岗位职责： 1. 负责Windows桌面版股票期货交易软件的设计和功能开发，迭代升级 任职要求： 1. 精通C#开发、.NET Framework开发平台，熟悉多线程，Socket，WinForm、DevExpress界面开发等技术 2. 熟练使用WinForm+DevExpress进行UI开发，至少2年DevExpress开发经验，能做出各种复杂的定制窗口 3. 熟悉webservice，wcf等框架 4. 英语达到4级水平，读写基本无障碍(软件是英文版的) 5. 掌握SQL Server，PostgreSQL等关系型数据库

天津市静海区～老冰棍雪糕生产包装厂 企业优势： 大龄工活轻松环境好 免费住宿在厂独立洗浴 住宿费用，各项费用全免 福利食堂出勤稳定 人性化管理 周结 月结 同步招聘 额外岗位还有计件工资 五天后周结：每周二结算上周工资 周结工资：元/天 月结待遇：每月20号发 月结工资：元/天 月综合收入：5200～7500元/月 招聘要求：男女不限 最新年龄： 男工18-45周岁 女工18-50 周岁 入职前需办理健康证 员工福利食堂（每餐2--3元）每日三餐 免费住宿 6～8人间。 工作时间上 7点下7点 两班倒 12小时工作制 入职费用：其他费用 饭卡押金：10元/人 办理健康证费：80元/人 商业保险：60元/月 特别注意： 出勤七天以上产生工资，离职提前一个月申请，自离旷离无工资 工作地址：天津市静海开发区

天津集装箱厂招聘 满十天可预支生活费 吃住免费，劳保免费 长白班，宿舍空调暖气 ‍招聘:电焊工、油漆工、辅助工/普工、打磨工。 薪资待遇: 特殊岗位：12000-15000/月（能力强，会教徒弟） 电焊工：8000-12000元/月 油漆工：8000-12000元/月 打磨工：8000-11000元/月 普工/辅助工：6000-10000元/月 （薪资核算:基本工资+加班工资+产量工资+奖金补贴+其他=综合工资） 每月20-25号发上个月工资 面试时间:每周一三五早上8:30准时开始。 费用：体检费130（一月可退），饭卡押金20（离职可退），拍照20（不退） 要求:（招聘男工，年龄20-48周岁内，身体无伤残，无重大疾病，适应12小时工作时间，流水线作业）。 工作地点:天津宁河区

佛吉亚日结-管吃管住可以带手机 招聘：男18～35周岁 面试前可参观车间 优势：高工资免费工作餐免费住宿人性化管理 [勾引]压33小时以后日结[勾引] 工资模式：三天后日结 普工日结：元/小时 日工资230~260元/天 焊工日结：元/小时 焊工月结：元/小时 （焊工无证会干即可以） 日工资：300～330元/天 [红包]月收入：6000～8000元/月 工作满四月表现突出工资以外奖励绩效奖元/小时 特别注意：要求最少工作满一月，不满月试用期无工资，离职必须提前十天以上向厂区班长及驻场管理申请 工作时间:两班倒7:30-7:30～8：-20：00 福利免费住宿福光公寓6-8人间（独立卫浴，干湿分离）水电费平摊 福利免费工作餐（餐后有水果点心，定期开展自助餐） 福利入职表现良好三至六月可申请转正，转正后缴纳五险一金 福利上班期间可以带手机，可以带香烟（吸烟区吸烟） 前期费用 商业险：60元/月(工资扣除) 入职费：住宿+工服押金120元（离职退100） 温馨提示:面试需携带身份证原件上午9:00开始面试

岗位职责： 1、完成所辖区域的产品销售任务，提升产品在区域内的占比； 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作； 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置，整体形象的维护； 4、负责所辖区域内的产品线的设定，产品零售价、标价的制订，整体价格体系的维护； 5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况，及时跟进客户提货计划和物流发货状况； 6、负责渠道促销方案的制订 7、负责预算、确认渠道客户的各项费用，及时对账、催款； 8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划，并制订出相应策略。

一、岗位职责： 1. 负责公司外汇交易业务，执行交易策略，实现资产增值； 2. 关注国内外金融市场动态，分析汇率走势，为交易决策提供依据； 3. 严格执行交易指令，控制交易风险，确保交易安全； 4. 与国内外银行、金融机构建立良好的合作关系，维护公司利益； 5. 定期撰写交易报告，向上级领导汇报交易情况； 6. 参与公司外汇交易策略的制定与优化； 7. 完成上级领导交办的其他相关工作。 二、岗位要求： 1. 金融、经济、国际贸易等相关专业优先； 2. 具备外汇交易工作经验，熟悉外汇市场交易规则和操作流程优先； 3. 具备较强的市场分析能力和敏锐的市场洞察力，能够准确判断市场趋势； 4. 具备良好的风险控制意识，能够合理分配交易头寸，控制交易风险； 5. 具备较强的沟通协调能力，能够与各类金融机构建立良好的合作关系； 6. 具备较强的团队合作精神，能够适应高强度工作压力； 7. 熟练掌握外汇交易软件和相关金融工具； 8. 遵守国家法律法规，具备良好的职业操守。 三、薪资待遇： 1. 薪资：底薪+提成，具体****； 2. 福利：五险一金、年终奖、带薪年假、节假日福利等； 3. 职业发展：提供完善的职业晋升通道，包括内部调岗、职位晋升等。

一、岗位职责： 1. 负责公司股票投资交易的具体执行，包括股票的买入、卖出、调仓等操作； 2. 根据公司投资策略和风险控制要求，制定并执行股票交易计划； 3. 对市场进行持续研究，分析宏观经济、行业趋势、公司基本面等信息，为投资决策提供依据； 4. 跟踪股票市场动态，及时调整交易策略，确保投资组合的收益最大化； 5. 定期撰写交易报告，向上级领导汇报交易情况及投资策略执行情况； 6. 参与公司投资决策，为公司的投资策略提供专业建议； 7. 与其他部门保持良好沟通，共同推进公司投资业务的发展。 二、岗位要求： 1. 金融、经济、投资等相关专业优先； 2. 具备股票交易经验，熟悉股票市场交易规则和操作流程优先； 3. 具备较强的市场分析能力和敏锐的市场洞察力，能够独立进行投资决策； 4. 具备良好的沟通协调能力，能够与团队成员高效合作； 5. 具备较强的风险控制意识，能够严格遵守公司风险管理制度； 6. 具备良好的职业道德和职业操守，保守公司商业秘密； 7. 熟练使用股票交易软件和相关分析工具。 三、薪资待遇： 1. 薪资：底薪+提成+奖金，具体****； 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利等； 3. 职业发展：提供丰富的职业晋升空间

一、岗位职责： 1. 负责公司投资账户的日常交易操作，执行交易策略，实现投资收益最大化。 2. 深入研究市场动态，分析各类金融产品，为公司提供投资建议。 3. 参与制定和优化投资策略，提高投资组合的风险调整收益。 4. 跟踪评估投资组合的表现，及时调整投资策略，确保投资目标的实现。 5. 定期撰写投资报告，向上级领导汇报投资情况。 6. 与其他部门密切合作，共同推进公司投资业务的发展。 二、任职要求： 1. 金融、经济、投资等相关专业优先。 2. 具备证券、基金、期货等金融行业操盘经验有优先。 3. 熟悉各类金融市场和金融工具，具备较强的市场分析能力。 4. 具备良好的交易心态，能够承受较大的工作压力。 5. 具备较强的沟通协调能力，能够与团队成员高效合作。 6. 熟练掌握Excel、Wind、Bloomberg等金融分析软件。 7. 具备良好的职业操守，严格遵守行业规范和公司制度。 三、薪资待遇： 1. 薪资范围：无责底薪6k-12k，根据个人能力及业绩表现确定。 2. 奖金制度：根据公司业绩及个人贡献，提供丰厚的年终奖。 3. 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利等。

职位概述： 负责进行期货交易，以实现公司设定的盈利目标。需要具备优秀的市场分析能力、风险控制能力和沟通协调能力。 岗位职责： 1. 分析市场动态，收集相关数据和信息，为交易决策提供依据。 2. 根据公司策略和目标，制定期货交易计划，并执行交易操作。 3. 监控交易执行情况，及时调整交易策略，以应对市场变化。 4. 定期总结交易经验，提出优化建议，以提高交易绩效。 5. 与其他部门保持沟通，确保交易流程的顺畅进行。 任职要求： 1. 金融、经济或相关专业专科及以上学历优先。 2. 至少两年以上期货交易经验，有成功案例者优先。 3. 熟悉期货市场规则和交易规则，了解相关衍生品和投资工具。 4. 具备良好的市场分析能力、风险控制能力和沟通协调能力。 5. 熟练掌握期货交易软件和相关分析工具。 6. 具备良好的职业道德和团队协作精神。 关键成果领域： 1. 风险控制：有效控制和管理交易风险，确保公司资产安全。 2. 市场分析：准确分析市场动态，为公司决策提供依据。 3. 交易执行：有效执行交易计划，实现公司盈利目标。 详细1. 分析期货市场趋势，为投资决策提供依据； 2. 执行交易操作，包括开仓、平仓、持仓等； 3. 监控交易执行情况，根据市场变化及时调整策略； 4. 分析并调整头寸，确保头寸符合公司策略和目标； 5. 定期总结交易经验，提出优化建议； 6. 与其他部门保持沟通，确保交易流程的顺畅进行； 7. 遵循公司合规和道德规范要求。

职位详情 一、岗位职责： 1、从事全球金融数据分析工作，挖掘数据背后潜在的价值，确保数据的及时性及准确度，为公司提供有价值的数据分析报告。 2、认识并学习国际金融基本知识，熟练平台系统操作过程; 3、有效实现操作系统的稳步增长，完成独立从事操作的能力; 4、根据公司策略信息进行系统操作，管控软件订单，生成相应的订单记录，确保订单的准确性、及时性和完整性。 5、可接受非本行业经历从业者。主动推荐，主动学习，主动总结，主动思考者公司提供专业化岗前学习。 二、任职要求: 1、乐于接触金融数据分析等相关新知识，善于学习，主动思考和总结，沉稳细心，踏实认真，工作认真严谨; 2、热爱金融数据分析行业，有意愿进入金融投资数据分析领域; 3、对市场有敏锐的洞察力，具有一定的金融经济行业知识或金融财务知识，有金融、互联网、数据服务、数据分析等行业的实习经验者优先; 4、金融、经济、财务、统计、数学、信息管理、计算机等专业优先; 5、能熟练使用EXCEL和OFFICE办公软件。

岗位职责： 1、负责传输网络、设备及专线的安装维护； 2、负责网络设备的常规故障的判断、处理和反馈； 3、负责工程项目的建设管理及协调沟通； 4、负责工程线路的施工现场勘测、随工检查。 任职要求： 1、***本科及以上学历，计算机技术、网络通信、机电/电气化等相关专业等相关专业； 2、5年及以上工作经验，掌握光通信原理，了解SPN、WDM、PTN、OTN、PON、接入网、管线等传输组网技术； 3、掌握Office、Visio、AutoCAD等软件，具有较强的计算机应用能力； 4、具备良好的主动意识、沟通能力与团队协作精神； 5、较强的责任心、认真积极的工作态度；较强的学习能力和应变沟通能力。

工作职责： 1.负责商业化广告产品或项目的功能开发和架构优化，确保系统的高性能、高可用性和可扩展性； 2.深入理解业务系统的核心功能，制定合理的系统指标及业务指标，并推进指标的持续优化； 3.参与技术的跟踪调研和产品创新，负责关键项目的选型设计和难点攻关，解决业务系统技术瓶颈； 4.负责后端研发团队管理，包括人员招聘、能力培养、绩效激励等，提高组织效能。 任职资格： 1.**本科以上学历，计算机相关专业，5年以上团队管理经验； 2.熟练掌握架构设计和系统调优，有商业化系统后台开发经验优先； 3.熟悉Java、Golang等后端开发语言及对应开发框架，精通io、多线程、集合等基础框架，熟悉jvm； 4.熟练使用Mysql、Redis、Memcache、Kafka、ES等； 5.擅长团队的选用育留，具备提升团队效能的经验； 6.具有较强的学习能力和主人翁意识，能够从技术和业务多角度分析和解决问题。

网络客服，电话客服岗位： 管吃住。 1.在线解答咨询问题，电脑打字聊天，工作简单易学 ，底薪4000起，优秀者上不封顶，月收入几万的很多，看你能力！ 晋升方向： 储备干部—科长—副经理—经理—副总-总经理-董事 工作时间： 上午8:00——下午5:30，单休，带薪年假，每年不定期组织员工旅游、户外拓展、聚餐、年会等。 基本要求： 3.年龄25以下，学历不限，有正能量，激情，有无工作经验均可，混日子的勿扰。 公司介绍：本公司不收任何费用，新员工5天的带薪培训（带薪培训：沟通技巧、专业知识、职业素养及流程等等）公司组织生日福利、员工聚餐（月3次）、年度旅游、年终奢侈品等丰厚待遇我们给予你 ，公司不看你的长相，学历，背景，只要你有梦想，想发展，公司会给每个人公平，公正的平台。 另外公司还在招实习经理（来了就能做事那种），前台，人事，导医，护士，医师等！ 职位福利：五险一金、包吃、包住、带薪年假、员工旅游、定期团建、出国游、带团队 职位亮点：公司不看你长相，学历，只要有梦想就帮你。 附加信息： 工作时间：周末单休 上下班时间：08:00-18:00

工作职责 建立并健全专业风控技术能力，持续引进国内外先进风控技术和设备，保持风控技术和队伍服务能力领先。 1、风险洞察及分析：运用各种风险数据和信息分析评估风险的性质、规律、可能性和影响程度； 2、风险制度及规则制定：根据风险分析的结果，制定风险管理制度和规则； 3、风控技术与设备引进并本土化：引进国内外行业内先进的风险管理技术和设备，并根据我司的实际情况进行调整和优化，提高风控的效率和效果； 4、重大项目服务：为重大项目提供风险管理和咨询服务，帮助识别和管理项目风险，提供专业的解决方案； 5、队伍建设：系统性培养风控专、兼职队伍，提升专业技能和风险意识，提高服务质量。 任职要求 1、具有FM工程师工作经历或3年以上外资经纪公司风控专岗经历； 2、硕士及以上学历优先； 3、熟悉自然灾害、火灾爆炸、人伤风险、工程等领域的风控技术； 4、具备项目统筹管理能力，能够协调内外部资源、把控项目进展、推动项目落地； 5、具有注册安全工程师、注册消防工程师等证书； 6、具有国际、国内直保公司从业经历优先。

职位职责： 1、采购策略与规划 1）依据跨境出口业务的销售预测、库存状况及市场动态，制定年度、季度和月度采购计划，确保货物的及时供应，满足业务增长需求的同时，合理控制库存成本； 2）分析市场趋势和行业动态，研究原材料、产品及物流服务等价格走势，制定灵活且具有竞争力的采购策略，为公司争取最佳采购条件，降低采购成本，提升公司在跨境市场的价格竞争力； 2、供应商管理 1）负责供应商的开发与拓展，通过线上线下渠道，广泛寻找优质供应商，建立并不断优化供应商资源库，尤其是在跨境电商主要目标市场（如欧美、东南亚等），确保供应链的稳定性和多样性； 2）主导供应商的评估与选择工作，制定科学合理的供应商评估标准，从产品质量、价格、交货期、服务水平、信誉等多个维度对供应商进行全面考核，筛选出符合公司业务需求和质量标准的供应商，并建立长期稳定的合作关系； 3）与供应商进行商务谈判，签订采购合同及相关协议，明确双方的权利和义务，确保合同条款清晰、合理，有效规避采购风险；同时，负责合同的执行与跟踪，及时处理合同履行过程中的问题和纠纷，保障公司利益； 4）定期对供应商进行绩效评估，建立供应商绩效考核体系，根据考核结果对供应商进行分级管理，对优秀供应商给予更多合作机会和奖励，对不合格供应商及时采取整改或淘汰措施，促进供应商不断提升服务质量和合作水平； 3、采购执行与成本控制 1）负责采购订单的下达与跟踪，确保采购订单的准确性和及时性，及时掌握货物的生产进度、发货情况及运输状态，协调解决采购过程中出现的各种问题，如货物延迟、质量不符等，确保货物按时、按质、按量交付到公司仓库或指定地点； 2）严格控制采购成本，通过与供应商的价格谈判、优化采购流程、集中采购、寻找替代供应商等方式，降低采购价格和采购成本；同时，关注汇率波动、物流费用等因素对采购成本的影响，及时采取相应的应对措施，确保采购成本在预算范围内； 3）负责采购付款的审核与管理，严格按照公司财务制度和采购合同的规定，审核采购付款申请，确保付款金额准确、付款条件合规，避免出现多付、错付等情况；同时，合理安排采购付款计划，优化资金使用效率，维护公司与供应商的良好合作关系； 4、仓库管理与库存优化 1）统筹管理跨境出口业务仓库的日常运营，制定仓库管理制度和操作流程，确保仓库作业的高效、准确和安全；包括货物的入库、存储、盘点、出库等环节，合理规划仓库布局，提高仓库空间利用率； 2）建立并完善库存管理体系，运用科学的库存管理方法和工具（如ABC分类法、安全库存模型等），对库存进行实时监控和分析，制定合理的库存控制策略，优化库存结构，降低库存成本，避免库存积压或缺货现象的发生，保障跨境出口业务的顺利进行； 3）负责与物流部门、销售部门等相关部门的沟通与协调，及时了解销售订单的发货需求和物流配送情况，合理安排仓库发货计划，确保货物及时、准确地发运给客户；同时，协同处理客户退货、换货等售后问题，保障客户满意度。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、工商管理等相关专业优先； 2、工作经验：3年以上跨境出口业务采购或仓库管理工作经验，熟悉跨境电商行业的采购流程和仓库运营管理模式，有丰富的供应商资源和成功的采购谈判经验； 3、专业技能 1）具备扎实的采购管理知识，熟悉采购流程、采购成本控制、供应商管理等方面的专业技能，能够熟练运用各种采购工具和方法，制定科学合理的采购策略； 2）熟悉仓库管理的各个环节，掌握库存管理、仓储布局、物流配送等方面的知识和技能，能够运用先进的仓库管理系统（WMS）对仓库进行高效管理； 4、能力素质 1）具备较强的战略规划能力和市场洞察力，能够准确把握市场动态和行业发展趋势，制定符合公司发展战略的采购和仓库管理策略； 2）具有出色的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效地与供应商、内部团队以及其他部门进行沟通协作，领导和激励团队成员完成工作任务； 3）具备优秀的谈判能力和商务技巧，能够在采购谈判中为公司争取有利的采购条件，降低采购成本，同时维护良好的供应商关系； 4）具备较强的问题解决能力和应变能力，能够快速应对采购和仓库管理过程中出现的各种突发问题，及时采取有效的解决方案，保障业务的正常运行； 5）具有良好的职业道德和责任心，诚实守信，廉洁奉公，保守公司商业机密，对工作认真负责，注重细节，追求卓越； 5、语言能力：英语流利，具备良好的听说读写能力，能够与国外供应商和客户进行顺畅的沟通交流。