学习管理师  岗位职责：   1.定期对学员及家长进行回访，及时沟通作业、考试、学习状态、学习习惯等情况，能够赢得家长信任、维持良好的互动关系、家校信息互通。 2.对学员的学习进度进行管理，及时记录并反馈学员的考勤情况，对考勤相关的调课、听课、补课等情况进行协调管理   3.组织家长会，全面负责家长会的协调与沟通职责，积极筹划提高家长会的参与度   4.及时记录整理学生的词汇测试、阶段性测试和模考的成绩，制作学员学习成长的轨迹 5.负责日常班级家长反馈群、学生群的运营和监管   6.及时发现隐患问题，解决家长投诉  根据学员具体学习需求，协调学校留学、教学等资源帮助规划。  7. 负责班级学生的考试报名和收分工作  控制退费，提升结课满班率和班级的客户满意度  教学质量监控与反馈   任职要求：   1.统招全日制本科及以上学历优先。 2.一年以上学管工作经验者优先。 3.认真踏实，责任心强，沟通能力好，有亲和力   4.热爱教育事业，高度认同新东方精神和文化（诚信负责、真情关爱、好学精进、志高行远），具有良好的职业道德、优秀的敬业精神和较强的自我成就愿望。 5、性格活泼开朗、善于沟通 6、四六级500分以上。若有专四专八成绩通过优先录取。雅思6分以上。 上班时间：朝九晚六、双休； 福利：入职立即缴纳五险一金，年度调薪，享受上市公司均有福利待遇。

工作职责： 1 、通过线上及线下市场活动获取新乡本地客户资源，通过电话及社群运营的模式达成月度招生目标； 2 、通过体验课、引流课、转介绍等多种方式进行课程推广； 3 、有针对性的向客户介绍课程优势，准确推荐课程，能够抓住客户痛点，达到每期业绩目标达成； 4 、定期参与公司内部培训学习，增强个人知识储备； 任职要求： 1、专科及以上学历，有公立校，教育系统资源者优先； 2、有良好的自我驱动力：有强烈的目标感，扎实的执行力； 3、良好的服务意识：维护客情关系，发现用户痛点并协助解决； 4、市场拓展能力强：较强的抗压能力，具有良好的业务开展能力； 5、出色的沟通表达：积极主动，表达清晰有条理； 6、优秀的学习能力：主动学习，不断迭代和沉淀工作方法。

*本岗提供住宿，解决员工后顾之忧。 *上班时间弹性，一切以带给考研学子优质服务为先。 *如果您是有正能量、强服务意识、高效工作能力的小伙伴，我们非常期待您的加入。成就学员的上岸之梦，也成就自己的职业晋升发展之路！ 【岗位亮点】 ● 头部平台：新东方教育科技集团直属项目，共享上市公司教研资源； ● 快速晋升：每年均有竞聘机会，优秀者可向部门主管/项目主管发展； ● 超强师资：教育学专家+本硕C9教学团队，携手助力学员上岸； ● 温暖团队：90后主力军，定期主题团建，入职即配资深导师1v1指导； ● 高成就感：全程陪伴学员圆梦，历年学员上岸率超行业均值35%。 【岗位职责】 1、为学生合理制定学习/考试计划，协助学员去落实执行，做好开课前/中/后的服务，辅助学生达到学习目标； 2、协调学员客户与授课老师间的关系，定期与家长沟通，及时反馈学生学习情况，及时发现问题，解决客户异议； 3、通过优质服务，吸引客户继续学习其他课程和推荐更多客户，促进续转目标的达成； 4、其他上级交派的工作。 【任职要求】 1、本科或硕士学历(如果本科需要有考研备考经历)，专业不限； 2、具有较强的沟通、协调，抗压能力，热爱教育行业； 3、性格积极、乐观、良好的团队合作精神； 4、有相关同行或类似学员管理服务等社会实践经历者，优先考虑。 【加入我们，您将能享受】 薪酬待遇：新东方根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的薪酬，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 五险一金：入职即购买 礼金福利：节日福利、婚育礼金； 带薪年假：新东方在国家规定年假基础上，根据司龄额外增加5-10天年假； 年度调薪：每年享受1次调薪机会； 年度旅游：新东方为员工提供年度旅游项目，按照司龄提供不同额度的旅游津贴，国外旅游还提供额外津贴； 部门团建：新东方为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，还有女神节、粽子节、圣诞节等丰富节日员工活动等你来玩； 免费体检：新东方为保障员工身体健康，每年为全体员工提供一次免费全面健康检查，另外员工家属体检还享有内部优惠，关注员工自身同时关心家人健康； 报班优惠：在新东方报读课程，员工本人享受5折甚至免费报班优惠，亲戚朋友享受8折报班优惠，不限城市，全国新东方学校通用。

工作职责 1、数学产品管理及运营：结合部门内现有资源、人力资源情况与学员人数、班数以及招生情况，并根据各产品发展目标，合理统筹协调，达成预算各项指标 2、产品和教学质量监控：了解部门产品的教学现状、师资水平并代领各产品经理制定切实可行的短期、长期教学教研计划，构建并优化教学质量管理体系，关注教师授课能力、辅导能力的提升（如师训安排等） 3、数学产品版块人才梯队搭建：建立多途径、公平公开的人才甄选和发展通道，搭建完备的人才梯队，以满足部门产品的发展需求。 任职资格 1、本科以上学历，3年以上数学教学经验； 2、1年以上团队管理经验； 3、具备良好的团队管理能力、教学研发能力、数据分析能力、教学管理能力等

【国际教育】学业规划师 岗位职责： 1.以校区业绩为重心，承担校区营销工作； 2.熟练掌握课程咨询业务，能够在线上和线下与客户进行良好沟通，极挖掘客户潜在需求； 3.充分利用资源开发潜在客户，全面、准确、有针对性的帮助咨询者了解课程信息，并为咨询者推荐合适的课程； 4.与客户建立良好关系，并进行全程后期学习效果跟踪，确保学员完成学习目标，提高客户满意度，进行续费工作； 5.参与及配合部门市场活动，主动开拓渠道，关注KOL客户，挖掘意向客户，发展转介绍客户； 6.参加学校及部门组织的各类培训，保持业务和操作系统熟练度。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.具有强烈的销售意识，目标导向性强，1年及以上客户服务或销售经验，有教育行业或留学相关工作经验者优先； 3.形象气质佳、普通话标准，具有较强的沟通能力、亲和力，对教育事业有热情； 4.认真负责，热情诚恳，认同新东方企业文化； 5.愿意接受挑战，能够承担工作压力。

工作职责： 1、负责初中语文/数学/英语/化学任一学科教学及学生维护管理工作； 2、积极参与教研活动，深入参与并配合师训端口、教材研发及产品研发端口的工作； 3、教学服务升级、产品升级，保持家校之间的良好沟通； 4、学习机教师为线上录课教学，提前录制好课程上传学习机，并进行在线课程答疑。 任职资格： 1、教育程度：本科及以上学历，应往届相关专业毕业生均可；非相关专业功底优秀者也可； 2、经验：熟悉山东地区教材内容和教育特点，有教学经验者更佳； 3、技能：良好的学科功底，思路清晰，具备良好的亲和力以及沟通能力，热爱教育行业； 薪酬福利： 1、五险一金+带薪年假+节日福利+报班优惠； 2、薪酬每年2次调整，首年年薪10W-15W；优秀教师首年可达12-30万； 3、晋升和发展路线： A.导师计划：新入职员工会由新东方资深培训师一对一进行培养，着重进行教学技能、功底提升和企业文化的融入； B.用心打造两条发展路线：培训师路线和管理路线并行，满足教师的多元化发展需求；

应聘要求： 1.本科及以上学历，； 2.拥有所应聘科目较强的专业知识功底，**获高分者尤佳； 3.获得国内外相关竞赛奖项者优先。 4.有一家教等经验者优先； 5.语言表达能力强，应变能力强，富有影响力和感染力； 岗位职责： 1. 负责高中学习能力开发及教学工作； 2. 完成教研、备课、磨课等相关任务； 3. 配合学校需求开展公开课、讲座等市场活动； 4. 与学员及家长建立日常沟通。

【岗位职责】 1、熟悉信息流媒体的市场投放规则（巨量广告为主，主投短视频AD）负责平台投放计划制定及投放运营，对现金产出和ROI负责； 2、统计并分析每日的推广数据，总结投放问题，评估投放效果、调整优化方案并执行； 3、实时关注广告效果，根据实时投放结果和数据反馈，及时调整相关推广策略，控制获客成本并提升转化率和ROI； 4、收集竞品投放信息，持续优化投放策略，提升广告投放效益。 【岗位要求】 1、具有巨量AD投放 1-3年经验；有广点通、快手等多种信息流推广平台经验更佳； 2、熟悉媒体后台投放运营与投放策略，具有良好的逻辑思维和沟通、规划能力； 3、有较好的投入产出意识和转化分析能力； 4、有教育行业经验优先； 5、工作认真踏实，具有较强的责任心、团队意识及沟通能力。

工作职责： 1.负责IELTS小程序端和PC端产品的前端开发，完成产品研发相关任务； 2.熟练使用前端技术输出视觉界面，并达到设计要求； 3.负责公司前端项目的维护，持续优化前端体验和执行效率； 4.与后端开发工程师配合完成前端数据渲染工作； 5.能对公司产品、项目、系统提出自己的看法和见解； 任职资格: 任职要求： 1.计算机相关专业本科及以上学历，三年以上前端工作经验，有c端项目经验； 2.扎实的前端基础知识，熟练使用HTML5/CSS/JavaScript/ES6+等前端基本技能。 3.至少熟悉一种 JavaScript 框架（如：jQuery/Zepto/ReactJS）的设计原理 4.熟悉React或Vue全家桶，并有实际使用经验，了解框架原理、及时跟进框架新特性并有自己独到理解者更佳。 5.熟悉 Nodejs，熟练使用前端编译、构建工具（如：Webpack 或 Gulp 等），和代码管理工具（Svn 或 Git） 6.有小程序开发经验，熟练使用小程序api。 7.能够解决浏览器，和跨平台兼容性问题，理解性能优化，并能够独立完成前端工作； 8.能够独立参与前端页面及逻辑的开发和调试，能够充分理解需求并落地。 9.有团队精神，性格乐观，能积极面对压力 10.了解flutter、APP的开发者优先录用

岗位职责： 1、向潜在学员介绍我们的产品和课程，提供考研四六级课程咨询和规划。 2、为学员设计符合其需求的学习计划； 3、协助高校市场的推广，如高校会销、讲座等； 4、通过团队合作实现月度、季度业绩目标； 5、与学员建立良好的关系，完善学员数据库，促进学员转介绍。 任职要求： 1、形象气质佳，口齿清晰，普通话标准； 2、本科及以上学历，学习能力强，有考研咨询工作经历者或大公司销售经历者优先； 3、良好的表达能力和销售能力、客户心理洞察力； 4、良好的团队协作精神，自驱力和抗压能力强。

岗位职责： 1、为考研学生合理制定学习、考试计划，协助学员去落实执行，做好开课前、中、后的服务，辅助学生达到学习目标； 2、协调考研学员客户与授课老师间的关系，定期与家长沟通，及时反馈学生学习情况，及时发现问题，解决客户异议； 3、通过优质服务，吸引客户继续学习其他课程和推荐更多客户，促进续转目标的达成； 4、其他上级交派的工作。  任职要求： 1、本科或以上学历，专业不限； 2、具有较强的沟通、协调，抗压能力，热爱教育行业； 3、具有良好的客户服务意识和团队合作精神； 4、有相关同行或类似学员管理服务等社会实践经历者，或有考研经历者，优先考虑。

短视频拍摄/剪辑师岗位职责： 1、负责公司宣传片、投放短视频拍摄、后期剪辑，包括拍摄创意短片的策划、脚本设计、拍摄、摄像及剪辑等全流程； 2、负责根据品牌定位以及宣发的渠道，综合策划品牌的拍摄调性、品宣风格，并开展策划及部分脚本撰写工作； 3、负责活动图片拍摄； 4、负责日常的文件妥善管理、保存，对摄影摄像直播等专业设备的日常保管、养护及盘点； 5、公司交办的其他事项等； 任职要求： 1、具备良好的审美能力，本科及以上学历，有1年以上视频拍摄及剪辑经验，专业不限（有脚本设计能力，能策划的优先考虑）； 2、热爱短视频、对短视频创作有浓厚兴趣，能够及时捕捉各大平台亮点及相关时事热点爆点； 3、有广告片、短视频各类视频拍摄经验，熟悉多类型影片风格； 4、有良好的现场拍摄技巧，擅长利用光影，色彩，线条，运动等手法创造出各种类型的画面，熟悉各类影片后期软件，如：PR\AE\AU\PS\AI剪映等； 5、工作效率高，能抗压，执行能力强，人务实，有合作精神； 6、如有新媒体运营的工作（比如抖音账号运营）经验者优先。

【岗位职责】 1、熟悉信息流媒体的市场投放规则（巨量广告为主，主投短视频AD）负责平台投放计划制定及投放运营，对现金产出和ROI负责； 2、统计并分析每日的推广数据，总结投放问题，评估投放效果、调整优化方案并执行； 3、实时关注广告效果，根据实时投放结果和数据反馈，及时调整相关推广策略，控制获客成本并提升转化率和ROI； 4、收集竞品投放信息，持续优化投放策略，提升广告投放效益。 【岗位要求】 1、具有巨量广告、广点通、快手多种信息流推广平台投放1-3年经验； 2、熟悉媒体后台投放运营与投放策略，具有良好的逻辑思维和沟通、规划能力； 3、有较好的投入产出意识和转化分析能力； 4、有教育行业经验优先； 5、工作认真踏实，具有较强的责任心、团队意识及沟通能力。

工作职责: 1. 负责教材管理，通过APP记录教材的发放情况； 2. 维护教室环境秩序，负责发布财物、卫生、安全提示等信息； 3．检查、维护教室内部的硬件设备，出现问题及时向上级汇报； 4. 协调教室资源，与相关需求部门进行沟通，提高教室使用效率，做到资源的合理分配； 5．负责听课证打卡、教师考勤等开班前准备工作； 6. 完成上级领导临时交办的其他任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,在校生优先,需满18周岁； 2、具备较好的沟通表达、问题解决、服务意识、责任心、抗压等能力； 3、实习时间: 12月末-2月末（寒假结束）； 4、工作地点:国贸/崇文/中关村地区/水清/魏公村/望京/顺义等校区就近分配

工作内容：（视频为主视频号 北京新东方北美留学） 1. 结合留学产品特性策划有效的运营手段，提升粉丝数量，增强粉丝粘性，促进平台拉新转化。 2.视频策划、脚本撰写、拍摄、剪辑；通过后台数据监控视频效果，优化视频发展方向，实现视频播放量增长，以及涨粉目标等； 3、打通视频与直播、公号、社群，做到为公号和社群引流，为直播宣传的效果； 3.具备良好的文字功底，文笔较好，善于揣摩用户阅读喜好，善于搜集留学行业用户痛点、优质文案/稿件、事件等； 4.分析运营数据，包括竞品舆情调研，结合数据及用户反馈制定并调整运营策略，提高阅读量和新增用户转化数量； 5.脑洞大，创新能力强，包含但不限于利用图文、GIF、H5、视频等方式进行全媒体传播； 6.善于跨部门沟通和协调资源，具备良好的团队合作意识 任职要求： 1.本科及以上学历，相关新媒体渠道2年以上经验； 2.善于思考，有一定创意能力，有爆款成功案例者优先； 3.思路清晰、具备原创写作能力，较强的热点敏感性； 4.对学生群体有认知,，能策划线上活动，有成功的新媒体运营经验，熟悉留学考试类产品优先考虑。