• 6k-7k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 未融资 / 50-150人
    站点直接招聘骑手,非中介!!!    【公司承诺】:不收取任何手续费用、工资按时发放                                                         1、要求,有无经验均可,只要你会骑电动车,熟练使用智能手机,熟练导航软件,无不良记录。 2、工作内容:送外卖,主要骑摩托车或电瓶车送餐,有良好的服务意识、综合素质 准时安全把餐送到客户手上,配送区域是方圆3公里,利用智能手机接单,在时间内到餐厅取餐品送到地点,工作内容简单有趣,简单易学,快速上手。 3、外卖站点、外卖配送、3公里的距离、短程配送、0元入职、站点配车、部分站点提供吃住、月入过万,上不封顶、外卖平台系统派单制,不用手动抢单。 4、工作时间:弹性制上班时间(工作时间比较自由,不会完全固定) 5、前期有老骑手带,带到会为止,不用担心不熟悉路况 6,超时差评不会扣款,跑满200单可预支 7、部分站点可以提供食宿,不定时新人入职活动可以报销健康证和送跑单装备! 8,底薪+提成+好评奖励+工龄奖励+冲单奖+全勤奖+优秀 员工奖+距离补贴+大额订单补贴+加班补贴+夏季高温补贴+暖冬补贴+高峰补贴+五星好评奖励。 正常干6000-7500; 努力 干8000-10000; 拼命干12000上不封顶。 晋升:小白骑手--队长--助理--副站--站长--主管--城市经理 晋升不限学历、不限背景 工作地址:惠州区域可就近安排(惠城麦地,下角,龙丰,江北,仲恺,三栋,惠阳大亚湾,淡水中心点)
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    招聘面包车司机师傅4名多劳多得能吃苦耐劳有意向可以联系
  • 45k-80k 经验1-3年 / 不限
    工具 / 未融资 / 少于15人
      岗位名称:人事专员 岗位职责: 1. 负责公司员工的招聘、选拔、录用、培训、晋升、离职等日常人事管理工作;   2. 负责公司员工薪酬、福利、保险等薪酬福利管理工作;   3. 负责员工关系维护,处理员工投诉、纠纷和劳动争议;   4. 负责公司人力资源信息管理和人力资源数据分析;   5. 协助上级领导完成其他人力资源相关工作。 任职要求: 1. 大学本科及以上学历,人力资源管理、劳动经济学等相关专业优先;   2. 1-3 年人力资源工作经验,有大学生代理经验者优先;   3. 熟悉国家及地方劳动法规,了解人力资源管理各项实务的操作流程;   4. 具备较强的沟通、协调、组织能力和团队协作精神;   5. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平,五险一金;   2. 提供丰富的培训机会和职业发展空间;   3. 享有国家法定节假日、年假、带薪病假等假期福利;   4. 提供员工餐补、交通补贴、通讯补贴等补贴福利;   5. 定期举办员工活动,提供丰富的团队建设活动。
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    MCN|直播平台,音频|视频媒体,短视频 / 未融资 / 50-150人
    技能要求:普通话标准 任职资格 1、口齿清晰,普通话标准,善于人际沟通和交 流,男女不限,17-35岁 2、具有极强的学习、创新及沟通能力 3、会简单电脑手机操作,喜欢聊天 4、具有一定的客户服务意识,工作认真负责积极主动 5、非常积极上班赚钱(因为有提成半销售型) 岗位职责 每天负责招聘平台或自媒体平台发布和沟通 工作时间 朝十晚七,5天8小时。周六根据生产旺季安排加班,月休4-8天。但是下班也要及时看消息回求职者信息 【薪资待遇】: 综合薪资6000-20000元 (上不封顶)。年薪10-20万左右。可开各行业实习证明。 挑战高薪 底新+加班费(周六)十贡献奖十KPI提成奖十月**奖+年终奖
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 150-500人
    岗位JD: 职位名称:网络招聘专员 公司名称:百姓出行 职位描述: 作为一家快速发展的公司,我们正在寻找一位有经验、有热情的网络招聘专员来加入我们的团队。 该职位的主要职责包括: 1. 负责公司的网络招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排等; 2. 与公司的业务和产品相关领域进行沟通,了解公司的需求,为公司的招聘工作提供支持; 3. 维护公司的招聘渠道,确保渠道的稳定性和有效性; 4. 分析招聘数据和趋势,为公司提供招聘策略和建议; 5. 参与公司的其他招聘项目,并协助完成其他招聘任务。 职位要求: 1. 人力资源、市场营销等相关专业 2. 2年以上网络招聘相关工作经验,有独立操作招聘项目的能力; 3. 熟悉网络招聘渠道,有较好的渠道维护和管理经验; 4. 熟悉招聘流程,具备较强的招聘能力和判断力; 5. 具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够与不同部门进行有效的沟通和协调。 请注意,以上职位描述仅供参考,具体职位要求可能会因公司业务和实际情况而有所不同。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    公司主要生产:苹果、三星、小米、OPPO等手机品牌盖板玻璃,手表玻璃等。 一、薪资方面 员工底薪:2360-3310元/月,综合工资5500-8500元/月;具体按基本底薪+加班费+基本异地安家费+超产奖励+岗位补贴+工龄补助基数+入职奖励2730元计算(如:按底薪2360-3310元计算,平时加班按1.5倍为20.35-28.54元/小时,周末加班按2倍为27.13-38.05元/小时,法定节假日按3倍为40.69-57.07元/小时) 1.基本异地安家费:大部分工种享有100-350元/月(计加班费可达180-650元/月); 2.每月享有100-1000元超产奖励; 3.工作服洗补费(岗位补贴):磨机开机员800元/月、加硬员800元/月,BG精雕调机员500元/月,磨机辅助员300员/月; 4.工龄补助:入职满一个月后享有100-600元(计加班费可达180-1000元/月); 5.新员工入职即享有2730元入职奖励,分三个月发放; 6.入职即购买办理五险社保; 7.工资以打卡方式结算,每月22号准时发放,统一打入本人银行卡,如遇节假日,提前发放。 二、招聘岗位 普工/质检员/磨机开机员、加硬员、辅助人员/精雕CNC调机员/组装/包装/FQC/QC/IPQC/丝印/印刷/镀膜/测量/测试维修/品质稽查员/毛刷计件、毛刷开机计时/厨工/清洁工/设备维修/安全检查员/污水处理员/消防员/磨具厂/SMT组装 三、工作时间 按劳动法核算加班费,午间休息、吃饭时间1小时;工作时间:早上7:00~18:00或早上7:00~19:00(每天加班2~3小时)一天工作10~11小时。 四、工作内容 1.工作有坐班站班,部门岗位有两班倒、长白班,根据岗位不同随机分配; 2.负责生产手机前后盖板玻璃,空调车间,大部份普通工衣车间、少数部门需穿无尘服; 3.日常工作易学简单、轻松自由,可优选意向部门。 五、福利方面 1.入职当月伙食补助200元,每月初公司预充值500元(秉持先吃后扣的原则),公司内自选饭堂,根据自己的喜好选择辣菜、不辣、面食等; 2.提供住宿,宿舍配有自助洗衣机、空调、24小时热水供应、免费WIFI等,独立阳台及卫生间,标准4-8人/间; 3.员工享有国家法定假,有工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年假等有薪假期; 4.公司为员工提供公平、公正的晋升机会,三个月后可通过内部统一考试晋升,如生产基层管理人员、普工组长、带班组长、技工、技术员、文员、助工、工程师、主管等岗位; 5.公司每年免费组织员工旅游;月度生日晚会——玩游戏拿奖品、抽奖; 6.公司文化生活:员工生活区内设有银行提款机、理发室、奶茶店、超市等社会配套服务机构; 7.康乐活动中心——公司内部有乒乓球馆、桌球室、篮球场、羽毛球馆、KTV、电影院、舞蹈室、瑜伽室、苹果产品趣学吧、图书馆等,为各种爱好运动、学习的员工提供活动、学习机会。 六、任职要求 1.男女不限、学历不限,工作经验不限; 2.持本人有效身份证(不过期、不消磁;注:身份证有效期不能小于一个月); 【温馨提示】 1.本企业属于公司直招,不收取任何费用,请大家放心来工作; 2.面试体检通过后,免费办理入职以及安排宿舍; 3.入职当天立即与公司签订劳动合同,工资由公司统一发放,不通过任何第三方渠道
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    (一)招聘岗位: 1.固定点招聘专员,在公司周边岗亭进行招聘,投递简历请谨慎! (二)岗位职责: 1.制定招聘计划,负责各个岗位的招聘工作; 2.招聘信息的起草发布,招聘渠道的维护与拓展; (三)任职要求: 1.大专以上学历,人力资源相关专业优先,有招聘经验(优秀的应届毕业生亦可考虑); 2.形象气质佳,具有很好的语言文字表达能力,团队合作意识较强; 3.具有较强的责任感与良好的职业道德,能承受一定的工作压力; 4.年龄要求18-28周岁 (四)薪资结构:底薪+业绩提成 底薪:2360-3510元/月(可增长) 综合薪资5000-8000,具体可面谈
  • 4k-6k 经验1年以下 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    要求:男女不限,18-28岁。 工作内容: 1、在各大平台发布招聘信息; 2、为公司招聘面试筛选人才; 3、阐述公司发展方向以及业务范围; 4、整理面试信息回访面试人员的意愿; 5、协助公司的日常运营工作; 6、可兼职公司业务有相应提成;
  • 10k-20k·13薪 经验1-3年 / 不限
    硬件,企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    会建服务器,多商家网站,小程序,有商家资源,远程或当地办公处理,当合伙人培养,要会出预算与维护网站及运营,会规划增加公司主要网络类业务的方向,较强的落地能力,要有创业意识,会爬虫技术优先
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    人工智能 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、定期进行网络招聘的岗位发布、刷新、更新维护、吸引求职者投递招聘岗位; 2、根据部门用人特点制定招聘渠道开发计划,开发并评估招聘渠道; 3、负责各类招聘会的具体策划与实施; 4、定期进行简历筛选、搜索、并通知、邀约合格的求职者面试; 5、根据不同岗位特点,开发测评工具并制定人员测评计划; 6、负责接待求职面试人并追踪面试结果; 7、开展背景调查并提供调查报告,为人员录用提供参考数据; 8、总结招聘工作的经验教训,优化招聘管理流程并提出改进建议; 9、推进人才梯队培养及人才储备库的建立。 任职资格 1、大专及以上学历; 2、2年以上专职招聘工作经验,有同行工作经验为佳; 3、了解人力资源管理六大模块基本内容及其内在联系,了解制造业人力特点;  4、掌握岗位工作分析的方法及技巧,能快速提炼岗位人力需求的关键要素;  5、熟悉各内招聘渠道(网络、现场、校园等)操作流程方法及特点,能有效整合渠道资源,可独立推进各项招聘活动; 6、熟悉机构化面试基础知识,能灵活应用常规面试方法及技巧展开独立面试;  7、能熟悉使用办公软件;  8、性格开朗,具有良好的人际沟通协调能力及团队精神,积极好学,执行力强
  • 8k-10k·15薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 150-500人
    【福利待遇】 1、工资结构:基本工资+岗位津贴+职务津贴+加班工资+各种补贴; 2、行业极具竞争力的薪酬待遇,每年4月薪酬调整; 3、入职即交五险一金,试用期二个月; 4、周末双休,享有国家规定的法定假日及年假、婚假、产育假等假期; 5、极其重视员工的发展空间,有明确的各职位的发展路线和职级调整机会; 6、免费员工体检、高标3-5天的省内外或境外旅游; 7、节假日礼品、生日福利、团队拓展活动等。 【基本要求】 1、本科及以上学历,人力资源管理专业优先,年龄30周岁以下; 2、3年以上招聘工作经历,其中1年以上工业制造业技术人员招聘经验优先。 【任职要求】 1、有系统的招聘流程经验; 2、擅长制造业技术人员、职能岗位招聘; 3、责任心强,严谨细致,保密意识佳,具有良好的沟通协调能力。 【岗位描述】 1、负责维护招聘渠道,招聘信息的起草和招聘广告发布,使用各种人才测评工具进行人才甄选; 2、负责应聘人员的简历甄别、筛选、邀约、初试、复试安排等相关工作,完善招聘流程和招聘体系,保证流程和体系的运行效率和质量; 3、完成候选人的offer确认、试用期跟进沟通; 4、与猎头公司对接,管理好猎头团队; 5、完成招聘数据汇总,进行数据分析,优化招聘流程。 6、完成上级交办的其他工作。
  • 4k-8k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责:  1、与客户和候选人保持良好关系,了解熟悉人才市场动态,寻找和挖掘业务信息,进行业务拓展;  2、作为Team Leader负责客户委托的招聘项目,与客户充分沟通,分析职位需求,同时客户提供一定的咨询或引导;  3、通过各种渠道根据客户需求访寻候选人或者指导助理完成访寻工作;  4、面试和甄选候选人,根据客户的需求和特点,推荐合适的候选人;  5、协调安排客户面试,及时解决面试过程中遇到的问题;  6、协调薪酬谈判和录用通知书的签署,并根据客户要求进行候选人的详细背景调查;  7、候选人入职前中后期的跟踪,并为候选人提供相应的职业发展建议。  任职资格:  1、本科及以上学历,有互联网、医药、能源化工制造业行业经验者优先;  2、三年以上的市场营销、招聘、项目管理岗位工作经验者优先;  3、优秀的沟通能力和人际交往能力;  4、良好的心理素质,能适应快节奏的工作和承受较高的工作压力;  5、敏锐的市场洞察力、信息捕捉能力,较强的商务谈判能力和团队合作意识;  6、良好的英语读写能力,口语熟练者优先考虑 。  薪酬福利:  1、工作时间:9:00-18:00,做五休二,其他节假日按照国家法定执行;  2、公司为员工提供有竞争力的薪酬待遇,一年4次调薪机会;  3、薪资构成=基本工资+绩效工资+项目提成+五险一金+带薪年假+员工旅游+员工活动+节日礼品+系统培训(一对一,线上线下全方位培训)  4、项目提成每月发放,不扣成本,不设Baseline;  5、业内领先的合伙制体系,总公司充分授权,各分支独立运营,极大的发展空间;  6、丰富的达人活动、愉悦的公司旅游(每年2次分公司旅游+多次全国精英游)、轻松和谐的工作氛围,还有更多的惊喜和福利待遇等着你。
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    物流丨运输 / 未融资 / 50-150人
    职位任职要求: 2.身体健康,有强烈的服务意识; 3.会看手机导航,熟悉道路者优先录取; 薪资待遇: 1.送餐提成+补贴+APP奖励+全勤奖(综合月薪6000-12000上不封顶,多劳多得)工作时间自由; 2.单均提成全行业较高 3新员工培训:公司专业配送讲师新员工入职培训,快速上手
  • 9k-12k 经验1-3年 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    长期急招立刻能来上岗有驾驶证 的纯司机或自带车面包车配送啤酒饮料怡宝不需要装卸多劳多得 一天流水500到700元
  • 10k-20k 经验1-3年 / 不限
    区块链,物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    有C一驾照即可无重大事故,无刑事案件能吃苦耐劳