【岗位职责】 1.参与制定公司中长期战略规划，主导数智产业平台业务板块的规划与落地，确保公司年度经营目标达成。 2.聚焦聚合支付、供应链金融、产融结合等领域，探索创新商业模式，推动高潜力项目的孵化与规模化。 3.主导行业竞争分析，制定差异化竞争策略，确保市场份额持续增长。 4.负责公司与金融机构、政府部门及战略伙伴的合作拓展与资源协调，推动方案落地，保障业务合规稳健发展。 5.搭建高效业务团队，明确跨部门协作机制，提升组织执行力。 【任职资格】 1.本科及以上学历，35周岁及以下，金融、经济、管理、计算机类相关专业优先； 2.8年及以上数字经济、数字智能产业相关工作经验，其中5年及以上团队管理经验；熟悉数智产业、聚合支付、供应链金融等领域。 3.能够设计创新商业模式，制定差异化竞争策略，并推动项目落地。 4.拥有丰富的金融机构、政府部门及合作伙伴资源，能搭建高效团队并协调内外部资源。 5.熟悉金融科技监管要求与数字经济时代的金融合规要求，具备较强的风险把控能力。 6.具备优秀的领导能力和激励技巧，以结果为导向推动业务发展。 7.特别优秀的，可适当放宽条件。 【工作地点】 根据工作需要安排至上海浦东新区或济南历下区。

公司简介： 码效（上海）科技有限公司，是一家国内领先的大数据及人工智能高科技企业。我们专注于利用大数据和 AI 技术对海量、多源、异构数据进行结构化提取和智能化分析，致力于成为下一代企业级数据智能的领航者。目前，我们为企业提供高效、精准、专业、特色的数智产品及相关服务和解决方案，助力。目前正处于快速发展阶段，急需一位优秀的首席运营官（COO）以合伙人身份加入我们的团队，共同推动公司迈向新的高度。 岗位职责： 1.战略规划与执行 1)协助制定公司整体战略规划，确保运营战略与公司整体目标相一致。 2)负责将战略规划转化为具体的运营计划，并制定相应的执行方案，确保各项运营目标的达成。 2.运营管理与流程优化 1)全面负责公司的日常运营管理，包括但不限于产品开发、市场推广、客户服务、数据运营等各个环节。 2)持续优化公司内部运营流程，提高运营效率，降低运营成本，提升客户满意度。 3. 团队建设与管理 1) 组建和管理高效的运营团队，制定团队目标，合理分配资源，确保团队成员能够充分发挥潜力。 2) 负责团队成员的培训与发展，提升团队整体素质和专业能力，营造积极向上的团队文化。 4. 业务拓展与合作 1) 密切关注市场动态和行业趋势，挖掘潜在的业务机会，推动公司业务的多元化发展。 2) 负责与合作伙伴建立良好的合作关系，拓展业务渠道，提升公司的市场份额和品牌影响力。 5.数据分析与决策支持 1)利用大数据分析工具，对公司运营数据进行深入分析，为公司决策提供数据支持和建议。 2)定期向公司高层汇报运营情况，提出改进措施和优化建议，推动公司运营水平的不断提升。 6. 客户关系管理 1)建立健全客户关系管理体系，提高客户满意度和忠诚度。 2)负责处理客户投诉和反馈，及时解决客户问题，提升客户体验。 任职要求： 1.教育背景 - 本科及以上学历，管理类、计算机类、金融类等相关专业优先。 2. 工作经验 1)操盘过企业征信/商业数据类产品从0-1的规模化增长 2)具有政府大数据平台项目中标及交付经验 3)8年以上相关行业工作经验，其中3年以上大数据、人工智能或金融科技领域运营管理经验。 3. 专业技能 1)熟悉大数据、人工智能等前沿技术在企业运营中的应用，能够运用相关技术优化运营流程和提升运营效率。 2)精通运营管理流程，具备丰富的项目管理经验和团队管理能力。 3)具备较强的数据分析能力，能够熟练运用数据分析工具进行数据挖掘和分析，为决策提供支持。 4.综合素质 1)具备出色的领导力和团队管理能力，能够激励团队成员达成目标。 2)具有良好的沟通协调能力，能够与公司内部各部门以及外部合作伙伴建立良好的合作关系。 3)具备较强的战略思维和创新意识，能够根据市场变化及时调整运营策略。 4)具有较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效的工作状态。 5. 其他要求 1)对大数据及人工智能行业有深刻的理解和敏锐的洞察力，能够把握行业发展趋势，为公司运营提供前瞻性建议。 2)熟悉金融、政府、企业集团等行业客户的业务需求和市场特点，能够根据客户需求制定相应的运营策略和解决方案。 我们提供： 1.具有竞争力的薪酬待遇：根据您的能力和经验，我们将提供行业内具有竞争力的薪资和福利，包括但不限于基本工资、绩效奖金、年终奖金、股权激励等。 2. 广阔的职业发展空间：作为一家快速发展的高科技企业，我们为您提供广阔的职业发展平台和晋升机会，让您能够充分发挥自己的才能，实现个人价值与公司发展的双赢。 3.优秀的团队与企业文化：加入聚尔达，您将与一群富有激情、创新精神和专业素养的优秀人才共事，共同创造美好的未来。我们倡导开放、包容、合作的企业文化，尊重每一位员工的个性和价值，为您提供良好的工作环境和发展机会。 4. 丰富的培训与学习机会：公司注重员工的个人成长与发展，为您提供丰富的培训资源和学习机会，帮助您不断提升专业技能和综合素质，适应公司快速发展的需求。 5. 完善的福利体系：我们为员工提供完善的福利体系，包括但不限于五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、健康体检、团队建设活动等，让您在工作之余能够享受到生活的美好。

企业使命：主导我国信息产业优秀领先于全球信息产业。 企业愿景：推动全球信息产业的软件生态从即时交互生态时期发展至延续/价值交互生态时期。 企业宗旨：立于民族整合资源，驱动价值服务文明，定义并实现未来。 企业战略：搭建并持续不断的提供并运营好信息产业的延续/价值交互生态本身及该生态内的相应产品及服务。 生态理念：整合人心、修复人心、赋能人心。 产品理念：用最有价值的方式把用户在网络上连接起来。

【必备核心技能点】经验符合具体可面议 1、 中英文可以作为工作语言； 2、 红酒行业背景； 3、优秀的沟通及协调能力 岗位职责： 1、协助CEO制定公司战略与目标 2、负责建设和发展运营团队 3、负责组织并执行公司的运营计划,整体负责品牌运营管理 4、负责公司主要红酒业务，维系与进口商及协会良好关系 5、负责所辖区域的整体市场工作计划的制定、部署及监督实施。 6、负责公司市场部门(营运、品牌策划)制度规范 7、负责对外战略合作品牌的协调、策划、组织与合作实施工作。 8、监督并优化公司各项业务流程与操作规范 9、管理和培训核心团队成员确保高效完成任务 10、跟踪并分析市场趋势，为战略决策提供数据支持 11、评估和优化公司资产配置和投资回报 12、协调各部门之间的沟通与合作，积极参与企业文化建设与内部沟通机制 任职要求： 1、具有海外留学或工作背景，中英文精通; 2、3年以上红酒行业工作经验，3年以上管理工作经验，任职过大厂管理层以上职位； 3、外企董事会直接汇报的经验; 4、 技能技巧: A. 知识面宽，知识结构较全面，具有丰富的行业经验及管理经验； B. 具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识； C. 参与因工作安排的差旅。 5、 态 度: A. 有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力； B. 具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； C. 坦诚、自信，高度的工作热情； D. 较强的观察力和应变能力，良好的判断力和沟通能力。协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。

岗位职责： 1、负责小牛看房平台的线上、线下推广的战略规划、运营管理，对平台流量负责 2、负责小牛看房产品的优化、运营及新产品需求的打造，提升产品竞争力 3、通过平台各项产品运营，全面提升平台产品交易贡献，推动平台交易规模 任职要求： 1、有扎实的互联网推广运营管理经验（如APP等产品推广及推广中人财物的管控、协调） 2、有过房产行业相关工作经验，有中大型C端互联网运营成功经验 3、有良好的沟通协调能力及团队管理能力 薪资：3-8W/月，具体复试面议，平台快速发展中，诚邀有能之士加入！

该岗位Base地在上海 岗位职责： 1、 公司整体运营管理，推行公司的战略方针和经营理念，组织实施公司战略和业务计划，组织完成公司整体业务目标； 2、 负责公司制定公司整体业务计划，并组织实施，推动企业战略经营目标的实现； 3、负责对各业务板块数据的监控与分析，组织搭建相应管理制度，提升经营结果 4、 领导公司各项制度流程及组织体系建设，组织内部管理机构设置， 推动各项工作方案、制度、流程和各类机制的执行落实，建立有效的团队协作机制，保证信息流通畅通，合理配置各部门资源，最大化利用资源。 任职要求： 1、**本科及以上学历，8年以上运营管理和团队管理经验；具有快速消费品、包装或相关行业的运营领导经验； 2、有战略思维，对市场、业务有宏观认识及分析研判能力;了解可持续发展实践，特别是在包装和环境影响方面。 3、熟悉企业全面运作，有丰富的商业模式、战略分解、商业计划制定实施及落地实战经验，具有较强的资源整合能力、组织协调能力、项目管理能力等; 4、具备独立运营能力，具有敏锐的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力； 5、具有创业创新精神及良好的管理意识，有基础管理方法及管理理论知识储备； 6、有一定的高度和格局，有良好的战略规划、统筹分析能力。

一、工作职责: 1、了解行业动态，根据公司战略发展规划结合产品发展节奏，做出商业判断和决策性建议，制定运营战略计划，对平台运营进行统筹规划； 2、负责运营管理，根据运营战略，制定阶段性目标和计划，沉淀适用高效的运营流程、方法，协调各部门落地执行，确保运营目标实现； 3、建立平台运营体系并不断优化完善，根据市场状况调整运营策略； 4、数据化运营，推动建议方案落地并持续跟进提升； 5、团队管理和人才梯队建设，打造具有战斗力的团队，帮助团队成员快速成长。 二、任职资格: 1、5年以上互联网行业高管岗位经历，有互联网行业高度和市场敏感度，具有运营方法体系，擅于数据驱动； 2、精通互联网运营手段和方法，能结合各种实际资源组织分析和实施决策；优化商业模式，产品模型； 3、具有敏感的商业敏锐度和洞察力，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力； 4、具备公司层面战略思维，具备较强的市场洞察能力，富有激情，能适应快节奏的工作。 5、带过百人以上团队打过仗，较好的团队管理和团队激励能力。

工作职责 1、全面负责互联网物流平台全栈的整体规划、运营工作。 2、负责跟踪运营数据，运用大数据分析，精准分析业务问题，实现公司的精细化运营。 3、全面搭建用户运营体系，建立用户生命周期，为用户拉新、促活、召回负责。 4、积极主动探索互联网+物流体系的服务商业务模式，整合跨境电商物流领域流量资源，推动业务开拓。 5、负责公司品牌体系搭建，建立完善的公关体系，整合行业内合作资源塑造公司品牌的行业影响力。 4、负责公司协同体系和制度流程的建设，推动公司数字化、平台化建设，负责运营团队的建设、培养和日常管理。 任职要求 1、**本科及以上学历。 2、具备互联网及数据产品思维，3年以上互联网2B运营经验，有阿里、腾讯美团、滴滴、京东等一二线互联网公司或独角兽企业经验优先。 3、对互联网的商业模式有深入的理解，有从0到1，从1到100的成功实战经验，有全栈运营能力。 4、有体系流程建设和团队建设管理经验，有市场敏锐度，擅长数据分析和市场分析。 5、良好的商务谈判，沟通协调与整合，分析判断与决策，全局思维，洞察力，学习力、风险合规意识。 薪资开放，可面试，基础工资+长期激励。

聊骚的项目，靠谱的团队，稳定的补给，不甘于上班一族的有zhi青年，约~   合伙人招募中   年薪百万不是梦 躺着赚钱才是**理想   老李创业，0失误   岗位职责： 1、根据公司发展情况，参与公司业务规划、模式搭建，协助制定公司中、长期战略发展规划、竞争策略等，并负责组织实施、监控、推动战略经营目标实现； 2、在公司经营战略指导下，进行市场调查和反馈，业务方向的综合策划，加强公司品牌形象建设，宣传公司外延、内涵价值，提高公司知名度及品牌影响力 3、全面主持公司的互联网业务运营管理，管理协调产品、运维、研发、推广等部门工作，完成公司既定运营指标； 4、把握互联网运营、技术产品等发展趋势，进行竞争对手分析，支持销售部门。 5、微信、微博、APP、手机店铺等延伸产品的的设计与推广。   任职资格： 1、从事大型知名互联网行业工作至少5年以上，并且有3年以上管理经验，熟知互联网行业，担任过互联网公司COO或副总裁者优先； 2、对互联网格局、电子商务、O2O线上运营模式等有深刻的理解； 3、具备超强的互联网市场运营及网民用户体验感觉； 4、具备优秀的领导力、良好的表达沟通能力，以及较强的洞察能力、分析能力和语言表达能力，工作积极主动； 5、具有良好的创业精神和责任担当，能承担高负荷工作节奏。

【职位名称】：产品采购专员/高级专员/经理 【工作地点】：中国深圳 【核心任务】：在全球范围内筛选优质供应商与产品，确保优质、高效的采购流程，推进公司与供应商间的紧密合作。 【主要职责】 -选品开发：深度研究全球市场及电商平台，锁定高价值的产品。 -供应商开发：根据不同的产品需求，通过合适的渠道，开发并筛选最优的供应商进行合作。 -成本拆解：快速掌握不同产品的成本构成，并进行成本的细节拆解。 -供应商管理：高效的与供应商谈判，争取最佳价格与合作条件，同时打造并维持与供应商的亲密合作关系，及时应对各种挑战。 -采购全流程把控：严格监控采购流程，从打样、下单、物流到质量控制。 【所需资历】 -本科或以上学历。 -3年或以上产品采购相关外企经验。 -能够进行英文邮件商务沟通与文档书写。 【核心素质】 -自驱与创业热情并存，出色的抗压及多任务协同管理能力。 -沟通与谈判技巧出众，深具团队合作精神。 -逻辑清晰，以数据驱动决策。 【关于沃有WAYO】 沃有科技是Wayo的中国分公司，我们是一家以人工智能为核心，将全球供应商和企业连接在一起的创业公司。Wayo不仅是在搭建一个采购平台，更是在打造全球采购的未来！我们运用先进的人工智能技术来解决语言障碍、产品设计、报价整合、供应链管理等一系列复杂问题，让全球采购变得简单、快捷和高效。（公司网站：wayo.ai） -首席执行官茱莉娅·徐（JuliaXu）：前阿里巴巴北美ChiefofStaff，负责阿里巴巴国际站的策略运营。曾是迪士尼战略策划团队成员，构建了Disney+全球金融模型。麦肯锡女性影响力奖获得者，电商品牌Multitasky创始人。布朗大学商业经济学和社会学双学位。 -首席技术官栾思飞（FrankSifeiLuan）：加州大学伯克利分校人工智能系统研究博士，曾在MetaAI研究院工作，专注于智能编程助手开发。获得国际top会议最佳论文奖，保持云计算大数据排序世界纪录。芝加哥大学计算机科学与统计学双学位。 -首席运营官周昕蓓（MandyChow）：曾任跨境金融科技公司Airwallex（估值55亿美元）企业发展副总裁，负责生态风投基金、领导投资和并购交易。此前在高盛科技、媒体和电信投资银行团队工作。宾夕法尼亚大学沃顿商学院经济学学士学位。 -战略运营高级副总裁盛阳（SebastianSheng）：曾在纽约电池储能开发商MGN负责新能源项目开发运营，管理3000万美金公司损益及商业计划。此前在摩根大通、摩根斯坦利等投行负责资本筹集和并购，是连续创业者和VoyagerCapital风投合伙人。布朗大学的硕士和里海大学的本科学位。 【为什么加入我们？】 -赛道：利用ChatGPT等尖端AI和大数据技术，我们正在重塑全球采购行业，目标是彻底改革传统供应链。我们的全流程数字化——从精确采购到高效质检，再到创新物流——不仅提高运营效率，而且大幅拓展了广阔的国际贸易市场。 -资金：我们的项目已成功吸引了美国硅谷**科技风投机构Neo的种子轮投资。此外，还获得了包括Airwallex空中云汇创始人和美国知名网红及千万粉丝级YoutuberRebeccaZamolo在内的多位知名天使投资人的支持。 -团队：我们的创始团队由国际化的优秀人才组成，他们在各自领域均有显著成就。我们倡导扁平化管理和以结果为导向的企业文化，旨在创造一个无复杂人际关系、高效透明的工作环境。 -机会：作为创始团队的一员，你将有机会亲身参与并见证公司从零到一的成长过程。加入我们，不仅能体验创业的激情与挑战，还将拥有巨大的职业发展潜力和晋升空间。 我们在寻找志同道合的创业小伙伴，薪资Title都可议。如果你有激情、有创新精神，并期待挑战，欢迎你加入我们的团队！

高级产品经理： 职位描述 1. 作为公司首位高级产品经理，你将与首席执行官和首席运营官共同制定产品愿景和产品路线图，确定测试、迭代路径，并启动该应用的第一版 2. 与工程师、视频专家和设计师等团队紧密合作，提供领先的消费类产品，发布和迭代基于数据分析的MVP版本 3. 与工程师团队合作，指导团队推进实验和开发工作，鼓励其参与制定解决方案。 4. 持续关注用户留存,优化制定产品规划路线图, 5,主持用户访谈,了解产品使用情况,接受企业用户的反馈 6. 不断对新功能、用户需求和研究进行优先级排序,同时协调各方资源，以创新和创造性的方式解决问题 7. 建立与竞品的差异化竞争优势，为客户创造新价值 职位要求 1. 本科以上学历，硕士学历优先，3年以上产品管理经验（在读可兼职） 2. 数据极度敏感，有非常出色的数据分析能力，数据驱动，量化思维强 3. 目标感强，结果导向，责任心强，为结果负责 4. 拥有强执行力和抗压能力 5. 具有与工程团队合作的经验，沟通协调能力强，擅长跨部门项目推进 6. 能敏锐理解“以用户为中心的设计”，具有UX资历证明和相关经验优先 7. 具有较高的情商，能够与各工作团队及所有利益相关者进行有效沟通 8. 有建立持久长期关系的能力 9. 对心理相关学科感兴趣者优先 （不是必须项）

工作内容： 1、主要负责智能小家电（两季产品）行业的智能化方案的推广及销售，完成销售任务指标； 2、分析客户需求，协同技术支持人员制定最适合客户的解决方案，跟进并推动项目的进展，及时处理客户问题，促进项目交付，做好客户后续的维护和跟进工作； 3、产品市场分析与调研，及时反馈信息，开发新客户。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工科背景，电子类专业优先； 2、2年以上电子行业市场或销售经验，熟悉IOT智能小家电行业，对某一或某几个类目有特别了解和心得； 3、做事有耐心、认真严谨，并同时有着良好的逻辑分析及与人沟通能力； 4、熟练使用EXCEL及POWER POINT,良好的英文读书能力，CET4或以上； 【办公地点】 佛山地址：佛山顺德容桂镇凯蓝滨江时光园五栋1802（可提供住宿） 深圳：深圳南山区留仙大道创智云城A2栋7楼 【我们是谁】 集贤科技一直以“连接智能世界，创造多彩生活”为使命，持续攻坚创新。 随着公司总裁吴凯华先生（前腾讯云副总裁），首席运营官孙斌先生（前亿纬锂能副总裁）的加盟，公司从百团大战中脱颖而出，转型成技术领先的全球AIoT平台，来自一线互联网厂商的人才加盟越来越多，技术团队也在一年间扩大了四倍。 团队崇尚极客型文化，以技术促进社会改进，关注员工成长，提倡Feedback帮助他人，共同提升，共同追求卓越。 我们很在乎具有超强的学习力、宽阔的视野、可精确的定义和高效解决问题的你加入，我们希望你成为公司的一部分，这个公司也有你的一份，期待和你共同追逐AIoT的星辰大海。 【上班时间】 工作时间：9：00-12：00 ；13:30-18:30（双休）。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：底薪+提成+年终激励； 2、社保及公积金：入职即缴纳六险一金； 3、培训及晋升： 公司目前在搭建系统化培训机制，分阶段为员工提供新员工入职培训、岗前培训、职业生涯指导培训、拓展培训、专项技能培训等，全面提升员工的综合素质与能力；； 公司秉承公平公正的原则，搭建了明确的管理与精英双/多通道晋升体系，为每一位员工提供实现梦想的舞台。同时做到公正、透明、到位的激励分配； 4、员工关怀：在端午、中秋等重大节日为员工组织趣味活动、发放节日礼品，每月组织生日party并为当月生日的员工送上生日礼物，每月至少安排两次下午茶；享受带薪年假；每年举行1次大型年会活动和1次带薪公费旅游活动；设计部门活动经费，支持部门团建；不定时的举行各种休闲活动，如篮球、羽毛球、乒乓球、爬山、拓展、露营、烧烤、徒步、骑行等。

岗位职责： 1、主要负责智能家电和照明电工行业的智能化方案的推广及销售，完成销售任务指标； 2、分析客户需求，协同技术支持人员制定最适合客户的解决方案，跟进并推动项目的进展，及时处理客户问题，促进项目交付，做好客户后续的维护和跟进工作； 3、产品市场分析与调研，及时反馈信息，开发新客户。 岗位要求： 1、电子、自动化、营销等相关专业，大专以上学历； 2、1年以上销售经验，熟悉销售相关流程体系，熟悉商务谈判技巧，具备各类突发情况的应变处理能力； 3、良好的逻辑思维、沟通和语言表达能力，能应对客户提出的需求及难点等问题，提出合理和清晰的解决方案； 4、热爱学习，充满干劲，勇于挑战，较强的责任心，良好的团队合作精神； 5、具备以下条件是加分项： ①、具有项目销售经验、电子芯片类销售经验； ②、具有智能家电（小家电类）、照明电工行业销售经验； ③、有一定的嵌入式软、硬件基础。 办公地点： 宁波地址：慈溪市古塘街道担山跟社区新城大道嘉和名苑小区3号楼3-905室 深圳总部：深圳市南山区创智云城公共法律服务中心A2栋7楼 【我们是谁】 集贤科技一直以“连接智能世界，创造多彩生活”为使命，持续攻坚创新。 随着公司总裁吴凯华先生（前腾讯云副总裁），首席运营官孙斌先生（前亿纬锂能副总裁）的加盟，公司从百团大战中脱颖而出，转型成技术成熟的全球AIoT平台，来自一线互联网厂商的人才加盟越来越多，技术团队也在一年间扩大了四倍。 团队崇尚极客型文化，以技术促进社会改进，关注员工成长，提倡Feedback帮助他人，共同提升，共同追求卓越。 我们很在乎具有超强的学习力、宽阔的视野、可精确的定义和高效解决问题的你加入，我们希望你成为公司的一部分，这个公司也有你的一份，期待和你共同追逐AIoT的星辰大海。 【上班时间】 工作时间（双休）：9：00-12：00 13：30-18：30 【薪酬福利】 1.工资奖金：高底薪高提成！！！； 2.多种激励：年度评优，优秀团队奖等，奖金丰厚，机会多多； 3.五险一金：按国家规定为每个员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，缴纳公积金 ； 4.法定休假：提供带薪年假，病假、产假、婚假等各种国家法定假日； 5.节日福利：温馨的生日礼物、丰富多彩的节日活动； 6.公司关爱：提供员工互助基金，在员工困难时提供暖心帮助； 7.健康关怀：全面的员工体检以及家属体检； 8.兴趣俱乐部：定期举办足球/羽毛球比赛、学习小组、摄影培训班、英雄联盟团队赛等； 9.员工培训：岗前培训、在职拓展与技能培训； 10.发展通道：升迁机会、调薪机会； 11.其它福利：满勤奖、下午茶、公司旅游、年底尾牙晚会、部门团体活动等等；

商务采购： 1.负责与供应商关于采购合同，价格协议等的商务谈判和签订； 2.负责产品生命周期的成本管理，以及负责季度、年度降价计划的制定和谈判； 3.负责研发，试产，量产阶段整机及物料采购订单的执行，负责交付过程中的风险管理和异常管理，确保整机供货正常； 4.主导对供应商的绩效管理，以及供应商关系维护； 5.促进供应商的供应协同， 保证供应弹性、减少呆滞库存； 6.负责采购相关资料的存档等管理工作； 7.参与采购流程规范和完善工作。 任职资格： 1.有智能硬件行业采购经验和相关品类公司工作背景优先； 2.熟悉采购流程、方法，具有良好的沟通能力、谈判能力和成本意识； 3.为人正直诚信，具有良好的职业道德，有高度责任感和团队精神； 4.主观能动性和责任心强，具有较强的团队合作精神 ，能承受一定工作压力； 5.数字敏感，逻辑思维和学习能力强； 6.英语阅读良好，口语优秀加分。 （英语完全没法阅读的不考录哈，谢谢理解。） 7.有以下经验优先：整机经验、零部件经验；电子件、结构件经验；（屏幕、touch、触摸框、主板、PCB、手机iPad、笔记本等） 关于我们团队Vibe： 1、朝阳行业，红杉领投近千万美金；36氪**； 2、没有996，周末双休，不内卷，氛围open，类似Netflix企业文化 工作日工作时间一般是9:30~18:30，上下可浮动，结果导向，WLB； 3、来自Microsoft、Twitter、Adobe、Apple、IBM、BYD、Wework等国际知名公司的团队成员，与你一起构建充满科技感的产品； 4、我们不要求你一定要经验丰富，但一定要对技术、对产品有passion，Vibe提供充足的学习成长空间； 公司官网：vibe.us app产品：app.vibe.us https://youtu.be/Ccd4cVrtHTk https://youtu.be/qbqa_ngYsY4 （**视频是vibe introduction video，第二个是vibe customer video，需要YouTube观看哦） 核心成员介绍： 【CEO 杨超】 浙江大学毕业，十年以上创业经验，无端科技联合创始人。 【副总裁 赵建】 浙江大学本科，美国肯塔基大学博士，前微软 Hololens 核心算法工程师 【CTO 王久龙】 浙江大学本硕，前 Twitter 全栈工程师，微软资深工程师 【首席运营官 邓菲】 暨南大学毕业，前比亚迪高级商业经理 【Product Marketing Manager Amily】 哈佛大学毕业，前Adobe、Google Product Marketing Manager 【Product Manager 龚蓉蓉 】 浙江大学毕业，前IBM Design Leader 【Head of Design Sean】 萨塞克斯大学毕业，前IBM Design Director 【硬件PM 杨素华】 前富士康、广州视源硬件项目经理

这是实习岗位，可转正签三方协议。 方向一： 【岗位职责】 1. 根据市场团队的需求维护并开发官网；负责Vibe toB / toC 端产品的核心功能研发； 2. 根据市场团队的需求维护并开发官网； 3. 在理解Vibe产品线、业务线的基础上，对Web前沿技术进行探索和调研，并能落地且推动业务发展，协助达成业务目标； 4. 从客户的feedback、自己的思考、用户的需求出发，进行产品创新性功能的探索、调研和原型开发。 【任职要求】 1.**一批本科以上院校毕业，计算机及相关专业加分； 2、对coding有热情，对代码质量有自己的要求； 3、 对计算机基础知识有良好的掌握； 4、 了解并使用过任一前端主流框架，熟悉React和Redux数据流管理加分； 5、 了解后台开发，对Web开发有整体认识，了解http协议以及相关开发调试工具，对符合web标准的网站重构有丰富经验，有成功作品加分； 5.有设计背景加分。 方向二： 【岗位职责】 参与SaaS Web端产品开发。 【任职要求】 1、计算机及相关专业，**一批本科以上学历； 2、了解后台开发，对Web开发有整体认识，对Web前端技术有兴趣和一些了解(HTML/CSS/JavaScript/HTML5/CSS3...)； 3、了解http协议以及相关开发调试工具，对符合web标准的网站重构有经验/有成功作品加分； 4、熟悉或了解一个前端框架，掌握加分（Angular2, Vue, React, …)； 5、理解JavaScript语言核心技术DOM、BOM、Ajax、JSON等； 6、了解常见网络协议和网络传输、对页面优化和算法有一定的研究； 7、有iOS/Android Native App开发经验的加分; 8、有使用C/C++开发经验的加分。 ~~~~~~~~~岗位成长路径看过来！~~~~~~~~~~~~~ 【成长路径1:跨平台开发(iOS/Android/Web), 大前端概念】 Web前端开发 --> React Native开发 -> iOS/Android层开发. 你将从Web前端研发开始，通过开发Vibe Canvas在各个平台上的核心功能. 逐渐成长为拥有跨端研发能力，解决问题能力的大前端研发. 你将不仅仅局限于web技术，同时也会更加关注Native技术和跨平台解决方案. 【成长路径2: 自研引擎维护，造轮子，造核心轮子，GL相关，技术深度深】 Web前端开发 --> C++研发 --> Vibe自研Canvas Engine研发. 你将从Web前端研发开始，通过开发Vibe Canvas中与GL相关的功能，逐渐熟悉Vibe自研的Canvas Engine. 除了Web技术之外，你会获得工业级的C++实践机会，未来还会参与并维护Canvas Engine. 相信你在这个岗位上会获得足够的技术深度挖掘！ 【成长路径3:操作系统强相关，适合对操作系统感兴趣的同学来发展. 从Web研发入门，门槛低 上限高】 Web前端研发 --> C++ OS/Web Hybrid研发 --> Vibe定制OS研发. 你将从Web前端研发开始，通过Web技术为VibeOS研发定制核心上层应用. 同时，你会向OS层继续探索，并有机会实现和参与VibeOS相关的研发工作. 我们团队： 1、朝阳行业，红杉领投近千万美金； 2、没有996，弹性工作不打卡，周末双休； 工作日工作时间一般是10:00~18:00/19:00； 在这里，CEO特别重视work-life balance，结果导向； 3、来自Microsoft、Twitter、Adobe、Apple、IBM、BYD、Wework等国际知名公司的团队成员，与你一起构建充满科技感的产品； 4、我们不要求你一定要经验丰富，但一定要对技术有热情，提供充足对学习成长空间； 公司官网：vibe.us 核心成员介绍： 【CEO 杨超】 浙江大学毕业，十年以上创业经验，无端科技联合创始人。 【副总裁 赵建】 浙江大学本科，美国肯塔基大学博士，前微软 Hololens 核心算法工程师 【CTO 王久龙】 浙江大学本硕，前 Twitter 全栈工程师，微软资深工程师 【首席运营官 邓菲】 暨南大学毕业，前比亚迪高级商业经理 【Product Marketing Manager Amily】 哈佛大学毕业，前Adobe、Google Product Marketing Manager 【Product Manager 龚蓉蓉 】 浙江大学毕业，前IBM Design Leader