• 20k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    1. 岗位描述: l 负责微博私信、群聊、铁粉、创作者中心等社交互动产品的整体策略制定和产品规划。 l 理解和研究用户需求,基于用户和数据洞察制定产品需求文档(PRD)。 l 和设计、工程、运营等团队紧密合作,负责产品的迭代、优化以及新功能的推出。 l 设计和执行A/B测试,基于数据分析结果进行产品优化。 l 监测和分析竞品,及时把握行业动态和趋势,对产品进行持续优化。 2. 岗位要求: l 本科及以上学历,有用户产品经验/计算机相关专业者优先; l 工作2年以上,善于分析用户需求,并能找到有效的产品策略解决用户问题,有客户端/h5产品/数据分析经验; l 热爱互联网、微博重度用户,了解竞品,并善于分析出竞品动机; l 为人热情,善于沟通,有跨部门协作能力; l 态度乐观,处事积极,有良好的抗压能力。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1. 将负责面向美国用户社交产品的从0到1过程,深度调研用户需求与使用场景,对用户体验和用户价值负责; 2. 分析整理需求,输出产品原型、需求文档,按节奏实现需求落地; 3. 与研发团队紧密配合,准确表达产品需求,保证产品按时高质量发布; 4. 对产品数据进行分析,发现业务问题,驱动产品迭代; 任职要求: 1. 本科及以上学历,1 年以上相关岗位工作经验,社交/社区背景经验优先; 2. 良好的洞察力,逻辑思维与分析能力,能挖掘对的事; 3. 优秀的产品原型、文档、沟通输出能力,推动需求落地; 4. 踏实的产品调研基本功,能利用数据分析、用户访谈、场景分析等专业手段发现潜在用户需求
  • 15k-24k 经验3-5年 / 本科
    社交平台,内容社区 / B轮 / 50-150人
    工作内容: 1.基于需求或目标持续优化产品各功能模块,提出高品质的解决方案和产品设计,快速推进实现; 2.对用户体验、用户增长、用户交易等指标负责,促进核心数据增长; 3.负责市场调研、需求分析、产品设计、数据分析、优化迭代,以及部分运营工作; 4.负责产品项目管理,规范工作流程,协调开发测试运营等相关人员协作,提高效率,确保项目开发进度,按时保质推出新产品新功能; 5.以目标用户体验为核心,通过各类调研、分析,获取用户需求,提炼有效产品方向。 任职要求: 1.本科及以上学历,2年以上社交类产品经验; 2.能够独立完成需求分析、优先级排序、产品设计、开发跟进、效果跟踪等全流程工作,熟练掌握产品设计各相关工具软件; 3.具备较强的用户思维,清晰的逻辑思维,较好的数据分析能力,善于学习和总结反思,敏锐的行业视野,一定的发展前瞻性,积极创新; 4.善于沟通表达,积极进取,具有责任感、团队精神、抗压能力。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    社交平台,内容社区 / B轮 / 50-150人
    工作内容: 1.基于需求或目标持续优化产品各功能模块,提出高品质的解决方案和产品设计,快速推进实现; 2.对用户体验、用户增长、用户交易等指标负责,促进核心数据增长; 3.负责市场调研、需求分析、产品设计、数据分析、优化迭代,以及部分运营工作; 4.负责产品项目管理,规范工作流程,协调开发测试运营等相关人员协作,提高效率,确保项目开发进度,按时保质推出新产品新功能; 5.以目标用户体验为核心,通过各类调研、分析,获取用户需求,提炼有效产品方向。 任职要求: 1.本科及以上学历,5年以上社交、短视频、社区类产品经验; 2.能够独立完成需求分析、优先级排序、产品设计、开发跟进、效果跟踪等全流程工作,熟练掌握产品设计各相关工具软件; 3.具备较强的用户思维,清晰的逻辑思维,较好的数据分析能力,善于学习和总结反思,敏锐的行业视野,一定的发展前瞻性,积极创新; 4.善于沟通表达,积极进取,具有责任感、团队精神、抗压能力。
  • 20k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 深刻理解微博产品生态,制定基于微博平台的社交关系策略,提升平台的关系网密度和活跃度; 2. 完善用户关系网、关系构建等基础产品功能点,基于用户需求和使用场景,不断优化微博平台关系构建的产品体验; 3. 负责账号推荐相关产品,能基于用户兴趣点提升个性化推荐效率和推荐产品的使用体验。 任职要求 1. 有过互联网工作经验的,有两年以上在岗工作经验。有两年以上在岗工作经验。 2. 有同理心,理解不同用户角色的需求差异,对用户显性、隐性需求有清晰的判断和理解。 3. 有专业的数据分析能力,可以准确把握业务核心数据指标,通过数据分析结论不断完善产品策略和体验。 4. 及时跟踪竞品平台及市场环境的变化,从外及里深入分析背后的原因和诉求,对标自身业务逻辑提出改进和优化方向。 5. 理解公司战略方向,清晰把握自身业务的重心点,及时根据战略拆解工作项,并结合用户、数据、竞品分析给出清晰的业务规划方案。 4. 有较强的横向跨部门沟通及协调能力,有领导力和主人翁精神。 5. 对待工作有激情,有目标,能接受挑战,承受工作压力。
  • 11k-20k 经验1-3年 / 大专
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    一、 岗位职责  负责公司出海语音社交App的运营工作  1. 主要负责管理和招募公会、经纪。扩展公会&新用户资源;  2. 协调好公会和经纪等多方保持良好合作;  3. 系统化地培训公会和主播;  4. 策划房间活动,增加氛围及用户粘性;  5. 收集及分析信息,形成产品功能或者活动需求;  6. 独立进行产品运营数据分析,及时调整运营策略与运营活动节奏,并针对发现的问题推动产研部门进行解决。  二、 岗位要求  1. ***专科或以上学历;1年以上的海外泛娱乐运营经验;  2. 有印尼语或英语CET-4或以上,英语口语能跟外国人进行日常沟通交流;(可直接使用印尼语/阿拉伯语等小语种更佳);  3. 熟悉海外语聊房运营套路者,有营收经验者优先;  4. 对数据敏感,能熟练使用数据分析工具者优先。识别问题,解决问题,赋能产品;  5. 具备优秀团队合作精神。踏实工作、积极承担,主动反馈,责任心强,执行能力强;
  • 16k-24k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    会道 (meetingzen)是集企业直播、在线会议以及线下活动组织的企业工具平台。企业可以使用会道平台建立自己渠道、合作伙伴等全新的互动联系,升级合作伙伴培训、产品推广、产品反馈体验,建立无边界的企业社交、协作网络平台。平台已经获得了零售行业、汽车航业、制药行业的不同客户使用,具备了稳定的客户群体。在今天,中国互联网B2B SaaS平台的赛道上具有极大的潜力。邀请具有相关经验的产品经理加入,加速平台的迭代速度,我们希望您:1. 具有产品思维,能以客户为中心,重视用户体验2. 能使用 原型工具3. 沟通能力强,有活力,有激情4. 具有TO B产品的经验、敏捷开发的经验优先
  • 18k-33k·13薪 经验5-10年 / 本科
    文娱丨内容,旅游 / 上市公司 / 2000人以上
    职位介绍: 就职于上海浦东,资深产品专员将参与制定和执行上海迪士尼度假区电子商务的战略和愿景,并将协助领导层来进行团队领导和协作,基于团队战略及理念来开发互联网产品功能。 该职位的另一个重点领域是领导数字产品的日常运营,包括App和官网以及微信等第三方平台。 这个角色本质上是跨职能的:产品专员将与市场、设计、运营、分析和研发团队密切合作,将产品推向市场并开发和发展商机。 一名成功的候选人应该具备数字用户体验和产品开发领域的专业技能。 工作内容: • 您需要理解和执行数字产品组合的战略方向和上海迪士尼度假区在互联网产品上的方向从而规划产品,提升用户转换率和用户体验; • 您需要配合产品经理制定产品发展蓝图、需求分析、系统集成方案和使用案例; • 您需要带领开发团队、设计师和外部供应商执行产品计划; • 您需要与市场、设计、运营、分析和软件研发团队密切合作,保证产品落地与实施; • 您需要与关键利益相关者合作、协调业务需求、更新进度和计划; • 您需要关注市场趋势和消费者行为,推动产品创新 。 我们希望您: • 具备3年以上互联网、科技、App或电子商务等产品规划经验; • 熟悉敏捷软件开发流程,具有系统集成产品规划和设计经验; • 具有扎实的分析能力及良好的沟通和组织能力; • 具有在快速发展的电子公司处理技术、用户和业务问题的经验; • 拥有流利的英语和中文技能; • 拥有软件编程经验者优先。 关于上海迪士尼度假区: 作为全球家庭娱乐业的领军企业之一,上海迪士尼度假区为我们的游客带来独具一格的服务和珍藏一生的记忆。加入我们,在这个充满奇幻、想象、创意和探险的全新世界里,为度假区游客创造欢乐。无论您的迪士尼旅程走向台前还是幕后,您都拥有无限机遇。 * 我们致力于提供平等的就业机会,欢迎残障人士申请职位。 * 具体的福利基于职位有所不同,可能根据公司政策进行调整。 * 上海迪士尼度假区不会委托任何人或第三方机构向求职者收取费用。候选人请务必通过度假区官方招聘渠道获取度假区招聘的相关资讯。
  • 25k-45k 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / D轮及以上 / 150-500人
    职责描述: 1、主导创新社交App的小程序等站外获客与站内承接的模式建立,并持续挖掘新的增长场景; 2、关注用户感受,并从获客/注册转化/留存/召回等用户行为漏斗出发,持续挖掘增长的切入点,优化用户产品体验; 3、关注行业内的增长策略,能够及时响应国内的产品趋势和行业趋势。 岗位要求: 1、有三年以上用户产品经验,有社交产品和增长产品经验者优先; 2、重视数据驱动和结果导向,掌握常见的数据分析工具和技巧; 3、具有很强的沟通能力和协作推动能力。
  • 25k-45k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / D轮及以上 / 150-500人
    职责描述: 1、主导创新社交App的小程序等站外获客与站内承接的模式建立,并持续挖掘新的增长场景; 2、关注用户感受,并从获客/注册转化/留存/召回等用户行为漏斗出发,持续挖掘增长的切入点,优化用户产品体验; 3、关注行业内的增长策略,能够及时响应国内的产品趋势和行业趋势。 岗位要求: 1、有三年以上用户产品经验,有社交产品和增长产品经验者优先; 2、重视数据驱动和结果导向,掌握常见的数据分析工具和技巧; 3、具有很强的沟通能力和协作推动能力。
  • 25k-40k·13薪 经验3-5年 / 本科
    内容社区,消费生活 / B轮 / 15-50人
    岗位职责: 1.根据公司战略方向,协助进行分产品规划的落地; 2.根据产品规划及用户需求,落地形成具体产品方案; 3.与技术、设计等团队协作,协助进行开发资源的协调管理。 任职要求: 1.本科及以上学历,3年以上互联网行业产品工作经验; 2.逻辑能力出色、自我驱动力出色、沟通协调能力好。 3.有社交社区类产品经验是加分项。
  • 25k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    内容社区,消费生活 / B轮 / 15-50人
    该职位负责公司旗下创新业务产品的产品规划设计及项目产品研发管理等,这个职位的上升方向为产品合伙人/独立业务合伙人。 岗位职责: 1.基于创新业务生态,结合用户需求挖掘及业务规划里程碑,制订产品迭代规划,输出产品实现方案并推动开发落地; 2.协调开发资源,管理整体项目进程,为产品发布目标负责; 3.与运营团队协作,深刻理解业务策略,输出业务规划和优化迭代方案,帮助团队高效完成目标; 4.其它:我们期待你是一个有着创业精神/创业经历的伙伴,带有强烈的企图心和好奇心,有Owner意识。 任职要求: 1.5年以上互联网行业产品工作经验,3年以上产品管理经验,有技术背景优先; 2.对C端用户需求有高敏感度,有toC工具类/社区社交产品等相关经验; 3.有着较强的自我驱动,学习能力强,逻辑思维清晰,沟通协调能力好。
  • YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、以营收指标为导向,基于业务场景设计营收增值玩法及功能,包括玩法框架、礼物体系、特权体系、数值策划等 ; 2、结合用户反馈和玩法数据调整优化营收玩法,完善迭代功能 ; 3、关注行业动态、竞品分析、用户反馈,定期根据项目业务数据复盘,协同产品运营团队进行优化与改进 。 任职资格: 1、本科以上学历,3年营收产品岗工作经验,有PK玩法/特权体系/礼物玩法/语聊项目经验优先 ; 2、有较强的数据分析能力,可以通过数据反馈挖掘问题,并提供相应策略支持,有较强的交互设计能力,能够熟练掌握Axure等工具 ; 3、逻辑性强,有良好的团队精神和细心严谨的工作态度,能够承受工作压力,善于处理多部门之间的协调事务并推进项目。
  • 20k-25k 经验3-5年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、负责AI女性向创新产品的产品策划,孵化落地产品; 2、在项目中起到关键角色,通过灵活的方式试验各类创新玩法,并产品化; 3、调度协调项目所需资源,和团队高效合作,推动跨部门合作; 4、对所负责的产品进行数据跟踪,定期分析效果,跟踪用户行为。 任职资格 1、5年以上产品经验,有女性向、AI、玩法类产品经验优先,有0-1经验优先; 2、对创新产品充满热情,有想象力; 3、有较强的沟通能力、逻辑分析、数据分析能力,善于发现解决问题 4、责任心强,能够推进项目进程。 5、加分项:丰富的游戏阅历,对乙女游戏或开放世界游戏有较深理解;
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位描述 1. 把握联盟营销的发展趋势,竞争对手策略和用户需求,以优化CPS营销策略,提升网站流量和销售额为最终目标。 2. 全面负责公司Affiliate渠道的产品体系设计,确定和产出产品路线图和里程碑计划; 3. 根据产品目标,定义并设计易用、高效、良好用户体验的流程和产品; 4. 与开发、运营和业务等团队协调合作,高效推进产品发展,确保产品保质按时上线; 5. 设立关键指标,评估产品功能质量体验并改进。 6. 定期分析联盟计划的效果,识别问题和机会,并实施相应的改进措施。 任职要求: 1. 了解Affiliate效果营销常见的数据跟踪方式及原理,理解CPS 、CPA 、CPC、CPM等流量计费方式的原理及业务模式; 2. 两年以上联盟营销平台工作经验,成功主导过一款产品开发,熟悉海外市场,有海外产品经验有加分; 3. 三年以上产品设计经验,熟悉用户研究、可用性测试、用户体验等方面; 4. 具有一定数据分析能力,能对各种数据进行整理分析; 5. 具备优秀的沟通、协调和领导能力,有自驱力,能与跨部门的团队成员合作; 6. 本科及以上学历,英文流利有加分。