• 6k-12k·16薪 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责业务系统的日常操作,产品相关划款指令的制作、划付及跟踪确认,及后续账务处理; 2、负责产品相关账户的管理; 3、负责与基金销售机构、银行等外部机构及公司内部其他团队的沟通,确保日常业务顺利完成; 4、参与跨部门业务沟通,协调新业务的设计和需求开发,关注日常工作中出现的问题并提出优化建议; 5、负责处理、解答客户提出的业务相关需求或疑问; 6、负责整理和保管业务相关资料; 7、上级交办的其他任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,金融、经济、会计、数理统计、软件等相关专业(条件优秀者,学历可放宽至专科); 2、能熟练使用办公软件; 3、具有团队合作精神,细致认真、稳重踏实,高度的敬业精神和责任心; 4、热爱金融,希望加入资产管理行业,具备快速学习能力和沟通协调能力,善于思考,能承受较强的工作压力; 5、具有证券、期货、银行、基金或基金子公司、私募基金等资产管理机构后台工作经历者优先。
  • 7k-14k·13薪 经验不限 / 本科
    金融,移动互联网 / 上市公司 / 500-2000人
    1.分析客户的资金需求,结合公司优势向客户提供软件产品介绍和证券投资咨询; 2. 公司提供意向客户资源,通过电话、网络与客户进行有效沟通、筛选、开发高净值客户,给客户介绍公司服务并完成销售任务; 3.持续跟进与服务老客户,向客户介绍、传递金融市场信息、维持良好的信任关系,为客户提供专业的帮助与业务解析;
  • 12k-16k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、岗位要求: 1.年龄: 21-30周岁, **大专及以上学历,专业不限;(退伍军人可不要求学历,有少量名额) 2.学习能力强,并具备管理素养,在校有学生会工作经验或担任社团管理工作的同学优先; 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求; 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神; 5.对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展; 二、福利待遇 [**本科:底薪8000元+提成(30%-60%) ] [**专科:底薪6500元+提成(30%-60%) ] 带薪培训+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励=全公司近10000名置业专家平均月薪10000元以上。 三、工作职责: 1.负责公司产品的开发,及客户的接待与咨询,提供顾问式的服务; 2.实时更新用户管理系统,提供专业数据支持; 3.进行市场分析及楼盘调研,发表专业测评、维护楼盘数据; 4.了解客户需求,提供合适产品,与客户建立良好的业务协作关系; 5.为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务,促成交易; 6.传递职业与专业价值,维护品牌形象,提供高品质有温度的房产流通服务; 7.社区群维护与运营、短视频制作,和线上渠道运营,以及客户管理运营,以及社区活动组织和参与,树立社区好邻居形象 四、培养计划 1、职业发展: 1)发展路径清晰:经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理; 2)晋升速度快: 从经纪人到业务经理的平均晋升周期为1—2年,最年轻的业务经理22岁,入司不到1年升任业务经理;最年轻的大店区经24岁,入司仅4年升任大店区经。 3)大BOSS模式:“有一个店长开一家店”。 业务线1800名管理干部100%自主培养,不看年龄、不看资质,业绩贡献和能力优先,机会公平,可以靠自己的努力实现。 2、新人培训 1)岗前培训:【带薪+免费包吃住】 帮助你了解行业、公司、文化等;帮助你掌握房产经纪人作业模式需要的专业知识和操作技能; 2)师徒制:一对一师徒辅导,有效提升工作技能,将所学知识应用于实践,加速成长; 3)工作地点选择多:全北京400余家店面,总有一家适合你; 3、工作氛围: 这里80%的经纪人,近40%的业务经理都是90后小伙伴。积极、乐观、进取的团队作战文化,麦田大家庭氛围。 五、注明:无房地产从业背景者优先。 特殊说明:因公司拓展,望有志之士加入。此信息只针对应聘者,谢绝其它来电、来访;应聘者参加面试时请自带纸质简历一份,注明应聘职位;我们会根据应聘者住址优先就近分配,**时间告知面试结果;本招聘信息解释权归麦田房产集团总部。 公司名称:北京麦田房产经纪有限公司
  • 12k-20k 经验不限 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、有一定的证券从业或研究经验,可以独立完成对股市的研究和分析,可撰写文章或讲解。 2、能顺应公司的策划要求及统一安排,讲课或撰写文章等。 3、能熟练使用基础的办公软件。 4、口齿清晰,思路敏捷,善于表达和讲解。 任职要求: 1、 本科及以上学历,金融、经济、证券等相关专业优先。 2、 有证券投资顾问执业资格优先。 3、熟悉证券市场,掌握基本的证券分析理论知识,有一定的市场研判和分析能力;熟悉证券分析软件者优先。 4、具有一定的逻辑分析能力和语言表达能力,口齿清楚;有现场或网络授课经验者优先。 5、具有一定的写作能力,能够结合证券分析软件深入报道和分析市场新闻、大盘走势、热点题材等,能制作较好的PPT和文档者优先. 6、勤奋踏实,责任心强,有进取心、有团队协作精神。
  • 科技金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、为期2个半月的专业且带薪的新人培训(包括但不限于金融培训和专业产品技能培训),之后在资深管理导师的指导下开展工作; 2、根据客户的家庭资产规模及生活状况分析并制定合理有效的理财计划,运用互联网技术赋能理财师高效率服务客户,基于全品类资产为客户配置,使客户的资产在安全、稳健的基础上保值和增值; 3、持续跟进与服务客户、维护关系,完成公司制定的业绩目标。 岗位要求: 1、*****本科及以上学历,专业不限,金融学、财务管理、营销管理等专业者尤佳; 2、意愿持续学习金融知识,立志从事销售工作和理财规划职业优先考虑; 3、具备快速深入学习专业知识的能力,有较强的学习意愿,具备优秀的沟通能力和谈判技巧。 【我们是谁?】 1、行业头部公司 - 金斧子是国内知名三方财富管理公司,连续几年荣获“毕马威金融科技50强”,累计资产配置规模超350亿,为超过55万个新中产以及高净值家庭提供专业服务。产品涵盖中高端金融理财产品:私募股权、私募证券、公募基金、保险等; 2、强大股东背景 - “腾讯五虎”曾李青、红杉资本、招商局创投、松禾资本、正心谷创新资本、人人公司、京基资本、架桥资本、华西股份。 【我们怎么做?】 金斧子保险业务基于家庭财务规划长期目标,提供咨询规划、投保协助、托管理赔的全流程服务。 科学服务流程:公司甄选市面优质保险产品 → 运营团队精准获取意向客户 → 售前顾问团队提前沟通客户 → 确认客户需求后匹配理财师 → 理财师为客户梳理家庭数据 → 进行家庭资产财务分析 → 量身定制保障规划方案 → 协助客户投保 → 售后团队提供终身售后服务 【我们的优势在哪?】 1、分配客户资源 - 公司深耕互联网营销精准获客,拥有全行业最高转化率的客源,并且为新人理财师分配客户资源,客户成交率高; 2、先进业务模式 - 站在中立的角度,以用户实际需求为出发点,制定适合的家庭理财方案,并且基于金斧子的深度调研和多年沉淀,理财师能够接触到较同行更多的产品; 3、丰富培训资源 - 对新人进行完善的理论培训和实操培训,并提供丰富学习资源如资格认证课程、业内路演、最新产品培训等。 4、清晰发展途径 - 培训期(1-3月) → 成长期(3-12月) → 发展期(1-3年),公司全程提供阶段性培训,可自主选择专业化或管理化的发展方向。 5、优渥福利待遇 - 无责底薪+月度奖金+行业高提成+超额业绩奖金+团队激励+不定期旅游激励+......
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    职责描述: 岗位职责: (一)向客户介绍证券公司和证券市场的基本情况; (二)向客户介绍证券投资的基本知识及开户、交易、资金存取等业务流程; (三)向客户介绍与证券交易有关的法律、行政法规、证监会规定、自律规则和证券公司的有关规定; (四)向客户传递由证券公司统一提供的研究报告及与证券投资有关的信息; (五)向客户传递由证券公司统一提供的证券类金融产品宣传推介材料及有关信息; (六)法律、行政法规和证监会规定证券经纪人可以从事的其他活动。 (七)此岗位属于证券公司证券经纪人岗位,本公司将给于超出市场水平业绩报酬及提成方案,愿有资源有工作经验的人才加盟;
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 50-150人
    一、公司为您提供: 1、 入职签订正式劳动合同,提供完善社保(五险一金),给您多重保障; 2、 无责底薪 3200+高提成60%+业绩奖+年终奖; 3 、为新员工提供带薪入职培训和职业发展规划; 5 、优质客户资源,无需外访客户; 6 、享受国家法定节假日。 7 、舒适的办公环境, 5A甲级写字楼,独立办公席位。 8 、公平晋升制度: 客户经理助理 - 客户主管 - 客户经理 - 市场总监 ; 9、视公司业绩不定期组织员工旅游和公司部门聚餐活动,让您有家一般的亲切感,工作更精彩更愉快; 二、岗位职责: 1、工作内容:利用电话系统和 公司提供 的客户资源,外拨与客户沟通( 无须外访 客户) 2、客户资源:通过主流媒体电视节目,公司提供高质量客户资源,无需员工自己找资源; 3、硬件条件:采用呼叫中心(CallCenter)系统,电话外拨效率高; 4、了解并熟悉各大银行的理财产品、利息、利率等,通过电话、微信、面谈等方式,为客户提供***融资服务。对意向客户,进行沟通交流和维护,最终为客户办理便捷融资贷款方案。 三、任职资格: 1、正直,有上进心, 中专及以上学历。 3 、工作经验不限。有金融、证券、会计相关专业背景者优先。 4 、口齿清晰,具有良好的沟通表达能力头脑灵活、抗压能力强。
  • 12k-18k 经验不限 / 大专
    金融,数据服务 / 未融资 / 50-150人
    【岗位要求】1、热爱金融财经知识,有实现财务自由的愿望;2、对金融投资领域有浓厚兴趣,有较强的学习能力,勇于接受新事物和新知识;3、有较强的心理抗压能力,有良好的自我调控能力和严格的执行力;4、大专以上学历,有经验者优先;5、为人诚实守信,具有良好的职业操守,注重信托责任;6、敢于迎接挑战,具有强烈的工作责任心和团队合作精神。【岗位职责】1、接受公司组织的统一学习培训和专业模拟训练;2、负责独立管理公司提供的资金账户,在市场上进行日常投资交易等操作;3、制定并严格执行每日交易计划,正确执行交易策略,确保公司投资获取稳定收益;4、对公司高度负责,严格执行市场风控体系要求,确保公司资金账户**安全;5、配合公司主管加强内部制度建设和管理工作,对公司各项建设及时提出合理化建议;6、协助公司加强人力资源储备与开发,配合培训讲师完成新招聘人员的岗前培训和指导工作。 
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 500-2000人
    1. 岗位职责: (1) 负责公司证券股票分析软件的售后服务工作; (2) 受理及主动电话联系客户,对客户使用产品的问题给予专业和满意的答复; (3) 与客户建立良好的联系,维护好客户对公司产品的使用热情和满意度。 2. 任职资格: (1) 普通话标准,具有良好的服务意识 (2) 具备一定的证券分析能力,熟悉股票和市场知识,有证券公司工作经验者优先 (3) 本科以上学历,有证券从业资格证、证券投资顾问资格证优先 (4) 爱岗敬业、具备责任心和团队合作精神。
  • 5k-8k·13薪 经验在校/应届 / 不限
    金融 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1、通过公司提供资源,电话微信等方式了解客户的贷款要求,解答银行相关贷款政策; 2、针对贷款客户情况做出最合适的贷款方案,邀约客户上门,帮助客户办理贷款手续; 3、配合部门经理的工作,完成部门经理下达的任务指标; 岗位要求: 1、中专以上学历,金融,营销类相关专业优先(实习生可开具实习证明); 2、具备优秀的沟通协调能力和活跃的思维,敢于创新; 3、有志愿长期在金融行业发展; 4、有责任感,工作严谨细致,学习能力强,有良好的团队精神。 福利待遇: 1、薪酬:无责底薪3200+提成15-50%(多劳多得,最高提创收利润的60%) 2、公司活动:免费国内外旅游、以及各种员工活动(聚餐、各季度组织出游、运动会、月员工生日会、下午茶、年度晚会、户外拓展等); 3、劳动保障:入职签订正式劳动合同; 4、培训机制:新人阶段提供全面完善的带薪基础培训、后期进阶培训,提升个人能力; 5、晋升机制:周期短,金融实习生—客户经理--团队主管--团队经理--分公司总经理--股东。
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、协助日常内容运营工作,动态关注Bloomberg、Barron's等外媒,整合市场观点; 2、协助导师处理数据分析、异图输出等工作; 3、完成导师交待的其他事情。 任职要求: 1、23-24届本科及以上学历,金融/经济/财会等专业优先,互联网经验优先,海外留学经验优先; 2、英文读写能力俱佳,可作为工作语言; 3、对市场热点和时事敏感,有投资经验优先; 4、学习能力和意愿强,有团队合作精神,乐意分享和输出观点。
  • 4k-5k·13薪 经验在校/应届 / 本科
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 2000人以上
    董办证券事务日常辅助工作,包括: 1、董事会、股东大会会务准备、资料整理; 2、辅助公告编写; 3、部门其他日常事务辅助工作。 任职要求: 1、在校生:在读***大学本科经济、管理类、法律类专业大三及以上。非在校生:***大学本科经济、管理类、法律类专业毕业; 2、具备基础财务知识,熟练使用excel、ppt、PS等办公工具; 3、一定的时间管理能力,细致认真务实,责任心强,良好的保密意识,较好的对外协调能力; 4、实习期3-6个月,期间不间断;
  • 6k-8k 经验不限 / 本科
    金融 / C轮 / 150-500人
    硬性要求需要会python 【任职要求】 1、统计、金融经济类专业。 2、逻辑强,良好的沟通能力;具备高度的团队合作精神; 较强的问题解决能力; 学习能力强,抗压能力强,需要并行支持多个项目。 【岗位职责】 1、对数据源进行分析,梳理入库及使用规则。 2、做好数据源服务商管理,并根据金融产品要求,寻找合适数据源。 3、定期对产品数据进行分析。 4、定期对外部竞品进行分析。 5、根据金融机构需求,配合部门整理产品方案。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    科技金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、根据系统平台分配客户,展开客户沟通并解疑答惑工作,为客户提供专业的财务、风险保障咨询服务; 2、根据客户需求,为客户量身定制符合其自身条件的家庭理财配置方案,包括但不限于保险、公募基金、私募基金等; 3、及时反馈客户诉求,促进网站产品迭代,提升用户体验和运营效率。 【任职要求】 1、本科以上学历,专业不限,金融学、保险学、财务管理专业者尤佳; 2、立志从事理财规划职业优先考虑; 3、具备快速并深入学习金融专业知识的能力,有较强的学习意愿。
  • 4k-6k·13薪 经验不限 / 大专
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责公司客户不同平台产品的视觉设计工作,包括移动端和PC端; 2. 负责公司客户的部分运营类设计工作,包括活动banner、节日类H5以及海报等设计设计; 3. 了解和把握国内外互联网产品视觉设计趋势,并合理运用到工作中; 4. 实时对过往的项目有沉淀、积累,并适时的进行复盘和分享 。 任职资格: 1. 专科毕业,3年及以上工作经验; 2. 包括但不限于艺术设计、视觉传达等相关专业毕业; 3. 熟悉Windows,Mac,iOS及Web平台产品视觉设计模式以及设计原则; 4. 了解国内外互联网产品设计及未来设计趋势; 5. 优秀的视觉审美能力,掌握Photoshop、Illustrator、Sketch、Axure等相关设计工具; 6. 具备良好的沟通能力和推动力,富有团队精神与创新精神,具有良好自我管理能力和执行力 ; 7. 有金融类项目经验者优先。 加分项 有以下行业经验:银行·保险·证券/期货。
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