• 数据服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    内容运营(英语/德语/日语/法语/西班牙语/葡萄牙语/意大利语/繁体中文) 岗位职责: 1.负责数据备份和磁盘分区产品高质量推广内容创作与发布; 2.在SEO指导下,对已有推广内容(包括但不限于关键词、结构、本地化表达)持续优化和改进; 3.对关键数据(包括但不限于收录、排名、流量、转化)持续监测、收集、跟踪和分析; 4.收集行业动态、关注竞品营销趋势变化,进行信息整合编辑; 5.创新性的进行内容策划、内容角色形象塑造。 任职资格: 1.本科及其以上,英语/德语/日语/法语/西班牙语/葡萄牙语/意大利语/繁体中文专业; 2.对计算机软件感兴趣,对互联网&计算机有基本认识; 3.目标驱动,良好抗压能力,有个人价值实现、职业发展的渴望; 4.有良好的学习能力,能快速学习,快速应用; 5.海外运营相关工作经验1年以上。 薪资福利: 1.高于市场水平的薪资待遇; 2.入职培训、专业培训,一对一导师制度 3.五险一金+补充商业保险、年度VIP体检套餐 4.周末双休,带薪年假、法定节假日不上班 5.生日节假日福利、礼品,过年11天超长假期 6.年度两次公司旅游团建、每月一次部门团建 7.一年两次调薪机会 8.公开竞聘制度,晋升通道透明 9.年底13薪~20薪,分红与股权激励机制 10.加班餐补、车补、调休 11.地铁口上班,宽松的人性化打卡。
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    数据服务|咨询 / A轮 / 50-150人
    职责描述:1. 参与项目沟通,收集项目需求,整理项目文件,协助项目实施及交付;2.完成现场设备信息采集与硬件安装工作;3.完善设备信息,进行标准化、规范化操作,确保设备数据准确、有效;4.独立完成用户系统使用培训,保障用户可流畅使用;5.维护客户沟通群,收集用户反馈,解决用户问题,推动产品迭代更新;6.完成上级交代的其他工作;适应短期出差。任职要求:1. 专科及以上学历,医学类、工科类相关专业优先(实习生需保证每周工作3天以上);2. 对项目管理、客户服务、用户运营有经验、有兴趣的优先;3. 做事积极主动、善于学习、仪容仪表得体,适应移动办公;4. 沟通能力强,责任心强,具有较强的客户服务意识。
  • 7k-10k·14薪 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责新媒体内容宣传策划,带领设计开发人员完成作品的制作; 2、负责新闻采编,新闻内容撰写、摄影摄像与后期制作; 3、独立运营微信公众号,负责活动创意方案策划执行、推文排版发布及其他维护工作; 4、通过平台收集用户反馈,做出分析判断,给出建设性意见,提高用户留存率; 5、认真落实公司上级领导交办的工作; 岗位要求: 1、本科及以上学历,新闻,中文,编导相关专业; 2、熟练运用office等办公软件,优秀的文案能力,文笔流畅; 3、具备新闻采编能力,独立完成新闻宣传稿件输出; 4、具备简单的视频剪辑、拍照、照片处理能力; 5、有文案、策划、媒体工作经验者优先;
  • 6k-11k 经验1-3年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    1、筛选全站的潜力主播加入公会,多渠道拓展优质主播数量 2、负责工会主播直播运营管理以及相关内容策划和活动方案 3、负责主播的商务合作跟进工作 4、统计每个主播月直播数据,纠正相关问题,策划对应增长计划 岗位要求: 1、本科及以上学历,1年以上直播相关工作经验,有直播运营全链条经验优先 2、熟悉直播平台,对直播、游戏有高度兴趣与见解 3、有直播平台经纪人或艺人管理经验优先,有团队管理经验优先 ps:不上晚班,下班早
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责媒体平台文章编辑和推送,提升项目品牌客户影响力和美誉度为工作结果; 2、负责策划新媒体营销方案,执行营销活动,实施并评估效果; 3、了解和分析客户需求,及时掌握和善于发掘素材; 4、根据项目需求,制定阶段性新媒体推广策略与计划,负责执行落地; 5、研究并关注竞争对手新媒体推广动态,根据变化及时制定和调整策划方案。 职位要求: 1、至少1年以上相关工作经验, 本科及以上学历,有新媒体运营经验者优先 2、有良好的协作能力, 较强的文字功底 3、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求; 4、发掘移动互联网营销新渠道、社交平台营销新模式;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    新零售 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责新媒体平台的 (如:微信公众号、小红书运营或短视频脚本等) 文案输出工作; 2.根据公司的营销需求,结合公司重要营销活动/时下热点为公司宣传提供创意内容支持,包含但不限于创意软文、品牌文案、策划文案、海报、视频脚本文案等。 任职要求: 1.本科及以上学历,新闻学、广告学、市场营销等相关专业; 2.有1年以上新媒体内容运营经验; 3.有扎实的文字功底,对出品的文案质量有高标准要求和死磕精神; 4.敏锐的市场洞察和用户意识,具备搜集整理和分析信息的能力,有较强的学习以及独立思考和解决问题的能力; 5.对双微一抖一红平台内容熟悉,有成功运营以上平台内容经验优先; 6.写出10w+推文,或爆款文案经验加分,请附相关作品。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,营销服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    【工作职责】 1.新媒体渠道运营,负责微信、小红书、知乎、抖音平台的日常运营,包括内容规划、内容撰写,粉丝互动等; 2.内容撰稿,负责互联网平台和新媒体渠道宣传和推广内容的输出; 3.内容策划,具备有选题策划脚本撰写能力,有洞察力,善于捕捉当下同行动态及热点话题,结合公司特性,进行创意策划,制作并发布优质、有传播性的原创内容; 4.监测跟踪自媒体推广效果,进行数据分析、效果评估改进; 5.行业信息、竞品信息收集整理。 【岗位要求】 1.具备新媒体运营工作经验(3-5年),男女不限,媒体、公关、广告、游戏、互联网行业优先; 2.具有原创内容创作能力者优先,包括但不限于微信、小红书、微博、抖音、知乎等新媒体平台; 3.有创意、有审美、网感好、执行力强、文字能力突出,能独立完成原创内容稿件撰写和原创内容编辑; 4.良好的沟通协调能力和团队协作能力; 5.具备一定的图片处理能力; 6.有视频制作、剪辑能力和经验的优先考虑 【待遇福利】 固定薪资+绩效+5险1金; 入职购买五险一金; 1、法定节假日、年假、婚假、产假、病假、调休等带薪假期齐全(很正规); 2、养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金 (五险一金齐全,社保按当地标准进行购买); 3、员工关怀:员工生日礼品,节日礼品,红白事慰问(关怀员工&员工家 人); 4、团队建设:下午茶、员工俱乐部、聚餐、素拓、漂流、轰趴、蛋糕 DIY...(只有想不到,没有做不到); 5、按个人岗位贡献度享有每年2次调薪机会; 我们不仅注重团队合作,也关注员工的个人成长。 若你是有激情,有潜力,有追求青年,喜欢挑战,那就赶紧加入既明大家庭吧! 你若成功,我们为你鼓掌喝彩!你若
  • 20k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: (一)负责新媒体平台的用户运营、活动运营及资源运营工作 1、负责制定微信&支付宝平台上的信用卡官方服务号、小程序、短视频等矩阵运营策略; 2、负责策划实施新媒体营销活动,进行用户增长、活跃及经营转化运营; 3、负责平台资源位排期、管理及业务效果监控; 4、负责平台的传播文案、营销内容等的审核与质量把关。 (二)负责新媒体平台的发卡运营工作 1、负责新媒体平台的发卡规划、策略制定; 2、负责新媒体平台的发卡全链路运营,提升流量效能; 3、负责相关发卡渠道代理商的管理,提升获客规模。 (三)负责建立相关业务报表分析体系,不断提升运营效率 1、负责定期统计平台运营的相关日常数据,输出相关报表和运营报告; 2、及时收集市场信息、竞品动态,输出调研报告,优化运营策略。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年以上大型APP或者新媒体平台运营工作经验(头部互联网及金融类优先); 2、具备一定文字功底,对数据敏感、具有良好的数据监控和分析能力,能独立根据数据提出合理优化建议; 3、结果导向,思路清晰且执行力强,统筹及沟通协调能力强,可跨部门多线程推进工作; 4、有积极的工作态度和高度责任心,具备快速学习能力,抗压能力强。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 大专
    广告营销 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司自媒体平台(如:公众号、视频号、抖音和微博等)文案内容输出、运营及维护; 2、负责公司微博、抖音等平台视频物料的剪辑、内容把控和传播; 3、负责公司艺人资讯的媒体投放、话题运作等,进行艺人娱乐事件的宣传和策划; 4、负责对宣传推广文案资料的整理及归档工作; 5、配合其它部门以及领导的其它工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,有微信公众号、微博和抖音视频账号运营经验; 2、具备扎实的原创文字表现力,对了解各类新媒体运营方式; 3、熟悉使用Premiere、PS等后期制作软件和PPT等办公软件; 4、具有较强的团队协作意识,工作投入度高,较强的责任心及执行力。
  • 新零售 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责官方公众号、微信平台和大众点评运营与维护; 2、负责线上粉丝互动活动策划及配合落地执行; 3、负责跨部门联络,收集资料,利用新媒体渠道完成内容推广需求; 4、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、专科以上学历,相关专业优先考虑; 2、具有深圳商业地产购物中心同等岗位经验两年以上; 3、具备一定文字功底和活动策划能力; 4、有创新意识,热爱新媒体运营工作,具有团队协作精神、敬业精神; 5、有良好的沟通协调能力,性格外向,擅长制造与用户互动的点;
  • 12k-24k 经验1-3年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1, 负责运营集团新媒体矩阵账号及旗下多名艺人新媒体账号,使得上述新媒体账号影响力最大化获取流量红利,对增长指数目标负责。 2, 定期进行各新媒体平台的活动策划、文案撰写、数据分析、内容复盘,提供新媒体内容优化策略为新媒体制作部门输出策略方针,以便后续内容制作迭代形成可持续发展状态,关联各子项目增长指数。 岗位要求 1. 本科以上学历,数据分析、传播学、市场营销、广告策划等相关专业优先。 2. 3年以上短视频运营管理、秀场短视频项目运营等相关经验。 3. 抖音、小红书、b站、快手、微博、视频号等新媒体社交平台深度用户,对于内容、热点有高度敏锐性,热爱内容创作。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    营销服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、 负责客户的新媒体推广方案及运营策略的制定、执行、落地等工作,过有效的运营手段增强的粉丝对产品的认知度和粘性; 2、 负责客户微信、微博话题制定、内容的撰写及内容创作,从而带动粉丝数量增长,提升阅读量和高效传播度; 3、 跟踪微博、微信运营推广效果,对数据进行分析整理,挖掘用户需求,并将需求转化为强有力的运营策略; 4、 能够推进项目的进度,控制项目成本,具备较强的沟通和谈判技巧,提升客户满意度。 任职要求: 1、 本科以上学历,可接受应届生,有新媒体运营经验优先; 2、 热爱新媒体行业,熟悉微博、微信运营,对互联网运营与热点敏感,创意强,善于制造热点; 3、 关注社会事件,快速响应社会、行业、用户等热点话题,能驾驭不同行业的新媒体运营及制定运营策略; 4、 文笔较佳,具有较强的营销文案撰写能力; 5、 有较强的抗压能力和沟通协调能力。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责小说新媒体客户的拓展引入、管理、需求沟通、合同及结算处理等工作; 2、根据客户经营现状制定收入目标,并能够独立推动、协助客户达成收入目标; 3、独立完成客户投放分析、内容分析等工作,及时定位问题并帮助客户解决问题; 4、持续关注新媒体小说行业动态、客户动态,提出有效应对措施及增长策略。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网运营或客户管理经验,小说运营、投放、媒体优化相关经验优先; 2、沟通表达清晰,具备良好的沟通能力及客户谈判技巧; 3、具备优秀的协同能力,能够整合内外部资源帮助客户达成收入目标; 4、自驱、踏实、主动、责任心强,能够不断推动复杂问题的解决。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 150-500人
    职责描述: 1、负责微信、微博、小红书、知乎等平台的日常运营,包括数据分析、粉丝互动、价值挖掘; 2、根据不同平台用户群体结合自身品牌形象定期策划策划新媒体互动活动,提升平台粉丝或订阅数,并对活动效果进行追踪、分析、总结; 3、可独立完成简单的图片制作; 4、定期维护公司官网; 5、配合团队提供内容创意。 任职要求: 1、本科以上学历,市场营销、新闻传播、广告学等专业优先 2、有1-3年以上新媒体运营经验,熟悉新媒体平台运营机制 3、优秀的文案功底,善于选题策划,可独立完成内容创作,产出能力强 4、执行力强,善于沟通和协调,有较强的学习能力 5、对事件热点有敏锐的捕捉力,具备一定的品牌思维及产品思维 6、有一定的审美及作图能力
  • 旅游 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司新媒号(小红书)运营,了解新媒体平台的玩法及机制;与平台、相关供应商机构沟通及合作; 2、负责新媒体号内容策划、执行、能够通过内容、话题等,提升品牌知名度、增加用户量及用户粘性; 3、对接平台达人合作,筛选优质KOL\KOC资源,促成合作;并把控内容质量,提高项目在平台内的传播声量; 4、根据渠道数据分析,不断优化内容、持续扩展新媒体渠道管理和运营。 任职要求: 1、熟悉小红书等平台的操作流程、玩法规则;可以利用平台优势进行推广活动; 2、具备创意文案撰写、编辑、运营能力,具备较好的审美力(能完成或协调文案、视觉、视频、H5等); 3、敏锐“网感”,能抓热点,高度理解新媒体营销传播环境,紧跟趋势; 4、熟悉达人对接、合作流程;有小红书笔记创作经验、达人运营经验优先; 5、有责任心,团队精神,创新能力强。