岗位职责： 工资无上限 1、 对进店、网络、车展等各渠道获得的用户信息进行及时有效的分级、录入、跟进； 2、邀请用户参与店端各体验环节并进行满意度评价，注册欧拉小程序/APP，讲解会员体系及积分使用方式； 3、 积极邀约用户到店并主动热情接待，借助店内设施和展车为用户提供专业的服务与产品讲解，提升用户进店满意度； 4、积极引导用户进行试乘试驾，提升用户试驾率；在确保安全的前提下，按照试驾流程为用户提供试乘试驾服务，提升试乘试驾满意度； 5、每天在营业前半小时对店内环境、设备、展车进行维护，保持门店良好的营业状态。 6、了解公共充电及家用充电桩相关基础知识，并了解家用充电桩安装流程和常见问题 任职要求： 1、具有1年以上汽车行业、新零售行业一线销售经验，有新能源车企直营店经验为佳； 2、具备良好的沟通技巧和较强的客户关系处理能力，能独立自主进行销售谈判沟通；

岗位职责 1、 完成软件系统代码的实现，编写代码注释和相关开发文档； 2、 根据设计文档或需求说明完成代码编写、调试、测试和维护； 3、 负责系统业务平台管理维护工作及其他信息化支持工作； 4、 搭建系统开发环境，完成开发工作； 任职资格 1、硕士及以上学历，计算机、网络、通讯相关专业2023年应届毕业生； 2、熟练掌握 Java 编程语言，了解JavaEE规范，熟悉常用的设计模式； 3、熟悉J2EE体系结构，熟悉主流开发框架:Spring,Spring Mvc,Spring Boot,Mybatis,了解Spring Cloud； 4、熟练使用Redis等常用缓存技术； 5、熟悉Oracle/MySQL关系型数据库，掌握数据库设计及SQL语法； 6、熟练掌握HTML、CSS、JavaScript、XML、AJAX等Web相关技术； 7. 熟练进行应用服务器Tomcat、ES等配置和部署； 8、熟悉Svn、Git等工具软件，能够使用 Linux 命令； 9、具有良好的工作态度、沟通技巧和团队协作精神，学习能力强并乐于分享。

岗位职责： 1、协助办理员工入离职相关工作； 2、档案资料收集、登记、整理，确保人事档案资料完整性及准确性； 3、协助处理其他员工关系工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源、工商管理类及其他相关专业； 2、良好的沟通表达能力、亲和力； 3、为人热情、诚实、正直、有强烈的进取心、责任心、抗压能力强； 4、熟悉常用办公软件，工作细致。

岗位职责： 1.负责证券公司分支机构信息技术的日常督导、服务管理、异常报备、技术支持等； 2.负责证券公司分支机构信息系统标准化建设，并为分支机构信息系统建设提供技术指导； 3.负责统计汇总分支机构各类信息技术安全评估、资源调查，报告事宜，现场调研情况及反馈表等 4.负责组织和进行分支机构定期或不定期的信息系统现场安全检查和非现场自查； 5.负责证券公司分支机构扩租、缩减、搬迁、原址改造项目的技术支持、方案及预算审核，负责分支机构满足条件的信息系**标、验收等工作； 6.负责公司分支机构信息技术类型转型、升级、各种类型分支机构的新设筹建、撤销合并等信息技术相关工作； 7、组织全体分支机构信息技术人员定期交流学习及培训，了解分支机构信息系统今后发展的趋势和技术、软硬件系统升级的方向； 8、负责公司计算机软件正版化等相关工作。 任职要求： 1.专业背景：***本科及以上学历，计算机、信息、金融、财务等相关专业。 2.工作资历：1年及以上证券公司分支机构IT运维领域的工作经验；计算机应用领域基础知识扎实，对证券公司分支机构信息安全管理有浓厚兴趣；

岗位职责： 负责长城汽车旗下各品牌积分数据运营工作。 1.通过对积分数据分析产出用户运营策略 2.与产品对接完善优化积分数据 3.通过数据检测运营异常 4.部门内日常数据相关工作 任职要求： 1.熟练操作日常数据软件，excel、sql等。 2.对数据分析、策略输出有成熟的工作方法论。 3.有积分运营相关经验加分 4.有数据运营相关经验加分

请各位同学进入校招官网投递简历：搜索“长城证券股份有限公司” - 进入官网 - 诚聘英才 - 校园招聘 - 点击“2023年度总部校园招聘”进行投递 工作内容: 1.组织设计：参与组织架构行业对标，组织体系研究、设计、评估与优化，岗位职责设计与日常管理。 2.干部管理：参与干部队伍建设，干部考察、盘点、培养与交流，激发干部队伍活力。 3.人才发展：参与结合公司人才战略，规划并落地关键人才的选拔、培养、留用等工作,搭建并完善公司人才梯队。 4.人才招聘：招聘流程梳理与优化，渠道资源管理，人才甄选和面试，完成高端人才和高潜人才的输送。 5. 其他人力资源管理工作。 职位要求： 1、23届硕士及以上学历，专业不限； 2、积极主动，责任心强，踏实可靠，具有较强的抗压能力； 3、需一周5天全勤实习，实习2个月后通过考核即可转正。 实习薪酬: 4000/月 公司福利： 定期培训、五险二金、加班费、员工宿舍、公司食堂、健身房、其他福利 晋升通道： 职级序列、干部序列 作为国内较早成立的综合类证券公司之一，经过二十余年的发展壮大，长城证券已经形成了多功能协调发展的金融业务体系。目前在北京、上海、广州、杭州等地设有十余家分公司，在全国主要城市设有一百余家营业部。公司控股宝城期货有限责任公司、深圳市长城证券投资有限公司、深圳市长城长富投资管理有限公司等多家子公司，同时是长城基金管理有限公司、景顺长城基金管理有限公司两家基金公司的主要股东。

工作内容： 生产包装装潢印刷品印刷，主要产品有各类折叠纸盒、说明书、瓶体标签等纸质包装印刷产品，自动化办公 任职要求： 1.身体健康，年龄18岁以上 2.男女不限，能适应倒班制工作（12小时制） 3.对工作认真负责，踏实肯干 薪资福利： 1.免费提供食宿 2.生日礼品及节日礼品 3.年度健康体检

招聘条件 因扩大机构(增加部门)，需要增加一部分工作人员,主要从事办公室文职工作，工作内容：办公室打字、收发文件、收接电话、整理资料、商务活动，办公自动化管理，会议纪要、安排工作日程。 一. 岗位名称：文员，文秘，助理 二. 工资福利待遇： 月薪4000元--6000元（税后）上五险一金+各项补助；工作时间：上九下五，双休；接受档案、户口、组织关系，免费提供宿舍。 三. 招聘要求：大专以上学历，包括实习生、不限专业、形象气质优佳、口才表达能力强，具备培养前途 1.年怜18一28岁，身高：1.62米以上； 2.学历：由应届生，实习生和往届大专、本科学历中挑拨； 3.户口所在地不限，要求形象气质佳；；外事能力强；口才表达能力出色。

招聘条件 因扩大机构(增加部门)，需要增加一部分工作人员,主要从事办公室文职工作，工作内容：办公室打字、收发文件、收接电话、整理资料、商务活动，办公自动化管理，会议纪要、安排工作日程。 一. 岗位名称：文员，文秘，助理 二. 工资福利待遇： 月薪4000元--6000元（税后）上五险一金+各项补助；工作时间：上九下五，双休；接受档案、户口、组织关系，免费提供宿舍。 三. 招聘要求：大专以上学历，包括实习生、不限专业、形象气质优佳、口才表达能力强，具备培养前途 1.年怜18一28岁，身高：1.62米以上； 2.学历：由应届生，实习生和往届大专、本科学历中挑拨； 3.户口所在地不限，要求形象气质佳；；外事能力强；口才表达能力出色。

岗位职责 1：负责终端设备（如：台式机、笔记本、打印机）安装、调试、驻场运维等工作。 2: 负责处理用户在使用应用系统过程中出现的终端环境类、业务咨询类、操作使用类等问题； 任职要求： 1：大专及以上学历，计算机相关专业； 2: 具备网络基础知识、软硬件基础知识、熟练LINUX操作系统。 3：具备沟通能力和良好的语言表达能力，具备团队协作精神，具备良好的文档编写和文字表达能力。

招聘岗位 加油站经理        前台主管          加油员工 洗车员工            保洁阿姨          厨房阿姨                                   福利待遇 工资5k-7k；含五险一金；包吃 提成等福利

直播中控： 一、工作内容： 1.负责配合主播直播间工作； 2.电脑操作，上下架店铺商品，改价，按要求打印快递单； 3.每日直播数据统计、汇报，每日精确统计各类商品库存； 4.开播前准备工作； 二、职位要求： 1.年龄：18-30周岁，男女不限，学历专业不限； 2.有耐心，足够细心，抗压能力强； 3.有电商经验，客服经验，网店销售经验优先； 4.熟练使用手机、电脑办公软件，应届毕业生或想转行的都可以； 三、薪资待遇： 1. 工资4000-8000，月休4天，不固定，调休； 2.前期有人带，有无责底薪保障，能力成熟即可上岗； 3.创业型公司，老板接地气，无其他套路，面试无任何费用。

主播助理： 1.负责配合主播直播工作； 2.会简单电脑操作，上下架店铺商品，打印快递单； 3.通过电脑、手机处理商品售后问题； 4.有上进心后期可转主播岗，收入上不封顶，只要你有能力，对自己有信心； 5. 薪资：4000起； 6.前期有人带，有无责底薪保障，能力成熟即可上岗； 7.门槛低，收入高，老板接地气，无其他套路，面试无任何费用。 8.创业型公司，发展潜力大。

1.有电商、水果打包工作经验者优先，无销售性质， 2.工作内容简单，主要负责货品分拣，打包， 3.对接快递公司，将每日打包好货品发走， 4.有上进心后期可转主播助理及主播岗，收入上不封顶，只要你有能力，对自己有信心； 5. 薪资：招全职，4000起(饭补、全勤)， 6.前期有人带，无责底薪保障，能力成熟即可上岗； 7.门槛低，收入高，老板接地气，无其他套路，面试无任何费用。 8.创业型公司，发展潜力大。 9.招全职，长期打包员，兼职勿投。

岗位职责： 1、负责游戏自动化测试代码及工具编写 2、开发及维护自动化测试框架 3、调研新技术，提高自动化测试效率及产品测试质量 任职要求： 1、1年以上的程序或测试开发工作经验，精通C/C++和lua，有良好的面向对象设计、分析和编码能力，熟悉多线程、网络编程、常用的算法和数据结构等 2、有严密的逻辑思维能力、优秀的分析解决问题能力；较强的学习能力和技术钻研能力 3、有良好的沟通协作能力，善于团队合作；工作积极主动，有上进心