• 消费生活,数据服务|咨询,社交媒体 / 天使轮 / 50-150人
    招聘岗位:服务顾问 招聘人数:10人 岗位职责: 1、根据公司提供的客户资源分析潜在客户的需求,并对顾客进行电话或微信回访。 2、针对性的了解客户需求,准确提供儿童、亲子、全家福和孕妇拍摄套系和讲解服务流程,促进顾客线上成交。 3、热情细致的解答客户咨询,和顾客建立良好的关系,获取更多的客户转介绍。 4、新订单录系统,开单子。 5、完成主管交代的其他任务。 任职要求: 1、中专及以上学历,致力于在儿童摄影行业长期发展的; 2、有良好的沟通能力,有服务意识,亲和力较好; 3、有较强的挣钱欲望和改变生活现状的理想; 4、有1年及以上网销或面销经验者优先。无经验有较好学习心态的,公司也可全力培养。 薪资福利: 1、工资=底薪+提成+销冠奖励=8000-25000元 能力越高,提成越高,上不封顶 2、客户资源全部由公司提供的精准客户,无需自己挖掘。 3、北京市丰台区草桥康辛路甲一号院(天空之城)5000平的办公区,无需外出拜访客户。 4、公司员工年轻活力,不论资排辈、不论年龄大小。 5、晋升通道:销售-销售组长-销售主管-总监或店长-股东 6、月度颁奖会+员工聚会+员工生日会+不定期各种技能培训。 培训体系: 1. 新人阶段:7天专业的销售主管亲自讲解+14天优秀销售精英营销技能实战培训讲解。 2. 成长阶段:每周专业营销课程培训+优秀销售精英疑难问题分享+职业晋升素养培训。
  • 11k-22k·13薪 经验不限 / 本科
    移动互联网 不限 / D轮及以上 / 2000人以上
    销售助理 (房地产业) 必要条件: 年龄22-55周岁 1、*****本科,******,及以上学历,学信网可查 2、试用期6000 五险两金 3、转正关于项目+产品,客户维护,提成30%-75% 4、工作时间9:30-7:00 午休2小时,月休息5天 5、亲子寒暑假 6、工作一年以上月薪1.5-2.2W,依据个人能力上不封顶 7、免费岗前培训(培训基地4人间 包吃住免费)
  • 4k-6k 经验不限 / 本科
    教育,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    工作时间:周六/日(半天/整天);公司提供培训;历史文化,音乐美术相关 岗位职责: 1、协助活动带队老师完成活动前期资物料准备 2、负责活动带队签到、互动/游戏环节组织、纪律维护及突发事件的处理,对活动呈现效果负责 3、拍照留存活动环节、家庭合影等图像/视频资料 4、研学设备回收及清点 我们需要你: 1、**本科及以上学历,在校生、应届毕业生均可 2、较强的的亲和力和活动组织能力及良好沟通协调能力、沟通应变能力 3、热情开朗大方、细心负责 4、喜欢小朋友,热爱教育行业 5、有博物馆相关、历史类或音乐艺术类相关知识;有研学活动经验或组织活动经验的小伙伴优先 公司介绍: 大声呢喃——悠贝旗下生态公司,致力于为家庭提供优质的亲子研学产品,和文化通识为依托的儿童音乐启蒙。 核心理念:愿通过深研慢行、沉浸式艺术熏陶,陪伴拥有高质量教育观的家庭在艺术海洋里亲子共成长。 公司优势: 【博物馆美育】、【音乐】、【研学】与【亲子教育】结合 研学北大导师团队(可以见到很多大咖哦) 领导nice , 弹性调休; 小组氛围轻松 , 福利好,打卡北京市内文化胜地。
  • 4k-6k 经验在校/应届 / 本科
    教育,文娱丨内容 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、项目日常运营及社群日常运营; 2、参与新项目方案撰写完善与最终测算; 3、活动执行、协调对接导师与其他负责人,对活动现场进行总体把控; 4、协助团队完成其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历在校学生,工作经验不限,每周能保证3~5天出勤; 2、有责任心,沟通能力强,认真仔细;具有良好的沟通能力和团队协作能力; 3、有一定的文字功底,可以熟练使用word,ppt,excel等办公软件,简单短视频编辑; 4、做事踏实细心细,对儿童教育、亲子美育内容有兴趣。 公司介绍: 大声呢喃——悠贝旗下生态公司,致力于为家庭提供优质的亲子研学产品,和文化通识为依托的儿童音乐启蒙。 核心理念:愿通过深研慢行、沉浸式艺术熏陶,陪伴拥有高质量教育观的家庭在艺术海洋里亲子共成长。 公司优势: 【博物馆美育】、【音乐】、【研学】与【亲子教育】结合 研学北大导师团队(可以见到很多大咖哦) 领导nice , 弹性调休; 小组氛围轻松 , 福利好,打卡北京市内文化胜地。
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    金融业 / 上市公司 / 150-500人
    一、工作地点:北京地区 二、工作职责: 1.负责餐饮、商圈、超市便利店、文旅亲子等商户的拓展。 2.负责商户关系维护、店员沟通,确保商户活动顺利开展。 3.负责处理客户的咨询及投诉,提升客户满意度。 4.负责优化整合商户营销及宣传资源,确保活动物料落地。 5.负责特惠商户的选拔、培训及日常管理工作。 三、任职要求: 1.本科及以上学历。条件优秀者,可放宽至大专。 2.认真负责,表达沟通能力和执行力强。 3.有相关渠道维护经验者优先。 四、薪资待遇:基本工资+绩效奖金+双休及国家法定假日,商户经理每月税前底薪4000元,绩效奖金上不封顶。
  • 15k-18k·13薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,教育 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责在视频号、小红书、抖音官方账号进行直播带货,对亲子教育/知识付费做直播推广。 2、参与直播间搭建,IP孵化、直播流程规划、直播活动策划,对直播GMV负责。 2、参与直播脚本创作,策划内容和话术,优化内容输出。 3、负责整体直播控场,善于沟通互动,懂促单,有一定的带货控场能力。 4、参与直播复盘,根据数据反馈优化直播节奏,提高转化数据。 职位要求 1、本科及以上学历; 2、具有丰富的直播经验,育儿领域优先,有成功案例优先; 3、了解各平台运营模式和直播平台玩法,熟知直播全链路流程; 4、沟通能力强,有较好的运营能力、执行力和数据分析能力。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    在线教育,教育|培训 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1.对0-3岁婴幼儿及家庭进行线上亲子课授课,保证课程效果及授课质量; 2.课前进行课程大纲及逐字稿撰写; 3.协助制作部校验课程音视频内容,对课程成品把关; 4.与公司其他部门的协作、配合早教相关工作。 职位要求: 1.师范类院校大专及以上学历,年龄不限; 2.学前教育相关专业毕业;或接受过100小时以上正规、专业的0-3岁早教育婴类培训; 3.有过育婴师、早教机构从业经历; 4.了解早教行业趋势动态,积极阳光,感染力强。
  • 10k-15k 经验不限 / 本科
    移动互联网,消费生活 / 天使轮 / 2000人以上
    贝壳房产销售运营官 就近分配 带薪培训 北京链家2022【房产经纪人岗位】招募—— 我们的【福利】 1、薪酬: 首年职级薪酬与8000保障薪酬孰高发放 保障年薪96000; 2、培训: 入职首月带薪培训 3、晋升: 【1】原则:透明公开100%内部晋升 聚焦组织贡献 绩效表现 价值观“三力”[2】方(1)运营管理方向:A经纪人-M小组长-B商圈经理-D大区总监(2)职业经纪人:A0晋升到A10,最高提点70% (3)内部转岗 前中后台转岗任职(4)城市公司转调【活水计划】4、休息: 【1】法定假期合理安排 女神假探亲假 亲子假 陪护假 带薪年假等【2】周一至周四9:30-20:30,周五到周天9:00-20:30,每周二固定休息; 5、福利: 【1】老员工年度体检: 【2】月度团建聚餐 等 【3】人民大会堂精英会团建 【4】品牌产品折扣:APPLE配件9折,智能配件93折 【5】购房佣金福利:任职满3个月以上员工住房/购房享佣金折扣一定比例 【6】商业保险:员工入职即可享有商业保险 [7】亲情福利补贴:3年以上老员工父母享受【N-1】*100老员工福利津贴【8】格林互助:任职满6月可参与格林互助,40元/月入会,直系亲属生病或者意外均可享受一定比例的补贴
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音产品生活服务相关业务的数据分析工作,通过分析帮助业务解决在BC两端遇到的问题并实现业务目标; 2、负责业务上各类产品/运营的策略制定与优化、A/B实验设计与分析、运营活动效果评估、核心指标异动分析等工作,找到数据现象背后的成因,明确用户痛点和需要,给出后续优化建议; 3、主动发现业务本质的需要和痛点,找到可改进/提效的机会,给出具体可行的优化建议,推进落地并带来业务实际提升。 职位要求: 1、有本地生活、电商等相关行业从业经验优先,有商业分析、战略分析经验者优先; 2、善于思考和总结,能够持续改进工作方法; 3、能快速理解商业逻辑,通过数据量化拆解业务问题的成因及影响,并给出具体可行的优化方案; 4、具备解决复杂问题的数据分析能力、数据采集方案设计能力和优秀的沟通协调能力。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,消费生活 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责项目实施工作, 项目计划制定、客户系统对接方案的沟通与落地、项目过程管理等,把握好项目整体实施节奏,确保项目进度、质量,项目如期完成上线; 2、与客户成功团队一起服务指定的老客户群体,确保老客户专业技术服务需求得到及时满足,以支持客户续约达成; 3、做好项目风险控制、及时发现和跟踪影响项目进度的相关问题,积极推动与解决; 4、按时、保质完成项目文档,如调研报告、对接方案、测试文档、项目周报等项目规范性工作; 5、主动了解内部工作流程,灵活协调、调用相关资源支持客户工作的达成。 任职要求: 1、**本科以上学历,计算机、通信相关专业,项目管理专业资格认证(PMP)优先; 2、具有3-5年以上互联网软件或零售相关领域的项目管理工作经验; 3、精通软件项目过程管理,对敏捷项目管理等有实际应用经验及深刻理解,高度项目达成的目标感; 4、具备优秀的技术方案设计、讲解能力,较强的学习能力及应对快速变化的能力; 5、具有内外部客户服务意识,工作积极主动,规范性、责任感、沟通协调、团队合作意识强。
  • 23k-33k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、负责新产品的硬件研发,现有产品硬件设计的升级维护; 2、负责产品的硬件方案选型和原理图绘制,指导PCB设计,完成硬件方案的设计及调试等; 3、负责硬件测试用例及相关文档编写。 任职要求: 1、大专及以上学历,3年及以上工作经验; 2、模电数电基础扎实,熟悉常用元器件关键技术指标; 3、熟悉小功率电源设计、单片机,或音视频领域相关行业经验者优先。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1.负责起草科技中心年度工作规划、会议报告等; 2.全局把握保险行业、国家、集团对科技条线的战略规划及相关政策,综合并提炼给各部门,编纂政策/行业研究报告,为领导决策提供参考。 3.遵循保险业务发展规划和金融科技创新管理要求,组织研究保险科技创新规划及实施路线,持续跟踪评估科技创新实施情况。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关或数理相关专业; 2. 具有扎实文字功底和优秀的写作能力(必须项),能独立完成报告、汇报、演讲稿稿件以及成果呈现等文字及PPT材料,IT、品宣行业背景优先; 3. 具有2年及以上IT、品宣、保险、金融等工作经验或从事文字相关职能经验,具有金融科技行业经验优先; 4. 工作细致、认真、有责任心、主动性、全球视野、较强的研究分析能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
  • 25k-35k·15薪 经验10年以上 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、对无线项目交付团队技术人员、组织架构、工作流程、激励考核和产品方案等进行综合管理,确保高效和高品质完成项目的实施交付与运维。 2、根据电力行业特点及应用场景需求,制定无线专网通信综合解决方案。 3、配合销售人员及售前人员进行市场推进,包括解决方案支持、投标支持等各项工作。深入理解行业特征和把握行业客户业务需求,帮助客户对公司产品和方案的优势建立清晰认知。 4、带领团队高效和高品质完成项目的落地与实施,同时提供良好的售后和运维服务。 5、根据售前、工程和售后工作内容,不断标准化流程、文档及知识,输出销售工具包等标准材料,培训和提升团队,并在此基础上完善和优化。在提供好的产品和解决方案的同时,建立一个强大的技术团队,建立一套高效的管理机制,建立与时俱进、不断领先的方法论。 6、对销售人员和其他相关部门定期进行技术培训,确保销售人员对业务和产品了解充分、精准,确保运营团队能够更好地提供支撑。 7、能够和其他业务部门及公司产品、研发中心等保持良好的沟通,协同更多资源来完善方案和提升方案;善于和公司外部资源协同,共同面向大型项目和联合研发。 任职要求: 1、通信相关专业,***大学本科及以上学历,硕士以上学历优先,985/211和通信专业院校优先; 2、八年以上通信专业性工作,五年以上项目实施交付经验,三年以上项目管理经验;有垂直行业通信解决方案工作经验者优先,具有电力行业通信项目经验的优先; 3、对LTE、5G移动通信技术以及WLAN、LPWAN等无线通信技术的一种或几种有较深的理解; 4、至少熟悉网络规划、网络设计、网络工程实施、网络优化中的3个以上环节; 5、熟悉项目管理流程及管理方法,熟练掌握项目管理工具; 6、责任感强,团队意识强,认真、积极、主动、细致、沉稳;善于沟通和表达; 7、富于创业精神,能承受高压和挑战,可接受出差。
  • 30k-60k·14薪 经验5-10年 / 本科
    游戏,数据服务 / B轮 / 150-500人
    岗位职责 1、参与编写,优化图形渲染引擎的framework,提供底层数据结构,算法功能组件。 2、编写渲染引擎用到的工具,库。Texture loader, Model Loader 3、Fix bug and improve performance 岗位要求 1、五年及以上C/C++开发经验; 2、接触过图形开发,OpenGL,GLES,WebGL等渲染API; 3、熟悉usd, fbx,gltf等模型格式,有libassimp,fbxsdk使用经验优先; 4、有良好的分析问题解决问题的能力; 5、有UE4/Unity使用经验优先。
  • 8k-12k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责服装品类的新品开发,收集时尚资讯和流行元素,制定品类新品开发计划,并对商品选款提出建设性意见,达成上新要求; 2.进行各类市场调研,分析潮流趋势,对品类线市场信息收集及调研,输出有效上新指引; 3.跟进商品上线后的数据反馈,根据销售及售后反馈,明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息,持续改进商品结构及款式风格,指导商家优化设计; 任职要求: 1.本科及以上学历,1年以上跨境电商服装买手经验优先; 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息,对潮流有敏锐的“嗅觉”,较好的审美素养,善于服饰搭配,对色彩及服装美学有独特见解优先; 3.较强的谈判能力和数据分析能力,过往有开发供应商经验,具备一定的服装供应商资源。