1、 商务、财务及管理类等相关专业，本科本科及以上学历； 2、 熟悉使用常用办公软件；有较高的文字及文件处理能力； 3、 形象气质好，有较高的亲和力和社会交往能力； 4、 工作认真负责，有敬业精神和良好的团队合作意识； 5、 年龄35岁以下。

岗位职责： 1、负责IT硬件（电脑、配件等）的采购申请、询价比价及跟进； 2、管理公司IT固定资产，负责入库、分发、贴标及定期盘点； 3、维护IT物料库存，管理耗材与备用设备的领用和记录； 4、整理与归档采购合同、资产清单等相关文档。 任职要求： 1、0-3年相关工作经验，本科及以上学历； 2、细心严谨，对数据敏感，条理清晰； 3、熟练使用Excel、Word等办公软件； 4、良好的沟通能力和责任心，较强的学习能力； 有创业精神，能适应初创公司的工作模式。

1、商务、财务及管理类等相关专业，本科本科及以上学历； 2、熟悉使用常用办公软件；有较高的文字及文件处理能力； 3、 形象气质好，有较高的亲和力和社会交往能力； 4、 工作认真负责，有敬业精神和良好的团队合作意识； 5、 年龄35岁以下。 其它城市： 石家庄 成都 武汉 （入职可选）

我公司是国家高新技术企业和专精特新企业，现在有30人左右，以研发销售自有智慧农业和高精度卫星定位产品为主，行政助理岗位在对公司业务和产品熟悉之后，可以申请转岗到销售、客服等部门工作。 本次招聘的行政助理岗位的主要工作内容： 1、根据销售订单备货 2、处理产品生产物料或产品的入库出库 3、入库出库数据及时填写到进销存系统 4、其它行政工作 任职要求： 1、做事认真负责 2、会用常用办公软件

岗位职责 1.协助院长处理日常行政事务，做好工作计划、日程安排与会议管理 2.起草、审核、整理各类公文、讲话稿、新闻稿、会议纪要及汇报材料 3.负责重要会议的筹备、组织及接待工作，协调内外部沟通事务 4.管理与跟进院长交办的各项任务，确保落实到位 5.保管并处理涉密文件与信息，确保信息安全 6.协助院长进行国内外来宾接待、政府及企业对接交流等 7.完成院长交办的其他工作 任职要求 1.中文、新闻、公共管理、外语、法律、工商管理等相关专业，本科及以上学历 2.具备较强的文字功底和语言表达能力，熟练掌握公文写作规范 3.形象得体，具备较强的沟通协调能力和执行力 4.具备较高的职业操守与保密意识，工作细致耐心 5.能熟练运用Office办公软件，具备一定信息化办公能力 6.有机关、事业单位、高校或大型企业高管秘书工作经验者优先 7.年龄35周岁以下，条件优秀者可适当放宽

一、岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的管理与协调，确保公司内部运作顺畅； 2. 负责公司文件的整理、归档和保管； 3. 负责公司内部会议的组织、协调和记录； 4. 负责公司员工考勤、薪资福利的核算与发放； 5. 负责公司办公环境、设施及设备的维护与管理； 6. 负责公司对外联络与接待工作； 7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 二、岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先； 2. 工作经验：1-3年行政助理或相关岗位工作经验； 3. 熟悉行政管理制度和流程，具备良好的沟通协调能力； 4. 具备较强的文字撰写和数据处理能力； 5. 工作细致认真，具有较强的责任心和团队合作精神； 6. 熟练使用办公软件及办公设备； 7. 具备一定的抗压能力，能适应快节奏工作环境。 三、薪资待遇： 1. 薪资：面议，根据个人能力及工作经验； 2. 福利：五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等； 3. 职业发展：提供良好的晋升空间和职业发展机会。 四、工作时间： 1. 每周工作5天，每天8小时； 2. 享有国家法定节假日休息。 五、工作地点： [所在城市名称] 有意者请将个人简历发送至[公司邮箱]，邮件标题请注明“行政助理+姓名”。我们会尽快安排面试，谢谢！

岗位职责： 1. 负责公司行政事务和人事管理，确保公司运营的正常进行。 2. 了解和熟悉公路信息化行业商务，为项目提供相关支持更佳。 3. 能监督和推进公司软件项目开发管理工作，确保项目进度和质量。 岗位JD： 一、岗位职责：（1、2必须，能有3、4更佳，5、6需要） 1. 负责公司日常行政事务，包括但不限于：办公环境维护、办公用品采购、固定资产管理等。 2. 负责公司人事管理，包括但不限于：员工招聘、培训、薪酬福利、绩效考核、员工关系等。 3. 熟悉公路信息行业商务，为项目提供行业动态、政策法规、市场分析等信息支持。 4. 负责公司软件项目管理，包括项目计划制定、进度跟踪、资源协调、风险控制等。 5. 协助上级领导处理日常事务，提供决策支持。 6. 负责公司内部沟通协调，确保各部门工作顺利推进。 二、岗位要求： 1. 本科及以上学历，软件工程相关专业更佳。 2. 3年以上行政助理或相关岗位工作经验，熟悉公路信息化行业者优先。 3. 具备良好的沟通协调能力，善于与人交流，具备团队协作精神。 4. 具备较强的文字表达能力，能独立撰写各类报告、通知等文件。 5. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。 6. 具备一定的项目管理经验，熟悉项目管理体系和流程。 7. 具备较强的学习能力和适应能力，能迅速掌握新知识、新技能。 欢迎工作有激情和动力，有事业心的有志之士加入我们的团队，共同为公司的发展贡献力量！

1、配合法务，处理企业的工程项目及合作商的合同起草与沟通； 2、企业资产的登记与管理； 3、公司内部人事的招聘，考核，工资及绩效管理等； 4、对财务管理，相关财务知识有一定了解； 5、做好公司人员提交上来的发票统计及报销； 6、做好各合作商提交上来的发票统计，及打款申请工作； 7、会熟练运用办公软件，会使用ps及绘图软件更好； 8、人脑灵活，愿意吃苦。 9、优秀毕业生如果觉得可以胜任，也可以申请

一、岗位职责： 1. 协助公司高层管理人员处理日常行政事务，确保公司运营的高效与顺畅。 2. 负责公司内部文件、资料的整理、归档和保管工作。 3. 负责公司内部会议的组织、协调和跟进，做好会议记录和纪要。 4. 负责公司来访客户的接待、沟通与协调，维护公司形象。 5. 负责公司车辆、办公设备、办公环境等日常管理。 6. 协助完成公司领导交办的其他相关工作。 二、岗位要求： 1. 学历要求：本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先。 2. 工作经验：2年及以上行政助理或相关岗位工作经验。 3. 熟练掌握办公软件，具备良好的文字撰写和编辑能力。 4. 具备良好的沟通协调能力，善于处理人际关系。 5. 具备较强的责任心和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 6. 形象气质佳，具备一定的商务礼仪知识。 三、薪资待遇： 1. 薪资：面议，根据个人能力和工作经验确定。 2. 福利：五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等。 3. 工作时间：周一至周五，9:00-18:00，双休。 四、工作地点： [所在城市] 五、应聘方式： 1. 邮箱投递：请将个人简历发送至[公司邮箱]，邮件主题请注明“行政助理+姓名”。 2. 联系电话：[公司电话]，联系人：[联系人姓名]。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为公司的发展贡献力量！

行政人事专员 工作地点：上海 招聘类型：全职 岗位职责 1. 行政综合管理 - 维护办公室日常运转：办公用品采购、设备维护、环境管理、费用报销 - 办理各类行政手续：工商变更、资质申请、合同归档管理 - 统筹员工差旅安排：机票酒店预订、费用结算、差旅制度优化 2. 人力资源支持 - 协助执行招聘流程：职位发布、简历初筛、面试安排、入职材料准备 - 办理员工入离职手续：劳动合同签订、社保公积金缴纳、档案转移 - 基础人事数据维护：考勤统计、月度薪酬核算辅助、假期管理 3. 活动组织协调 - 策划执行员工活动：周年庆/节日活动、团队建设、下午茶等福利落地 - 保障会议高效开展：会议室预约、设备调试、会议纪要整理归档 - 外部接待支持：访客登记、合作方接待流程执行 任职要求 1. 本科及以上学历，2年以上中小型企业行政人事复合岗位经验优先 2. 熟悉Excel/Word办公软件，能独立制作考勤表/费用明细等基础报表 3. 掌握劳动法基础常识，了解五险一金办理流程（有实操经验优先） 4. 具备跨部门沟通能力，能快速响应研发/运营等不同团队需求 5. 适应创业公司节奏，能同时推进会议室装修监督与招聘支持等多线程工作 --- 加分项 - 参与过办公室搬迁/开业筹备 - 有IT行业招聘助理经验 - 持有人力资源管理师资格证 --- 我们提供 -年轻富有活力的团队，接触头部公司核心技术人才 - 扁平化管理：直接向核心管理层汇报，深度参与公司建设 -能力拓展：可接触从行政到HR以及商务的多模块实战机会 -弹性福利：每天上下班半小时弹性时间

【应聘前知悉】 公司当前有几个板块的业务工作，涉及口腔门诊、中医理疗、旅游行业、旅游山庄、绿色产品超市等。此职位是在总部上班，不是外勤，日常做办公物品管理、会务礼品管理等行政和财务类的工作，可以学到几个行业的知识，能接受应届毕业生，但前提是你要有学习挑战和勤奋感恩的心态！上班时间08:00~18:00，有午休，周日固定休，法定休，公司有食堂。 【岗位职责】 1) 负责接待来访客户，客情维护； 2) 负责日常物品管理，包括申购、领取、发放和盘点登记； 3) 协助管理财务报表，负责单据开具与整理，登记销售报表，产品出入库登记，库存管理，日常费用报销登记等； 4) 协助组织公司各种会务活动，做好公司宣传工作； 5) 负责办公环境、设备维护； 【任职要求】 1. 职业素养要求： 形象气质佳，有亲和力，品行端正，有主人翁精神，具备良好职业道德； 2. 能力素质要求： ◎思维敏捷，具备良好的问题解决能力与团队协作能力； ◎工作严谨、耐心细致、勤劳奋进，对数据敏感； ◎有主持经验优先； 3. 专业技能要求： ※中专及以上学历； ※电脑办公软件（公式函数）熟练；

行政助理 岗位招聘要求 一、岗位名称： 行政助理 二、工作地点： 杭州/绍兴 三、所属部门： 行政部 / 总经办 四、汇报对象： 行政主管 / 部门经理 五、岗位职责： 负责公司日常行政事务管理，包括文件整理、会议安排、来访接待、办公用品采购与管理等； 协助上级完成各类通知、报告、公文等文字资料的撰写与整理； 接待来访客人，做好前台来电转接及信息记录，展现良好企业形象； 管理办公环境，维护办公秩序，协调处理办公区域的相关事务； 协助组织公司内部活动、会议及企业文化建设相关工作； 完成领导交办的其他行政支持性工作。 六、任职要求： 学历不限，计算机、行政管理、文秘、人力资源、工商管理等相关专业优先； 形象气质佳，性格稳重，举止得体，具有良好的职业素养和亲和力； 普通话标准，具备较强的语言表达能力和沟通协调能力； 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基本的公文写作能力； 工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力，具备良好的团队合作精神； 有行政、前台、文秘等相关工作经验者优先考虑； 有良好的服务意识，能够适应多元化的工作环境。 七、加分项（可选）： 熟悉OA、ERP等办公系统操作者优先； 具备基础英语听说读写能力者优先； 能偶尔配合外出事务者优先。 八、我们提供： 完善的福利体系（五险一金、带薪年假、节日福利等）； 良好的职业发展空间和培训机会； 舒适的办公环境与积极向上的团队氛围。

助理工作内容： 行政部分： 1.核对、打印、扫描文档等; 2.开票、核对报销等; 3.协助领导，完成领导交办的其他工作: 4.英语六级 胜任要求: 1.踏实仔细、认真细致; 2.有一定财务知识更好; 3.PPT及Excel能力优秀者优先， 销售内勤部分： 【岗位职责】 1.销售内勤行政工作，管理销售合同、业务受理单、以及商业后勤工作，记录账目并管理相对应销售文件，OA内部流程的审核等。 2.公司项目应收帐的跟踪和登记，合同的续约管理，回款信息确认、以及各类报表的制作和管理。 3.各销售部门数据的收集和统计。 4.协助部门领导做好内务工作，部门会议纪要等工作。 【任职要求】 1.***本科以上学历，行政管理、市场营销、计算机专业等相关专业优先。 2.具有1-3年相关工作经验，熟悉制作 相关报表优先。 3.熟悉办公软件的使用，尤其是精通EXCEL. WORD. 朝九晚六，氛围轻松，欢迎加入~

岗位职责： 1. 负责公司行政事务的协调与执行，保证公司日常运营的高效与顺畅。 2. 协助总经理处理日常事务，提供优质的行政支持。 岗位要求： 1. 学历要求：大专及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先。 2. 工作经验：行政助理或相关岗位工作经验。 3. 薪资范围：5000-8000元/月 岗位职责描述： 1. 工商办事流程：     - 熟练掌握公司注册、变更、注销等相关工商办事流程。     - 负责公司各类证照的申请、年检、变更等工作。     - 协助公司完成项目申报、资质认证等相关手续。     - 跟进公司各类合同、协议的签订、履行及归档工作。 2. 总经理日常事件管理：     - 负责总经理的日程安排，包括会议安排、行程安排等。     - 协助总经理处理日常事务，如文件整理、资料收集、报告撰写等。     - 负责总经理的商务接待、出行安排等事宜。     - 协助总经理处理外部关系，维护公司形象。 3. 其他行政事务：     - 负责公司内部文件、资料的整理、归档和保管。     - 协助组织公司内部活动，如员工培训、团队建设等。     - 负责公司办公环境、设备设施的维护与管理。     - 负责公司员工考勤、薪资福利等事务的处理。 岗位技能要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能够处理复杂的人际关系。 2. 具备较强的组织能力和执行力，能够独立完成工作任务。 3. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT等。 4. 具备较强的文字撰写能力，能够撰写各类报告、文件等。 5. 具备较强的学习能力，能够快速掌握新知识和技能。 岗位福利： 1. 五险一金、带薪年假、节日福利等。 2. 提供良好的晋升空间和职业发展机会。 3. 舒适的工作环境和团队氛围。

职位概述 协助主管将负责协助公司管理层进行日常管理工作，确保公司各项业务有序进行。该职位需要具备一定的组织协调能力、沟通技巧、团队合作精神，以及优秀的分析和解决问题的能力。 主要职责 1. 协助管理层制定和执行公司战略计划。 2. 协助管理层进行日常管理工作，包括会议组织、文件起草、任务分配等。 3. 协助管理层进行内部沟通和协调，确保各部门之间的信息畅通。 4. 跟踪公司各项业务进展情况，及时向上级汇报。 5. 协助管理层处理突发事件和危机管理。 6. 协助管理层进行团队建设和管理，提高员工的工作积极性和效率。 7. 完成管理层交办的其他相关工作。 职位要求 1. 本科及以上学历，管理、市场营销等相关专业优先考虑。 2. 具备一定的组织协调能力、沟通技巧和团队合作精神。 3. 具备较强的分析和解决问题的能力，能够独立思考和应对各种挑战。 4. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PPT、ERP等。 5. 具备较强的学习能力和适应能力，能够快速适应公司业务变化。 6. 具备一定的英语听说读写能力，能够处理英文文档和邮件。 7. 具备高度的责任感和职业道德，能够承担工作压力。 加分项 1. 有相关实习或工作经验优先考虑。 2. 具备管理、市场营销等相关领域的知识和技能。 3. 具备较强的领导能力和团队管理经验。 岗位优势 1. 与公司管理层直接互动，能够快速提升个人职业素养和管理能力。 2. 在公司内部有广阔的发展空间和晋升机会，能够为个人职业发展提供有力支持。 3. 有机会接触到公司的核心业务和关键项目，能够拓宽个人视野和经验。 薪资待遇和福利 该职位的薪资待遇将根据个人能力和工作经验而定，公司将提供完善的福利制度，包括五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训等。同时，公司将为该职位提供良好的职业发展机会和广阔的发展空间。