 3、结合业务场景,引入新技术、业内优秀解决方案,推动实施。 工作要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业; 2、3年以上Java开发经验,扎实的编程能力以及良好的编程习惯; 3、具有较好的系统架构设计能力,熟练运用主流开发框架,有分布式应用系统开发经验优先; 4、有优秀的逻辑分析能力,能够对业务逻辑进行合理的抽象和拆分; 5、责任心强、勇于担当,有钻研精神,具有良好的沟通、团队协作、计划和主动性思考的能力。
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责信用卡手机APP产品的流量建设及管理,为APP月活指标负责; 2、负责APP流量中台搭建及优化,包括但不限于中台建设及优化、权限管理、审核流程等; 3、负责流量数据建设管理,通过数据的梳理及统计,从数据中归纳规律,进行预测或对业务做分析指导。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,3年及以上相关岗位工作经验,互联网行业头部公司从业经历者优先,有大型平台APP运营经历者优先; 2、结果导向思维,数据敏感,能结合数据目标,综合运用运营数据分析、用户需求洞察,制定运营方案,能独立承担项目并为效果负责; 3、逻辑思维清晰,产品基础功底扎实,能独立撰写产品需求文档,并跟进需求落地及优化; 4、良好的沟通能力、组织协调能力,敏锐的分析能力,做事踏实,责任心强。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责商户App平台的产品规划、设计和优化,提升商户体验; 2、深入了解业务运营诉求,梳理和优化商户运营中台的能力,提升运营效率; 3、协同多部门团队,推动平台标准的落地执行; 4、监控和分析平台运营数据,根据数据调整产品策略,优化产品功能。 任职资格: 1、3年以上互联网产品经理经验,有商户端产品或平台类产品经验者优先; 2、具备强烈的自我驱动能力,能够主动寻找并解决问题; 3、优秀的跨部门推动能力,能够有效地协调各方资源,推动项目进展; 4、良好的时间管理能力,能够在有限的时间内高效地完成任务; 5、具有平台思维,能够从全局角度思考问题,制定产品策略; 6、基础运营分析技巧,能够通过数据分析发现问题,优化产品功能; 7、具有强烈的Owner意识,能够主动承担责任,积极解决问题。
  • 23k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责Android/IOS App 架构设计和推进架构演进; 2、负责Android/IOS APP 基础组件建设和维护,支持好业务研发团队; 3、负责Android/IOS APP 性能优化,全面提升APP用户体验; 4、负责Android/IOS APP 重点项目和疑难问题技术攻克,研究前沿的技术且应用到项目中; 5、负责制定研发规范和基础能力建设,帮助业务研发团队提质提效,比如:CICD、提效插件、D2C能力等; 任职资格: 1、计算机及相关专业,本科及以上学历,8年以上Android/IOS开发经验; 2、具备扎实的编程功底,优秀的架构设计能力和良好的编码习惯; 3、深入理解数据结构,能巧妙引用到真实项目中,提升代码质量; 3、扎实的OC/Swift/Java/Kotlin编程基础; 4、熟悉Anroid/IOS系统架构,熟悉各底层框架并引用到实际项目中; 5、熟悉Hybrid、Flutter、React Native、等跨平台技术和架构; 6、主动性强,能全面发现问题、分析及解决; 7、有强的学习、沟通及团队协作能力; 8、有全栈技术经验优先,比如App 、Web、后端等;
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位: 1、负责SHEIN等APP跨端卡片动态化框架的开发工作 2、负责跨端卡片动态化高性能渲染pipieline的设计、架构、开发等工作 要求: 1、计算机及相关专业,本科及以上学历,5年以上相关经验 2、熟练掌握Kotlin、Swift等Native语言编程、精通C/C++编程优先。 3、熟悉Flex布局、CSS、JS等Web开发技术、熟悉JSsApi、JSBinding优先。 4、熟悉字符串表达式求值优先(从分词、词法分析、AST、指令等全流程) 5、熟悉V8、JSC、QuickJS等JS引擎优先。 6、具备较强的自驱力和学习能力,对标业内跨端动态化能力、提升渲染一致性、效率。
  • 23k-46k 经验3-5年 / 本科
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1. 负责米家App体验设计工作,参与制定产品整体视觉风格和规范; 2. 独立承担业务线的体验设计工作,从全局把控用户体验质量,并与项目紧密结合,保障项目高品质落地。 3. 能够参与到产品设计中,在产品流程中有自己的理解和想法,积极推进项目,能用创新的方案解决问题。 职位要求: 1. **本科以上学历(优先),3年以上互联网产品设计经验。 2. 有成熟的产品视觉和界面设计经历,具备成熟的设计理论和技法,对设计有**的追求。 3. 有工具产品、智能家居的设计经验,对智能家居充满强烈兴趣。 4. 热爱设计,有敏锐的视觉洞察力和设计执行力;开朗乐观,能承受一定的压力,有良好的团队意识。有较强的沟通表达和逻辑能力。
  • 12k-18k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    面试者可提前体验我们的APP:HitPaw AI Marvels。 岗位职责 1、与团队一起制定出海工具APP的产品战略和路线图,明确产品目标; 2、对产品核心指标负责,具备目标拆解能力,善于利用数据驱动版本迭代; 3、定义产品需求,编写产品需求文档,明确功能、界面、交互等要求; 4、与设计团队合作,进行产品界面和交互设计,确保产品界面美观易用; 5、与开发团队密切合作,推动产品的开发和上线,并及时解决开发过程中的问题; 6、负责产品上线后的监控和数据分析,及时发现问题并进行优化; 7、和市场营销、运营团队合作,制定产品推广计划,完成产品用户量和销售目标。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机及相关专业,英语四级或以上; 2、3年或以上APP产品经理工作经验,有成功的出海工具APP上线和运营经验者优先; 3、具有较强的市场调研和数据分析能力,能够根据数据进行产品优化和改进; 4、优秀的沟通和协调能力,能够与跨职能团队合作,共同完成产品目标; 5、热爱互联网产品,关注行业发展动态,对AI相关知识有一定理解者优先。
  • 科技金融 / C轮 / 150-500人
    app测试工程师 岗位描述: 1. 负责APP业务全流程测试,包括需求分析、测试方案、测试计划、自动化方案评估、测试用例编写规范、测试执行、测试报告、漏测复盘、质量评估等,以及各环节的评审。 2. 负责APP相关业务测试用例库的维护。 3. 跟踪记录线上问题,及时复盘并解决。 4. 负责业务内的性能及稳定性测试。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业优先;熟悉APP测试,熟悉交易业务者优先; 2. 软件测试相关工作经验1年及以上,有交易业务实战经验者优先; 3. 有数据管理和分析能力;有软件测试质量管理意识/理念、掌握测试质量管理工具、方法; 4. 有很强的业务理解能力和测试分析能力建模能力,具备良好的文档撰写能力。 5. 能主动沟通协调各方资源,监督和推动整体业务进度。
  • 15k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. Facebook平台的广告投放,在控制成本, 保证投放效果的前提下完成投放任务; 2. 针对不同产品和地区制定投放策略和方案,包括产品调研,市场调研,人群分析等; 3. 团队协作设计高效果的广告创意和推广文案; 4. 分析广告素材报告,理解目标市场的设计风格,把握目标市场的语言习惯,为广告素材制作和文案设计提供建设性意见; 5. 对数据敏感, 善于分析数据并根据数据对广告创意不间断的进行优化; 6. 与客户经理和客户定期及时沟通,定期反馈投放情况,针对问题给出解决方案。 任职要求: 1. **本科以上学历,海外留学背景优先; 2. 2年以上facebook账户优化经验,擅长APP行业投放经验的优先考虑; 3. 对数字敏感,有创意; 4. 良好的沟通合作能力,责任心强,抗压能力强。
  • 20k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    所有岗位均可远程办公,下面是每个岗位的重点要求,想要更详细的JD可以私信发送。 1.产品经理 初级高潜(15-30K):互联网C端业务经验; 中高级(薪资open可谈):有业内经验,能hold1-2条线以上的工作,有一定的管理能力。 2.后端架构师(30-50K) 精通Golang/LinuxC/PHP中的一种或多种语言; 必须要有管理经验。 3.LinuxC(薪资open可谈) C语言,Linux开发环境; 熟悉网络应用层开发,有高性能服务开发项目经验。 4.PHP(薪资open可谈) 5年以上中高级,有比较成熟的沟通协调、技术方案设计能力; 大厂技术管理兼架构的人,技术语言不限。 5.Golang 初中级:15-30K,高级:薪资open可谈 熟悉中间件开发,或熟悉Docker,k8s,或处理过高并发业务; 熟悉Go体系常用的开发框架,必须Gin,beego,echo等。 6.App开发(15-23K) 要有flutter开发经验; 3年以上iOS/Android开发经验。 7.Java(15-25K) 5年左右,中级,需要有交易所交易背景(能参与到高频交易开发场景)。 8.数据架构师(数仓)(30-50K) 数据要求:千万级以上用户量,总处理数据规模大于100T.单日处理数据最在亿级别; 管理经验:有带领10-20人团队经验,并且可独立参与技术细节; 技能关键字:hadoop/spark/flink/hive从o到1搭建集群优先; 编程关键宇:有java开发经验,可对集群进行性能调优。 9.技术支持(10K以下) 工作年限:5年以下工作经验都可以看; 大陆候选人:测试工程师、初级产品/产品助理、售后客服(平时有跟技术对接的),只要愿意转技术支持的都可以看; 台湾候选人:有测试实习/工作经验优先考虑;没有工作经验的应届生,可以看下计算机、金融相关专业; 要性格开朗、沟通流畅。 10.项目经理(15-23K) 偏向研发效能提升、敏捷开发流程管理、过程改进的人选。 需要敏捷项目管理,快速迭代经验。 11.测试工程师(10-20K) 测试开发经验优先;或有大厂背景;或过往项目有一定的复杂度;或有行业背景。 12.前端开发(15-20K) 2年以上react项目经验。 13.运维工程师(15-23K) 必页有k8s经验,需要更贴近云业务的人; 必须要有AWS经验; 同行业加分。 14.运维架构师(30-50K) 必须要有AWS和K8s经验; 5年以上运维经验,2年以上团队管理经验。 15.数据开发(10-20K) 必须要有flink经验。