• 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 500-2000人
    职位概述: 负责管理店面日常运营,确保店面高效率、高品质地运营,同时负责团队建设和管理。 主要职责: 1. 制定并执行店面运营计划,确保销售目标达成。 2. 负责店面人员管理,包括招聘、培训、激励和评估。 3. 维护店内环境,确保产品陈列和展示符合公司标准。 4. 协调处理客户投诉和问题,提升客户满意度。 5. 监督店内安全和卫生标准,确保符合相关法规。 6. 定期进行市场调研,了解竞争对手动态,为店面策略提供依据。 7. 搭建团队沟通平台,促进团队成员之间的协作和交流。 8. 定期向上级领导汇报工作进展和问题。 职位要求: 1. 大专及以上学历,市场营销或相关专业优先。 2. 至少3年以上零售或相关行业工作经验,有管理经验优先。 3. 具备良好的沟通协调能力和领导力。 4. 具备较强的组织、计划和执行能力。 5. 熟练使用办公软件。 6. 具备强烈的责任心和敬业精神,能够承受较大的工作压力。 任职资格: 1. 有良好的团队管理能力,能够培养和激励团队成员。 2. 具备优秀的谈判和决策能力,能够处理复杂的商业问题。 3. 具备优秀的组织和计划能力,能够合理安排时间和资源。 4. 具备良好的学习能力和适应能力,能够快速适应新环境和新的挑战。 加分项: 1. 有成功带领团队达成销售目标的经验。 2. 熟悉市场动态,能够根据市场变化及时调整店面策略。 3. 有良好的客户服务意识和经验,能够处理客户投诉和问题。 相关技能: 1. 能够熟练使用办公软件,包括Excel、PPT、Word等。 2. 具备良好的数据分析能力和市场洞察力。 3. 能够使用各种销售和营销工具,包括CRM系统等。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    职位概述: 作为前台接待员,您将负责维护公司前台的日常运营,确保客户体验一流,同时为内部团队提供必要的支持。您将负责接待来访者,处理电话和电子邮件,协调会议和预约,以及管理公司邮件和文件。 主要职责: 1. 接待来访者,提供清晰、友好的接待服务。 2. 处理电话和电子邮件,确保及时回复。 3. 维护前台区域整洁,确保环境舒适。 4. 协调会议和预约,包括安排会议室、预订机票和酒店等。 5. 管理公司邮件和文件,确保信息安全。 6. 提供必要的内部支持,包括为团队成员协调访问公司资源和行政服务。 7. 协助员工和团队领导进行行政任务,如文件和文档管理。 职位要求: 1. 良好的沟通技巧和客户服务经验。 2. 熟练使用Microsoft Office等办公软件。 3. 优秀的组织和时间管理技能。 4. 出色的解决问题的能力,能够在压力下保持冷静和专注。 5. 优秀的团队合作精神,能够与不同背景和经验的人有效沟通。 6. 有行政、前台或接待经验者优先。 7. 能够处理多任务并保持高效的工作流程。 额外要求(对于特定职位): 1. 流利的英语口语和书面表达能力(如果工作地点在海外)。 2. 基本的电脑硬件和软件知识。 3. 良好的礼仪和职业形象,能够代表公司形象。 希望您具备以下品质: 1. 积极主动,能够在紧急情况下做出决策。 2. 自我驱动,能够在没有外部监督的情况下保持工作动力。 3. 能够在压力下保持冷静和专注,处理多任务并保持高效的工作流程。 4. 能够在团队中有效地沟通和协作。 我们鼓励申请者提交简历和个人陈述,展示他们的相关经验和技能,以便我们评估他们是否适合这个职位。请注意,只有符合职位要求的申请者才会被考虑。 希望您熟悉的内容: 1. 公司政策和程序,以确保提供高效和准确的行政服务。 2. 相关行政软件的使用(如钉钉、企业微信等)。 3. 基本的网络安全和数据保护知识。 4. 熟悉行政流程和标准操作程序,以确保所有工作都符合公司标准。 我们鼓励申请者通过在线申请系统提交申请,并在申请中包含他们的简历、个人陈述以及任何相关的证书和推荐信。我们将在收到所有申请后进行评估,并通知合格的申请者面试安排。我们期待着您的申请!
  • 企业服务,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    懿皇地产招聘简介: 【薪酬福利待遇】  1、薪酬福利:底薪3500(无任何业绩考核)+50%高提成+免费培训+上百家门店就近安排工作(无转正期试用期)  2、福利补贴:带薪年假+爱心基金+生日礼物+定期团建+购房补贴(可享员工内购价),入职缴纳团险  3、奖金体系:新人奖、季度奖、年度奖、团队奖,定期团建等众多奖励。  4、晋升空间:内部选拔,3个月一次晋升,没有“空降兵” 【任职资格】 1、20岁-45岁,高中及中专以上学历;户籍、专业、性别不限;  2、有无工作经验均可,应届生、退伍军人优先考虑;  3、沟通能力强,有亲和力,工作积极主动,性格乐观开朗;  【工作内容】  负责房屋租赁,新房团购,二手房销售  公司名称:洛阳懿皇房产经纪有限公司  总部地址/面试地址:洛龙区正大国际西区CPL-33层(市民之家南隔壁)  工作地点:全洛阳市区上百家直营店面就近安排工作地点(上班位置不超过3公里) 本公司直招,非中介机构,无需缴纳任何费用 
  • 9k-13k 经验3-5年 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 500-2000人
    1.工作形式:店面经理身份接待上门客户,谈由室内家装设计师沟通,在旁边配合,签约后领取提成即可。 2.工作要求: A.性格开朗,有面销经验,能力强优先。 B.会总结分析数据管理 C.自律性强,执行力强,吃苦耐劳,挣钱欲望强 D.擅长接待谈判沟通及学习能力强的优先。 E.有当将军的心 3.待遇福利: A.买社保 B.底薪提成 C.旅游奖,年终分红激励奖,每周签单奖励,月度业绩累积签单奖励,公司奖励团队奖励。 D.餐补贴,车费补贴,逢年过节赠送精美礼品。 4.学习:新人上岗前7天培训入职后专人一对一培训学习,上手时间半个月内。一个季度,半年,一年有针对性能力提升免费课程学习。 5.岗位发展:阶梯快速晋升机制,只看能力不看关系。 感兴趣可私聊:微信号同上***********熊女士。
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    休闲|娱乐,文化传媒 / 上市公司 / 少于15人
    职位概述: 前台接待员是负责前台接待工作,协助公司领导处理日常事务性工作,为公司员工和来访客户提供高效、优质的服务。该岗位需要具备良好的沟通、协调能力和团队协作精神,能够处理紧急情况,保证公司形象和客户满意度。 主要职责: 1. 负责接待来访客户和公司员工,提供优质的接待和咨询服务。 2. 负责前台电话接听、转接和记录工作,及时反馈相关信息。 3. 负责公司邮件、快递的收发和登记工作。 4. 维护前台区域卫生和办公设备完好,保证前台工作环境整洁有序。 5. 协助公司领导处理日常事务性工作,如文件整理、会议安排等。 6. 及时处理紧急情况,如客户投诉、突发事件等,保证公司形象和客户满意度。 7. 保持与各部门之间的良好沟通与协作,确保前台工作的顺畅进行。 职位要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,有相关实习或工作经验优先。 2. 具备良好的沟通、协调能力和人际交往能力,能够妥善处理各种人际关系。 3. 具备良好的服务意识,能够热情、周到、耐心地为客户和员工服务。 4. 工作细致、认真,具备较强的责任心和团队合作精神。 5. 能够熟练操作办公软件,如Word、Excel、PPT等。 6. 具备一定的英语听说能力,能够进行基本的交流。 加分项: 1. 有较强的组织、协调和领导能力。 2. 具备较高的服务礼仪和职业素养,能够树立良好的公司形象。 3. 有相关客服或接待工作经验者优先。 岗位亮点: 1. 接触各类客户和公司员工,拓展人脉资源。 2. 锻炼沟通、协调和解决问题的能力,提升个人综合素质。 3. 提供良好的工作环境和发展机会,与优秀团队共同成长。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    医疗|健康 / 未融资 / 500-2000人
    职位概述: 作为前台接待员,您将负责接待来访者,处理日常行政任务,并协助公司员工与外部各方进行沟通。这个角色需要具备优秀的沟通技巧,良好的组织和时间管理技能。 主要职责: 1. 接待来访者,提供友好的接待服务。 2. 接听电话并转接恰当的部门。 3. 管理前台文件和邮件,确保前台环境的整洁。 4. 负责会议室预订和安排。 5. 负责快递和邮寄业务。 职位要求: 1. 优秀的沟通技巧和人际交往能力。 2. 良好的组织和时间管理技能。 3. 能够独立工作,同时也愿意在需要时提供支持。 4. 能够使用基本的办公室软件(如Excel,Word等)。 5. 良好的英语书写和口语能力。 6. 有责任心,能够处理多任务并保持高效工作。 7. 有行政或前台工作经验者优先。
  • 4k-6k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    职位概述: 前台接待员是负责前台接待和行政事务的岗位,负责接待来访客户、处理客户咨询和投诉,协助公司各部门处理日常行政事务,确保前台和办公室区域的整洁、有序。 主要职责: 1. 负责接待来访客户,提供咨询和指引服务,协助客户办理入座和登记手续。 2. 接听电话,转接电话或记录信息,接待来访客人并及时准确通知被访人员。 3. 负责公司邮件、快递、报刊杂志的收发和登记工作。 4. 负责办公室用品的采购和管理,确保办公用品的充足和合理使用。 5. 协助公司各部门处理日常行政事务,如文件盖章、文件复印、报销审核等。 6. 负责办公室区域的清洁和维护,确保前台和办公室区域的整洁、有序。 7. 协助组织公司活动,如会议、培训、团队建设等。 8. 完成上级交办的其他行政事务。 职位要求: 1. 大专及以上学历,行政管理、文秘等相关专业优先。 2. 具有良好的沟通能力和服务意识。 3. 工作细致、认真,具备较强的执行力和团队协作精神。 4. 具备一定的行政和前台接待工作经验优先。 5. 能够熟练使用办公软件。 任职资格: 1. 形象气质佳,具备良好的仪表和仪态。 2. 具有良好的语言表达能力,能够与客户和同事进行良好的沟通。 3. 具备较强的学习能力和责任心,能够积极主动地完成各项工作任务。 4. 具备一定的英语听说能力,能够处理基本的英文邮件和电话沟通。 工作时间:周一至周五,上午10点至下午19点,双休。 工作地点:三里屯 薪资待遇和福利:面议,公司将根据员工的表现提供相应的奖金和晋升机会。同时,公司为员工提供五险一金等社会保险福利和带薪年假等福利。 以上为该岗位的详细JD,如有需要应聘者可根据实际情况进行选择或修改,请确认清楚后再进行投递。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    职位概述: 前台接待员是负责前台接待和行政事务的岗位,负责接待来访客户、处理客户咨询和投诉,协助公司各部门处理日常行政事务,确保前台和办公室区域的整洁、有序。 主要职责: 1. 负责前台接待工作,包括接听电话、转接电话、接待来访客户等。 2. 负责公司文件、邮件、资料的收发和处理。 3. 负责公司会议室、办公室的安排和协调工作。 4. 协助公司各部门处理日常行政事务,如文件归档、物资管理、文件打印等。 5. 负责办公室区域清洁和维护。 6. 协助人事部门进行新员工入职接待和安排。 7. 负责处理突发事件和客户投诉,并协助相关部门解决。 任职资格: 1. 大专及以上学历,行政、文秘等相关专业优先。 2. 具有良好的沟通能力和服务意识。 3. 熟练掌握办公软件,如Word、Excel、PPT等。 4. 有相关工作经验者优先考虑。 5. 有较强的责任心和团队合作精神。 技能要求: 1. 具备良好的沟通能力和服务意识。 2. 熟练掌握办公软件的使用,如Word、Excel、PPT等。 3. 熟悉行政、文秘工作流程,能够处理突发事件和客户投诉。 4. 具备一定的文件处理和档案管理能力。 工作时间:8小时/天,轮班制(包括周末和节假日)。 工作地点:公司前台及办公室区域。 薪资福利:基本工资+绩效奖金+五险一金+带薪年假+节日福利+员工活动等。 岗位亮点: 1. 接触公司客户群体,锻炼沟通能力。 2. 与公司各部门合作,提高协调能力。 3. 良好的工作环境和团队氛围。 4. 有机会晋升为行政助理、行政主管等职位。
  • 3k-5k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    任职要求: 1、大专、本科及以上学历 2、普通话标准,具备良好沟通和协调能力,有店面管理经验者优先; 3、具备一定的店面经营及数据分析能力; 4、具备团队合作精神,能够积极主动并且有良好的学习能力; 5、熟练使用Word、Excel、PPT办公软件。 岗位职责: 1、负责各店面日销售、月度数据汇总 2、负责各店面销售人员每日、月度业绩汇总 3、负责协助及汇总各店面库存盘点 4、负责郑州库房货品及辅材管理(出入库、订单发货) 5、负责郑州库房月度盘点 负责各店面货物配送(自主配送或同城快送)
  • 5k-7k 经验1-3年 / 不限
    医疗|健康 / 天使轮 / 500-2000人
    作为店面采购专员,您将负责店面采购的全程细节,包括设施定制、商品采买等。我们期待您具备丰富的经验、细心的工作态度,并认同公司的价值观。 主要职责: 1. 根据公司需求,负责店面采购的全程管理,包括商品筛选、价格谈判、合同签订、物流跟踪等。 2. 负责与供应商沟通,确保采购物品的质量、价格和交货期符合公司要求。 3. 定期进行市场调研,了解行业动态和市场价格,优化采购策略,降低采购成本。 4. 负责采购合同的管理,包括合同的起草、审核、签订、归档等工作。 5. 协助店面完成设施定制,包括设计、施工、验收等环节,确保店面设施符合公司标准。 6. 完成上级领导交办的其他相关工作。 职位要求: 1. 中专及以上学历,采购、物流、贸易等相关专业优先。 2. 1年以上采购工作经验,有店面采购经验者优先。 3. 具备良好的沟通、协调、谈判能力,能独立处理采购业务。 4. 具备较强的责任心和团队合作精神,能承受工作压力。 5. 熟悉采购流程和供应链管理,具备一定的市场分析能力。 6. 熟练使用办公软件,如Excel、Word等。 公司福利: 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间。 2. 完善的社保福利和员工关怀。 3. 提供各类培训和学习机会,助力员工成长。 4. 舒适的办公环境和团队氛围。 5. 其他福利,如年终奖、节日福利等。 我们热诚欢迎符合条件的人士加入我们的团队,共同发展壮大。请将您的简历发送至招聘邮箱,我们将尽快与您联系。
  • 7k-9k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 我们正在寻找一位热情、有礼貌、身高在150cm以上、体重在120斤以下的女性前台接待员加入我们的团队。作为前台接待员,您将负责接待来访客人,处理日常行政事务,以及维护办公室环境。 职位要求: 1. 年满18周岁,拥有积极乐观的生活态度。 2. 具备良好的沟通技巧和团队合作精神。 3. 形象端庄、大方,待人友善,具备良好的服务意识。 4. 有责任心,能够妥善处理紧急事务。 5. 能够适应工作环境,能够适应短暂的加班和工作压力。 福利待遇: 1. 提供免费的食宿。 2. 十天一结的工资制度,让您的工作和生活更加灵活。 3. 优越的办公环境和工作条件。 4. 优秀的晋升机会和职业发展前景。 工作时间: 工作时间相对较少,能够兼顾工作和私人生活。具体工作时间将根据排班表进行安排,可能会有临时加班的情况,但我们将尽力避免这种情况的发生。 我们期待您的加入!如果您对这个职位感兴趣,请将您的简历发送至我们的邮箱,我们将尽快安排面试。让我们一起创造一个愉快、高效的工作环境!
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称:店面服务员 职位概述: 我们正在寻找一位热情洋溢、善于沟通的店面服务员,负责接待顾客、提供优质服务,并维护店内环境整洁。该职位将直接向店面经理汇报。 主要职责: 1. 热情接待顾客,提供优质服务,保持良好客户关系。 2. 维护店内环境整洁,确保产品陈列有序。 3. 负责收银、结账、开具发票等工作。 4. 了解产品信息,为客户提供专业的咨询服务。 5. 定期参加公司培训,提升业务能力。 6. 协助店面经理完成店内日常事务性工作。 职位要求: - 前台:上一天休息一天或天天上班等几种形式,营业时间8:00~晚20:00(早到店几分钟准营业前准备,晚上也是需要完成闭店工作)具体薪资在这里发不出来,沟通细聊 加分项: 1. 有销售经验者优先。 2. 拥有一定的客户服务技巧和经验。 3. 对健康营养品行业有浓厚兴趣,愿意在此领域长期发展。 我们希望候选人能够: 1. 积极进取,具备自我驱动力和良好的学习能力。 2. 能够在团队中发挥领导作用,协助团队成员解决问题。 3. 尊重公司价值观,能够与公司共同成长。 我们提供: 1. 有竞争力的薪酬待遇和福利。 2. 完善的培训体系,帮助你快速适应工作并提升业务能力。 3. 良好的工作环境和团队氛围。 4. 广阔的职业发展空间,有机会晋升为店长、区域经理等职位。 如果你对这个职位感兴趣,欢迎将简历发送至我们的招聘邮箱,我们将尽快安排面试。期待你的加入!
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 15-50人
    公司内部招待室接待员 要求:20-28周岁以内,身高158以上,形象气质佳,灵活,服务意识强。 工作内容轻松,工作时间相对自由,但晚上需加班,介意勿扰!
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    生活服务 / 未融资 / 少于15人
    职位概述: 前台接待员负责接待来访客户,处理日常行政事务,维护公司形象,确保工作环境的整洁和有序。该岗位需要具备良好的沟通、协调和组织能力,以及高效的工作效率和责任心。 主要职责: 1. 负责接待来访客户,提供咨询和引导,确保客户满意度。 2. 接听电话,处理和传达信息,确保信息准确和及时传达。 3. 维护前台区域整洁,确保工作环境整洁有序。 4. 协助处理日常行政事务,如文件打印、快递收发、会议室预定等。 5. 协助管理公司邮件和通讯录,确保准确性和及时性。 6. 协助维护公司办公设备和用品,确保使用高效和安全。 7. 完成上级交办的其他行政和接待相关工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历,行政管理、商务礼仪等相关专业优先。 2. 一年以上前台接待或行政相关工作经验,优秀的新手也可考虑。 3. 形象气质佳,具备良好的沟通、协调和组织能力。 4. 熟练操作办公软件,如Word、Excel、PPT等。 5. 工作细致、认真,具备较强的责任心和团队合作精神。 薪资福利:底薪+绩效,五险一金,带薪年假,节日福利,专业培训等。 我们期待您的加入!
  • 硬件,消费生活,电商 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 作为渠道销售代表或店面销售人员,你将负责以下职责: 1. 负责公司慕斯甜品产品的销售,渠道建设。 2. 维护与客户的长期关系,以确保客户的满意度和忠诚度。 3. 制定销售计划和销售目标,并参与销售数据的收集和分析。 4. 参加各种销售活动,包括公司组织的销售会议、外客户的拜访、以及公司产品的展会等。 5. 制作销售报表,包括销售数据、销售计划和销售目标的完成情况等。 6. 负责公司产品的库存管理,包括产品入库、出库、调拨等。 7. 参与产品的市场推广和宣传,协助公司制定市场推广计划。 8. 遵守公司的销售政策和规定,并承担销售业绩目标的责任。 任职资格 1.善于拓展,有开拓精神。 2. 具备良好的沟通能力和业务拓展能力,有一定的销售经验。 3. 熟悉公司的产品知识,对公司的产品有深入的了解。 4. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够承受一定的工作能承受较强的工作压力