• 10k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:1、拓展及维护合作渠道,负责微博客户端用户增长,通过三方产品内容合作,获取用户。2、了解目标用户需求,探讨用户的增长策略并推动落地执行,负责微博流量拓展,维护媒体推广渠道的关系,完成合作谈判、资源争取与协调、收集、分析并定期汇报行业商情等信息。3、跨部门协作,整合内外部资源,确保合作项目的顺利进行。4、拓展与各大垂类APP的流量合作,包含付费与免费增长合作,进行新模式新玩法的探索和尝试,并制定可落地的执行方案 任职要求:1、本科及以上学历,1-3年工作经验。2、移动互联网用户增长商务工作经验,熟悉移动互联网领域业务拓展方式以及流量获取模式。3、有丰富的互联网人脉关系和渠道资源;具备良好的逻辑思维能力,良好的沟通和谈判能力。4、掌握基础的项目管理知识与能力,能够高效执行,推动落地拿结果。5、执行力强,有团队意识,可以出差
  • 20k-30k 经验不限 / 本科
    科技金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作内容: 1、拓展跨境进口电商行业客户,挖掘客户跨境收付款潜在需求并进行转化; 2、挖掘跨境进口生态(交易平台、国际物流、金融等)参与方的收付款需求,并为提供定制化解决方案; 3、深入研究跨境进口行业支付需求,推动不断完善连连国际跨境进口全球收付款解决方案能力; 4、协调产研、合规、销售等横向协同团队,推进项目及时落地; 5、基于跨境进口业务场景,探索更多的支付业务商业机会。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上业务拓展或大商户运营经验或项目经验; 2、有进口交易平台、进口物流等进口电商相关行业从业经验。有进口跨境电商客户或行业资源优先,****0跨境进口行业头部企业从业经验优先; 3、有商业思维,对行业有敏锐的洞察力; 4、积极主动,责任心强,具有较强的抗压和学习能力。
  • 10k-20k·14薪 经验不限 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、核心工作:负责搜狐旗下社交产品「狐友」 的校园圈子拓展和运营,对圈主拓展、圈子搭建、内容调性和圈子氛围负责; 2、圈主方面:拓展、培训维护校园圈主,提供运营工具和运营方法提升圈主的留存和管理能力,带领圈主运营好各自的校园圈子; 3、内容方面:设计符合校园圈子调性的内容方向、制定可行的用户激励机制和活动,负责驱动用户内容生产和消费、提升互动率; 4、用户方面:制定切实有效的拉新机制,保质保量低成本完成校园圈子拉新,通过用户数据,提出改善产品和用户体验的新方法; 5、圈子管理:通过运营规则的制定,引导圈子的内容调性形成,增加圈子内容的可阅读性和价值感,提升用户留存。 任职资格: 1、**本科及以上学历,有社交社区类产品拓展运营经验,尤其是校园社区类产品的渠道拓展经历。 2、社区类产品重度用户,熟悉圈子类社区产品运营模式,对校园用户有深刻的理解。 3、结果导向,能完成核心KPI,具备良好的沟通能力和销售能力,注重团队协作,有产品意识; 4、学习能力强,对新鲜玩法有强烈的好奇心,具备一定的抗压能力,能适应多变的业务需求; 5、沟通能力强,能够快速拓展新圈主,和新老圈主建立深厚的信任感,合作共赢。 加分项 1、有从 0 到 1 的工作经验,尤其是社区类产品。 2、曾经在校园类产品工作或负责过某公司校园板块业务,有大量校园流量主资源。 3、曾是百度贴吧、微博超话、知乎圈子、豆瓣小组等 UGC 社区的 KOC、KOL、版主、管理员。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 大专
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、完成公司下达的二手车车辆采购目标; 2、在所辖区域范围内,负责二手车采购渠道的拓展及维护,与渠道商建立良好的合作关系; 3、根据市场行情及收购车辆的车辆,对检测车辆做价格判断; 4、根车辆检测结果,透传车辆真实车况并及时对各采购渠道沟通议价; 5、完成车辆采购过程中车辆手续管理及跨部门沟通协作; 6、完成公司安排的其他事项。 职位要求: 1、大专及以上学历,有评估师、SA售后接待、电商平台(优信、瓜子、人人车、天天拍车、查博士等)检测评估经验者优先; 2、具备二手车评估资格证,能独立完成车辆检测,且能独立输出车辆检测结果; 3、良好的沟通能力,具备B端开拓能力和经验; 4、品行端正,有进取心,善于沟通,对新事物有好奇心勇于挑战,有团队合作精神,具有一定的工作抗压力能力。
  • 12k-20k·13薪 经验1-3年 / 本科
    智能硬件 / 未融资 / 500-2000人
    【岗位要求】: 1、根据公司产品定位,通过抖音、微博、小红书、B站等推广渠道开发红人,寻求合作; 2、拓展国内市场的达播媒介资源, 洽谈并促成合作, 并筛选优质达播建立长期合作关系,形成品牌KOL资源库; 3、制定符合品牌调性及定位的KOL内容及投放策略,推进执行并对整体投放数据负责; 4、建立ROI, 互动量, 流量等数据监测体系, 定期根据监测结果评估并优化投放策略; 5、负责推广内容审核、把控,对投放效果负责; 【任职资格】: 1、大专及以上学历专业不限; 2、 1年以上3C数码领域红人开发背景经验,有一定的摄影知识和喜爱摄影人选优先; 3、性格开朗,具有较强的逻辑思维能力和数据分析能力; 4、具有较强的沟通表达和团队协作能力。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 制定并实施市场拓展策略,以推动业务增长和市场份额的提升 领导和管理市场团队,确保团队目标的达成 研究和分析市场趋势和竞争对手,提供市场情报和洞察 管理市场预算,确保有效利用资源并实现预期的市场目标 与客户和合作伙伴建立和维护良好的关系,促进业务合作和发展 与内部团队合作,开展市场推广活动,提高品牌知名度和市场影响力 任职资格: 本科及以上学历,市场营销、商务管理或相关专业优先考虑 至少5年以上市场营销或业务拓展经验,有金融科技行业经验者优先 具备出色的市场分析和策略制定能力,能够洞察市场需求并制定相应的营销计划 良好的团队领导和管理能力,能够激励团队成员并达成共同目标 出色的沟通和协调能力,能够与内部团队和外部合作伙伴建立良好的合作关系 具备创新思维和问题解决能力,能够应对市场挑战并提供有效的解决方案 良好的英语沟通能力,能够与国际团队和客户进行有效的沟通和合作
  • 18k-35k 经验5-10年 / 本科
    在线医疗 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 根据公司业务需求,分析和管理用户画像,制定商务策略,开拓各类线上、线下的商务合作,获取长期、有效的用户; 2. 负责公司各个平台的渠道拓展,制定合作方案,并推动方案落地实施,把控合作的渠道业务项目的安排和执行、后台开发协调及推动、活动测试及上线等; 3. 维护现有商务合作关系并进行资源整合,对整个商务合作的过程和结果负责,对渠道业务数据进行统计、分析、反馈,并不断提升合作效果; 4. 挖掘各渠道、媒体特性,敏锐捕捉市场信息,不断挖掘新兴合作模式,寻求新的合作机会。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,3年以上商务BD相关工作经验,有互联网保险行业从业者优先; 2. 具备独立开拓能力,并对商务谈判和策略制定有丰富经验; 3. 具备优秀的沟通表达能力及交际能力,有一定的创新思维及应变能力,具备组织协调和独立商务谈判能力; 4. 有较强的沟通能力和抗压能力,能适应较快的工作节奏,吃苦耐劳。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、根据业务需求,负责各个渠道的家装公司拓展,与商家进行洽谈和签约,跟进签约流程; 2、对商家在平台的充值和消耗负责,完成既定收入目标; 3、维护好商家关系,对整个合作的过程和结果负责,对业务数据进行统计、分析反馈,并不断提升合作效果。 任职要求 1、本科及以上学历,3年以上家装行业商家BD相关工作经验,有互联网家装从业经验者优先; 2、具备独立开拓能力,对商务谈判和策略制定有丰富经验; 3、具备优秀的沟通表达能力和交际能力,具备组织协调和独立商务谈判能力; 4、能适应较快工作节奏,抗压能力强。
  • 15k-30k·16薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / A轮 / 500-2000人
    业务拓展(智能驾驶) 工作职责: 1. 负责千寻智能驾驶生态相关的商务拓展工作。 2. 面向国内外整车制造厂(OEM),核心一级零部件供应商(TIER1)以及自动驾驶相关产业各类重点技术方向和合作伙伴展开商务拓展工作。 3. 能够承担商务合作全生命周期的各项工作,包括不限于:需求发掘,建立客户关系及合作关系,商务谈判,内外部组织协同,合作进度及质量把控,项目持续有效跟进等。 职责要求: 1.具有负责OEM 经验。 2.对汽车行业有深入了解,具备良好的行业关系和人脉; 3.有乘用车背景,强车端背景,基本功扎实。有独立操盘客户经验,能够承担KAM的能力; 4.执行力强,有冲劲,踏实稳定长久,有成长性. 工作地点:深圳,广州,上海,等等。。。。。。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据公司拓展任务与目标,能够制定拓展计划并实施执行,根据选址要求,寻找调研场地选址市场信息; 2、配合推进、执行选址决策、租赁谈判、设计施工把控、物资采购、内外关系协同、竣工维保方面的工作问题; 3、负责与内外相关部门对接,协助解决筹建筹开过程中的各项问题。监管过程各要素的落实,制定筹开任务清单,并完成各项工作; 4、负责和集团内部财法税采购等部门协作,保障效率的同时也符合集团合规性。 职位要求: 1、有成功的线下实体筹开案例; 2、具备较强的执行能力、组织、协调能力; 3、较强的独立分析和解决问题的能力、抗压能力、坦诚自信、乐观积极、有良好的团队精神和敬业精神。
  • 18k-35k 经验3-5年 / 本科
    金融,电商 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 在充分了解跨境业态、金融机构业务等信息的基础上,挖掘金融机构客户需求,根据金融机构业务场景特点,通过制定有效的营销策略和资源整合方案,与金融机构达成合作,并提升金融机构客户的覆盖、交易量占比; 2. 熟悉金融机构体系,包括但不限于中外资行,支付机构、汇款公司等运营模式,组织架构,业务逻辑,并按需求制定相应的解决方案,拓展与机构客户的长期稳定的合作关系; 3. 及时跟踪市场数据、经济趋势、监管政策和其它外部利益相关方需求,制定业务策略; 4. 以解决问题为导向,及时洞察客户需求和问题,深入理解业务并执行既定公司战略与战术; 任职要求: 1. 本科以上学历,5年以上跨境支付、金融机构销售经验以及可证实的业务成就; 2. 熟练掌握支付产品知识,对跨境业务的渠道、清结算、账户要求、风控、合规有深入了解; 3. 熟悉境内银行等金融机构,有良好的人脉关系; 4. 了解各类跨境业务政策以及国际结算业务监管,以及相应账户、报文要求; 5. 具备主人翁意识及自驱精神的同时具备团队意识; 6. 具备卓越的业务学习能力,系统化业务逻辑思维能力和数据化业务、市场分析能力,愿意做有挑战性的工作,务实敢为,同时严守合规监管底线;
  • 25k-45k·16薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / A轮 / 500-2000人
    业务拓展(商用车) 工作职责: 1、根据公司战略及业务发展目标规划客户拓展计划,负责北斗高精度定位方案在商用车领域的应用推广; 2、开拓潜在用户、挖掘市场机会,建立并维护良好的客户关系,确保销售业绩的达成; 3、拓展维护合作渠道,探索并推广新的合作模式,通过合作为公司业务带来可持续发展; 4、完成商务谈判并制定合作方案,持续跟进项目,对结果负责。 职责要求: 1、本科及以上学历,有计算机、通信或空间信息相关专业背景优先; 2、对汽车行业有深入了解,具备良好的行业关系和人脉,至少三年以上商用车业务拓展经验; 3、熟悉客户需求管理,拥有商务谈判及业务拓展经验; 4、具有较强的市场分析能力和快速学习能力,表达能力强;具有高度责任感和敬业精神,服务意识和团队合作意识强。
  • 30k-60k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责小微业务渠道拓展,了解小微信贷业务,可以独立承担渠道的拓展接入和后期的项目合作深度推进,主导商务价格以及把握合作节奏等关键要素。 2、具备较强的推动和协调能力,能整合内部资源,如风险、产品和研发团队,协调外部团队整体把控和管理项目落地; 3、进行数据观测与分析,能够及时发现问题并通过数据分析提出优化方案,推进各环节优化,确保项目健康向好运行; 4、注重市场调研分析,紧跟同行,能定期进行市场预测及情报分享,为公司决策提供依据,能提出渠道拓展、优化的合理建议。 任职资格: 1、***本科以上学历,市场营销或金融相关学历优先; 2、3年以上小微渠道拓展或运营经验; 3、有优秀的资源整合和业务推进能力及协调能力; 4、较强的客情关系维护能力,能适应短期出差。
  • 30k-60k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责小微业务数据源拓展,了解小微信贷业务,可以独立承担小微数据源沟通、初步评估和后期的项目推进,主导商务价格以及把握合作节奏等关键要素; 2、具备较强的推动和协调能力,能整合内部资源,如风险、产品和研发团队,协调外部团队整体把控数据源对接落地; 3、有较强的商务拓展能力,能针对不同行业深挖资源,协同业务引入有效数据。 任职资格: 1、***本科以上学历; 2、3年以上小微数据源拓展或产品对接经验; 3、有优秀的资源整合和业务推进能力及协调能力。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.制定抖音、小红书等新媒体用户的拓展方案,发掘代理人个体的合作资源,转化为新注册用户; 2.持续跟进和服务自媒体发掘用户,转化为业务规模; 3.对成交业务的继续率负责。 任职要求: 1.本科及以上学历,拥有5年以上新媒体合作实战经验,熟悉行业市场优先; 2.对新媒体用户有一定的鉴别能力,商务谈判能力强,有金融相关行业KOL资源积累者优先; 3.能独立进行数据优化分析,有成本意识,可以通过各种手段提升合作效果优先。