职位职责： 1、负责设计会计账务、核算、财务、申报等系统分析与设计工作，配合业务制订核算方案的制订等，并负责推动产品方案的推动落地，保证各项产品的顺利运营； 2、负责核算业务系统能力的建设，根据公司业务发展需要，前瞻性的做好核算系统的规划与设计，并能做到与业务、技术、测试等团队的高效沟通与协调，推动系统的落地； 3、深入思考业务，能前瞻性的发现业务中的涉及核算领域的痛点问题，有互联网方式解决问题的思维，充分运用数智化的能力，来高效解决问题。 职位要求： 1、3年及以上财务核算系统相关工作经验，能独挡一面； 2、具备扎实会计业务专业理论基础（持有中级会计、CPA相关证书优先），并且具备金融领域行业知识，有支付、清算、银行等相关行业从业者优先； 3、有主动创新精神，具备良好的学习、沟通能力及推动解决问题的能力；具备较强的独立工作能力，能够在快速的业务变化中开展工作，并且取得结果； 4、优秀的逻辑思维能力、数据敏感度及分析能力，能够从数据中提炼核心结果，财务分析经验背景的优先考虑。

岗位职责： 1、负责财务应收应付管理、库存管理、收入和成本管理、会记引擎、业财明细账、关联交易、资产管理等财务产品的规划、设计和研发迭代推进； 2、负责对应产品的产品架构设计、业务和产品模型设计、数据流程设计、功能结构设计； 3、分析业务长期战略，结合业务计划与现状，规划产品目标架构，制定合理的演进路线，推进方案落地、产品迭代； 4、做好需求和项目管理，分析产品发展状态，识别产品关键任务，保证任务成果有序交付、资源合理安排。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、财务、管理信息系统等相关专业，有CPA、iCTA等证书尤佳； 2、有财务业务中台、清结算中心、会计引擎、财务核算、ERP实施等实践经验。有SAP/ORACLE等软件实施项目经验尤佳； 3、熟悉CAS、ifrs、usgaap等会计准则，熟悉零售分销、外贸等行业主要核算流程、会计处理方法； 4、对应收应付、总账、存货核算、成本核算、资产管理、财务管报分析等有深入理解； 5、拥有良好的沟通协调能力和项目管理能力，善于处理多部门协调事务并推进项目,积极主动，富有创新精神，承压能力强。

岗位职责： 1、负责财务应收应付管理、库存管理、收入和成本管理、会记引擎、业财明细账、关联交易、资产管理等财务产品的规划、设计和研发迭代推进； 2、负责对应产品的产品架构设计、业务和产品模型设计、数据流程设计、功能结构设计； 3、分析业务长期战略，结合业务计划与现状，规划产品目标架构，制定合理的演进路线，推进方案落地、产品迭代； 4、做好需求和项目管理，分析产品发展状态，识别产品关键任务，保证任务成果有序交付、资源合理安排。 任职要求： 1、本科及以上学历，计算机、财务、管理信息系统等相关专业，有CPA、iCTA等证书尤佳； 2、有财务业务中台、清结算中心、会计引擎、财务核算、ERP实施等实践经验。有SAP/ORACLE等软件实施项目经验尤佳； 3、熟悉CAS、ifrs、usgaap等会计准则，熟悉零售分销、外贸等行业主要核算流程、会计处理方法； 4、对应收应付、总账、存货核算、成本核算、资产管理、财务管报分析等有深入理解； 5、拥有良好的沟通协调能力和项目管理能力，善于处理多部门协调事务并推进项目,积极主动，富有创新精神，承压能力强。

岗位职责： 1、收益核算： - 负责公司运营产品的收益核算，确保数据准确无误。 - 根据公司财务政策和会计准则，进行收益确认和分配。 2、记账处理： - 负责日常记账工作，包括但不限于收入、成本、费用的录入和核对。 - 确保所有账务处理符合公司财务制度和相关法律法规。 3、报表编制： - 编制所有产品收益相关财务报表，如收益明细表、成本分析表等。 - 定期向管理层提供收益分析报告，支持决策制定。 4、数据核对： - 与财务、运营等部门及合作方核对收益数据，确保账实相符。 - 及时发现并解决数据差异问题。 5、财务分析： - 对产品收益进行财务分析，提出优化建议。 6、审计支持： - 配合内外部审计工作，提供相关财务数据和资料。 - 确保审计过程中所有收益核算和记账工作的合规性。 7、系统维护： - 维护和更新财务系统中的收益核算模块，确保系统数据准确。 - 参与财务系统的优化和升级项目。 任职要求： 1、教育背景： - 财务、会计、经济等相关专业本科及以上学历。 2、工作经验： - 3年以上财务核算或记账相关工作经验，有内部产品收益核算经验者优先。 3、专业技能： - 熟悉会计准则和财务核算流程，具备扎实的财务基础知识。 - 熟练使用财务软件和办公软件。 4、职业素养： - 具备良好的职业道德和责任心，工作细致、严谨。 - 具备较强的数据分析和解决问题的能力。 5、沟通能力： - 良好的沟通协调能力，能够与各部门有效合作。 - 具备团队合作精神，能够承受一定的工作压力。

职位职责： 1、负责设计会计账务、核算、财务、申报等系统分析与设计工作，配合业务制订核算方案的制订等，并负责推动产品方案的推动落地，保证各项产品的顺利运营； 2、负责核算业务产品能力的建设，根据公司业务发展需要，前瞻性的做好核算产品的规划与设计，并能做到与业务、技术、测试等团队的高效沟通与协调，推动系统的落地； 3、深入思考业务，能前瞻性的发现业务中的涉及核算领域的痛点问题，有互联网方式解决问题的思维，充分运用数智化的能力，来高效解决问题。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上财务核算系统相关工作经验，能独挡一面； 2、有金融业务背景做核算产品经验优先； 3、具备扎实会计业务专业理论基础（持有中级会计、CPA相关证书优先），并且具备金融领域行业知识，有支付、清算、银行等相关行业从业者优先； 4、有主动创新精神，具备良好的学习、沟通能力及推动解决问题的能力；具备较强的独立工作能力，能够在快速的业务变化中开展工作，并且取得结果； 5、优秀的逻辑思维能力、数据敏感度及分析能力，能够从数据中提炼核心结果，财务分析经验背景的优先考虑。

工作职责 1、定期进行人员薪资核算及签发工作，核算奖金及提成，确保薪资的及时准确发放； 2、与下属业务单元人力资源部门对接各项工作事务，耐心细致的做好薪酬政策的解释、传达工作； 3、制作公司薪资数据分析报表并形成分析报告，为领导决策提供数据支持，并协助优化薪酬结构，构建薪酬体系； 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职要求 1、 本科及以上学历，财务管理专业优先，有大型企业薪资核算经验者优先； 2、擅长EXCEL数理分析，对数字敏感、严谨、细心、条理清晰、诚信务实； 3、熟悉国家、地区及企业薪金制度、用人机制、保险福利待遇等方面的法律法规及政策，并能应用信息化手段开展薪酬绩效考核管理工作； 4、能快速适应环境变化，擅于学习，自我驱动，及较强的沟通理解能力、执行力及抗压能力。

好的，这是一份保险康养顾问的岗位JD（职位描述），您可以根据公司的具体情况进行调整： --- **职位名称：** 保险康养顾问 **所属部门：** [请填写具体部门，如：销售部、客户服务部、康养事业部等] **汇报对象：** [请填写具体职位，如：销售经理、部门总监等] **工作地点：** [请填写具体城市或区域] **职位概述：** 保险康养顾问是连接客户健康、养老需求与专业保险及康养服务解决方案的关键桥梁。该职位需要深入了解客户的风险保障、健康管理、养老规划等方面的需求，提供专业、个性化的保险产品组合和康养服务建议，帮助客户实现风险保障与品质生活的双重目标，并维护长期、稳固的客户关系。 **主要工作职责：** 1. **客户需求分析与咨询：** * 通过专业的沟通技巧，深入了解客户的家庭状况、财务状况、健康状况、风险偏好、养老规划、健康管理需求等。 * 识别客户在人身保障、财富传承、医疗健康、养老生活等方面的潜在风险与需求。 2. **方案设计与推荐：** * 基于客户需求分析，结合公司提供的各类保险产品（如寿险、健康险、意外险、年金险等）及合作康养资源（如高端医疗网络、养老社区、健康管理平台、康复护理服务等），为客户量身定制综合性的保险+康养解决方案。 * 清晰、准确地解释保险条款、保障范围、理赔流程以及康养服务的具体内容、权益与流程。 3. **产品知识学习与更新：** * 持续学习并掌握公司各类保险产品知识、康养服务资源信息、相关法律法规及行业动态。 * 了解不同康养模式（居家、社区、机构）的特点与优势，以便为客户提供更精准的建议。 4. **销售与签约执行：** * 根据公司销售流程，协助客户完成投保、签约等手续。 * 负责保单的承保、保全、理赔协助等相关服务。 5. **客户关系维护与服务：** * 建立并维护良好的客户关系，提供持续的客户关怀。 * 定期进行客户回访，了解客户保障需求的变化，提供续保提醒、保单检视、增值服务推荐等。 * 协助客户处理理赔事宜，提供必要的支持与跟进。 6. **市场拓展与品牌推广（可选，根据岗位侧重）：** * 参与或执行市场活动，拓展潜在客户资源。 * 通过专业服务提升个人及公司品牌形象。 **任职资格要求：** 1. **教育背景：** 金融、保险、医学、护理、健康管理、市场营销、社会工作等相关专业大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）。 2. **工作经验：** * 1年以上保险销售、客户服务、健康管理、养老咨询或相关领域工作经验者优先。 * 具备一定的客户沟通、需求分析及方案设计能力。 3. **专业知识与技能：** * 对保险行业有基本了解，熟悉主要险种（寿险、健康险、年金险等）的基本原理和功能。 * 对健康管理、养老规划、医疗资源有一定认知或浓厚兴趣，具备快速学习的能力。 * 具备良好的沟通表达能力、倾听能力、逻辑思维能力和问题解决能力。 * 具备较强的服务意识和客户导向思维。 * 熟练使用办公软件（Word, Excel, PowerPoint等）。 4. **个人素质：** * 形象气质佳，亲和力强，富有责任心和敬业精神。 * 具备良好的职业道德和诚信品质。 * 积极主动，抗压能力强，有较强的学习意愿和自我驱动力。 * 持有保险从业资格证书者优先。 **加分项：** * 拥有健康管理师、营养师、养老护理员、心理咨询师等相关资格证书。 * 熟悉当地医疗、养老资源分布及特点。 * 具备一定的团队管理或培训经验。 **我们提供：** * 具有市场竞争力的薪酬体系（底薪+绩效提成+奖金等）。 * 完善的培训体系（产品知识、销售技巧、康养知识、法律法规等）。 * 广阔的职业发展空间（专业序列、管理序列）。 * 优质的康养资源支持与合作网络。 * 人性化的工作环境与团队氛围。 * [可补充其他福利，如：五险一金、补充商业保险、带薪培训、节日福利等]。 **申请方式：** 请将您的简历发送至：[请填写招聘邮箱地址]，邮件主题请注明“应聘保险康养顾问 - [您的姓名]”。 --- 希望这份JD能帮助到您！

【工作内容】 - 负责公司各项成本的核算与归集，确保数据准确无误； - 编制成本报表，分析成本构成，提供成本控制建议； - 协助完成月度、季度及年度财务结算工作； - 配合审计和税务检查，提供相关成本资料。 【任职要求】 - 本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业； - 具备1年以上成本会计或相关岗位工作经验； - 熟悉财务软件及Excel操作，具备良好的数据分析能力； - 具有责任心和团队合作精神，能承受一定工作压力。

1、朝九晚六，需加班2小时，有1.5倍加班费;月休4天自由调休；有社保，不包吃住，非销售，是装修装饰行业； 2、这个岗位主要是对施工现场进行测量、核算、收方等，需要会看图纸，接受无经验的，公司可以培养； 3、面试地点与工作地点不同但接近，面试地点在居民楼，办公地点在居民楼和停车场办公室，非写字楼； 4、公司利润老板只拿5%，95%分给同事; 5、试用期综合收入6875元左右，转正后综合收入7562左右。薪资发放在每月10号。离地铁站近，每季度都会加薪150元(第一年累计加薪1350元、第二年累计加薪8100、第三年累计加薪15300,第四年累计加薪22500); 6、任职要求：要求必须正派、勤奋、谦虚、聪明，有上进心;以雷军为榜样的人为加分项，公司招募“朴实有聪”的人才； 7、毕业三年以上，学历不限，男女不限 8、国家建设工程鲁班奖企业，深圳恒和旗下的广州项目部，已来广州22年，项目在广州常驻，入职不是去深圳 我司遵从曾国藩思想，提倡“劳谦”、“拙诚”精神。提倡“决心”使命必达的精神，“尽情比赛的精神”。不推崇狼性，提倡儒家仁义礼智信，价格实在、质量保证、服务用心的正派企业经营方式，志向崇高而务实、善良而勇敢、求智而接地气的企业气质。

【诚聘】 | 寻找互联网保险平台运营总监，有事业心、使命感、想成为项目的合伙人的优先 岗位职责： 1、负责非车险平台的日常运营，制定/优化关键业务的运营支撑流程。 2、负责制定平台运营的长期、中期、短期运营目标，筹建运营支撑团队，并带领团队达成既定目标。 2、基于项目目标完成目标分解，制定达成目标的关键路径，匹配合适的运营策略，并在过程中沉淀出有效的策略/模式。 3、定期对各个合作渠道的现状进行识别、问题进行定位和分析、并能制定对应的优化方案。 5、定期进平台运营现状进行识别、分析、并组织完成优化。 岗位要求： 1、重点本科及以上学历，专业背景涵盖互联网、保险、市场营销等相关领域。 2、具备优秀的情商、社会商，跨团队沟通和协作能力、资源整合能力，具备蚂蚁保、微保、抖音保险板块相关运营经验者优先考虑。 3、有2年以上互联网保险平台运营经验，具备创新思维，拥有较强的沟通、协作和执行力，善于快速学习，抗压能力突出。 4、有管理相关证书者（PMP /PGMP /PFMP/信息系统项目管理师[中/高级])，同等条件下优先录取。 薪资构成： 基本工资+绩效工资+项目业绩运营提奖 成长空间： 有事业心、使命感、能带领团队完成既定目标的，可晋升为项目的合伙人。

岗位职责： 1、负责保险医美保单客户的退费业务工作。 2、与客户进行沟通协调，解决退费过程中遇到的问题； 3、收集和整理保单相关资料，维护客户关系。 岗位要求： 1、具备1年以上保险医美销售或相关工作经验； 2、熟悉保险医美行业； 3、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神； 4、能够承受一定的工作压力，具备较强的责任心。

负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 【公司介绍】 中国平安是国内金融牌照齐全、业务范围广泛的个人金融生活服务集团，涵盖保险、银行、普惠、信托、证券、居家养老等核心业务，为客户提供高效的“一个客户、多种产品、一站式服务"综合金融解决方案，2022年位居全球500强企业第十六名，福布斯全球2000强第六位，蝉联全球多元保险企业第一。 平安人寿作为旗下的重要成员，公司服务网络遍布全国，向客户提供全周期人身保险产品和服务。 【任职要求】 1、25-45周岁 2、大专及以上学历，有销售经验者优先 3、拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质 4、良好的心理素质及沟通能力 5、不甘平庸,勇于挑战追求成功的企图心 6、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先 【待遇及福利】 1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障; 3、随着在平安年资的增长和职级的提升,还享有长期服务奖、个人养老公积金，个人养老补贴、主管养老公积金等养老保障。

工作职责： 1. 负责保险产品的销售和推广，建立并维护良好的客户关系。 2. 根据客户需求，提供保险咨询和解决方案，制定个性化的保险计划。 3. 定期拜访客户，了解客户最新需求，提供相应的产品建议和调整保险计划。 4. 积极开拓新市场、新客户，扩大产品销售范围。 5. 参与公司组织的各类市场活动，提高品牌知名度。 职位要求： 1. 拥有至少两年的保险或金融行业工作经验，熟悉保险业务流程和产品知识。 2. 出色的沟通能力，能够有效地与各类客户建立并维护良好的关系。 3. 强烈的销售意识和良好的销售技巧，能够独立开展销售工作。 4. 拥有良好的市场敏感度，能够及时把握市场动态和客户需求变化。 5. 熟练使用各种办公软件，如Excel、PPT等。 6. 有强烈的自我驱动力和团队合作意识，能够适应快速变化的市场环境。 背景/附加资格： 1. 熟悉线上销售渠道和销售方法，有保险网销经验者优先考虑。 2. 具备出色的团队管理能力和领导潜力，有团队管理经验者优先考虑。 3. 有良好的客户服务意识和经验，能够处理客户投诉和纠纷。 4. 有良好的学习能力和适应新环境的能力，能够快速适应不断变化的市场环境。 该岗位属于销售岗位，需具备良好的沟通能力和团队合作精神，同时需具备高度的自我驱动力和责任感，能够独立完成销售任务和达成销售目标。公司为员工提供完善的培训体系和良好的晋升机会，欢迎有志之士加入我们的团队。

工作区域：整个西宁市，包括湟中大通等地区。 入职要求 每周必须保持四天在线配送，且一周配送量不少于25次。 年龄18周岁以上，55岁以下，会骑电动自行车，工作经验不限，学历不限，无不良嗜好，身体健康者。 工作待遇 薪酬按配送量发放，单次配送价格在5-70元不等（配送价格因种类大小种类距离不同而不同），一天150-450（顾客答谢费另算）节假日、恶劣天气、夜间等会有补贴。月4000至9000+多劳多得，第二日早晨结算第一日工资，不拖欠。 福利待遇 节假日补贴，夜间补贴，高温补贴，冬季补贴。公司提供饮料，配送需要的装备齐全，工作流程专人教学。入职购买三者险与意外险，配送途中遇到交通事故，有保险专员跟踪指导索赔。配送途中发生车辆故障有道路救援（有偿的）。 工作内容 小物件配送，如日用品，鲜花，文件，数码产品，黄金珠宝等，最大不超过40cm*40cm。

１、发现潜在客户的保险需求，争取成为客户认可的保险经纪人；　　２、对客户面临的风险进行调研、查勘，提供风险评估报告；　　３、针对客户面临的风险制定风险管理方案，其核心为保险方案；　　４、协助或代表客户进行保险采购，选择合适的保险人和保险方案；　　５、协助客户办理投保、缴费等手续；　　６、审核保险协议、保险合同、保险单等技术文件；　　７、对客户保险相关人员进行保险培训，告知保险方案内容、被保险人义务、保险报案方式、保险公司及经纪公司联系人等重要保险事宜；　　８、发生保险事故后，协助客户报案、收集报案材料、查勘现场、代表客户与保险公司谈判等；　　９、日常联系、定期报送保险服务情况等其他工作。