• 8k-15k 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 15-50人
    我们这没有老板画的“饼”,领导甩的“锅”,同事给的“瓜”,不用担心吃不饱,我们怕你不长肉。川馥记专注南京饮食文化20年,已为全国近5000家餐饮门店提供专业服务!我们的团队还在壮大,只要你有足够的自信,喜欢挑战又渴望成功,C位留给你,我们期待与你携手! 大胆自荐,勇往直前,我们欢迎所有对快消行业销售工作感兴趣的你来挑战! 【岗位名称】 区域经理/产品经理/销售代表/业务菁英/业务员 【岗位职责】 1、负责公司渠道的开拓和产品推广 2、根据销售计划,完成销售任务 3、做好新老客户的客勤维护工作 【挑战者资质要求】 1、教育:大专以上学历(市场营销/酒店管理/食品专业的优先),优秀者可适当放宽 2、经验:无论是零经验的新手小白,还是久经战场的资深玩家,我们来者不拒!当然,如果你有2年以上业务经验又会开车,还熟悉办公软件就更欢迎了 3、与工作相关的要求:身体健康,品行良好,形象气质佳,热情主动,同时具备良好的口头表达能力,人际沟通及人际交往能力 当今社会,机遇与压力并存,借着游览祖国大好山河之势,我们已面向全国打开市场,也将迎来企业的高光时刻,让我们一起加入这充满正能量的团队吧!
  • 电商 / 不需要融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责抖音账号的内容策划, 2. 制定并执行抖音账号的营销策略,包括但不限于话题、挑战、广告投放等。 3. 跟踪和分析抖音账号的数据和趋势,根据数据调整和优化策略。 4. 与团队成员和供应商合作,共同推动业务目标的实现。 职位要求: 1. 拥有至少一年的抖音运营经验,熟悉抖音平台的运营规则和算法。 2. 具备优秀的视频制作和剪辑技巧,能够独立完成高质量的视频制作。 3. 熟悉各类家庭调味品、速食产品、三农产品等市场,有相关行业经验者优先。 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同部门和供应商有效合作。 5. 具备较强的数据分析能力和执行能力,能够根据数据调整和优化策略。 背景要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、传媒或相关专业优先。 2. 有良好的职业操守和责任心,能够承担工作压力。 3. 有良好的团队合作精神,能够积极面对挑战和问题。 我们希望你能: 1. 创新思维:能够不断寻找新的创意和想法,为我们的抖音账号带来新的活力和内容。 2. 执行力强:能够快速执行任务,并对结果负责。 3. 注重细节:能够在制作过程中注重细节,确保视频质量和用户体验。 4. 数据分析导向:能够对数据进行深入分析,并据此制定策略和调整方向。 如果您对这个职位感兴趣,并且认为自己符合上述要求,我们非常欢迎您的加入!
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    职位描述: 1、执行大区销售战略和销售政策,确定年度销售目标任务并对销售指标进行量化分解。 2、拥有丰富的经销商资源,具有丰富的市场运作能力,组织实施产品销售方案和执行计划,引导和控制区域市场销售工作的方向和进度。 3、负责大区内产品渠道的开发和管理(经销商、餐饮客户、定制客户),负责所辖大区的销售回款管理和重点客户的对接。 4、负责公司产品的销售及推广,负责销售渠道的维护及新渠道的开发、开拓新市场、发展新客户、增加产品销售范围。 5、同行产品的信息收集及反馈。 6、区域数据的统计及分析。 7、团队专业技能的培训及提升。 职位要求: 1、大专以上学历,市场营销专业优先考虑。 2、3年以上调味品行业销售工作经验,其中有带销售团队的经验1年以上。 3、对管辖区域的调味品行业非常熟悉,并拥有非常丰富的渠道运作经验。 4、精通销售管理、分销管理的知识。 5、优秀的分析能力和执行能力及责任意识。 6、所辖区域(重庆、四川、贵州、云南、西藏) 注:该岗位需要出差。
  • 3k-6k 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 50-150人
    一、市场调研与分析 1. 研究烘焙市场动态、趋势和竞争对手情况,为公司烘焙调味、果酱系列产品的市场定位和销售策略提供依据。 2. 分析不同渠道的特点、优势和潜在机会,确定重点拓展的渠道方向。 二、渠道开拓与维护 1. 开发新的销售渠道,如烘焙加工厂、面包店、便利超市等,建立合作关系。 2. 维护现有渠道客户关系,定期拜访,了解客户需求,解决合作中出现的问题。 3. 与渠道合作伙伴进行商务谈判,制定合作协议和销售政策,确保双方利益。 三、销售目标管理 1. 制定并分解销售目标,为不同渠道制定具体的销售计划和策略。 2. 监督和评估渠道销售业绩,分析销售数据,及时调整销售策略以确保完成销售目标。 四、产品推广与营销 1. 制定针对不同渠道的产品推广方案,提高公司果酱产品在烘焙渠道中的知名度和市场份额。 2. 组织参加行业展会、研讨会等活动,展示公司产品,拓展渠道资源。 3. 与市场部门协作,为渠道客户提供产品培训、促销支持等。 五、团队管理与协作 1. 领导管理渠道销售团队,培训和激励团队成员,提高团队的销售能力、完成公司战略销售目标。 2.与公司内部其他部门(如生产、研发、物流等)密切协作,确保产品供应、质量和物流配送的顺畅。 六、薪资 薪资根据情况面议,欢迎能力强的!
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    推广并销售公司产品,猪油,牛油,鸡油,调味油系列
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    物流|运输,电商平台 / 未融资 / 500-2000人
    如果你找工作,那请你耐心看完 我们不是外卖,送货时间无限制,给餐馆送原食材,不用进小区!!! 我们包吃包住,公司免费提供车,不以任何形式扣取车辆押金费使用费,还提供防风服手套护具等。 我们重庆分公司新成立,只要你肯干,我们不看学历,不看背景,只看能力,只要你能力达标,我们可提供专业的带薪培训,帮助你快速晋升!!! 【工作内容】 1、按要求对货物(蔬菜生鲜、干杂调味、冻品等等)进行分拣、送货,我们的配送范围:5公里以内; 2、利用电动车(两轮和三轮)将货物送到客户门店并签单,整理当日单据; 3、进行新客户开发,老客户客情维护。 【薪资待遇】 1、前3个月到手工资大概4000-6000元,通过公司前3个月提供一对一带训制度,协助快速成长,3-6个月后,到手薪资大概5000-9000元; 3、每月休息4天; 4、我们包吃包住,租的都是小区房,还有阿姨专门做饭,公司免费提供车,电瓶两轮三轮面包车都有。不以任何形式扣取车辆押金费使用费,还有防风服手套护具等。 5、健全的培训体系,快速的晋升通道,并且节日、生日、公司大型文化节日等福利。 【重要推荐】 1.我们掌厨网是一个快速发展的公司,目前在四川已经开至35家门店,2021年四川预计新开至50家门店,重庆新开至30家门店;公司提供了快速发展的晋升机会: 配送岗—经营岗—门店主管—门店经理—区域高级经理—城市运营总监—集团运营总监 2.公司成立了商学院,提供带薪培训,帮助你快速成长,值得各位有志青年加入。 【岗位要求】 1、学历不限,18-45周岁,无不良嗜好,踏实肯干,吃苦耐劳; 2、会使用导航,会骑电动车,学习能力强; 3、上班时间:早上5点-12点,中午休息2小时,中午2-3点结束配送就可以下班了,晚上不加班。 4、工作地点:全重庆全成都就近分配 5、我们还有节假日调休,超长的春节假期,愉快的团队工作氛围哦。 掌厨网真诚的欢迎你的加入!
  • 7k-10k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    厨师长工作内容: 负责整个烤肉店的战略规划、供应链管理和团队管理。需确保餐厅始终保持高品质的菜品和服务,并带领团队达到预期业绩目标。 主要职责: - 制定并实施烤肉店的经营策略,确保餐厅始终保持高品质的菜品和服务; - 管理餐厅的供应链,确保食材的质量和成本控制; - 管理餐厅的员工,确保团队规模和素质达到预期目标; - 确保餐厅的营销策略和客户满意度达到预期目标; - 监督餐厅的安全生产,确保员工和顾客的安全。 职位要求: - 具有5年以上烤肉店厨师长或相同职位的工作经验,拥有丰富的餐厅经营和管理经验; - 熟悉各种烤肉食材的烹饪方法和调味方式; - 熟悉供应链管理,具备一定的市场分析和决策能力; - 具有出色的领导和管理能力,具备较强的团队领导和执行力; - 热爱餐饮行业,具有较强的责任心和事业心;
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    烫菜 打包 收银 调味 早备工作 打烊工作等
  • 10k-11k 经验5-10年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 15-50人
    一、岗位概述 品牌烧烤门店厨师长负责门店的厨房整体运营和管理,确保食品安全、菜品质量及顾客满意度。该职位需要具备丰富的烧烤烹饪经验、出色的管理能力及团队协作能力。 二、主要职责 1.菜品研发和菜单设计: 根据市场需求和顾客口味,不断创新和改进菜品,设计新的菜单。 确保菜单的多样性和平衡性,满足不同顾客的需求。 2.食材采购和库存管理: 负责与供应商的联系和谈判,确保获得优质的食材,并能按时供应。 制定合理的库存管理策略,避免食材的浪费和过期。 3.厨房卫生和安全管理: 确保厨房的卫生和安全符合相关的法规和标准。 制定并执行严格的卫生措施,包括清洁和消毒工作,以保持食品安全。 4.厨房人员管理和培训: 招聘、培训和管理厨房的员工。 制定工作计划和岗位职责,确保团队的协作和高效运作。 5.烹饪和调理食材: 具备出色的烹饪技巧和经验,能够熟练地烤制各种肉类和蔬菜。 根据不同的菜品要求,进行食材的调理和调味,以保证菜品的口感和味道。 6.菜品品质控制: 对每道菜品进行品质控制,确保菜品的口感、颜色和质量符合标准。 进行菜品的试吃和品鉴,及时调整烹饪方法和调料配比,以提升菜品的口碑。 7.设备维护和维修: 确保设备的正常运行和维护。 定期检查设备的工作情况,及时修理和更换损坏的设备,以保证烹饪工作的顺利进行。 8.客户服务和投诉处理: 与顾客保持良好的沟通和关系,及时解决顾客的问题和投诉。 关注顾客的反馈,不断改进和提升菜品质量,以提升顾客的满意度和忠诚度。 三、任职要求 1.年龄:30-45周岁。 2.工作经验:具有5年以上餐饮行业(烧烤/串烤行业)后厨工作经验或具有3年以上厨师长经验,以及新店的筹备经验。 3.技能与素质: 身体健康、品行端正、吃苦耐劳。 能适应高速快节奏的工作及轮班工作。 具备出色的烹饪技巧和管理能力。 四、职业发展与待遇 1.职业发展:提供横向职业发展的机会,如向区域经理等职位发展。 2.待遇:保底薪资10000元/月,提供包吃包住、月休3天等福利待遇。
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    工作职责: 1. 负责面馆的面食制作,包括菜品准备、烹饪、调味等环节; 2. 确保菜品质量和口感,满足顾客需求; 3. 维护和保持面馆的卫生和整洁; 4. 参与菜单的制定和菜品创新; 5. 与团队其他成员合作,完成日常经营任务。 职位要求: 1. 具有3年以上面馆厨师经验,熟练掌握面食制作技巧; 2. 熟悉各种面食制作流程,擅长各种面食的制作; 3. 具备良好的口感和审美意识,能够熟练掌握各种调味技巧; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员有效沟通并协作完成任务; 5. 具有热情的服务态度和良好的沟通能力,能够为顾客提供良好的用餐体验。
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    招聘岗位:常熟金龙鱼招聘业务员 一、工作内容:   负责跟进维护超市、粮油店终端特殊陈列、价格执行、缺断货订单跟进、费用核销、活动开展, 二、岗位要求: 1、年龄23-40岁、中专以上学历,热爱销售行业,在常熟从事两年以上快速消费品行业销售工作经验; 2.具有良好的职业道德和团队合作精神,具有较强的问题解决能力和沟通技巧,能够承受工作压力; 3.有驾照,会开车,家住常熟; 三、岗位职责: 1、完成公司下达的销售指标; 2、建立、维护零售终端陈列和进行生动化氛围营造,促进消费者购买; 3、执行公司下达的各项销售政策及促销活动,确保活动效果达到预期目标; 4、合理控制终端库存,及时上报和异常处理; 5、有粮油调味饮料工作经验着优先录用
  • 4k-5k 经验1年以下 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 根据主厨的指示,负责菜品的前期准备和烹制,包括食材的选购、清洗、切割、调味等。 2. 按照菜品要求,制定烹制计划,合理分配烹制时间,确保菜品质量和数量。 3. 负责烹制食材,按照菜单要求,制作出符合口味和质量标准的菜品。 4. 负责对烹制好的菜品进行摆盘、调整口味等,确保菜品符合要求。 5. 负责菜品记录和总结,对菜品质量、口味、成本等方面进行评估和改进。 6. 遵守卫生和安全规定,保证菜品卫生和安全。 7. 协助主厨完成其他相关工作,如食材采购、厨房卫生等。 职位要求: 1. 具有2年以上后厨厨师经验,熟练掌握菜品烹制技能。 2. 熟悉菜单和菜品要求,具备一定的菜品创意和审美能力。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员和主厨保持良好的关系。 4. 具备一定的成本意识和营销意识,能够控制菜品成本,并提高菜品销售量。 5. 具有基本的英语阅读和写作能力,能够阅读和理解相关文件和协议。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
      岗位名称:茶饮师 工作职责: 1. 为顾客提供优质的饮品服务,包括饮品冲泡、调味、口感鉴定等; 2. 负责饮品的准备、储存、保管和清洁工作; 3. 维护店铺的清洁和完好,确保店铺的卫生和安全; 4. 向顾客介绍饮品的知识和文化,提供饮品搭配建议,为顾客提供最佳的饮品体验; 5. 负责店面店铺销售的结算和收银工作; 6. 维护店面的清洁和整洁,保持良好的服务形象。 任职资格: 1. 具有高中以上学历,有茶艺师或相关服务行业工作经验者优先; 2. 熟悉茶叶知识和茶艺技巧,具备良好的茶饮调配能力; 3. 具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神; 4. 具备基本的财务知识和收银技能; 5. 具备良好的个人卫生习惯,形象气质佳。 工作时间:根据店面营业时间安排,每周工作时间不少于 40 小时。 福利待遇: 1. 提供具有竞争力的薪资待遇和业绩提成; 2. 提供完善的社会保险和商业保险; 3. 提供良好的职业晋升机会和培训发展计划。
  • 5k-7k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,服务业 / 未融资 / 15-50人
    浙江小海鲜,太原浙菜13年老店,现由于店面扩张升级,急缺人才,欢迎志同道合的伙伴加入我们! 岗位职责: 1、根据菜肴品种和质量要求,把两种或两种以上的主料和辅料进行搭配; 2、负责将配好的原料腌好调味、上粉上浆、用炉子烹制; 3、协助厨师制作出锅造型。 任职资格: 1、25—55岁,男女不限、普通话流利; 2、身体健康,反应灵敏; 3、踏实肯干,做事认真负责; 工作时间:9:00-14:00  16:30-21:00
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    生活服务,消费生活 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据菜肴品种和质量要求,把两种或两种以上的主料和辅料进行搭配; 2、负责将配好的原料腌好调味、上粉上浆、用炉子烹制; 3、协助厨师制作出锅造型。 任职资格: 1、18—30岁,普通话流利; 2、身体健康,反应灵敏; 3、踏实肯干,做事认真负责; 4、服从领导管理,为人友好和善。岗位职责: 1、根据菜肴品种和质量要求,把两种或两种以上的主料和辅料进行搭配; 2、负责将配好的原料腌好调味、上粉上浆、用炉子烹制; 3、协助厨师制作出锅造型。 任职资格: 1、18—30岁,普通话流利; 2、身体健康,反应灵敏; 3、踏实肯干,做事认真负责; 4、服从领导管理,为人友好和善。