• 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    社交平台,内容社区 / B轮 / 50-150人
    工作内容: 1.结合业务场景,挖掘业务增长点,制定APP的增长策略,以用户裂变、活动运营等方式为主,包括但不限于补贴策略、运营活动、基于用户分层的定向策略等多样性手段,为用户增长和用户留存指标负责; 2.独立完成活动的立项、规划、执行、监控和复盘,根据分析结果优化策略,推动活动能力及效果表现逐步升级; 3.对数据敏感,监测各级漏斗转化情况,洞察转化的驱动因素,结合用户场景设计并优化相应的功能及活动。 任职要求: 1.3-5年及以上运营相关工作经验,了解增长玩法,如:裂变、激励等,对增长有清晰的方法和思路; 2.逻辑清晰,有创新思维和强烈责任心,良好的团队合作意识、自我驱动,有责任心,踏实、严谨; 3.对数据敏感,具备较强的数据分析能力,善于从用户数据中发现深层用户需求,能独立完成数据监控与分析,能够高效完成多项目管理,驱动落地拿结果。
  • 15k-23k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / B轮 / 500-2000人
    1.针对知识付费行业特性,制定APP全年营销规划和日历 2.策划平台各种级别线上活动,跟进活动落地上线,并追踪效果,达成运营指标 3.从用户需求出发,设计活动玩法,不断沉淀可持续复用的活动模板与组件 4.推动各使用场景下的活动频道落地,以内容为核心,通过频道构建用户认知,吸引用户浏览 职位要求: 1.本科及以上学历,2年以上活动策划经验,有电商活动、内容策划、广告策划从业经验优先 2.有深度思考的习惯,将复杂工具抽象落地,对知识付费用户有一定了解 3.擅长数据分析、有极强的自驱力 4.有较强的文案撰写能力
  • 25k-40k 经验不限 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团自动车配送部成立于2016年。围绕美团自有核心业务,通过与现有复杂配送流程的结合,形成了自动配送车整体解决方案。满足在楼宇、园区、公开道路等不同场景下最后三公里的即时配送需求,提升配送效率和用户体验,最终实现“用自动配送车让服务触达世界每个角落”的愿景。 美团自动配送车具备高级别自动驾驶能力,自2018年3月至今,美团自动配送车已经在北京、雄安新区等多地开展了真实订单的测试运营,显示出了自动配送车在即时配送领域规模化运营的可行性,自动驾驶技术未来可逐渐地应用到更多日常生活的需求场景。 岗位职责 1.负责新供应商定点审核,评估供应商质量体系管理状态和生产过程管控能力; 2.负责新零部件的开发质量管理,确认产品技术状态,跟进供应商各开发阶段的交付物评审和确认; 3.参与零部件工艺开发过程,管理供应商过程质量控制的策划、评审与实施; 4.负责零部件OTS认可,验收检具,产线审核及过程能力评估等相关工作; 5.根据项目计划和零部件开发状态,基于质量风险评估,策略性地制订零部件的管理计划,进行质量预防管理活动; 6.支持总装生产过程,处理产线上零部件质量异常,跟进供应商问题点根本原因分析与改善实施; 7.运用质量体系管理思维,基于项目需求,策划与建立相关质量管理流程与机制; 8.实施供应商帮扶活动,提升供应商质量管理水平; 9.协同供应链完成供应商绩效管理工作。 岗位基本需求 1.本科以上学历,汽车行业质量管理经验,主机厂供应商质量管理经验优先; 2.7年以上的供应商质量管理工作,熟练掌握IATF16949质量管理体系及五大工具; 3.具备优秀的供应商审核能力; 4.熟悉整车开发流程、车规级零部件开发流程; 5.掌握过硬的质量专业理论知识; 6.具有较强的人际沟通协调能力。 具备以下者优先 主机厂SQE工作背景优先,电子电气专业方向优先。 岗位亮点 1.置身于前瞻技术领域下的创新性应用项目,拥有广阔的发展空间,有机会参与和见证无人物流车的规模化落地运营; 2.团队内大咖云集,能够和无人驾驶、人工智能等多元化背景的团队技术大牛一起工作,共建项目,共同进步。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、针对美妆行业特性,制定行业年度整合营销规划和营销日历; 2、总牵各类大促活动在美妆行业的落地与执行,对大促活动效果负责; 3、设计符合美妆行业特点的营销IP,并推动供给侧深度参与,树立美妆行业心智; 4、管控营销费用资源,设计合理的费用投放方式,为活动GMV和ROI共同负责。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上电商平台或品牌方整合营销相关工作经验; 2、逻辑清晰,有方法论,过往有比较好的成功项目案例; 3、有较强的学习力、自驱力和抗压能力,独立思考,善于总结; 4、有一定的数据分析能力,数据拆解能力; 5、对内容电商有比较好的理解,有相关工作和项目经验优先。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责C端产品的直播前端研发,包括Webapp、ReactNative、Hybrid 、小程序/小游戏、运营活动等; 2、负责C端产品PC端的前端研发,包括MIS后台、开放平台等; 3、负责直播的PC站、Electron开播工具、FLV/HLS音视频频播放器开发; 4、探索新型高效前端开发模式; 5、创造出**的用户体验,比如hybrid与skia结合的渲染; 职位要求: 1、一年以上工作经验,计算机基础扎实; 2、熟练掌握Javascript,CSS,熟练掌握各种布局; 3、熟悉一种MVX(React/Vue/Angular)框架; 4、有良好的系统模块设计能力; 5、有产品sense,能力关注并优化产品体验、质量。 6、了解后端技术栈,熟悉一门后端语言(Node/Python/GO等),熟悉与后端的协作模式; 7、有跨端开发经验(React Native/Weex/Flutter)优先; 8、对大型网站架构有丰富经验者优先,有成功作品者优先;
  • 25k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、隶属于总部视觉设计部门,负责社区内各种运营活动的相关主视觉及页面设计; 2、能深度理解需求思路和运营逻辑,快速响应,并在复盘中迭代改进; 3、其他部门设计相关设计需求。 任职资格: 1、本科及以上学历,2年及以上互联网工作经验; 2、有ui设计能力,懂得与开发对接,能独立完成运营活动h5页面的全套设计; 3、熟练运用ps/ai/figma等相关设计软件,擅长ae/c4d者优先; 4、具有非常良好的个人品味以及扎实的美术功底,擅长手绘,热爱设计,对时下流行的国际设计潮流有很高的敏感度; 5、逻辑清晰、有很好的沟通能力,责任感强; 6、具有深入思考能力,能理解业务和产品逻辑; 7、简历务必请附上个人作品集,无作品集会有被直接过滤掉的可能。
  • 25k-50k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、隶属于本部视觉设计部门,日常对接公司内部所有视觉相关设计需求,主要负责电商/GR/PR线上活动主视觉设计/动效设计/活动页面设计,以及各种内外部线上线下的设计需求; 2、可独立完成活动主视觉,app内相关主题banner、h5活动页面(静态&动态)等各种运营向视觉的产出,并总结梳理规范; 3、参与公司VI规范、IP衍生品、产品包装等各种物料的设计; 4、参与各种活动方案的创意,且能驾驭多种不同的设计风格; 5、能深度理解运营需求思路和产品逻辑,抓住重点并分清优先级,且在上线后能跟踪和分析结果,从而做出相应的调整; 任职资格: 1、本科及以上学历,艺术设计、平面设计、数字媒体等相关教育背景优先; 2、熟练掌握 AE、C4D、PS、AI、Sketch、Figma 等常规设计软件,擅长ae c4d者优先; 3、三年及以上工作经验,能适应高强度和快速的工作节奏,且有很好的时间管理能力,有知名互联网公司工作经验者优先; 4、有扎实的美术功底、良好的个人品位,热爱设计,对时下流行的国际设计潮流有很高的敏感度; 5、逻辑清晰、有良好的沟通能力和团队协作精神,责任感强; 6、工作积极主动,有较高的审美,富有创造力和快速学习能力; 7、有代表个人风格和水平的完整设计案例者优先,简历请带上个人作品集。
  • 10k-20k 经验5-10年 / 本科
    电商,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责1. 负责日常社群运营,包括跨部门沟通、内容制作、营销活动策划、社群数据分析等运营工作2. 保持与全国门店社群沟通,指导社群运营同事运营门店社群3. 整合内外部资源,策划社群拉新方案和营销活动,提升社群规模和活跃度4. 负责山姆的品牌推广活动、全国门店活动的创意策划和落地5. 负责山姆三大节点的彩页规划及落地岗位要求1. 本科以上学历,5年以上工作经验,2年以上品牌建设或市场营销工作经验,有内容运营、社群运营经验者优先2. 乐于接受新鲜事物,有责任心,思维活跃,沟通能力强3. 具备深刻的品牌洞察能力,有品牌运营思维,对中高端品牌有较强的理解和把握能力4. 较强的文字功底,有很好的对外沟通和协调能力5. 具有较强的责任心,保证项目按时落地
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    电商,其他 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、 基于公司基调、平台特性、商品属性及用户画像,制定活动目标、策略和可落地方案,整合内外部及合作平台资源完成档期规划的落地,实现明确的活动目的,带动大盘业务增长; 2、 快速总结过往经验,提炼活动的通用方法论,打通营销资源和门店端资源,提高活动效率; 3、 打造行业活动,逐步养成公司心智属性,实现活动的商业化盈利; 4、 根据诉求,探索并挖掘新的营销、促销功能,尤其是针对用户增长和活动增效的创意性玩法,协助产品经理跟进需求开发及落地,持续完善整个活动运营体系。 任职资格: 1、 本科以上学历,3-5年的电商运营经验或零售经验,熟悉电商运营思路,具有实际的成功方法论; 2、 热爱零售行业,对零售有一定思考; 3、 强结果导向和主人翁精神;具备逻辑性和数理能力,愿意接受和挑战新事物,具备一定项目管理能力; 4、 能主动并有效地管理工作,准确反馈工作进度和卡点并以推进为导向进行跨团队协同沟通; 5、 英语6级及以上,具备以英语作为读写语言的能力;有一定文字功底和产品思维,思维开阔、热点时事敏感度强。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1.制定区域市场的年度促销计划,有效承接运营活动促销需求,并达成促销目标; 2. 制定产品价格,优惠券策略,以及相关营销预算管理; 3.与公司不同区域市场部沟通,协同完成不同流量管道的运营计划,达成年度流量和业绩目标; 4.结合业务线配合平台,跟进运营工具的接入和落地; 5. 对业务线的页面进行深度分析和优化,提高页面的流量承接能力; 6.对负责业务的各项运营数据指标进行深度监控和分析,调整运营计划和运营策略。 任职资格: 1.有3年以上互联网营销活运营工作经验,拥有线上旅游行业相关活动运营经验者优先 2.熟悉B2B、B2C以及C2C平台的类目营运模式和电子商务平台,熟悉电商网站运营流程和运营指标数据分析,熟悉各类线上促销手段与模式 3.有较强的逻辑思维,数据分析能力和文字功底,具有敏锐的市场洞察力及分析能力,掌握行业动态及消费者需求 4.良好的沟通能力及跨部门团队合作精神,学习能力佳,愿意接受挑战,以结果为导向 5.适应英文工作环境。
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责策划、组织、执行各类市场营销推广活动,品牌推广活动等,有奢侈品大牌营销活动运营优先考虑。 2、完成市场营销活动相关的方案和文案策划以及宣传、组织、协调; 3、负责整体活动项目统筹和执行,包括活动前期(场地筛选,供应商谈价,活动预算及宣传物料,现场搭建督察等);活动现场(参与活动现场的管理,解决突发问题,保证活动顺利进行);活动后期(负责活动各类文件、数据收集,进行活动效果复盘); 4、私域流量、社群合作、社区合作、异业推广及资源置换等,积极拓展营销渠道,充分利用和调动内部资源; 5、定期收集同业竞争对手信息,了解竞争对手的动态,并整理、分析,形成报告; 任职资格: 1、本科及以上学历,广告学、市场营销学等相关专业有限; 2、有很强的沟通、协调和活动组织能力; 3、有独立完成全案落地活动策划和执行经验; 4、善于利用资源和进行资源整合; 5、工作认真负责,抗压能力强,从事电商营销活动者优先; 6、工作年限5年以上。
  • 10k-18k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,电商平台,消费生活 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、 面向C端用户(汽车4S店经销商等),开展和主持会议营销,宣讲方案,调动现场气氛,促进现场成交; 2、 结合经销商特点及车型政策,制定适合经销商的活动方案和培训方案; 3、 统筹策划活动流程、培训经销商、落实执行并担任现场主持; 4、 根据我司产品的发展计划与客户需求,完善和优化现有活动产品,开发培训课程。 任职资格: 1、活动主持和培训讲师经验者优先。 2、具备2年及以上汽车行业从业经验(4S店销售、市场负责人、内训讲师等)。 3、 热爱汽车行业,对互联网行业感兴趣,爱好专研创新营销方式。具有良好沟通及表达能力,有较强的表现欲,形象气质佳,能适应短期出差,抗压能力强,普通话标准。 4、 熟悉使用Excel、PPT等基础办公软件,具备基础PS、短视频剪辑能力。 福利待遇: 1、 专业培训:公司可提供岗位所需的专业培训,带薪培训。如:无汽车行业经验但具有主持人经验人员。 2、 职业发展空间大:公司可根据个人意愿及职业规划,提供对应的职业发展机会及培训机会。该岗位可发展为专业培训讲师、活动主持人、高级客户营销顾问、销售管理岗、区域销售总监等。 3、 五险一金、餐饮交通补贴、绩效奖金、带薪年假、节日福利。
  • 20k-30k·16薪 经验5-10年 / 本科
    影视|动漫,内容社区 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1.可深度理解公司战略,基于公司战略要求,规划市场活动体系,负责大型晚会、文艺演出活动、颁奖礼的策划、行业展览、站内外资源组织协调。 2.有业内专业策划及执行资源,对接业内专业制作团队,活动策划,落地执行保证活动质量。 3.了解国内外娱乐圈文化、年轻人流行文化,了解ACG文化为加分项。 4. 熟悉招商流程、商业化规则、商务谈判。 5.全程参与大型活动、展会等宣传、运营策划工作,熟悉活动的线上线下整合营销。 任职资格: 1.***本科及以上学历。人文社会专业背景出身优先(社会学、文艺学、语言学、文学、艺术、传媒、新闻、广告、电视编导、音乐、导演、视觉传达等)。 2.3年以上国内外ACG文化类晚会、文艺演出、综艺节目、舞台秀、文化节、文化展览策划执行经验,有大量的国内外文化类综合活动的模式储备。 3.个人业务过硬,基本功扎实,思维活跃,善于运用各种元素,有总结有创新。 4.熟悉业务流程,有采购业内专业团队、艺人资源以及谈判经验者优先。 5.抗压性强,能担责任,善于沟通,敢于接受挑战,能够协同复杂的内外部资源快速响应策划落地项目。 6、热爱二次元文化、年轻人娱乐文化,资深快看老粉优先。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    电商平台,在线教育,新零售 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责 1.负责重要系统模块的设计和代码的编写 2.参与生产环境相关故障定位、分析,性能优化 3.参与redis、zookeeper、pulsar、rabbitmq等基础中间件的最佳实践,制定并推动规范落地,开发对应的sdk和管理工具 4.参与相关业务产品的稳定性支撑系统的设计和开发,包括但不限于配置中心、监控、调度、日志等基础服务 5.参与新技术的调研和引入,并跟踪技术的最新动态和技术缺陷修复,包括但不限于servicemesh、dapr、serverless等 6.基于devops、sre需求进行工具化、自动化开发,协助进行微服务治理体系化建设 任职要求 1,计算机相关专业,有5-8年的java服务端开发经验 2,对jdk1.8比较精通,深入了解nio、多线程、jvm、jmm模型 3,熟练使用springboot、springcloud开发,并有k8s、docker、servicemesh等比较熟悉 4,对raft或者zab等分布式协议、原理,devops、sre有一定的了解 5,对redis、zookeeper、kafka、pulsar、es等框架有使用和优化经验 6,对dubbo、grpc、zeroc ice、thirft等其中至少一种rpc框架比较了解 7,熟悉常用的设计模式、tcp\http协议等
  • 12k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网 / A轮 / 150-500人
    岗位说明: 1、负责产品线上活动运营工作,对接和收集前方活动需求,输出活动需求文档,推进总部研发实现; 2、制定直播活动的计划,确定不同的活动类型和目标,对活动效果进行跟踪和量化的数据分析; 3、配合前方本地团队完成活动落地,能够用活动的形式拉动营收和用户活跃; 4、深度了解竞品活动,定期总结,改良活动的设计思路,创新活动的玩法逻辑。 任职要求: 1、2年以上互联网运营经验,具备泛娱乐直播/游戏活动运营经历者优先; 2、熟悉社交直播生态,了解多人语音聊天、泛娱乐化直播运营等各部分的需求,能够提供有效支撑和配合; 3、出色的文案能力,出色的审美感,能够针对不同层级的活动制定活动玩法逻辑; 4、有出色的组织协调能力和远程沟通能力,强责任心,强自我驱动力,具备良好抗压能力,善于观察学习和总结提炼; 5、具备基础的英语听说读写能力,英语可作为工作语言者优先。