• 12k-22k·13薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、通过站内和站外商品分析,市场类目结构及趋势分析,输出箱包类及产品补充策略,完善品类丰富度及销售提升; 2、制定商家引入,培养及运营计划,承接前端运营活动需求,精准提报商品; 3、输出活动复盘结果,分析商品效率,优化业务流程,并落地执行; 岗位要求: 1、本科及以上学历,有3年以上相关类目平台运营经验,如熟悉手配/男包优先; 2、逻辑思维能力强,数据敏感度高,能深度挖掘数据发现问题本源; 3、具备较强的结构化思维能力; 4、沟通协调及执行能力强,能够高效直接跨部门沟通及协作。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责快手商城的用户增长产品设计,提升快手商城的用户规模,通过互动玩法、用户分层等手段,提升商城不同用户分层的购物粘性与用户规模; 2、关注电商行业的营销导购玩法,设计适合快手生态的电商导购策略,提升电商在全站的渗透和转化; 3、基于直播电商的行业特性,从用户视角出发,还原用户场景,通过数据分析、用户研究等手段挖掘用户需求,形成创新有价值的用户产品设计; 4、推动各方把方案落地,协同业务团队,持续迭代认知,优化产品。 任职要求 1、3年以上的产品工作经验,有直播/货架电商/电商增长行业背景优先; 2、熟悉主流电商平台的增长玩法/互动玩法,并对直播电商和传统电商有深入理解和认知,关注电商行业最新趋势; 3、对数据敏感,有较强的数据分析能力,通过数据能发现产品问题,并独立提出产品解决方案; 4、有业务视角,为结果负责,有担当有责任感。
  • 30k-50k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、能够深入理解业务战略,基于战略制定区域商家、车源开拓以及商业化收入达成规划与路径; 2、基于二手车行业变化及区域市场理解,带领各城市制定具体销售与运营策略、计划,并根据市场情况进行动态调整,推动解决方案实施落地,为业务目标达成负责; 3、根据商家运营、内容运营和平台价值提升专项要求,结合对市场及商家理解,协助制定各类运营推动策略与计划,并推动团队执行落地,达成目标; 4、对接区域关键客户,加强企业高层互动,有效挖掘需求信息,影响产品与策略形成差异化解决方案,不断加强与全国KA合作,提升行业影响力; 5、统筹内部各项资源,与公司内各部门良好配合协作,同时维护外部客户与合作方关系,建立团队影响力,提升内外部协同效率; 6、负责团队及人才梯队搭建、团队培养激励与汰换,带领团队共同成长。 职位要求: 1、本科及以上学历,有丰富的互联网广告营销、O2O行业从业经验,3年及以上销售团队管理经验,具备汽车行业经验优先; 2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际敏感性; 3、具有较强的项目管理能力、善于整合资源、分析和解决复杂问题,具备成熟团队管理经验; 4、乐观,激情,梦想驱动,果敢决策。拥抱变化,具备创业精神; 5、能适应快节奏的工作环境,有一定的抗压能力。
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责快手商城基础选购链路设计,从导购选购、商品详情、下单等优化选购动线,降低用户下单决策成本,打造用户心智,为快手商城的用户规模、转化效率和用户消费体验负责; 2、熟悉电商行业的用户选购动线与营销导购玩法,设计适合快手生态的电商导购策略,提升电商在全站的渗透和转化; 3、基于直播电商的行业特性,从用户视角出发,还原用户场景,通过数据分析、用户研究等手段挖掘用户需求,形成创新有价值的用户产品设计; 4、推动各方把方案落地,协同业务团队,持续迭代认知,优化产品。 任职要求 1、3年以上的产品工作经验,有直播/电商行业的导购链路产品经验优先(商城/店铺/商品详情); 2、对直播电商和传统货架电商有深入理解和认知,关注电商行业最新趋势,喜欢体验各类电商平台,内容电商平台/头部电商平台重度用户优先; 3、对数据敏感,有较强的数据分析能力,通过数据能发现产品问题,并独立提出产品解决方案; 4、有业务视角,为结果负责,有担当有责任感。
  • 金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责互联网渠道相关系统在项目实施过程中的需求分析、方案设计和制定、代码开发和持续集成交付等相关工作。 2、参与项目需求的可行性调研和技术分析。 3、负责互联网渠道相关系统开发和维护过程中相关技术问题的解决。 4、负责互联网渠道相关系统技术文档修订。 5、负责对互联网渠道相关系统技术发展动态进一步研究。 6、完成领导交付的其他工作。 任职要求: 1、35周岁以下,计算机或金融相关专业。 2、具有3年以上金融行业相关渠道类系统开发经验。 3、熟练掌握JAVA语言、前端H5、CSS、JS相关技术。 4、熟练掌握ORACLE,DB2,MYSQL等主流数据库相关技术。 5、熟练掌握计算机网络相关知识,熟悉http/https等相关网络协议。 6、熟练掌握LINUX等系统下环境系统集成技术。 7、熟练掌握系统持续集成和持续交付相关知识和相关技能工具。 8、熟悉项目管理相关知识并有丰富实践。 9、具有优秀的团队合作能力,较强的工作责任心,良好的沟通协调能力和学习能力,能解决复杂问题的能力,承压能力强。
  • 12k-24k 经验3-5年 / 本科
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1. 参与手机QQ主干, 特性分支, 合流, 发布流水线的开发、维护、问题定位工作; 2. 参与手机QQ构建机机群维护, 更新, 自动化工具的开发; 3. 参与手机QQ配套运营系统的开发和维护。 任职要求: 1. 熟悉linux shell, linux 操作系统,熟悉git操作; 2. 具备基本的后台开发能力和web端开发能力; 3. 具有良好的责任心和沟通能力。 加分项: 1. 了解业界领先的 CI/CD 系统; 2. 具备容器化相关知识。 备注:此岗位签署主体为腾讯全资子公司
  • 15k-28k·14薪 经验3-5年 / 本科
    物流平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责京东到家手机&数码行业商家运营工作; 2、对商家在平台的GMV负责,找到相关影响因素,提升并解决; 3、了解商家的经营状况,擅长BD和维护核心商家,并有较强的招商、选品、策划活动运营能力,提升商家覆盖度、转化率等指标; 4、日常运营数据的监控及分析,及时发现并反馈工作中出现的问题,并能够提出解决意见及建议; 5、关注行业竞品,了解行业动态; 6、可独立负责跨部门协作的项目。 任职要求: 1、本科以上学历; 2、互联网平台或者家电行业5年以上工作经验,具备较强的商务拓展谈判能力和语言表达能力; 3、有良好的数码、家电、手机行业人脉资源或从事互联网平台商家运营优先; 4、热爱新零售(O2O),对数码、家电、手机行业与新零售的结合有独到的见解和相应的解决方案; 5、在优秀的谈判能力之外,敢于创新和变革,抗压能力较强。
  • 7k-14k 经验3-5年 / 大专
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责门店二手车社会化销售渠道客户开发,为渠道产生的销售量、销售效率负责; 2、定期定量客户拜访,开拓新渠道,积累及培育核心销售渠道,建立深度关系,完成目标; 3、积极跟单,服务客户,解决渠道卖平台车辆过程中的各种问题,提升效率及确保体验。 职位要求: 1、有二手车行业经验、当地销售渠道客户资源,有二手车中介客户开发经验者优先; 2、能适应高强度快节奏工作,敢于面对挑战,能适应工作承压能力; 3、有较强换位思考能力、沟通能力,服务好各个渠道及客户; 4、具备目标感与价值感,拥有正能量与进取心。
  • 8k-12k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责服装品类的新品开发,收集时尚资讯和流行元素,制定品类新品开发计划,并对商品选款提出建设性意见,达成上新要求; 2.进行各类市场调研,分析潮流趋势,对品类线市场信息收集及调研,输出有效上新指引; 3.跟进商品上线后的数据反馈,根据销售及售后反馈,明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息,持续改进商品结构及款式风格,指导商家优化设计; 任职要求: 1.本科及以上学历,1年以上跨境电商服装买手经验优先; 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息,对潮流有敏锐的“嗅觉”,较好的审美素养,善于服饰搭配,对色彩及服装美学有独特见解优先; 3.较强的谈判能力和数据分析能力,过往有开发供应商经验,具备一定的服装供应商资源。
  • 6k-10k·16薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、保障每天采购任务完成 2、根据业务量提前计划合理的采购备用金 3、根据买手需求,完成找款、买样等相关采购需求 4、监控预警缺货、库存、退货等相关指标情况,异常问题及时跟进闭环 5、协助上级业务质检、人员排班等相关事宜; 任职资格: 1、本科及以上学历,有采购跟单经验者优先 2、具备良好的沟通表达和理解能力,良好的团队合作精神; 3、富有责任心,抗压能力强,有不错的学习能力和主动思考能力; 4、熟练使用Office办公软件,具有较好分析及数据处理能力。
  • 28k-56k·14薪 经验5-10年 / 不限
    智能硬件,电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 负责MIUI系统应用的用户界面和用户体验设计; 参与多端设备的创新体验设计; 把握行业趋势,了解前沿体验和技术,为系统应用体验输出更好的思考和设计方案,确保落地于产品体验中。 职位要求: 1. 具备优秀的设计表达能力,包括成熟的视觉表达技巧和方法,能够通过设计语言和视觉元素传达设计意图; 2. 具备良好的交互能力,能够深入思考用户需求和行为,提供有针对性的设计解决方案,并在项目中持续优化; 3. 具备对行业内新体验和技术的洞察和分析能力,能够及时了解和应用新技术、新趋势,推动设计的创新和优化; 4. 具备良好的逻辑思维、设计推导和规划能力,能够从产品的角度出发,为用户提供最佳的使用体验;
  • 14k-28k 经验3-5年 / 本科
    医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责母婴类目的直播招商和商家管理工作,包括商家引进,洽谈,管理,迭代等,根据市场和人群需求,制定选品计划,完成公司下达的招商及业绩KPI; 2. 熟悉行业发展状况和平台运营体系,包括商家商品,营销传播,数据分析,制定直播货品结构计划和招募匹配商家,争取货品机制; 3. 具备一定的行业资源,根据平台的发展对母婴护肤、童装童鞋、床品玩具等母婴全品类进行产品引进,构建丰富的优质商家品牌库; 4. 根据商品相关数据,结合时下母婴大行业的趋势,及平台的现状,供需关系,制定母婴直播商品引入策略,搭建可复用的商品体系; 任职要求: 1. 本科及以上学历,3-5年母婴选品招商经验,有婴童用品、儿童鞋服、护肤等相关的行业背景及丰富的商家资源; 2. 有资源整合能力,对业务长期发展及规划有较强的判断力; 3. 善于跨部门沟通,性格开朗,执行力强,有一定的抗压能力,有良好的团队合作精神。 公司主营业务: 电商的主营阵地有两个店+视频号直播。两家店分别是丁妈商城(丁香妈妈app,主要是1-3岁的妈妈人群)和丁香家(小程序商城,健康主题商店,以院外健康场景为核心组货逻辑,人群较为优质的高线城市人群);今年开始涉及视频号直播,目前有几个矩阵号,分别丁香生活研究所、丁香妈妈等,目前处于高速发展的阶段。
  • 25k-35k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、产品设计:通过用户调研,了解经纪人和客户在不同场景下的信息需求,抽象成产品方案 2、产品运营:产品开城宣导,定期评价产品的使用问题、对业务的影响;强化城市、店东、经纪人对产品的感知,通过培育辅导产品使用,运营善用产品的标杆 3、品牌宣贯:以智能化为锚点,运营贝壳产品在B端、C端的形象和影响力 任职资格 工作条件: 1、有丰富的运营活动、文案撰写能力 2、较强的逻辑分析、抽象、总结能力 3、坚持长期主义、有韧性,良好的团队合作精神优先
  • 20k-35k 经验5-10年 / 大专
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、带领鞋子买手团队,负责新品开发; 2、根据公司战略,制定部门或组内战略目标,针对年度/季度/月度开发目标进行规划和落地; 3、统筹制定开发和上新过程中相关环节,通过有效监控和及时调整策路,保证开发和上新的完成,把控首单下单标准; 4、引入、管理供应商,定期对供应商进行评估与沟通; 5、完成产品各维度工作分配,对品类销售进行跟踪并执行。 任职资格: 1、*****大专及以上学历,服装设计专业,外贸背景优先考虑; 2、了解欧美市场,具备优秀的市场分析能力; 3、5年时尚鞋品牌买手/企划等相关经验,1年以上买手主管或带团队管理工作经验; 4、熟悉面料和工艺成本,能对趋势款式做出价格指导; 5、具备开发和管理、培养供应商的能力。
  • 25k-50k·16薪 经验3-5年 / 本科
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、负责手游项目开发管理,确保项目团队各干系人协同工作; 2、负责版本计划的制定、过程跟踪、风险监控,确保项目按计划完成; 3、负责制定执行项目流程规范,组织项目的各项评审会议以及项目例会,确保项目有序推进; 4、负责项目资源的合理安排及协调,与团队紧密沟通、解决过程中的问题,有效管理项目风险。 任职要求: 1、工作积极主动,具有高度的责任心和项目推动力,辅助进行游戏项目资源的协调与组织,确保项目团队各干系人协同工作; 2、精通项目管理相关理论和知识,有敏捷实践经验,建设项目的信息同步机制,并确保这些机制的有效执行,包括组织会议,项目管理工具使用等; 3、持续关注游戏项目的生产管线,优化研发生产效率; 4、及时发现并跟踪解决项目问题,有效管理项目风险; 5、熟悉软件配置管理/版本管理相关知识和工具; 6、负责团队的敏捷改造和持续集成建设; 积极交流分享项目管理经验。