岗位职责： 1.负责服装品类的新品开发，收集时尚资讯和流行元素，制定品类新品开发计划，并对商品选款提出建设性意见，达成上新要求； 2.进行各类市场调研，分析潮流趋势，对品类线市场信息收集及调研，输出有效上新指引； 3.跟进商品上线后的数据反馈，根据销售及售后反馈，明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息，持续改进商品结构及款式风格，指导商家优化设计； 任职要求： 1.本科及以上学历，1年以上跨境电商服装买手经验优先； 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息，对潮流有敏锐的“嗅觉”，较好的审美素养，善于服饰搭配，对色彩及服装美学有独特见解优先； 3.较强的谈判能力和数据分析能力，过往有开发供应商经验，具备一定的服装供应商资源。

岗位职责： 1、带领鞋子买手团队，负责新品开发； 2、根据公司战略，制定部门或组内战略目标，针对年度/季度/月度开发目标进行规划和落地； 3、统筹制定开发和上新过程中相关环节，通过有效监控和及时调整策路，保证开发和上新的完成，把控首单下单标准; 4、引入、管理供应商，定期对供应商进行评估与沟通； 5、完成产品各维度工作分配，对品类销售进行跟踪并执行。 任职资格： 1、*****大专及以上学历，服装设计专业，外贸背景优先考虑； 2、了解欧美市场，具备优秀的市场分析能力； 3、5年时尚鞋品牌买手/企划等相关经验，1年以上买手主管或带团队管理工作经验； 4、熟悉面料和工艺成本，能对趋势款式做出价格指导； 5、具备开发和管理、培养供应商的能力。

岗位职责： 1、保障每天采购任务完成 2、根据业务量提前计划合理的采购备用金 3、根据买手需求，完成找款、买样等相关采购需求 4、监控预警缺货、库存、退货等相关指标情况，异常问题及时跟进闭环 5、协助上级业务质检、人员排班等相关事宜； 任职资格： 1、本科及以上学历，有采购跟单经验者优先 2、具备良好的沟通表达和理解能力，良好的团队合作精神； 3、富有责任心，抗压能力强，有不错的学习能力和主动思考能力； 4、熟练使用Office办公软件，具有较好分析及数据处理能力。

职位职责： 1、负责服装行业（男装、女装、配饰等）广告客户的分层营销策划工作，助力客户经营成功，了解行业各平台和渠道的主流玩法，并能够结合客户的经营环节提出对应解决方案； 2、负责服装行业讯息的研究，结合行业客户在平台的流量需要，针对制定客户的广告运营及用户转化策略，保证个人业绩达成； 3、负责服装行业客户的广告投流优化工作，通过对客户账户的诊断、广告投放数据监控，不断优化广告投放策略和方案，给出合理的优化建议； 4、负责服装行业客户的赋能工作，从客户需求及行业角度出发，为客户提供前期市场教育、行业洞察、产品培训、方法指导、答疑，提升客户自助化运营能力，提高NPS及满意度； 5、负责服装行业的经营、广告、内容等产品的市场渗透、意见搜集与反馈，协同推动行业产品的优化。 职位要求： 1、本科及以上学历，1年以上工作经验，有广告优化、新媒体运营、行业垂类运营/营销策划、电商运营等相关经验优先，优秀的应届毕业生可放宽条件； 2、具备深度思考能力、良好的沟通表达能力，清晰有逻辑，思维敏捷，性格坚韧，有自驱力，能快速学习，富有团队合作精神。 3、对市场营销、客户成功有强烈兴趣，目标感及同理心强，对数据敏感，善于总结沉淀优秀案例、方法论。

岗位职责： 1. 负责收集和分析市场信息，预测和掌握时尚潮流趋势，对商品进行定位和规划； 2. 根据公司品牌定位和市场需求，制定商品采购计划和预算，对商品结构进行优化和调整； 3. 负责供应商的开发和管理，建立良好的合作关系，确保采购成本和质量控制； 4. 跟踪和监控商品销售情况，及时调整采购策略，确保库存合理和销售目标的达成； 5. 协调和指导下游部门，确保商品的顺利上架和销售，提高周转率和毛利率； 6. 定期进行市场调研和竞品分析，了解行业动态和趋势，为公司提供决策依据； 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 服装设计、市场营销等相关专业优先； 2. 1年以上服装买手或相关工作经验，有敏锐的市场洞察力和时尚敏感度； 3. 熟悉服装行业和市场趋势，了解消费者需求和购买习惯； 4. 具备良好的沟通和协调能力，能够与供应商和内部团队有效合作； 5. 熟练使用办公软件和数据分析工具，具备一定的财务分析和成本控制能力； 6. 具有较强的责任心和执行力，能够承受工作压力和挑战。 福利待遇： 1. 具有竞争力的薪资水平和晋升空间； 2. 完善的社保和福利待遇； 3. 提供各种专业培训和学习机会； 4. 享受国家法定节假日和年假； 5. 良好的工作氛围和团队协作。

岗位职责: 1、独立负责供应商开发和管理，与供应商保持良好的合作关系； 2、收集时尚资讯和流行元素，对运动服饰市场进行信息收集及流行趋势调研，提高选款成功率； 3、负责协助品牌的商品企划及商品定位，为产品研发部门提供相应的建议，不断优化产品； 4、负责产品各维度分配工作，对品类销售进行跟踪分析，提高业绩。 任职要求： 1、大专或以上学历，3年以上相关工作经验； 2、热爱运动服饰行业，熟悉用户偏好，有时尚买手、服装买手工作经验优先； 3、关注当下流行元素，有较好的审美素养，善于服饰搭配，对色彩及服装美学等有自己的见解； 4、良好的沟通表达能力，商务谈判能力，能熟练操作Excel等办公软件，具备基本数据分析能力； 5、热爱篮球，对NBA熟悉；喜爱运动。

工作职责 1、负责服装类别新品开发，按照品牌调性、市场趋势和消费者需求，规划年/季度产品计划； 2、新产品开发项目管理，推动新品进度，跨部门沟通，保证新品按时上市； 3、商务谈判，按照公司要求，对产品采购、物流、发货等各环节进行洽谈； 4、产品把控，对产品质量，生产等环节有效控制； 5、关注库存和销量情况，及时下单补货，管理产品生命周期。 任职资格 1.3年以上服饰产品开发和买手（女装、童装等）项目经验； 2.独立供应商开发能力，独立商务谈判能力； 3.对每个环节的统筹、把控能力，表达能力；、 4. 有电商经验优先。

岗位职责： 1.制定季度服饰主题设计思路，完成与服装系列结构、组合搭配风格； 2.通过市场了解行业内的配饰品牌，挑选符合公司服装风格的配饰及设计元素， 确保有足够的配饰按季度或按需要及时更新； 3.品牌分析，具有数据分析和产品把控的能力； 4.协助商品部确立产品开发方向、产品组合及年度开发计划和周期； 5.根据市场走向、潮流趋势，配饰面料及结构、制作工艺流程等提出设计方案和设计构想； 6.负责采购热销款式，负责新货的质量监督和审查，对各种面料有深层的了解； 7.定期根据销售报表提供市场调研报告；与相关部门积极沟通交流。 任职资格： 1.服装设计、美术设计等相关专业大专及以上学历，三年以上服饰行业工作经验； 2.对服装服饰有独到的审美并有丰富的设计理念，有创新意识； 3.对时尚元素、流行趋势及行业动态有敏锐的洞察力，善于在产品中融入品牌文化； 4.工作热情高，有良好的团队合作精神，工作有条理会统筹； 5.懂基本的EXCEL操作及数据分析.

1.对时尚和精致人群熟知并了解 2.能一比一get竞品的货品结构 3.丰富的供应链和行业了解 4.每周保证20款货品上新，每月不低于60款单品上新

岗位职责： 1、负责牛仔裤的样板开发； 2、负责选款及跟进出图； 3、了解市场信息。 岗位要求： 1、工作认真负责，责任心和主动性强，具有一定的审美和专业知识； 2、擅长搭配，熟悉各大市场； 3、熟悉牛仔裤，热爱牛仔裤； 4、招聘助理或专员岗位。

工作职责： 1、结合公司战略，制定所负责类目的发展规划和运营策略，包括品类结果分布、重点品类策略、品类发展趋势等，对类目的GMV、转化率和毛利负责。 2、负责品牌和供应链招商引进，对商家进行分层分类管理，提升类目商品丰富度，制定对应的经营策略。 3、根据平台用户画像，对商品进行分层精细化管理，打造类目核心爆款矩阵。 4、 对商品生命周期负责，进行销售预测，联动供应链保证商品供应稳定，分析市场环境，不断对在售商品进行优化。 5、针对负责品类的行业现状和竞品分析，提出创新性想法，并通过对资源的整合及商家的引导，实现项目的落地和推进。 岗位需求： 1、本科及以上学历，3年以上行业工作经验； 2、具备平台型电商公司品类规划、管理、扩张经验，良好的业务开发和资源整合能力； 3、优秀的商品挖掘能力，有精选和打造爆款经验及行业品牌和产业带供应链资源的优先考虑； 4、具备良好的数据分析能力，能够从数据中发现问题提出解决方案并落地； 5、很强的独立思考和抗压能力，能拿结果。

岗位职责: 1、结合公司定位及市场流行趋势，分析预测流行元素，挖掘消费者需求，精准开发； 3、复盘分析畅滞品销售数据和趋势，及时进行爆款系列产品的延伸设计； 4、精通服装产品结构，服装成本结构，工艺制作，了解面料特性及成分； 5、完成产品各维度工作分配，对品类销售进行跟踪并执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计专业， 2、2 年以上欧美服装买手经验，有跨境独立站工作经验优先； 3、熟悉欧美市场消费者行为，对服装快时尚有认知和理解力；具备良好的审美能力与商业触觉， 4、善于总结分析畅滞销品，具备一定的数据分析能力和产品落地能力；

1、根据行业趋势及往季销售情况，做所负责的品类春夏/秋冬商品企划; 2、走访工厂，查看工厂规模，产能和优势产品，了解产品品质和成本范围，洽谈合作事宜，为后期 工作做准备; 3、与工厂对接，严控品质，精选下单，沟通价格，到货时间，确定下单数量，及款式量级规划，跟 进出货入库进度; 4、跟进新品拍摄事宜，和视觉团队沟通拍摄方案，必要的时候跟拍; 5、关注产品动销，分析货盘结构，及全网畅销货品，每周竞品分析，及时补充应季款，畅销款;

职位信息 1、负责跨境平台服装的选品和开发，开发具有市场潜力的爆款； 2、开展跨境平台的市场调研，确定服装品类周期和开款数量； 3、开发供应链，维护供应商关系，协助制定品质标准和监管流程； 4、 将开发的产品整理分类并做好相应的资料，提供给相应运营，并给出初步销售建议； 5、定期进行数据分析并能及时调整开发和提供销售策略建议； 岗位要求： 1、大专以上，英语四级，有1-3年以上跨境平台（如亚马逊/独立站）女装产品开发经验。熟悉俄罗斯市场优先。 2、熟悉跨境电商产品开发，对服装（特别是女士内衣）有敏锐的市场洞察力和市场分析能力，并对产品周期与价格能有比较准确的趋势判断与预测。 3、 熟悉精品/铺货现货女装市场，熟悉打版制衣，熟悉面辅料等； 4、有较强的数据分析能力，具备一定的新产品开发计划的拟定与执行能力。 5、工作主动积极，执行力强，责任心强，有良好的沟通能力和团队合作精神，能承受一定压力。有志于在跨境行业长期发展。

职责： 1、协助推进季节商品MD企划的制定及商品选购执行; 2、协助整理季节商品需求和组织对接,参与新产品评审会议，对原材料、成品结构进行梳理,并达成产品设计与市场需求的吻合度; 3、定期进行销售数据汇总和整理； 4、公司商品库存管理，在大促时安排进行活动及折扣设定； 5、管理和优化面、辅料库存及周转； 岗位要求： 1、有服装零售相关岗位1年以上的工作经历； 2、对数字敏感，能熟练操作EXCEL表和系统； 3、喜欢运动、跑步的优先； 4、熟练使用飞书优先。