• 4k-6k 经验不限 / 本科
    电商平台 / 未融资 / 15-50人
    一、岗位职责: 1、处理eBay德、英站店铺投诉、纠纷、中差评,维护账号安全,日常邮件; 2、妥善处理客户疑难问题或升级投诉问题,为客户解决在产品使用时遇到的问题,并对客户所提出的意见进行反馈并跟踪处理结果,确保客户对产品和服务满意; 3、学习跨境电商平台规则,维护所负责账号的各项指标,保证账号正常运营,提升客户满意度,维护店铺形象,促进有效成交量的提升; 二、任职要求: 1.招聘全职,可接受2024届应届毕业生; 2.英语专业4级及以上(英语、德语及外贸类专业优先); 3.能灵活解答客户的问题有良好的思维逻辑能力,能够理解并组织语言阐述复杂问题; 4.有良好的情绪管理能力和服务意识,服务能力强,责任心强,有较强的抗压能力,做事细心踏实,工作积极主动; (售前中后客服,不含销售性质,无需客服经验,公司为每一名新入职的员工指定一位优秀的老员工,在工作上给予悉心指导和帮助,直至转正。) 三、工作时间及福利待遇: 1.朝9晚5:30,中午11:45-13:00午餐及午休正常班次无倒班;周末双休,享受国家法定节假日。 2.购买社保 3.其他福利:提供团建、生日、节日、聚会、带薪年假、病假、婚假等 4.办公环境优越,人性化的企业管理。
  • 5k-10k·13薪 经验1-3年 / 大专
    数据服务,硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】: 1、协助销售经理做好区域的各项营销协助工作。 2、负责电网新客户开发、拓展,以及老客户维护工作; 3、负责项目招投标、合同签订、项目验收、回款工作等工作; 4、配合销售经理做好区域驻场人员管理等工作; 5、处理相关区域客户要求的事项。 【岗位要求】: 1.市场营销、工商管理、电气相关专业优先,毕业3年内,接受省内出差; 2.踏实诚信,大智若愚的聪明;有志于做大客户销售; 3.沟通能力强,能吃苦耐劳,数据分析能力强,敢打敢拼,执行力强; 4.坚韧,认准的事情想尽一切办法去做成。 【优选条件】: 1.大客户销售的销冠; 2.有优秀的过往表现;对电网有清晰的认知,有电力行业从业经验者优先; 3.有一技之长。 【福利制度】 1.基本工资5000——6000,销售人员高额提成; 2.正常双休,国家法定假日,8:30—17:30,不定期团队活动; 3.节日福利、生日礼券,午后小零食,不定期体检; 4.丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围、晋升通道通畅。 【培训体系】 1、新人阶段:一对一带教+专业技能培训+丰富产品知识培训; 2、成长阶段:每周专业的销售课程分享会+职业素养培训。 【晋升机会】 1、 晋升纵向路线:销售助理→客户经理→高级客户经理→部门经理→销售总监; 2、 内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先;
  • 物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    本职位由重庆世奥鑫科技有限公司直聘 有意者投递简历后直接电话联系 一、招聘岗位:急聘C1C2司机 二、工作时间 每天工作10小时 三、工作地点 主城九区就近分配,工作自由不受区域限制。 四、工作内容:纯开车司机,一人一车,不租车,不买车,不看征信、不交押金。车辆的保险保修保养公司提供。 五 薪资待遇:出勤26天,每天工作8-10小时(自由安排)底薪6200+提成+奖励,入职买五险(入职没有押金、租金、保证金)可预支工资,综合工资8千以上,欢迎了解! 保底工资8000,月综合工资8000-10000。 七 、招聘要求: 1:持有c1驾照,驾龄3年起。 2:年龄21-59岁。 3:无酒驾毒驾,一次性扣12分记录。 4:无犯罪案底。 5:工作地点重庆主城九区就近安排
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    本职位由重庆世奥鑫科技有限公司直聘 有意者投递简历后直接电话联系 一、招聘岗位:急聘C1C2司机 二、工作时间 每天工作10小时 三、工作地点 主城九区就近分配,工作自由不受区域限制。 四、工作内容:纯开车司机,一人一车,不租车,不买车,不看征信、不交押金。车辆的保险保修保养公司提供。 五 薪资待遇:出勤26天,每天工作8-10小时(自由安排)底薪6200+提成+奖励,入职买五险(入职没有押金、租金、保证金)可预支工资,综合工资8千以上,欢迎了解! 综合薪资8000,月综合工资8000-10000。 七 、招聘要求: 1:持有c1驾照,驾龄3年起。 2:年龄21-59岁。 3:无酒驾毒驾,一次性扣12分记录。 4:无犯罪案底。 5:工作地点重庆主城九区就近安排
  • 物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    一、招聘岗位:C1司机 二、工作时间 每天工作8-10小时 三、工作地点 主城九区就近分配,工作自由不受区域限制。 四、工作内容:纯开车司机,不租车,不买车,车辆的保险保修保养公司提供。 五   薪资待遇: 保底工资6200,月综合工资8000-12000。 七 、招聘要求: 1:持有c1驾照,驾龄2年起。 2:年龄21-59岁。 3:无酒驾毒驾,一次性扣12分记录。 4:无犯罪案底。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    纯上班不用租车,不用买车,公司统一提供车辆,车辆证照齐全,保险、保养均由公司承担。和多平台合作,不怕没有单量。任职要求: 1.年龄20-55岁,C1.C2驾驶证或以上的,身体健康,男女不限。 2.3年内无一次性扣满12分。 3.驾龄2年及以上 4.无犯罪记录工作时间: 不限工作时长,工作自由,无后顾之忧。车辆24小时司机保 管,不受公司监控自己合理安排工作时间, 车辆在非接单情况下可以自己私用,不受限制 只用专心安全的经营车辆运营。 薪资结构:底薪6500+提成+奖金(多劳多得)
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 50-150人
    工作内容:公司提供车辆(续航时间久,稳定性好),保险、保养、维修都是公司的。车子交给你24小时使用,负责网上多个平台的接单,接送乘客到达目的地。单量充足,全职纯收入过万,多劳多得。 工作时间:时间自由,每天灵活安排8-12小时,可灵活安排上下班时间。 工作地点:地点不限制,重庆主城9个区都可以跑。 任职要求:1.驾驶证C1以上,驾龄满2年,年龄22-60岁,身体健康,男女不限,                  2.无犯罪记录、无一次性扣满12分记录、无重大交通事故记录。                  3.会使用智能手机,会使用导航,会在各个平台接单。(不会没关系,公司免费培训的) 薪资:底薪+提成+平台奖励,综合薪资8000-12000,上不封顶。
  • 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    数据服务,硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    【岗位职责】: 1、协助销售经理做好区域的各项营销协助工作。 2、负责电网新客户开发、拓展,以及老客户维护工作; 3、负责项目招投标、合同签订、项目验收、回款工作等工作; 4、配合销售经理做好区域驻场人员管理等工作; 5、处理相关区域客户要求的事项。 【岗位要求】: 1.市场营销、工商管理、电气相关专业优先,毕业3年内,接受省内出差; 2.踏实诚信,大智若愚的聪明;有志于做大客户销售; 3.沟通能力强,能吃苦耐劳,数据分析能力强,敢打敢拼,执行力强; 4.坚韧,认准的事情想尽一切办法去做成。 【优选条件】: 1.大客户销售的销冠; 2.有优秀的过往表现;对电网有清晰的认知,有电力行业从业经验者优先; 3.有一技之长。 【福利制度】 1.基本工资5000——6000,销售人员高额提成; 2.正常双休,国家法定假日,8:30—17:30,不定期团队活动; 3.节日福利、生日礼券,午后小零食,不定期体检; 4.丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围、晋升通道通畅。 【培训体系】 1、新人阶段:一对一带教+专业技能培训+丰富产品知识培训; 2、成长阶段:每周专业的销售课程分享会+职业素养培训。 【晋升机会】 1、 晋升纵向路线:销售助理→客户经理→高级客户经理→部门经理→销售总监; 2、 内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先;
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、基于市场研究和用户反馈,制定产品路线图,定义产品功能和优先级,并理解相关NLP算法的实现和优化。解读最新竞品产品和流行算法的运作机制, 2、需求管理:撰写和维护产品需求文档,确保技术团队对产品目标有清晰的理解,并根据用户反馈调整产品方向。 3、项目协调:与工程、数据科学、设计、市场和销售团队紧密合作,确保产品按时发布并达到预期质量标准。 4、数据分析:利用数据分析工具监控智能客服产品的性能,基于对话日志和用户互动数据进行深入分析,以优化产品性能和用户体验。 5.开发协助:支持LLM、MLLM方向的新产品的研发,沟通业务需求,运行和测试最新的算法框架,确保算法的落地应用。 6、用户体验:密切关注智能客服产品的用户交互,确保提供流畅、自然和高效的对话体验。 7、.持续迭代:根据用户反馈、市场变化和技术进步,不断迭代和优化智能客服产品。 任职要求 1.教育背景:硕士及以上学历,计算机科学、人工智能、信息技术、数据科学或相关专业。 2.工作经验:1-3年产品管理经验,具有自然语义理解、大模型或算法平台产品背景者优先。同时,具有算法工程开发或应用经验者优先。具有部分咨询或者市场研究背景者优先。
  • 10k-15k 经验在校/应届 / 本科
    金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 : 1、从事服务后台的架构设计、开发、优化等工作; 2、使用最优秀的架构设计及算法实现,在网络接入、业务运行逻辑、用户数据存储、业务数据分析等方向,为用户提供稳定、安全、高效和可靠的专业后台支撑体系。 任职资格 : 1、计算机或相关专业,本科及以上学历。全面、扎实的软件知识结构,掌握操作系统、软件工程、设计模式、数据结构、数据库系统、网络安全等专业知识; 2、精通JAVA,熟悉MVC/RESTful的架构;熟悉ORACLE/PG及SQL语言、编程,了解非关系型数据的原理和应用,了解springboot等微服务技术框架; 3、了解分布式系统的设计与开发、负载均衡技术,高可用系统等知识; 4、对于IT技术有持续好奇心,拥有良好的学习意愿和能力;有良好的团队合作能力和学习能力; 5、执行与推动力强,思维敏捷,具备系统思维,良好的人际理解能力,沟通协调能力强。
  • 30k-60k 经验5-10年 / 硕士
    移动互联网 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1、带领算法团队,从业务需求和用户场景出发,搭建适合AIGC产品的AI架构,并持续优化,迭代算法模型; 2、负责垂类大模型的研发和训练、优化,包括但不限于Embedding、SFT、RLHF、Pre-trian、Prompt; 3、负责AI相关产品的全流程工作,包括但不限于数据、训练、评测、推理部署,保证数据的高质量和有效性; 4、设计与实现AI Agent框架,推动Agent在SAAS产品上的应用落地。 任职要求 1、硕士及以上学历,博士更优,计算机、数学、人工智能相关专业;8年以上算法工作经验,3年以上大模型领域相关技术研究、开发经验; 2、有过大模型产品架构设计经验,有Pre-trian、SFT、RLHF等实操经验,深入理解Agent与思维链的实现机制与框架,有模型架构优化经验者优先; 3、熟悉使用Tensorflow、Pytorch等深度学习框架,有丰富的机器学习和深度学习模型经验; 4、具备独立的算法实现能力,熟悉GPT、bert、T5等,对训练数据的组织以及测试数据集管理有深入的理解; 5、有AI产品的实际经验,有SaaS产品研发、业务流程设计、AI产品评价机制等相关经验优先; 6、有丰富成熟的算法工程与研发流程管理经验,领导过10人以上的算法团队者优先; 7、有相关大模型开源项目、有人工智能顶会论文发表者优先; 8、有AI产品思维能力,有实际AI产品端到端负责经验者优先。
  • 30k-45k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责安全事务离线与实时数据仓库数据模型构建; 2、负责数据模型的设计,ETL实施,性能优化,数据监控以及相关技术问题的解决; 3、深入理解业务需求,与相关团队紧密合作,推动内外部数据项目执行落地; 4、参与大数据应用规划,为数据产品、挖掘团队提供应用指导。 职位要求: 1、5年以上数据相关工作经验,计算机、数学、统计或相关专业; 2、有较为丰富的数据仓库及数据平台使用经验,精通数据资产建模及ETL设计开发(有笔试); 3、熟悉Hive/Hadoop/Map-Reduce/Spark分布式计算中的一种,有海量数据处理和实时计算经验; 4、掌握Python、Shell等编程能力; 5、有通过大数据平台,以数据能力解决风控、研判、决策、BI等项目经验; 6、良好的逻辑思维和沟通能力,能够有较强的产品服务意识,自驱力强,有面向外部客户的项目沟通、产品介绍等经验是加分项。
  • 30k-45k·14薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责视频广告引擎系统的架构设计、核心模块研发与性能调优,支撑每日数亿级流量下的高并发广告请求,保障系统的极致性能与高可用性 2.根据视频广告业务发展的需求,主导重点业务和技术方向的项目:深入业务,通过策略优化驱动收入增长;攻克系统瓶颈,在底层性能优化等核心技术难题上有突破; 3.持续优化现有系统,包括品牌广告引擎和程序化交易平台系统,提高系统稳定性和性能,更好的支持广告业务的发展 4.持续完善广告后端服务的周边基础服务,包括但不限于高性能推理服务、自动化排查工具与全链路监控体系,提升团队整体研发效率与系统稳定性 任职要求: 1.**本科及以上学历,5年以上C/C++方向的大规模高并发系统开发背景,有广告/搜索/推荐系统开发经验优先,熟悉openresty者优先。 2.精通网络编程、多线程及并发技术,对系统性能调优有浓厚兴趣和丰富经验,能解决复杂的底层技术挑战。对数据敏感,可以通过技术手段提升核心业务指标。 3.具备优秀的技术架构能力、问题分析与解决能力,能独立负责复杂模块并从推动完成其高质量交付。 4.有大型分布式系统设计经验,参与过大型开源项目,具有并行计算开发经验的优先考虑 5.有良好的学习能力和团队协作精神,在技术方向有钻研精神,善于分享。工作积极有责任,认同企业文化,愿意拼搏努力。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、熟悉C++,多线程异步,高性能低延迟开发; 2、高质量完成期货、证券等市场交易的开发需求,充分测试,保证交易逻辑的高性能、准确性、完整性; 3、参与开发高频交易研究的回测系统组件,包括但不限于Tick数据采样、特征构造、特征选择、订单策略等; 4、开发可重用的代码和库;完成高质量的、可维护的代码。 职位要求: 1、国内重点大学计算机、电子、通信、数学或相关专业,本科及以上学历,有高性能低延迟系统开发基础的优先; 2、有2年以上或精通Linux C/C++软件开发经验,掌握Linux系统上的应用程序开发,有良好的编程习惯; 3、熟悉软件系统性能的测量和优化; 4、熟悉Linux下socket编程、进程间高性能通信等相关技术; 5、有HTTP/HTTPS、Websocket等通信协议的使用经验; 6、具有期货、证券的行情、交易API开发经验的优先考虑; 7、有创业精神,能适应初创公司的工作模式; 8、自驱、认真负责、技术沟通和技术协作能力强。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / C轮 / 150-500人
    测试工程师 岗位职责 1.参与公司产品需求分析,设计测试方案、编写测试用例; 2.执行功能测试、集成测试、系统测试、性能测试以及自动化测试; 3.分析测试结果,对发现的bug进行准确描述并跟踪; 4.持续改进测试流程,增加测试有效性,提高测试效率; 5.保持和产品经理、研发、需求方等相关团队积极有效的沟通,驱动问题解决。 任职条件 1. 3年以上测试经验,逻辑清晰,具备良好的问题定位能力; 2. 熟悉分布式系统基本知识; 3. 熟悉python/go/java之一, 精通至少一种常用的自动化测试工具框架; 4. 扎实的计算机基础, 熟悉网络, 数据库, 常用算法; 5. 较强的产品意识,能在项目过程中提出并推送实施好的产品解决方案; 优先条件: 1. 了解区块链者优先; 2. 金融行业测试经验优先; 2. 有持续集成方面经验者优先; 该岗位深圳remote,定期去香港办公室onsite1-2天,请根据自身情况谨慎申请。