• 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、制定三农垂类用户渠道和运营策略,为业务增长指标负责; 2、挖掘和洞察三农核心用户的需求,策划并落地用户激励和成长体系; 3、落地站内外渠道及行业合作,整合资源提升三农用户规模,孵化三农垂类优质达人; 4、针对用户特征,进行精细化分层运营和策略迭代优化。 任职要求 1、本科及以上学历,2年以上运营相关工作经验; 2、对三农行业有一定了解,能够充分理解用户运营链路,有沉淀和优化业务路径的能力,有用户增长经验者优先; 3、责任心强,抗压性好,交付效率高,思维活跃,能够做到对工作积极主动,有良好的沟通技巧和组织协调能力。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责潮流生活品类行业超头大V运营,搭建大V运营策略,为大V增长指标负责; 2、迭代超头作者管理体系,完善数据、策略、管理体系,建立业务协同机制; 3、挖掘和洞察超头作者的需求,策划并落地用户激励和成长体系; 4、洞察全网高热作者,整合资源打造心智活动、心智作者、心智事件,孵化垂类的超头优质达人; 5、针对用户特征,进行精细化分层运营和策略迭代优化。 任职要求 1、执行与学习能力强,业务结果导向,具备BD能力,优秀沟通能力及内容策划能力; 2、有明星、行业大V等运营经验为佳,对内容行业有敏感的洞察能力和商业嗅觉,有过操盘头部大V并有系统性方法论沉淀者优先; 3、对快手生态下的潮流生活作者和内容定位有一定理解,快手资深用户优先; 4、本科及以上学历,三年以上互联网工作经历。
  • 5k-9k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据国家法律法规,制定优化文字、视频等内容安全风控质量规则; 2、通过数据分析,协同相关团队落地问题定位、识别、处置、沟通的治理流程机制,并兼顾好规则优化及策略反哺; 3、风险挖掘,结合用户举报、不喜欢等负向反馈,结合数据洞察和案例研判,发现产品画风问题,与上游对齐治理目标; 4、负责维持社区内容健康,以内容理解与研判为基础,深入生态指标分析,完善内容处置策略并做好迭代更新。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上内容运营策略、内容推荐策略、内容生态等相关经验者优先。具备良好的内容理解力能力优先; 2、出色的沟通协作和项目管理能力,抗压力强,具备解决复杂问题的能力; 3、良好的数据分析能力,逻辑思维能力强,善于从数据中持续产出内容优化策略和寻找内容增长机会点。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、渠道服务策略制定:负责抖音如热线、IM、Feedback、邮箱等不同服务渠道整体服务策略的设计、规划及落地,保障不同渠道成本、风险、体验维度收益最大化; 2、渠道产品能力优化:负责服务渠道不同产品模块的问题定位及解决,优化方案输出并推动落地,提升不同渠道的问题解决能力; 3、渠道业务数据分析:负责服务渠道日常业务数据监控、分析及问题定位,制定提升方案,提升不同渠道的服务质量; 4、渠道优化专项落地:负责服务渠道系统性问题定位及解决,作为项目负责人联动相关方完成痛点问题治理。 职位要求: 1、本科或以上学历,3年以上服务领域数据分析、体验运营、流程运营或服务中台类运营经验; 2、有良好的数据分析探查和挖掘的能力,能准确通过业务数据发现问题,并找到其中的优化机会,熟悉Sql、python、Tableau、Excel等数据工具优先; 3、具备专业的项目管理能力,能独立负责大型跨部门项目; 4、具备良好沟通能力和洞察力,可深入业务,挖掘业务痛点。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责跨境物流运营时效成本指标达成,通过日常运营数据监控,分析和总结,及时发现运营问题并改善,对空运段和尾程段有深入的认识和下钻,提出优化方案; 2、负责消费者体验相关指标达成,针对异常归因,并协同输出后续改进措施; 3、主导/参与跨境物流解决方案调研及设计,并协同内部各业务方及外部伙伴完成完成落地实施; 4、参与年度,月度空运仓位的招标和排仓。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上跨境电商/物流行业经验,有大型电商平台/物流公司跨境物流运营经验优先; 2、熟悉跨境E2E履约流程,了解空运和尾程履约规则和具体履约细节; 3、具备较强的沟通协调能力,项目管理能力,抗压能力和出色的业务理解力; 4、英语听说读写能力优秀,懂法意西语者优先。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责跨境物流运营时效成本指标达成,通过日常运营数据监控,分析和总结,及时发现运营问题并改善,对空运段和尾程段有深入的认识和下钻,提出优化方案; 2、负责消费者体验相关指标达成,针对异常归因,并协同输出后续改进措施; 3、主导/参与跨境物流解决方案调研及设计,并协同内部各业务方及外部伙伴完成完成落地实施; 4、参与年度,月度空运仓位的招标和排仓。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上跨境电商/物流行业经验,有大型电商平台/物流公司跨境物流运营经验优先; 2、熟悉跨境E2E履约流程,了解空运和尾程履约规则和具体履约细节; 3、具备较强的沟通协调能力,项目管理能力,抗压能力和出色的业务理解力; 4、英语听说读写能力优秀,懂法意西语者优先;
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责跨境物流运营时效成本指标达成,通过日常运营数据监控,分析和总结,及时发现运营问题并改善,对空运段和尾程段有深入的认识和下钻,提出优化方案; 2、负责消费者体验相关指标达成,针对异常归因,并协同输出后续改进措施; 3、主导/参与跨境物流解决方案调研及设计,并协同内部各业务方及外部伙伴完成完成落地实施; 4、参与年度,月度空运仓位的招标和排仓。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以上跨境电商/物流行业经验,有大型电商平台/物流公司跨境物流运营经验优先; 2、熟悉跨境E2E履约流程,了解空运和尾程履约规则和具体履约细节; 3、具备较强的沟通协调能力,项目管理能力,抗压能力和出色的业务理解力; 4、英语听说读写能力优秀,懂法意西语者优先。
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 负责客单履约和商家结算的产品运营工作,主要包括 1、指标和易用性提升:设计全链路关键指标和易用性评估机,通过分析发现问题并推动解决,提升指标和易用性 2、需求运营:监控和推进大型需求上线后运行效果,收集反馈并推进优化 3、知识管理:梳理业务和系统的关键规则和流程,形成产品线知识库,对产品和运营等角色进行培训 4、系统运营:解答咨询类问题,梳理总结问题推进优化系统,整理问题月报 5、访谈调研:圈选合适调研对象,进行商家和行业调研,输出建议性报告作为方案前置依赖 任职要求: 1、本科及以上,5年及以上产品运营相关经验;具备项目经理/流程分析师/产品经理等背景经验优先考虑 2、熟悉平台电商的订单、退货单、计费和结算等业务域,在跨境电商行业从业经验优先考虑 3、具备较强的服务意识和出色的沟通表达、推动协作能力,能够适应高效率、高压力的工作环境 4、逻辑清晰,有较强的调研能力、数据分析能力、总结输出能力 5、英语听书读写流利,可作为工作语言使用
  • 20k-40k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    职责: 负责商家备货履约系统产品运营工作,协同业务及产品促进备货履约及时交付,并确保商家在平台的履约效率和体验。 1、负责本业务域的用户画像库、数据分析体系、竞品分析策略 2、基于对业务、用户、竞品的深入理解,发现并定义问题,明确问题/需求优先级 3、梳理优化业务流程及规则,输出业务解决方案(BRD) 4、根据制定的业务方案,协调并推动跨部门资源,确保业务、产研按照规划的方向和进度推进 5、负责系统配置管理、SOP管理、功能上线培训,并持续跟踪系统优化效果 任职要求: 1、***本科及以上学历,5年以上产品运营、数据分析相关经验,具备流程分析师/产品经理等背景经验优先考虑 2、熟悉电商商家端的产品体系,深入理解商家备货履约业务,在跨境供应链行业从业经验优先考虑 3、有较强的逻辑思维能力,有丰富的数据分析挖掘经验,熟练使用SQL和相关分析工具 4、优秀的结构化和流程化思维、极强的思辨能力、出色的跨部门沟通能力,能从业务全局进行项目规划、协调解决问题 5、抗压性强,使命驱动,能在复杂多变的环境下理清思路 6、英语听说读写流利,可作为工作语言使用
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、统筹协调各专业团队建立并持续优化集团IT运营管理体系(配置、监控、事件、问题、变更、业务连续性、风险及其他技术领域)及相关工具流程 2、负责集团IT运营管理体系在各子公司的宣导落地、执行督导及结果考核,持续推动集团IT运营能力的提升 3、统筹集团IT运营领域重点项目,协调集团及公司资源进行专业项目管理,包括不限于项目规划、监督执行、风险管理等,定期总结汇报,保障目标达成 4、组织举办集团级各类活动,如战略研讨会、技术交流会、技能大赛、线上线下沙龙等 5、制作各类IT运营分析报告,根据需求将数据结果、趋势等使用合理的方式进行呈现 6、负责组内其它IT运营管理重要工作任务的实施 任职要求 1、计算机及相关专业本科及以上学历 2、3年以上IT运营体系管理、IT运营体系咨询、IT基础运维、IT架构设计、IT项目管理之一的相关工作经验 3、对网络、存储、数据库、云平台、容器、中间件、应用等领域技术框架有一定认知,能够从与技术团队进行沟通 4、逻辑思维严谨,善于沟通协调、组织合作;具备较强的执行与推动能力 5、较好的文字功底,具备良好的信息提炼及报告撰写能力 6、持有ITIL、PMP等相关证书优先
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、垂类作者运营,包括作者运营、社群运营、内容引导、活动运营等,在流量、变现、权益、荣誉等各项平台资源分配上做功,保证优质作者的成长通路,打压劣质,为创作者整体生态健康负责; 2、定义优质、劣质作者/内容标准,通过优化审核标准、流量分发等,优化内容生态; 3、搭建标签体系、产品功能优化等,优化基建能力、提升c端用户体验。 任职要求 1、本科及以上学历,有5年以上产品运营相关经历; 2、有影视综垂类运营经验、产品经验优先; 3、结合平台调性,对内容有极强的品味和敏感性,对影视综内容品类感兴趣,紧跟行业热点; 4、逻辑性强,数据敏感,有基于目标、拆解、执行的严谨推导和落地执行的能力; 5、owner意识强、执行能力强、抗压能力强、有想法不设限。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    职责: 1.付费资讯类工具的包装、文案撰写、线上活动策划等; 2.付费资讯类工具内部员工社群运营; 3.付费资讯类工具相关的数据统计、展示、分析,运营推广策略优化; 4.证券类APP、微信公众号运营内容排期、编辑和发布。 要求: 1.***本科或以上学历,3-5年相关工作经验,其中1年以上证券行业用户运营经验,熟悉证券行业用户运营策略; 2.拥有一定金融专业知识基础; 3.具备业务数据分析经验,具备良好的业务理解能力和问题抽象能力; 4.熟悉股票投资、财富管理等金融业务,热爱投资、有投资经验者优先; 5.拥有基金从业资格、证券从业资格证优先; 6.做事要求认真细致、文字表达能力和沟通能力比较强、善于总结经验、要有工作主动性及团队合作精神,能承受工作业绩压力。
  • 13k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责新客运营体系建设,研究和制定用户转化及放款规模增长的运营策略,对用户数、放款规模、转化率等核心业务指标负责; 2、能根据用户生命周期阶段及客群属性的差异,匹配不同的拉新、促首贷的运营动作;与模型、风险团队深入合作,不断优化运营策略; 3、充分挖掘用户画像和平台行为数据,建立新客分群经营体系,优化产品流程及营销交互策略,通过AB实验验证、复盘并持续迭代; 4、针对不同的获客途径,定制新客运营促动策略/活动,并对转化结果负责; 5、能独立制定策略、落地执行及复盘分析,负责整体的新客运营规划; 6、关注行业及竞品动态,结合最新的营销手段及自有业务属性,持续探索和创新; 任职要求: 1、*****本科及以上学历,3-5年信贷产品用户运营/产品运营工作经验,熟悉互联网信贷类产品模式; 2、熟悉用户运营方法论,具有清晰的运营思维逻辑和数据分析能力(能够使用SQL/Hive/Spark等工具)和处理能力,善于寻找业务机会,学习能力强,吃苦耐劳; 3、对数据高度敏感,善用数据驱动策略迭代,能与算法模型团队合作并推动其在策略中的落地; 4、有主人翁意识,能够承担业务压力,具有优秀的项目规划能力; 5、具备出色的沟通能力、创新意识和合作精神,能协同产品、技术等顺利推进跨部门合作,不设限。
  • 12k-17k·15薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、 福利体系:优化福利项目,完善各项福利制度规则,持续优化员工福利体系; 2、 福利运营:推进各项福利项目,运营福利平台及宣发渠道,通过产品和流程优化提升福利运营效率、员工体验和福利感知 3、 供应商管理:管理供应商,用完整全面的质量、成本与体验指标来衡量和提升供应商表现; 4、 成本管理:参与制定公司年度福利成本预算,阅读统计分析相关福利数据(包括不限于福利运营数据,成本数据),为公司决策提供合理化建议 5、 咨询服务:提供福利相关的咨询服务。 任职资格: 1、 **本科以上学历,具备3年以上员工福利、薪酬激励、HRBP相关工作经验,具备互联网行业背景者优先; 2、 善于进行数据的汇总和分析、熟悉各类办公软件,熟悉数据分析工具者优先; 3、 能够熟练使用PS、等各类图像、视频制作软件; 4、 具备优秀的书面和口头表达能力、抗压能力、高效执行能力、推动能力及创意策划能力 5、 具备客户导向意识,能够关注细节。
  • 15k-25k·15薪 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    职位描述 1、负责梳理、规划、设计综合金融客群运营策略,统筹综合金融客群管理工作; 2、负责APP理财、保险、个人养老金及其他综合金融业务的活动策划,整合内外部资源,完成从活动前期目标拆解、方案策划、活动资源协调、活动上线后的数据监控及活动后的分析复盘,不断优化完善活动运营流程; 3、跟踪分析互联网综合金融市场发展动态、营销玩法,负责收集竞品综合金融运营策略、活动运营数据等信息,形成分析报告,内化、挖掘新的业务增长场景。 4、紧密结合团队,优化综合金融产品类目、交叉营销活动策划,不断提升综合金融业务平台渗透率,为整个综合金融业务使用率、留存率、交易量、复购率等指标负责; 5、具备数据分析的能力,监控指标变化,及时调整运营策略,根据业务发展阶段不断推进指标完成; 岗位要求: 1、本科以上学历,市场营销、金融学、计算机专业优先; 2、了解信用卡业务,熟悉综合金融产品、对投资理财行业发展趋势有敏锐的洞察力,具备较强的分析能力及创新意识; 3、对数据敏感,能熟练使用数据分析工具,调优运营策略; 4、逻辑清晰,结构化表达,具备独立思考、解决问题的能力,有较强的学习自驱力、沟通能力、项目推进能力、资源整合能力、抗压能力; 5、结果导向型,富有激情和创造力;