【 岗位职责】 1. 负责C/C++语言的开发和维护，包括但不限于系统软件、应用软件、嵌入式软件等； 2.协助工程管理人保证项目的质量。 解决工程中的关键问题和技术难题。 3.需要良好的分析能力和评估能力，能有效解决问题。 【任职要求】 1. 计算机、自动化及相关专业具有10年以上经验，中山大学本科毕业，； 2. 熟练掌握C/C++语言，熟悉Linux/windows操作系统； 3. 熟悉常用的数据结构和算法，具有良好的编程习惯和代码规范； 4. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够承担一定的工作压力； 5. 具备较强的学习能力和自我驱动能力，能够不断学习和掌握新技术。

1、具备扎实的JAVA语言基础，掌握JavaWeb开发相关技术(spring，springboot ，mybatis，mybatis-plus等)； 2、熟练掌握VUE、JavaScript、 HTML、CSS等前端相关技术，能够熟练解决各种前端问题； 3、熟悉MySQL等主流数据库的设计、使用和优化，熟悉存储引擎、存储过程、事务。 3、思维敏捷，有较强的学习能力，有良好的团队协作能力； 4、能以积极乐观的态度面对项目开发任务，能承受较大的工作压力； 5、良好的编码习惯、沟通协作能力和学习能力，有优秀的分析问题和解决问题的能力。 6、211、985大学、党员优先。

美团酒店旅行业务涵盖酒店、民宿、机票、火车票、旅游度假、景点门票等各类住行游品类，通过与产业上下游的深度合作，为用户提供美好的旅游旅行体验。我们积极打造AI友好型组织，使用AI等新技术提升旅游服务的供需匹配效率，更好满足用户个性化、多样化的出游需求。我们持续深耕产业链，用数字化服务助力实体商家高质量经营，探索自有品牌等供给新模式，打造健康的商家生态，保障用户服务体验。为满足用户日益增长的跨境旅行需求，我们将聚焦亚太区域，打造高品质的住宿、交通、游玩等服务矩阵。 这里有多元的业务布局、持续的成长空间，无论是向往的远方还是眼前的工作，一路都是风景相伴。加入我们，共同为用户创造旅游旅行中的高光时刻！ 岗位职责 1、建设CRM产品的销售过程管理能力，支撑门票业务团队完成销售项目的全链路闭环管理； 2、与业务团队合作，深入业务场景调研并识别业务问题，提供产品解决方案，提升销售项目的全链路流程效率； 3、基于业务目标规划不同阶段的产品能力建设目标，并通过与项目相关方的高效协作推动需求落地实施； 4、建设产品数据指标监控体系，驱动产品策略持续优化迭代 岗位基本需求 1、苦练基本功：3年以上相关工作经验，在CRM/ERP等B端产品领域有自己的方法论沉淀 2、深潜：业务sense敏感，能理解商业模式和运营策略的拆解路径，也能快速掌握一线客户的工作场景和方法 3、会看数：能熟练使用数据分析的工具和方法，定义和识别产品与业务问题 4、管项目：项目管理经验丰富，能与相关方建立高效协作关系，推动产品建设目标达成 5、赢得信任：对于复杂性冲突有成熟处理经验，能合理应对冲突，并赢得信任 具备以下者优先 1、有销售运营相关工作经验优先 2、有大客户管理相关工作经验优先 岗位亮点 1、旅游热度持续攀升，市场发展前景良好； 2、美团门票具备行业优势，与行业里优质的客户有深入的合作和交流机会； 3、承接年度计划关键举措的落地，各项资源重点保障

岗位职责:(****) 1、负责线上和实地业务的开发，深挖客户需求，完成客户开发业绩指标; 2、需不定期打电话，跑客户，地推等;需不定期出差，拜访客户，介绍产品，商谈合作，签订合同; 3、跟进客户服务全链条，及时沟通协调操作过程中出现的异常，确保服务落地执行和客户的满意度，维护客户忠诚度及 4、负责完成公司要求的各类日常销售报表维护更新; 任职要求: 1、大专及以上学历，市场营销商务等相关专业优先; 2、1年销售经验，有B端客户经验的优先，掌握一定的销售技巧和谈判技巧;具备五金焊接设备类目销售经验的优先; 3、对销售工作有热情，积极主动，有强烈的进取精神和挑战的欲望；较强的人际沟通表达能力; 4、责任心强，能够承受一定的工作压力;

【工作时间、地点】 9:00 - 12:00，13:30 - 18:30午休 1.5 小时，大小周 龙华区龙华街道清华社区清龙路6号港之龙科技园商务中心 【福利待遇】 1、 缴纳五险，为您的健康和生活提供全方位的保障； 2、 享受国家法定节假日、带薪年假、婚假等假期； 3、 公司定期组织各类团建活动，丰富员工的**生活。 【岗位职责】 1、 Amazon亚马逊产品上架、编辑优化、库存管理、订单处理等，确保店铺正常高效运转； 2、 Amazon亚马逊制定广告投放、促销活动等营销推广计划，提升产品曝光率、流量和销售转化率； 3、 Amazon亚马逊优化产品页面，撰写吸引人的标题、描述，提高搜索排名和点击率； 4、 处理客户咨询、投诉和售后问题，维护公司品牌形象和店铺评分； 5、 数据统计与分析，定期汇报店铺运营情况，根据分析结果提出改进措施； 6、 完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、 1 - 2 年Amazon亚马逊运营实际经验，熟悉平台规则，熟练操作亚马逊后台，具备良好数据分析能力； 2、 大专及以上学历，英语读写熟练，能撰写产品文案、邮件； 3、 责任心强，具备团队协作精神。

小程序推广 售前客服 正常工作制 薪资详情 薪资范围：3200-8000元 /月 底薪：3200元/月  提成方式：销售额提成； 奖金补贴：全勤奖，绩效奖金 职位详情 线上/互联网广告 岗位职责： 1. 抖音、快手、小红书、收集客户信息 2．主要业务网络投票推广，qq 微信聊天的沟通方式。无需打电话，工作轻松易出单！（公司坐班） 无责底薪： 3200＋提成10%-30% 工作时间： 早8.30晚5.50周六单休  不加班 岗位福利：节假日福利，正常休息、工作环境舒适、年轻化 办公模式、工作稳定、不加班、女生也可以做

工作内容 剪辑视频 推广视频 线上打字聊天 帮助预约门诊(可接受小白，应届生) 上班时间 8：00-18:00午休两小时 面试当天出结果 带薪培训 我们希望你 活泼 有朝气  团队氛围好 都是00后  事多勿扰 福利待遇 定期团建 五险一金 包吃住 晋升条件好 待遇高 就等愿意拼搏的你！！

职位职责： 1、负责公司云服务产品的研发工作（PC端、ToB方向）； 2、参与视频相关产品的研发工作，如音视频播放器、视频质量监控平、WebRTC等； 3、积极协同各个端开发公共SDK输出到其他业务线（JS、Node）； 4、探索AI在视频云业务、工程提效等方面的应用。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信和电子信息科学等相关专业优先； 2、熟练掌握各种前端技术，包括HTML/CSS/JavaScript/Node.js等； 3、深入了解JavaScript语言，使用过React或Vue.js等主流开发框架； 4、熟悉Node.js，了解Express/KOA等框架，有服务端程序开发经验者优先； 5、对用户体验、交互操作及用户需求分析等有一定了解，有产品或界面设计经验者优先； 6、有视频相关经验，如MP4、HLS、FLV知识优先；有自己的技术产品、开源作品或活跃的开源社区贡献者优先。

汇报对象：CEO/联合创始人 编制类型：全职 工作地点：深圳.宝安.（5号线兴东地铁D口约200米） 薪资范围：¥12,000 - ¥22,000*13薪 + 年终奖 + 绩效 岗位价值： 1) 作为公司组织效能的核心推动者，您将负责搭建适配研发与营销团队特质的组织运营体系，通过精细化人才管理与创新机制设计，驱动团队效能提升与业务目标落地。 2) 直接参与公司战略决策，快速积累职场***。  岗位职责： 1.人才战略与招聘管理 1) 主导算法、硬件研发、市场营销等核心岗位的胜任力模型设计，制定精准招聘策略，优化人才引进渠道，确保关键岗位人才储备与继任计划。 2) 深度参与业务部门战略规划，通过人才数据分析支持团队快速扩张与结构优化。 2.组织效能与行政管理 3) 统筹公司行政运营体系（包括办公环境、固定资产、流程制度等），提升跨部门协作效率与员工体验。 4) 建立敏捷型组织管理机制，推动扁平化沟通文化，解决研发与营销团队的协同痛点。 3.企业文化与员工发展 5) 设计并落地符合初创企业特质的文化基因（如创新、协作、结果导向等），多方式增强团队凝聚力。 6) 主导绩效管理与薪酬激励方案，结合业务目标优化短期激励与长期发展路径。  任职要求 1.硬性条件 1) **本科及以上学历，人力资源管理、管理学等相关专业优先。 2) 3年以上科技/互联网公司HRBP或行政综合管理经验，主导过研发及市场营销岗位全流程招聘（至少完成两类岗位各5人以上闭环招聘，留存率≥80%）。 3) 熟悉劳动法、社保公积金政策及企业合规管理流程。 2.核心能力 4) 业务洞察力：能快速理解研发与营销业务逻辑，通过人力资源管理支持战略落地。 5) 创新思维：在招聘、绩效、文化等模块有成功实践案例（如搭建技术人才地图、设计弹性福利体系等。 6) 高效执行：适应初创企业快节奏，具备多线程任务处理能力，擅长通过工具（如钉钉、飞书）提升管理效率。 3.软性素质 7) 高度自驱力与创业精神，能在模糊环境中主动破局。 8) 人际敏感度高，擅长跨层级沟通，能平衡员工需求与公司目标。  薪资待遇 3) 月薪+13薪+年终奖（与绩效强挂钩）。 4) 五险一金、带薪年假（10天起，司龄递增）、弹性工作制、节日福利。

22～27/小时 短期工：当天工资次日结，10天起做，人走帐清！ ～～～～～～～～～ 长期工：入职3天后 每天先日结200，可以日结15天，15天后每周可预支500元； 【或者每周预支500～1000元】 剩下的每月20号发！ ～～～～～～～～～ 【门店不同 工价不同】 月薪7000～8000+ 做六休一！ ～～～～～～～ 长白班：7:20-21:30左右 ～～～～～～～～ 有些门店长期夜班也要 夜班：20/21点～早8点左右 ～～～～～～～～ 山姆云仓 小商品 食品， 白班：拣货，打包， 夜班：补货，上架 年龄要求：19～45岁                    男女不限 地址： 1店：青浦区盈港东路7030号 2店：宝山区友谊路1060号 3店：宝山区月罗公路2120号 4店：宝山区南大路201号 5店：杨浦区黄兴路1616号 6店：普陀区新村路1501号 7店：普陀区怒江北路449弄 8店：青浦区徐龙路168号 9店：青浦区清河湾路1121弄 10店：徐汇区田林路388号 11店：闵行区中春路6818弄 12店：闵行区春申路2328号 13店：长宁区中山西路1279弄 14店：松江区洞业路999弄 15店：松江区人民北路1508号 16店：松江区强业东路998弄 17店：浦东区杨高南路1801号 18店：浦东区金藏路258号 19店：浦东区康意路406号 20店：浦东区三林路235号 21店：浦东区德爱路450弄 22店：浦东区利川路481弄 23店：浦东区临沂北路252号 24店：浦东区崮山路920号 25店：浦东区繁荣东路181号 26店：浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注：不包吃住！公司直招！ 不收任何费用！

1.开中型面包车送货，送五金类产品 配送路程30公里左右，点对点送 （不需要装卸） 2.年龄19-58周岁内，能吃苦耐劳 开车技术稳妥，能尽快上岗。 工作时间:早8点～晚6点，月休4天 （公司吃住补贴） 3.正常26天满勤综合薪资8000左右，愿意加班收入更可观，入职买社保

岗位职责： 1、负责招聘全流程实施管理工作：包括简历搜索、候选人筛选，面试安排、Offer谈判以及入职准备相关工作； 2、负责招聘渠道的拓展、管理及维护，汇总各类招聘数据，定期分析和评估招聘效果； 3、负责规划外部人才地图，建立行业人才储备机制；建立面试候选人人才库，分级管理，并定期跟踪联系； 4、负责人才测评工具的使用，从多维度对候选人基本素质及业务能力进行测量和评定，结果作为是否录用候选人的参照值之一； 5、协助招聘体系及流程的梳理、优化及招聘日常管理； 6、完成上级临时交办的其他工作。 任职要求： 1、专科以上学历，人力资源/行政/工商管理/计算机等相关专业； 2、具备相关招聘工作经验或销售经验 3、熟悉掌握招聘各项实务的操作流程，具备岗位的分析及判断力，可以独立开展招聘工作，并高效地完成岗位招聘； 4、具有一定的业务谈判和交涉的能力； 5、可以独立操作人才测评工具。 6、良好的心理承受能力及抗压能力； 8、具有敬业精神和较强的责任心。

职位概述： 我们的公司需要一位经验丰富、有能力、有决断力的首席执行官，负责制定和执行公司的长期战略计划，监督日常运营，并领导我们的团队实现业务目标。 主要职责： 1. 制定并执行公司的战略计划，以实现长期业务目标。 2. 负责监督公司的日常运营，确保所有部门和团队都按照公司政策和标准执行。 3. 领导和管理关键团队，包括领导力和激励团队成员。 4. 与董事会和其他高层管理人员保持密切沟通，提供战略建议和反馈。 5. 建立并维护与主要客户和合作伙伴的关系，以促进业务增长。 6. 评估并管理公司的财务和运营绩效，确保公司财务稳健。 职位要求： 1. 拥有至少五年的高级管理经验，有成功的业务增长和领导经验。 2. 出色的战略规划和决策能力，能够在压力下做出明智的决策。 3. 优秀的沟通技巧，能够有效地与董事会、高级管理人员、团队和客户进行沟通。 4. 强大的领导力和管理能力，能够激励和指导团队实现目标。 5. 对市场趋势有深入了解，能够根据市场变化调整战略。 6. 优秀的组织和时间管理技能，能够在多任务和有限资源下工作。 优先条件： 1. 有在类似行业或市场环境中工作的经验。 2. 有成功的创业或增长经验。 3. 熟悉数字营销和社交媒体策略。 4. 有国际经验或计划扩展到国际市场的优先考虑

工作内容： 1. 动漫ip拆卡/盲盒/毛绒玩具等潮玩的带货直播岗（拆卡带货哈！）仅手播,对手部也无特殊要求。 2.了解产品卖点，通过抖音平台，向粉丝介绍产品并引导下单（话术简单，小白也能快速上手）； 3.与粉丝互动，活跃气氛，关注直播间，提升在线人数； 4.不断反馈调整，优化直播内容、提高用户参与度、增强粉丝粘性。 5.日常直播间相关工作。 薪资结构：责任底薪+提成,包住宿 责任底薪：4K 提成：10-12%(GMV决定） 作息：单休！单休！单休！日直播时长6H。 任职要求： 1.性格活泼开朗, 良好的沟通能力和表达能力 2.有一定销售思维和逻辑思维能力，能带动直播间氛围，现场应变能力强。 3.不限学历， 毕竟学历≠能力。 4.有直播带货经验者优先 5.喜欢动漫/盲盒拆卡/数字潮玩类优先。

人事类：招聘专员、培训专员、薪酬福利专员、员工关系专员； 行政类：行政主管、前台接待、文秘、后勤保障专员、采购专员。 试用期考核： 人事岗位：试用期内需独立完成招聘（如招聘 5个收房专员）； 行政岗位：试用期内考核 “行政相关繁琐事情” 两各班次：早九晚六和下午1:00到晚上22:00