微信推广 我们的工作是居家办公工作 《使用微信添加公司的客户用户，添加通过了发我们提供的文案》 2《工资是当天结算的》 《工资是多劳多得，微信添加一个客户和用户一个5块钱》 4《不收取任何费用》 没有销售性质的 任职要求 1、身体健康 2、头脑清晰，思路敏捷 3、工作积极主动，善于总结方式方法， 能够理出流程 4、热爱文职工作，认真负责

工作内容：接电话加微信推送资料跟踪成交售后服务，微信无法联系的个别重点客户也可电话沟通。朋友圈更新，群发信息等 工作提供：手机 手机号  成熟微信  电脑  网络  舒适办公环境 五险  业务提成加奖金 要求：有销售或者客服经验，25—40岁，无不良嗜好，服从指挥，吃苦耐劳。拒绝安逸，自律性强。 公司业务：国内农副特产团购项目招商，主要通过微信推送资料，有意向客户跟踪成交。例如：新疆核桃，内蒙古牛肉制品等。

招人了招人了 福利待遇超好的工作来了： 工作内容：公司提供精准客户资源，通过电话或微信沟通，介绍公司营销模式，解决意向客户疑问 职位要求：1.口齿清晰，思维敏捷，沟通能力强。 2.18—35岁，学历不限，有无经验均可。（可接受应届毕业生，实习生，培训三天即可上岗） 工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时 (八小时工作制) 法定节假日正常休息 薪 资 : 阶梯式底薪:4000-4700+阶梯式提成5%-8%+奖励（月入少1万五） (月奖励+年终奖+工龄奖) 公司亮点：提供免费午餐和宿舍， 每月生日会 不定期团建 娱乐 旅游 下午茶等 感兴趣的家人们抓紧报名吧！

岗位职责： 1、有相关微信视频号运营经验； 2、负责微信视频号日常运营及推广； 3、负责维护、优化视频号，增加曝光率，提高转化率； 4、有相关类目抖音快手优化师经验也可。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、数据分析能力强，能够通过数据分析找到关键问题及解法； 3、积极主动、目标导向，成长型思维，敢于尝鲜及突破； 4、具备独立制定视频素材及方向修改的能力； 5、逻辑清晰、有较强的判断力及抗压能力； 6、适应快节奏及高压环境。 4A写字楼上班！老板奈斯！公司环境优雅！每月员工生日会！定期团建！国外旅游！员工福利佳！周边交通便利！生活便利！福利多多！！钱和梦想、诗和远方我们都给你！！！

1.工作内容：负责找当地线下外卖商家合作推广外卖优惠微信小程序，向商家介绍公司的外卖会员卡小程序，说服外卖商家跟公司小程序达成合作关系，25人名币一家，简单易做，多做多得，日薪上不封顶 2.要求：表达能力强，有责任感，乐观开朗

岗位描述 1、根据部门的年度目标，通过有效的推广方式，提升运营的微信公众号内容的阅读量及转评赞量； 2、配合团队输出微信月度内容运营报告，总结引流经验； 3、根据公司月度宣传重点，配合进行创意内容创作，形式不限，海报、图文、视频等均可； 职位要求 1、熟悉内容推广引流裂变等多种引流方式，有成功内容引流案例优先； 2、有较强的沟通协调能力，能很好完成跨部门跨团队的沟通协调； 3、有较强的执行力，能够高效将制定的目标及举措落地推进； 4、有良好的文案能力，具备图文创作经验者优先； 薪酬范围：面议。

『 心里有光就努力发光，在生活之外寻找理想 』 1、工作时间：周一到周五 2、提供资源和工作电脑 我们是互联网行业，主要是给各行各业的企业在抖音，快手，微信，小红书，百度，360搜索，今日头条，搜狗搜索等平台上推广产品，帮助我们的企业客户提升新客户量和提升品牌知名度。服务宗旨:网络广告服务商，专注于企业获客。山东厚传科技有限公司成立于2017年，是一家专业做网络推广的公司。 我们为您提供: 1、五险一金、有市场竞争力的薪酬待遇、 完善的晋升机制、专业的技能提升培训、带薪年假、过节福利、丰富多彩的团建活动及各种不经意间的小惊喜。 2、晋升渠道:销售组长-销售主管-销售总监。 岗位职责: 1、公司提供客户资源，根据客户产品情况，对客户进行转化； 2、挖掘客户的需求，为客户介绍推广套餐，并达成合作与转介绍； 3、回访客户，进行客户关系的维护与问题的解决； 4、与合作客户建立良好的长期稳定可持续的合作关系。 ￥薪资详情： 薪资范围：8000-12000元/月 底薪：4000-6000/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成（10%）； 奖金补贴：餐补，房补，年终奖，绩效奖金，全勤奖，季度奖，达标奖，个人销冠奖，团队销冠奖。 ——希望能跟优秀的你一起共事！

（一）岗位职责 1、负责项目实施过程中项目基础设施的架构设计、规划和实施等相关工作； 2、负责项目中DevOps工具开发已提高整体业务运维效率，保障DevOps系统持续高效稳定运行，持续了解调研及学习业界先进开发模型及框架，应用与优化当前DevOps流程； 3、承担所负责项目的云平台相关问题定位和问题处置； 4、协助进行项目立项采购及配套的商务工作； 5、完成上级领导安排的其他工作。 （二）任职要求 1、本科及以上学历； 2、具有2年及以上DevOps工作经验，有腾讯、阿里、华为等云的开发和运维经验者优先； 3、熟练掌握Spring Cloud、Dubbo等主流微服务框架，熟悉Docker、Kubernetes等相关容器技术，熟悉Redis 、ELK、Jenkins、Nexus、Zoookeeper等工具； 4、熟练掌握Java/Python等主流语言，掌握Mysql、MongoDB、Oracle、DB2等主流数据库相关技术； 5、熟练掌握Linux等系统下环境系统集成技术； 6、具有较强的责任心和抗压能力，良好的团队沟通协作能力。

岗位职责 1、负责TV端内容媒资库等平台的建设工作，进行产品需求规划，业务流程设计及产品原型输出 2、设计并维护后台各管理页面的交互逻辑，能为业务及运营提供可视化及体验佳的操作后台 3、根据业务战略方向，进行需求挖掘及调整产品规划，合理管理及评估分析各方需求，并提出优化解决方案 4、高效推进产品开发，把控项目进度，沟通协调内外部的技术团队，保证产品高质量高效率上线 5、参与产品功能运营，并定期进行活跃留存分析及输出数据报告 岗位要求 1、3年以上工作经验,有内容中后台工作经验,有搜索推荐信息流/后 台相关产品经验优先 2、逻辑思维缜密、工作细致有责任心、善于分析和解决问题 3、有良好的沟通能力,可进行跨部门、跨职能的对接

1.负责大客户项目咨询、规划工作； 2.完成大客户销售项目推进中的技术交流、产品介绍、需求调研、产品演示、项目方案书撰写、投标等工作，与项目销售人员紧密配合，实现项目成单； 3.负责客户业务需求调研、分析，有效挖掘和引导客户需求，撰写高质量需求分析报告； 4.具备良好的口才，能够与客户高层进行对接，应用准确简洁的语言阐述方案，讲标等工作； 5.了解行业内其他同类产品的模式，定期做分析，从多个方面论述、发掘公司产品的竞争优势； 6.项目跟进中，及时跟产品对接，反馈业务进展中需要产品迭代及更新的内容； 7.测试对接，协助客户测试前期数据采集及对接工作。 岗位要求： 1.大学本科及以上学历，3年以上数据治理或者企业软件行业售前工作经验,并可提供成功的售前方案案例; 2.具有独立的分析问题和解决问题的能力，较强的需求分析能力，善于利用用户访谈、场景分析及其他手段分析用户需求; 3.具有良好的沟通与协调能力，能够撰写高质量的文档，精通方案工具的使用； 4.具有较强的抗压能力强，对工作有责任心、积极主动完成工作。

广东希音正式工直招 入职要求 工作岗位：上架、盘点、打包 、质控、退货、储备干部等。 应聘要求: 1.若没有在里面做过的，可以正常面试，若在希音做过的正式工离职三个月后，临时工离职一个月后才可以重新进。 2.男女不限，年龄19-40岁，无明显纹身 3.工作时间8-12小时，白夜班随机分配； 薪酬福利: 底薪＋计件+包住。综合月薪8000元－10000元（出勤工资1600+加班工资2000左右+绩效3000左右+有些岗位培训津贴300），每月10日准时发工资；月休4天左右。入职次月购买社保和公积金；公司饭堂、宿舍齐全，餐补300元／月，外宿补贴220元／月。 面试时间：周一至周六13:00-15:00。 携带资料：个人身份证和笔。 工作地点:鹤山，佛山，广州，肇庆

岗位描述 1、负责公司社交工具、联运平台、内容平台、DSP平台的开发与维护； 2、基于Java 框架的代码编写与整合，实现满足设计规范的软件； 3、负责公司产品的功能规划、需求分析设计、技术实现和用户体验； 4、负责所属模块的代码开发、调试与维护工作； 5、解决开发过程中遇到的业务、技术方面问题，寻找可行的改进方案并推行； 6、协助并完成其他各类技术开发任务。 任职要求 1、至少要会一种开发语言； 2、计算机或者相关专业，大专及以上学历，有java开发经验者优先考虑； 3、精通Java服务端编程、SQL语句，熟练使用SpringMvc、jquery、css，熟悉Oracle、MySQL和SQL Server中的多种数据库； 4、熟悉基本网络设置，能够应用多种操作系统，WINDOWS，LINUX等，熟悉RESIN，TOMCAT等中间件的使用； 5、要求有扎实的基本功，严谨的逻辑思维，独立思考和开发能力，良好的协作意识及团队精神； 6、有公司社交工具、浏览器、云盘开发经验者优先。 7、有开发支付系统相关经验的优先考虑。

岗位职责： 1、根据业务场景制定制定性能测试方案、性能测试目标和测试策略; 2、展开性能测试用例设计，脚本编写和测试执行; 3、配合开发进行性能调优，推动产品性能表现的提升 ; 4、分析测试结果并出具性能测试报告，对性能风险提前预警。 任职要求： 1、2年以上大型网站或后台服务器的实际性能测试经验，熟悉性能测试整体流程、测试方法;能独立承担项目性能测试、具备性能测试需求分析能力，有定位系统瓶颈和性能调优的经验; 2、熟悉常用性能测试工具(LR、Jmeter等)中的一种或多种，熟练编写测试脚本; 3、熟悉WEB服务器(如Apache, Nginx)的配置，具备性能测试需求分析能力，有定位系统性能瓶颈和性能调优经验;4、熟练使用至少一种关系型数据库，有数据库性能调优经验; 5、具备一定的开发基础，熟悉Java、PHP、Python等编程语言中的一种或多种优先。 6、全栈型测试，40-50%功能测试，20-30%自动化测试，10%性能测试和安全测试。

职责描述： 1. 理解数据业务，负责数据平台核心数据资产内容的设计与开发工作，实现高质量数据的互通与共享 2. 负责数据仓库、数据集市的数据模型设计 3. 参与数据仓库ETL规则设计和开发 岗位要求： 1. 3年以上金融/互联网数据仓库建设经验。 2. 熟悉数据仓库建设方法论,熟悉数据仓库架构和模型设计。 3. 熟悉数据仓库领域知识和技能，包括但不局限于：元数据管理、数据质量管理等。 4. 精通ETL开发和SQL开发及SQL性能调优。 5. 良好的数据敏感度，能从数据中发现问题并解释，较强的数据和业务理解能力。 6. 具有良好的表达能力和沟通能力，态度积极，责任心强，思维清晰。 7. 具备统计学、数学和数据挖掘知识基础，精通数据挖掘方法论，有数据分析和建模经验者优先。

职位描述1、维护和完善招聘渠道，按时保质地满足公司用人需要；2、维护现有招聘渠道，并根据需求开拓新的招聘渠道；3、进行简历甄别、筛选、录用、背调等工作管理；4、协助公司各部门实施绩效管理，及时反馈绩效考核结果，收集相关数据，汇总、核算并分析；5、负责绩效相关资料的归档及管理；6、严格遵守公司保密规定，完成领导交办的其他工作。岗位要求：1、本科及以上学历，具备2年以上同岗位工作经验；2、良好的沟通和协调能力，思路清晰；3、熟练操作办公软件，有较强的数据分析及做图表的能力。4、具有良好的职业素养和责任意识，良好的执行力。