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岗位职责: 1. 负责餐厅或厨房的餐具清洗工作,包括但不限于碗、盘、杯子、餐具等。 2. 按照清洁标准,使用适当的清洁剂和工具进行清洗。 3. 确保工作区域的卫生和整洁,及时清理垃圾和废弃物。 4. 按照餐厅或厨房的要求,对餐具进行消毒和储存。 5. 协助其他厨房工作人员完成相关工作。 任职资格: 1. 具备基本的卫生和清洁技能,能够按照卫生标准进行工作。 2. 有责任心,能够认真对待工作,确保工作质量。 3. 具备良好的团队合作精神,能够与同事合作完成工作。 4. 具备一定的餐饮服务经验或相关行业经验者优先。 工作时间:根据餐厅或厨房的需求安排,可能需要加班或轮班工作。 技能要求: 1. 熟悉洗碗机的使用和维护,能够处理常见的故障和问题。 2. 能够使用基本的清洁剂和工具,具备一定的清洁技能。 3. 具备一定的团队合作和沟通能力技巧,能够与同事和上级有效沟通。 4. 熟悉食品安全和卫生标准,能够遵守相关规定。 薪资待遇:根据市场情况和公司政策确定,通常包括基本工资、奖金和其他福利。 岗位亮点: 1. 直接为顾客提供清洁的餐具和服务,提升餐厅形象。 2. 与其他厨房工作人员合作,共同完成餐厅运营工作。 3. 在清洁和卫生方面发挥重要作用,保障食品安全和卫生。 4. 有机会获得良好的晋升机会,发展空间广阔。
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岗位职责: 1. 职位概述: 作为餐厅服务员,主要负责为顾客提供优质、周到的餐饮服务,确保顾客在餐厅享受愉快的用餐体验。 2. 主要职责: - 接待顾客:热情、礼貌地迎接顾客,为顾客安排座位,提供菜单,解答顾客疑问。 - 点餐服务:准确记录顾客点餐信息,及时传递给厨房,确保菜品质量与速度。 - 餐中服务:关注顾客需求,及时为顾客添加餐具、饮料等,保持桌面整洁。 - 结账服务:向顾客提供准确的账单,协助顾客完成支付,确保结账过程顺利。 - 餐厅卫生:负责餐厅卫生工作,保持餐厅环境整洁、舒适。 - 餐厅管理:协助管理人员进行餐厅日常运营管理,包括人员调配、库存管理等。 3. 岗位要求: - 学历要求:初中及以上学历。 - 工作经验:有餐厅服务员工作经验者优先。 - 语言能力:具备良好的沟通能力,能够流利使用普通话。 - 服务意识:具备良好的服务意识,能够主动为顾客提供优质服务。 - 团队协作:具备良好的团队协作精神,能够与同事共同为餐厅的运营发展贡献力量。 - 学习能力:具备较强的学习能力,能够快速掌握餐厅各项业务知识。 - 适应能力:能够适应快节奏的工作环境,具备较强的抗压能力。 4. 薪资待遇: - 基本工资:根据当地市场行情及个人能力面议。 - 奖金:根据餐厅业绩及个人表现,享有一定的奖金。 - 福利:享有国家法定节假日休息、年假、婚假、产假等福利。 5. 工作地点:我国各大城市餐厅。 6. 联系方式:有意者请将个人简历发送至邮箱,我们会尽快安排面试。 欢迎加入我们的团队,共同为顾客提供优质的餐饮服务!
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岗位职责: 1、负责区域内销售目标的制定与达成,确保完成年度销售任务; 2、对市场进行深入分析,制定有效的销售策略; 3、管理并指导销售团队,提升团队的销售技能和业绩表现; 4、维护客户关系,提高客户满意度,促进客户忠诚度和复购率; 5、收集市场反馈,及时调整销售策略和产品策略,以适应市场变化。 岗位要求: 1、具有大专及以上学历; 2、拥有1-3年销售管理工作经验,有销售主管经验优先; 3、具备较强的市场分析和销售计划制定能力; 4、良好的沟通能力、团队管理和领导能力; 5、较强的市场洞察能力和敏锐度; 6、能够适应一定的工作压力,积极主动地推动销售目标的实现。
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岗位名称:销售经理 一、岗位职责: 1. 负责公司产品的销售及推广,完成销售目标; 2. 制定销售计划,分解销售任务,确保销售目标的实现; 3. 建立和维护客户关系,拓展新客户,提高客户满意度; 4. 负责销售渠道的拓展和管理,提升产品市场份额; 二、岗位要求: 1. 高中及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先 2. 熟悉行业市场动态,具备较强的市场分析 3. 具备良好的沟通能力,善于与人交流,具备较强的谈判技巧; 4. 具备较强的责任心,对工作认真负责,具备良好的职业操守。 三、薪资待遇: 1. 薪资:底薪+提成+奖金; 2. 带薪年假、节日福利等; 3. 提供丰富的培训和技能提升机会。 四、工作地点:玉溪省玉溪市红塔区李棋街道和谐大商汇15幢119-3号商铺 五、简历投递: 请将个人简历发送至[公司邮箱],邮件主题请注明“销售经理+姓名”。我们会尽快回复您的邮件,谢谢!
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一:招工要求 1、年龄:16一45岁,男女不限,学历不限,认识26个英文字母 2、有本人二代身份证,在有效期内有磁性 3、视力良好 身体健康 无疾病 4、无大面积纹身,无犯罪前科; 5、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工带领; 二:小时工待遇 1、小时工:18-20一小时; 2、小时工收入:5200一6800/月; 3、小时工:较短做满7天就可预支生活费用、辞职只需提前3天、人走帐清、小时工可以选择短期、或者长期做均可 4、小时工加班自由、可加班可不加班 三:工作内容 任职岗位:品管、操作工、组装工、包装员、质检员,搬运工 以上岗位全体员工享有国家法定假 每个人都有晋升领班、线长、车间主管机会,只要肯学,吃苦耐劳,无需经验,有人教你 四:免费食宿(包吃包住) 1、免费三餐:早餐,午餐,晚; 饭后有水果:苹果,桔子,香蕉,梨等等 2、免费住宿:4人一间,宿舍有WIFI、独立卫生间、洗衣机,阳台、热水器 3、每月发放部分生活用品给员工,如:卫生纸、洗衣液等 五:工作福利待遇 1、工厂定期举办交友会,免费提供零食,饮料,大家广交朋友 2、工作满半年的员工,报销回家过年的车票,年底双薪 3、厂内有医务室,员工生病,看病只需要挂号费,医药费工厂承担
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岗位职责: 1. 提供电话客服支持,解答客户咨询,确保服务质量 2. 参与销售客服工作,通过电话促进产品销售 3. 与团队合作,共同完成客服目标和任务 任职要求: 1. 具备出色的沟通技巧,能够有效处理客户问题 2. 能够适应团队工作环境,快速融入团队 3. 具有学习能力,能够不断优化工作流程
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【岗位职责】 1、维护区域现有品牌餐饮商户,开拓品牌商户市场,并完成签约、上线及维护工作,提升品牌商户各城市市场份额,同时成本可控; 2、关注市场商业信息,进行分析反馈并能够独自完成营销项目; 3、能够独立策划品牌商户的活动策略、定制化营销方案,并确保有效实施; 4、通过现场销售,提升餐厅的信息化、数据化管理水平; 5、制定和优化配送范围,降低异常单占比,不断提升用户体验。 【岗位要求】 1、能够接受出差,服从省内调配; 2、有1年以上大客户销售、团购或品牌连锁餐饮客户开发经验; 3、具备高端客户谈判沟通能力,优秀的商家运营管理能力、项目管理能力; 4、具备较强的抗压力和自驱力,聪明、皮实、乐观、自省; 5、熟练使用办公软件,excel,PPT。
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【岗位职责】 1.入职后将涉及一线轮岗或跨部门轮岗,积累管理所需实践操作经验,快速了解和掌握公司的核心业务流程; 2.参与和支持项目管理,协助进行项目的推进和落地; 3.所辖区域的行业政策,以及竞队的市场政策、市场现状、销售情况的调查收集和信息的反馈; 4.参与执行公司的业务规划,为公司的发展提供建议; 5.正向传递公司的企业文化,保证团队正确践行公司文化价值观; 6.学习和掌握各种管理技能,如团队管理、项目管理、人际沟通等 【岗位要求】 1、有良好的组织协调能力,能快速判断问题并提出解决方案,且组织资源快速解决; 2、销售能力出色,有大客户谈判经验,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望。 【岗位发展】 【发展方向】 1、管理方向:对工作计划有很好的逻辑分层;对团队人员成长有帮助;有团队凝聚力、影响力;对过程、结果执着、并能自我迭代; 2、业务方向:经过一线业务淬炼,学习能力强,业务学习掌握速度快,对业务有一定水平的认知和思考,能够推动落地拿结果。
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1、负责公司的货物运送、数量清点; 2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作; 3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理; 4、协助处理日常行政事务。 任职资格: 1、年龄25-60岁,C1证本,2年以上实际驾驶经验,熟悉路况; 2、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 3、懂商务接待礼仪,具有一定的服务意识; 4、为人踏实、老实忠厚,保密意识强、责任心强。
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负责区域内通讯产品销售,存量用户维系提质
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一:试用期薪资提成明细: 新入职业务经理试岗期为7天,要求八个试岗业务人员中两人转为试用期,达到要求转入试用期 1. 底薪3000元(无责) 2. 补贴:房补200+车补200+食补200+房补200+全勤200元。 3. 提成奖励:带教业务员每转为试用期一人每个人员补贴100元,转正一个业务员再补贴50元。 4. 团队人员业绩达标奖:带教业务员每产出一个客户提成20元,业务员业绩达标每个客户再补贴20元。 二:业务经理岗位职责 1. 负责团队组建,每个业务经理团队人数至少8人,组建时间一个月。 2. 业务员带教及业绩跟进,业务员业绩要求以公司所公示业务员薪资提成为准。 3.业绩统计,市场拓展。业务经理业绩要求为每月15个直播账户/商户。
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岗位职责: 1.市场开拓,邀请商家入住抖音开启无人直播。 2.老客户维护,商家推广后续维护。 岗位福利: 1.薪资构成:3000底薪+车补+房补+话补+生活补助=4000元+提成
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工作内容如下 1.市场开拓,邀请商家入住抖音开启无人直播。 2.老客户维护,商家推广后续维护。
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有销售经验,需要到餐厅酒店等,推销新能源燃料和灶具
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1、维护移动客户与客户建立良好的沟通和关系,提供优质的客户体验; 2、了解产品或服务的特点和优势,能够为客户提供准确、快速、专业的咨询和服务; 职位要求: 1.接受无经验者,有经验者优先 2,宝妈可以带娃上班,上班时间朝九晚六,自由调休


