• 广告营销 / 不需要融资 / 少于15人
    【写在最前面】 • CoFound 期待与你开启一场双向奔赴的职场对话 —— 在这里,你将用 C 端的细腻触感,解构 B 端品牌的传播密码。如果你热爱文字的力量,擅长在数据与创意间自由切换,欢迎加入这个 "开心上班" 的成长型团队! 【你的核心战场:用 C 端玩法激活 B 端传播】 • 操盘双平台:主责企业公众号精细化运营,同步拓展小红书品牌号矩阵,实现从 0 到 1 冷启动 • 全链路渗透:从前期账号定位诊断(参与客户策略会)到内容体系搭建(企宣 / 产品 / 活动文案全覆盖),再到传播效果复盘,主导运营全周期 【你将成为这样的多面手】 1. 内容策略指挥官(公众号熟手) • 深度对接品牌方 brief,精准理解品牌调性,转化产品/业务之于用户的价值卖点,独立撰写与竞品形成差异化的内容方案(含选题规划 / 呈现形式 / 传播节奏) • 主导客户需求拆解,制定季度内容月历,确保企宣、产品、活动文案覆盖品牌全传播周期 2. 视觉创意衔接者 • 操盘平台视觉基建:主导公众号视觉体系搭建(头图 / 版式 / IP 人设 / 互动按钮设计),同步制定小红书品牌号视觉规范(封面构图 / 字体色系 / 标签体系),打造爆款推文 • 创意落地全链路把控:独立拆解长图文 / 条漫 H5 / 数据可视化需求 brief,有灵感输出多种以上排版逻辑与交互创意方案(含用户浏览动线设计),与设计师高效协作,精准传递品牌调性与内容重点 • 效果导向视觉优化:针对公众号/小红书特性,指导设计师优化图文版式,追求点击完读率提升,建立品牌VI系统化的自媒体视觉风格与识别度 3. 数据驱动操盘手 • 每月监控平台后台数据(阅读 / 涨粉 / 转化),输出用户画像分析报告(含痛点洞察 / 竞品对标) • 根据粉丝留言 / 私信反馈,每月优化 1 次内容策略,关注粉丝留存率提升与涨粉手段 4. 客户关系连结者 • 参与新客户提案会,提供基于行业/运营经验的报价方案(含定位/目标/执行周期 ) • 维护良好的客户关系 【必备技能包:】 • 3 年 + 新媒体运营经验(含至少 2 年 C 端家居/家电/生活方式品牌服务经历),有完整从 0 到 1 运营案例(附作品集优先) • 精通公众号排版工具(135 / 秀米)、小红书爆款逻辑,能独立完成短视频脚本创作(加分项) • 具备优秀的PPT排版与提案能力,擅长用品牌/产品策略/用户数据分析反推内容策略 【隐形加分项:】 • 网感敏锐,关注新消费 / 科技 / 企业服务等领域趋势,手机里躺着 50 + 优质公众号 / 小红书账号 • 自带 "解决问题" 体质:面对客户紧急需求能快速响应,擅长在 deadline 前高效交付 你将获得的成长礼包 • 开放型团队:直接参与客户高层会议,与行业 TOP 级品牌面对面碰撞创意 • 快乐办公:弹性工作时间 +团建,拒绝无效内卷 【即刻申请】 请将简历 + 作品集(含过往爆款案例链接 / 企业官方品牌公众号/小红书内容体系搭建方案)发送至*************************** 邮件主题:新媒体运营 - 姓名 - 公众号服务客户 (如:新媒体运营 - 张三 – 客户名称) 【重要的事情说三遍】 【薪资要求、岗位要求、能力经验匹配度≥90% 的候选人】投递。 【薪资要求、岗位要求、能力经验匹配度≥90% 的候选人】投递。 【薪资要求、岗位要求、能力经验匹配度≥90% 的候选人】投递。 特别提示:我们珍视彼此时间,请仔细阅读。我们相信,合适的工作不仅是谋生,更是与同频伙伴共创价值的旅程。
  • 25k-30k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.能够独立完成游戏客户端功能开发,核心模块开发和优化且能上架。 2.使用 Cocos Creator 2.x 开发游戏功能或模块 3.负责与产品、美术、后端讨论开发需求及实现细节,并从专业角度优化完善需求 4.负责多个项目使用的通用模块或通用功能的开发和维护 5.负责持续优化游戏客户端的功能逻辑、产品性能和用户体验 职位要求: 1.本科及以上学历,具备一定的游戏开发工作经验,热爱游戏开发, 2.熟练使用 Cocos Creator 2.x/3.x引擎,熟练使用 typescript 3.对 Cocos Creator 性能调试和优化,以及资源加载优化有一定了解 4.熟悉游戏开发相关的知识;熟悉常用数据结构和算法;熟悉 TCP/IP、WebSocket、HTTP 等网络通信技术 5.能够发挥你的专业才能,独立思考,并针对游戏相关功能的设计提出合理技术建议 6.能够独立提出功能设计方案,并有独立解决问题的能力 7.具备良好的沟通能力,能够积极融入团队 8.具备良好的编程习惯和代码规范
  • 7k-12k 经验3-5年 / 不限
    IT技术服务|咨询,物联网 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、按所属区域进行产品销售,市场开拓,做好产品售前工作、老客户维系; 2、了解区域市场情况,开拓新客户,并对区域客户提供产品支撑,完成客户签约、维护等各项工作; 3、负责与客户签订销售合同,并完成款项收缴工作; 4、掌握行业动态,完成公司分派的各项工作。 岗位要求: 1、高中以上学历,市场营销及相关专业优先; 2、从事营销岗位2年以上; 3、坦诚自信,热爱销售,并具有一定的培训指导经验; 4、有大客户营销经验和良好的独立工作能力; 5、思路清晰,具有良好的语言表达能力和沟通协调技巧。 6、有软件、互联网产品、SAAS软件产品销售、系统集成销售、软件渠道销售、软件售前支撑工作等工作经验者优先;
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责​​ 账号体系搭建​​ 负责TikTok/Instagram/Facebook/YouTube等平台企业账号从0到1建设,包括: 账号定位策划 冷启动阶段内容规划与增长策略(首月达成5000+精准粉丝) 平台规则深度解读,规避限流风险并借势流量池机制(如TikTok流量池分级打法) 精准流量运营​​ 制定「自然流量+付费投流」组合策略,把控内容发布黄金时间、标签优化及Dou+/Meta广告投放,实现单条爆款内容咨询转化率≥5% 建立AB测试机制,针对不同平台优化视频前3秒钩子、文案埋点及CTA按钮设置 ​​投流效果攻坚​​ 独立管理广告账户,根据LTV(客户生命周期价值)动态调整CPC/CPM出价策略, 定期输出各平台流量规则变动预警报告,提前布局流量红利 ​ 任职要求​​ 硬性门槛​​ 3年以上多平台运营经验,至少1个从0到1打造的成功案例(需提供账号数据截图:如3个月涨粉10万+) 深度掌握TikTok/Instagram算法逻辑(如TikTok完播率权重、Instagram hashtag分层策略) 具备广告投放经验,熟悉Meta Business Manager、TikTok Ads后台操作,能独立优化广告组ROAS
  • 4k-8k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: ByteIntern:面向2026届毕业生(2025年9月-2026年8月期间毕业),为符合岗位要求的同学提供转正机会。 团队介绍:依托抖音集团的科技能力和产品,我们为抖音电商、生活服务、直播等场景提供金融服务,为抖音用户提供更好的支付、消费金融、保险等金融服务。科技创新,普惠大众。 1、参与生成式智能对话场景算法研发,提升产品转化率和用户体验; 2、建设基于RAG框架的智能问答系统,优化文本理解、召回、相关性、问答生成等算法; 3、对长文本/海量文本进行深度分析、抽取事件、情感分析,构建知识图谱; 4、搭建和优化搜索排序、在线生成系统,提供稳定的线上服务。 职位要求: 1、2026届本科及以上学历在读,计算机/数学/统计学/模式识别等相关专业优先; 2、优秀的代码能力,掌握常用编程语言和算法,熟悉PyTorch、TF等框架; 3、有机器学习应用经验,有大模型、RAG、智能对话、搜索等领域有实践经验; 4、熟练掌握机器学习算法原理,能熟练运用机器学习、自然语言处理、匹配技术、运筹优化、强化学习、智能生成等技术解决有挑战性的问题,有业界项目经验或顶会论文发表者优先; 5、对数据敏感度较高,有良好的逻辑思维和定义以及解决问题的能力; 6、责任心强,积极主动,有良好的沟通能力和团队合作能力。
  • 编导

    [成都]
    13:54发布
    6k-8k 经验1-3年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位名称:编导 岗位职责: 1. 负责视频内容策划,撰写剧本并指导团队进行拍摄; 2. 负责与团队沟通协调,确保拍摄进度和质量; 3. 针对客户需求进行创意性视频制作,满足项目目标; 4. 负责项目执行过程中的团队协调与沟通,保证项目顺利进行; 5. 对已有素材进行整理、剪辑和包装,输出高质量的成品视频。 任职要求: 1. 本科以上学历,编导、传媒、影视等相关专业优先考虑; 2. 具有3年以上编导经验,有互联网内容创作经验者优先考虑; 3. 具备较强的策划能力和创意水平,能够独立完成剧本创作; 4. 熟悉视频制作流程,具备丰富的视觉审美经验; 5. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够有效地与团队成员进行协作和协调; 6. 熟练掌握视频剪辑软件,能够独立完成视频剪辑和包装工作。 岗位亮点: 1. 参与有趣的项目,与专业团队共同成长; 2. 与行业领先公司合作,有机会接触到前沿的创意和制作技术; 3. 优秀的发展空间和职业晋升机会,与公司共同发展。 我们提供: 1. 具有竞争力的薪资待遇; 2. 五险一金; 3. 带薪年假、定期团建活动等福利。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责基于Flutter技术体系的移动应用开发; 2.负责参与产品/项目需求分析,配合UI/UE设计师完成产品页面设计及交互设计,能够根据设计稿完成页面布局和UI组件开发; 3.配合后端工程师完成API接口调试、接入、联调等工作; 4.持续对产品基础框架、业务模块和用户体验进行迭代和优化。 任职要求: 1.计算机或相关专业本科及以上学历,3年以上工作经验,至少有1个App完整开发上线的案例; 2.具备熟练使用Dart语言和Flutter框架的能力。能够编写高质量、高效的代码,并能够处理复杂的UI交互、动画和状态管理; 3.了解移动应用开发的基本原理和流程,熟悉常用的移动应用开发工具和IDE,如Android Studio、Xcode等。对iOS和Android平台的差异和特性有一定的了解; 4.具有iOS、Android平台原生开发经验,有大型App开发经验优先; 5.熟悉并能够灵活使用常用的Flutter第三方库和插件,如dio、provider、shared_preferences等,能够解决常见的开发需求和问题; 6.熟悉移动应用性能优化和调试:具备对移动应用性能进行优化的经验, 掌握app打包测试以及发布上架流程; 7.熟悉版本控制工具:熟练使用Git等版本控制工具进行团队协作和代码管理,能够处理代码冲突和分支管理; 8.有过各种图表以及K线图相关的经验(加分项); 9.对区块链有一定了解和有过相关开发工作经验(加分项)。
  • 8k-13k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 15-50人
    请注意:需要具备一定程度的英语读写能力! 岗位职责: 1. 日常运维支持: - 负责企业内部IT系统的日常运维工作,确保系统稳定、高效运行。 - 监控系统运行状况,发现并解决潜在的系统问题,确保系统安全可靠。 2. 应用支持与维护: - 对企业内部应用系统进行深入了解,掌握其功能、性能和操作流程。 - 对应用系统进行定期检查和维护,确保其正常运行,提高用户体验。 3. 用户反馈收集与处理: - 积极收集用户对IT系统的反馈意见,了解用户需求,为系统优化提供依据。 - 及时处理用户提出的问题和需求,提供专业的技术支持,提高用户满意度。 岗位要求: 1. 基本要求: - 计算机相关专业大专及以上学历。 - 具备一定的IT运维经验,熟悉企业内部IT系统的运行原理。 2. 沟通与协作能力: - 具备良好的沟通能力,能够与用户、同事和其他部门有效沟通。 - 具备团队协作精神,能够积极配合团队完成各项工作。 3. 其他要求: - 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速掌握新知识、新技术。 - 具备较强的责任心,能够承担一定的压力,确保系统稳定运行。 工作时间: - 五天工作制,周末双休
  • IT技术服务|咨询,新媒体,文化传媒 / 不需要融资 / 150-500人
    ■岗位职责 负责智慧政务、智慧城市业务国内、省内党政机关、企事业单位的市场开拓、活动策划和项目运维; 负责大河智库(大数据与人工智能)业务国内、省内党政机关、企事业单位的市场开拓、营销策划和项目运维。 ■岗位条件 (1)学历:普通高招大学本科及以上学历。 (2)年龄:原则上本科生不超过28周岁,硕士研究生不超过30岁,特别优秀者可适当放宽。 (3)专业:新闻与传播学、文学、法学、商学、经济学、统计学、管理学、马克思主义哲学、历史文化学、文化产业与旅游管理学、广播电视编导、摄影摄像、导演剪辑、市场营销学、经济金融、工业设计、电子商务、公共事业管理等相关专业。 (4)基础能力: 熟悉我国国体、政体,谙熟党政机关、企事业单位(包括金融保险证券投资、大型国企、上市公司等)的运行机制,了解智慧政务、智慧城市、智慧产业、大数字与人工智能在本行业的应用和运行规律,掌握政务、媒体行业信息化项目的发展趋势、业务流程和操作规范; 具备2-3年项目管理经验,精通项目管理的知识体系,如项目启动、规划、执行、监控和收尾等各个阶段的工作流程和方法,熟悉项目管理工具和技术; 具备优秀的协调沟通能力、团队管理能力、实践管理能力和问题解决能力; 具备风险管理知识,能够识别、评估和应对项目中的风险; 了解质量管理知识,确保项目交付成果符合质量标准。 (5)放宽及优先条件 具有符合本岗位特殊才能的,学历和年龄可适当放宽; 具有相关从业经历、从业经验且业绩卓著的,或者有客户资源、媒体工作经验的,学历和年龄可适当放宽,并优先考虑; 其他符合放宽或优先条件的。
  • 20k-25k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责大客户的业务行销,做好KA客户的开发与维护、销售任务的达成、竞争方市场份额的开拓等; 2、完成目标客户定期拜访,维持与现有KA客户的良好业务关系,开拓所负责区域新客户,充分了解客户需求、制定/演示人力资源专业咨询服务方案、推动谈判/业务达成,保证方案的有效实施; 3、做好沟通和服务,提升客户满意度,推动成交,提高单个客户销售额,帮助客户实现目标。 任职要求 1、本科学历及以上,有同行经验可适当放宽学历要求; 2、2年以上大客户销售经验,有对公销售从业经验; ; 3、愿意从事富有挑战的销售工作; 4、思路清晰,目标明确,积极主动,能在高强度下完成销售任务; 5、有出众的表达能力与沟通技巧,擅于发掘客户的潜在需求,擅于把握,有优秀的谈判和快速的反应决策能力。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    核心本地商业(Core ***** Commerce)是美团“零售+科技”战略的重要载体,涵盖了到店餐饮、服务零售、酒店旅行、外卖、履约配送、闪购、医药健康等多个业务,覆盖了超过200个消费场景,致力于通过“随时随地”的商品和服务,满足消费者的多样性需求,帮大家吃得更好,生活更好。核心本地商业扎根本地消费,围绕消费者的“吃、住、行、游、购、娱”进行深度创新,引领发展了即时零售、团购等多种消费业态,并在全国范围内广泛投资发展本地供给、履约平台等设施,助力创造产业、带动就业。基于多年的持续投入,核心本地商业打造了连接全国超过一千万中小微企业的服务体系,以及全球最大的即时配送网络。由核心本地商业所推行的30分钟“万物到家”体系,已覆盖全国2800多个城镇,为数亿用户提供优质的商品与服务。发展过程中,核心本地商业有效助力商超、连锁、本地小店等各类实体经济主体扩大交易规模、降低交易成本。截至目前,核心本地商业日均创造订单量数千万笔,助力千万商户实现了高质量发展。未来,核心本地商业将继续践行美团“零售+科技”战略,通过更大的投资,更多的技术创新,支持、培育消费新业态,为促进消费、服务民生、带动就业作出力所能及的贡献。欢迎优秀的你加入核心本地商业,我们携手助力市场繁荣,为用户创造更好的消费体验。 岗位职责 1.负责制定和执行客服人才招聘计划,确保招聘需求的及时补充和满足。 2.负责招聘渠道的开发与维护,保持招聘渠道的有效性和多样性。 3.负责筛选候选人,确保招聘效率和质量。 4.负责实习生的培训和管理,提升团队整体的招聘能力。 5.负责面试官的评估和激励机制的建立,促进团队面试能力的发展和团队招聘目标的实现。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历。 2.4年以上人力资源/招聘相关工作经验,具有客服人才招聘经验者优先。 3.具有较强的实习生管理能力和沟通协调能力。 4.具有优秀的面试和候选人评估能力。 5.具有良好的职业道德和团队合作精神。 岗位亮点 1.机会:有机会在客服人才招聘领域深耕,提升个人招聘管理能力。 2.挑战:面对不同的招聘需求和团队构建,挑战个人管理和协调能力。 3.发展:在公司强大的人才发展体系中,有机会获得持续的职业发展和提升机会。
  • 20k-30k 经验不限 / 不限
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、调研了解用户投资诉求,优化内容场景产品功能体验,提升平台粘性 2、规划内容消费路径与分发策略,通过内容提升用户交易转化 3、与内容运营团队紧密合作,通过产品支持放大运营效果、提升运营效率 4、与研发团队紧密合作,将需求落地、复盘数据表现、持续迭代 任职资格: 1、有至少3年互联网产品工作经验,与内容相关、与证券投资相关优先 2、有一定投资经验,或对投资有浓烈兴趣 3、较好的用户需求分析、沟通合作、数据分析能力 4、能够使用英语作为工作语言、懂粤语者优先
  • 18k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    游戏,软件服务|咨询,电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    主要职责 1、增长策略设计与落地: ①负责印度市场用户增长体系搭建,通过KOL运营、社交裂变等核心增长杠杆,制定可量化的用户获取与留存策略。 ②运用AARRR模型持续优化用户生命周期各环节转化,设计本地化用户激活机制和**传播路径。 2、负责印度本地化运营实施,设计符合印度本地文化心理的激励体系,搭建代理与KOL成长路径,提升核心用户LTV。 3、负责印度本地项目团队的管理,确保团队成员高效协作,对年度增长目标负责。 任职要求 1、英语口语流利(硬性要求)。 2、熟悉印度市场用户习惯及文化,能基于本地心理特征进行管理和激励。 3、具备用户增长成功的项目经验,能独立负责全流程管理。 4、具备强烈的目标导向性、抗压及问题解决能力,逻辑清晰。
  • 7k-9k·14薪 经验1-3年 / 大专
    软件服务|咨询,信息安全 / B轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.协助客户经理跟进项目进度,对所管辖的区域客户进行信息跟踪、分析及报告,并定期进行更新; 2.负责所管辖区域客户一卡通认证测试工作; 3.过程中数据的收集、统计、问题的跟踪反馈; 4.项目会议的召集、准备、会议纪要整理; 5.测试设备整理、流转等进出库管理; 6.客户经理安排的其他任务 任职资格: 1.**大专及以上学历,1年以上工作经验,计算机或通信专业优先; 2.有NFC行业经验或项目管理者优先考虑; 3.具备良好的沟通和表达能力,思维敏捷,积极的开拓意识和较强的团队协作能力及团队管理能力,严谨的工作态度; 4.积极主动,具备工作责任感与独立完成工作的能力,抗压能力强 5.能接受出差。
  • 20k-40k·14薪 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,数据服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.设计和实现复杂的Java应用程序,确保代码的稳定性和扩展性。 2.进行代码评审,提高代码质量,确保开发规范的遵守。 3.与团队合作,分析需求,设计技术方案并进行系统架构优化。 4.解决开发过程中的技术难题,并对系统性能进行调优。 5.编写技术文档,支持技术团队成员的知识共享。 岗位要求: 1.*****本科及以上学历; 2.拥有1年以上Java开发经验,熟悉对象导向设计和开发模式。 3.精通Spring Boot和Spring Cloud,用于创建高效、易于部署的微服务架构。 4.熟悉响应式编程,有使用Spring WebFlux和Reactive Streams API的经验 5.熟练使用MySQL等关系型数据库,具备良好的SQL编程能力。
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