岗位职责： 1. 负责制定“一带一路”铁路沿线中国及有关国家的新、旧集装箱等物流装备买卖、各类集装箱（包含标准箱、铁路箱、罐箱及冷藏箱等）、零配件销售、冷藏箱机组等设备维修和服务的市场机会开发，发展规划制定；“一带一路”铁路沿线项目服务体系制定和团队搭建； 2. “一带一路”铁路沿线相关渠道商和服务商的合作开发与维护，负责或协同业务团队开发客户； 3. 理解上级和团队整体业务发展方针、计划以及下达的任务，并贯彻计划和任务的执行； 4. 协助或负责商务谈判，完成合同签订、货款回收、渠道维护等工作，并进行信用额度管理和风险控制；能够协同销售支持团队及时完成订单执行； 5. 开发区域内业务，主动了解和分析客户痛点，判断客户需求，为客户提供双赢解决方案；建立良好客户关系，维护企业形象和利益； 任职资格: 1.本科及以上学历； 2.具备五年以上“一带一路”铁路沿线相关物流企业市场或物流装备及服务的采购经验；或者大型企业针对“一带一路”铁路沿线的物流服务采购及管理工作经验。 3. 英语能力书面表达专业、可以日常口语交流，精通office软件、掌握Autocad等制图软件，俄语或小语种语言能力更佳。 4. 良好的学习能力和态度，快速掌握业务所需产品和市场知识； 5. 良好的团队合作精神，能够通过团队内和跨团队协作，完成任务目标；较强的抗压能力，能够在压力下出色的完成任务； 6. 强烈的进取精神，有志于根据业务发展来进一步组建团队并提升相应管理能力；较强的逻辑思维能力，工作严谨；

岗位职责： 1、根据公司业务及规划，建立良性、高效的政府关系网络，能独立并协调资源应对突发政府危机事件； 2、负责行业相关政府的高端会面，保持与上层领导的战略性沟通和互动； 3、提升公司在政府部门的认知度及品牌形象； 4、推动公司和政府建立项目合作； 5、完成上级领导交办的其它工作任务。 岗位要求： 1、本科以上学历，公共关系工作经验； 2、较强的语言和文字表达能力，良好的理解沟通能力； 3、具备良好的判断能力，对外部事务与公司业务之间的关系有准确的判断能力； 4、具备较强的责任感、应变能力以及自我控制能力，具备独立快速处理公司突发政府危机事件的能力； 5、具备协调内外资源，促成政企合作项目落地的能力； 6、有公务员工作经历者优先。

岗位职责： 1、根据公司业务及规划，建立良性、高效的政府关系网络，能独立并协调资源应对突发政府危机事件； 2、负责行业相关政府的高端会面，保持与上层领导的战略性沟通和互动； 3、提升公司在政府部门的认知度及品牌形象； 4、推动公司和政府建立项目合作； 5、完成上级领导交办的其它工作任务。 岗位要求： 1、本科以上学历，公共关系工作经验； 2、较强的语言和文字表达能力，良好的理解沟通能力； 3、具备良好的判断能力，对外部事务与公司业务之间的关系有准确的判断能力； 4、具备较强的责任感、应变能力以及自我控制能力，具备独立快速处理公司突发政府危机事件的能力； 5、具备协调内外资源，促成政企合作项目落地的能力； 6、有公务员工作经历者优先。

岗位职责： 1、协助办公室主任处理好公司行政、后勤管理和日常事务工作，以及协助领导做好部门之间的协调工作。加强对各项工作的督促和管理，建立健全的各项规章制度，使公司各项管理工作逐步规范化。 2、协助各项工作标准和管理制度的建立、修订、完善及贯彻落实、监督执行，确保各项工作规范化管理 3、负责信息的收集、调研工作，协助制订公司的改革方案，协助制订公司的发展战略和发展计划 4、负责人事方面相关工作，考核员工绩效及考勤， 职位要求: 1、本科毕业，有1年经验为佳，懂中文，英文4-6级 2、工作细致、认真、有责任心，对各项工作安排高效执行、及时反馈 3、具有较强的沟通协调能力、应变能力和解决问题的能力 4、知晓电脑基本知识，Excel运作"

职责描述： 1、根据公司业务发展需求，完成部门招聘规划，制定人员招聘计划； 2、建立和发展多种招聘渠道、建立人才库，确保公司对人力的需求能得到及时有效满足； 3、拟定招聘方案，并负责实施招聘方案的各项具体活动，保证招聘任务顺利完成； 4、深入职位分析，推动招聘进展的进行和完成，包括但不限于组织实施具体招聘事宜：高端人才简历筛选、推荐，招聘效果评估分析，招聘流程优化等。 任职要求： 1、*****本科及以上学历； 2、三年以上招聘工作经验，有互联网行业招聘经验者优先； 3、熟悉各类招聘渠道，招聘流程，精通各种面试方法和沟通技巧； 4、具备较强的沟通力、协调及应变能力、逻辑性强，有使命必达的工作精神； 5、工作积极主动，具有较强的抗压能力和适应能力，以及较好的团队合作意识。

岗位职责： 1. 就涉嫌舞弊行为及可能涉嫌违反法律的行为组织调查，避免和挽回损失； 2.运用各种资源、渠道和专业的调查方法、工具，围绕查明事实真相展开调查，搜集相关证据； 3.与相关人员进行沟通、面谈，确认信息和证据； 4.就整个调查过程及结论给出完整的书面报告，并就发现的漏洞，问题及内控改进方案向管理层进行汇报； 5.根据案件对公司层面整体的或某项业务具体的舞弊风险进行分析和评估。 任职需求： 1. 本科以上学历（有侦监、公诉、刑侦、经侦工作经验者可适当放宽要求），五年以上工作经验，有两年以上企业反舞弊、稽查、安全相关调查经验者优先； 2. 熟悉刑法、刑事诉讼法、反不正当竞争法等相关法律法规理论知识，熟悉反舞弊调查等相关实务操作，独立完成一定数量的案件调查工作； 3. 正直、自律、原则性及保密意识强，善于沟通及团队协作，具备细致入微的洞察力、缜密的逻辑推理能力和证据的收集判断能力，同时具备较高的抗压能力； 4. 有相关领域业务专长，如犯罪心理学、侦查讯问、文件检验、笔迹鉴定、财务会计等。

岗位职责： 1. 负责商务谈单、跟踪、管理直至签署； 2. 负责已有客户的定期维护，提高客户忠诚度； 3. 负责已合作客户的售后沟通及再次开发； 4. 负责客户资料的统计及开发进度，并按时汇总上报； 5. 根据公司规定准时完成回款。 任职要求： 1. 必须接受出差，有销售经验者或有驾驶证优先考虑； 2. 有责任心，谈单能力强，学习及适应能力较强； 3. 沟通及协调能力较强，有团队合作精神； 4. 熟练使用office办公软件； 5. 诚信、敬业、进取、吃苦耐劳、思维敏跃，具良好的职业道德和团队合作精神。

职位描述 1、负责平台直播的主播增长，负责提升垂类主播的规模和供给价值； 2、通过策略、功能及运营手段，提升主播开播体验，帮助主播经营和成长； 3、探索直播创意玩法，理解和改善供需关系，定义优质卖货直播风向； 4、深入理解直播业务逻辑，联合算法团队完善主播策略模型，提升推荐效果，优化产品体验。 职位要求 1、本科及以上学历，具备3年及以上产品经验，有用户/供给 及策略产品背景； 2、独立负责过增长业务，有电商行业、达人、品牌直播 相关工作经验优先； 3、热爱直播或内容行业，具备优秀的产品逻辑思维、数据沟通能力、组织推动能力和团队协作精神。

岗位职责： 1. 深入了解公司业务，理解互联网电商行业黑灰产链路和违法犯罪模式，提出解决业务安全风险的策略和方法； 2. 针对各类危害公司权益的案件，负责分析并推送线索，高效联动司法机关，协助开展线下打击； 3. 通过案件数据分析，能够发现、评估、预警平台安全风险，反哺业务和技术，帮助优化产品； 4. 负责拓展和维护关系资源，与相关政府部门开展合作。 任职需求： 1. 本科及以上学历，五年以上工作经验，司法机关侦查工作经历或者大中型互联网企业案件调查工作经验优先考虑； 2. 掌握案件调查相关法律知识，熟悉案件办理相关工作，了解网络黑灰产和网络欺诈等互联网犯罪的特点； 3. 有很强的执行力、责任心和自律性，吃苦耐劳，抗压性好。

岗位职责： 1、对外负责拓展引入目标市场/国家/地区最后一公里物流服务商，满足包裹直发的要求； 2、负责协调上下游之间跨部门的合作沟通，给出合理的调整策略； 3、对服务商引入数量、成本、时效等核心业务指标负责，负责商务谈判，根据业务需求引入优质服务产品，保障最优化支持方案； 4、能够深入到全链路各环节对项目效果做客观评估与分析，在过程中不断完善和优化。 任职要求： 1、优秀的业务拓展和客户开发能力； 2、3年及以上同行业工作经验，对行业认知度高，对价格敏感，有丰富的行业资源积累，有欧洲、美加墨、澳新资源者优先； 3、对揽收、分拨仓、出口关务、航空干线、末端商业清关和派送方式有一定了解，熟悉物流运作流程和各环节实操； 4、有责任心，皮实自驱，沟通协作能力良好，有责任感

岗位职责： 1、负责拼多多私域流量方向的产品设计，针对私域流量用户的痛点，能够有针对性的制定产品方案并落地。 2、为增长负责，挖掘私域流量的业务形态、用户价值和商业潜力。 3、和运营、研发等团队配合，制定并执行高效解决问题的产品方案，持续推动业务产出。 任职要求： 1、2年以上产品领域工作经验，有电商或私域流量领域相关经验者优先。 2、了解并熟悉产品从需求调研到上线落地的完整流程。 3、具备强烈的自我驱动力和好奇心，喜欢接受挑战，具备良好的团队合作沟通能力。 4、有一定的数据分析能力，逻辑思维强，擅长系统的解决问题。

岗位职责: 1、分析投放产品的目标用户，制定投放策略，在Facebook广告平台上进行海外广告投放; 2、负责广告投放数据的监测和整理，并定期向相关人员提供数据报表; 3、负责定期整理广告投放情况，并分析各类广告效果及收益，及时提出优化和改进方案; 4、负责提高广告的曝光量、点击率、转化率及安装率等关键性数据指标，完成公司下达的业绩指标; 5、可独立针对不同产品，不同时段提出明确的素材需求，与设计部共同制作并调优广告素材。 任职要求: 1、大专及以上学历；计算机、电子商务相关专业优先; 2、有3年以上互联网产品Facebook等媒介广告投放经验，能独立分析投放数据并有效调优广告; 3、能够独立带领团队，有游戏、APP、电商其中一方面成功经验; 4、有良好的英语水平，能够撰写广告语，读写英文邮件，解读英文说明，合同等 5、工作积极主动，具有较强的市场和数据敏锐度，喜欢挖掘新事物，具有较强的创新精神; 6、熟悉掌握Excel等办公软件使用，具有较强的数据分析能力;

【任职要求】 1.硬性条件:年龄20-34岁，大专以上(已毕业，学信网可以查询到)﹔当然也欢迎应届生。 2.有良好的沟通意识，具备一定的抗压能力3.销售经验不限 4.真心想通过自己的努力证明自己能力，同时想拿高薪的人 【岗位职责】 1.公司免费提供中高端精准客户资源，无需外出找客户 2.通过电话、微信、其他方式开拓新市场,发展新客户,帮助并解决客户的资金需求 3.客户上门后，给客户介绍各大银行的贷款产品,给到客户 4.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;我们主要的客户都是中高端精准客户，都是成都有资产而且在做生意的客户。公司做的时间越长，持续3年给你带来收益的老客户会更多;后期基本都是维护老客户，工资都很高 5.没有公摊费、资源成本、平台成本;客户资源不分等级,新人和销冠月薪15万的销售人员，提供的优质客户资源都是一样的，所以新人的开单率70%以上; 新人小李到公司100天内拿下销冠，月薪10W;小王应届毕业生，来公司**个月月薪3W; 【为什么选择我们公司？】 1.针对优秀员工，每月、每季度均可获得额外的现金，抽奖，旅游奖励;大病救助。 2.享受国家法定带薪休息日、带薪年假、病假、产假等—系列正常假期; 3．一经录用签订正式劳动合同．按照国家规定，统—缴纳社保; 4．培训结束后，从**天来即算工资，入职后即可享受完善的培训，以及更高端的营销培训技能技巧,以及专业知识7.工资次月第3个工作日准时发放,**不托欠工资 【在本公司2年后有什么区别?】 A.2年后的生活品质更高，因为通过你的努力，平均收入会过万，甚至超越我们现在年收入100万的人 B.格局有多大，成功就有多大!客户都是中高端大企业老总，他们会影响你 【我未来的发展是什么样的?】 A.公司公开透明晋升，无任何裙带关系，禁止外聘管理;6个月达到业绩要求就可以晋升;还需要50名总监，260位管理 针对优秀的团队经理，公司为你单独开分公司，成都东西南北自己去选择分公司地址 销售--―-职能部门:销售入半年可以申请竞聘或者转职能岗位，包括:人事销售内勤行政编辑财务培训稽查等方向 【公司与同行的区别在哪里?】 国内**助贷连锁家门口的贷款超市;一站式免费办理有助贷业务，销售难度更低。客户资源优质，没有乱七八糟的公摊成本，最终提成比同行高。 【客户为什么会首先选择我们?】 1.银行放款，安心放心 2.客户办理银行直贷产品全程**服务费、0手续费3.多款银行直贷产品一站式免费办理 3.融资易成本低，家门口即可办理 4.全城社区连锁门店,家门口的贷款超市，融资易成本低，家门口即可办理

岗位职责 1、负责拼多多主站零食行业的商户运营工作，负责商家运营、商家定向招募、商务谈判等； 2、根据平台发展对所负责类目进行产品优化及品牌完善与升级工作； 3、对商家分类分层管理，按照商家特征及商圈发展方向，制定对应的运营策略； 4、针对所负责品类的行业现状，提出创新性的想法，并通过对资源的整合及商家的引导，实现项目的落地和推进； 5、善于分析数据，整理统计各种数据，能依据数据推测问题或存在的潜在风险，并结合数据深度挖掘顾客的潜在需求，并根据用户的需求有针对性的做出工作方案调整； 6、制定季度的工作计划和目标，并争取相关资源实施达成结果。 任职要求 1、有零食电商经验者优先，有饼干膨化、坚果炒货、蜜饯果干、巧克力等行业经验者优先。 2、有较强的市场挖掘、营销创新能力，能把握和引导商户的整体营销；  3、数据分析能力强，能通过数据对于行业动向、项目管理有分析结果、归纳总结；  4、较强的自我驱动和责任心，具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力。

职责描述： 1、 采购项目执行：从事IT品类采购项目执行工作，包括但不限于IT硬件(电脑、显示器、网络设备等)、软件(版权软件、系统软件、办公软件等)、服务(数据服务、检测认证服务、打印机租赁、服务器租赁、弱电项目等)场景采购任务，能独立开展诸项工作，包括寻源，招投标、商务谈判，合同签订，退换货等全流程采购工作； 2、 供应商管理：供应商开发，资源储备，履历评估，日常维护和深度合作； 3、 成本管理：价格审核和谈判； 4、 及时完成上级安排的其他工作任务 任职要求： 1、 本科及以上学历，3年以上IT硬件、软件、服务等采购相关工作经验，有大型互联网企业相关采购经验者优先； 2、 工作执行能力强，效率高，有责任心和团队协作意识； 3、 办事沉稳细心，逻辑清晰，领悟和应变能力强； 4、 具有较强的沟通和协调能力，抗压能力强，具有良好的职业道德和操守； 5、 具备良好的谈判能力，良好的商务拓展能力及谈判技巧。