• 6k-7k 经验1-3年 / 本科
    在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、了解并熟练掌握本部门一对一课程产品的运营操作及运营流程; 2、完成产品的售前准备、售中调整各项工作,并对相关数据进行监控,定期进行数据汇总和分析; 3、受理一对一产品服务期内出现的相关问题,并协助各部门妥善处理; 4、定期归纳总结、提交产品的更新优化方案。 任职要求: 1、**本科及以上学历; 2、熟练使用各类办公软件,Excel操作精通; 3、具有良好地沟通、学习应变能力,良好的团队合作意识和创新意识; 4、工作认真、细致、积极主动责任心强,具备一定抗压能力; 5、具有培训行业相关工作经验或独立产品运营经验者优先。
  • 企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    绘图eplan 岗位内容: 1)设计绘制DCS电气原理图、接线图、电控柜以及布置图; 2)根据项目要求,完成DCS系统的设计、组态、编程等工作; 3)负责工程项目相关文件编制、更改、整理、归档; 4)协助现场人员完成问题信息收集、分析、处理。 岗位要求: 1.大专及以上学历,本科最佳,具备2年以上电气或仪控相关工作经验;自动控制、电气自动化、工业自动化或相关专业。 2.熟悉自动控制原理,能够看懂简单的控制原理图;了解或接触过任何一种PLC、DCS产品的组态与应用更佳。 【福利待遇】 入职五险一金,周末双休,加班少!!年终奖,节假日福利,带薪年假,定期组织下午茶; 企业平台实力雄厚,对职业发展来说可作为有力跳板和提升契机,公司氛围好,同事互帮互助团结友爱。 作息及加班情况:8:30-5:00,周五提前2小时下班,且加班较少!
  • 6k-11k 经验1-3年 / 本科
    电商,社交 / A轮 / 50-150人
    公司简介: 群接龙是国内社群电商领域的老大哥,目前通过专业的付费课程和实战指导,帮助各类用户掌握私域电商的核心技能,实现销售增长和品牌提升。随着业务的快速发展,我们现在寻求一位有才华、充满热情的课程产品助理加入我们的团队。 职位描述: 作为课程产品助理,你将负责协助课程产品经理研发和优化私域电商的培训课程。你需要深入理解私域电商的最佳实践,制作高质量的课程内容和营销文案,并通过各种渠道推广我们的培训项目。 主要职责: 1、协助进行市场调研,分析竞争对手,了解目标客户的需求和偏好 2、参与制定和优化课程大纲,确保培训内容符合市场趋势和学员需求。 3、制作和编辑课程相关文案,包括课程介绍、学员成功案例、社群宣传文案等。 4、协助管理社群,组织线上互动活动,提高学员的参与度和满意度。 5、跟踪课程反馈,根据学员的反馈不断优化课程内容和教学方法。 6、协助课程产品经理进行课程推广计划的实施,包括但不限于合作伙伴关系建立、线上线下活动组织等。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、电子商务、传媒或相关专业。 2、有1-2年工作经验,具有私域电商或相关培训课程产品研发经验者优先。 3、出色的写作和编辑能力,能够独立撰写高质量的文案和营销材料。 4、对私域电商行业有深入了解,熟悉社交媒体营销、内容营销、用户运营等。 5、具备良好的项目管理和协调能力,能够在压力下工作并满足紧迫的截止日期。 6、良好的团队合作精神,积极主动,愿意接受挑战。 加分项: 拥有成功的私域电商运营或社群管理案例。 熟练使用各类社交媒体工具和办公软件。 具备基础的图像或视频编辑技能。
  • IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 银行储蓄卡客户推销办理理财业务 岗位要求: 1、***大专及以上学历,年龄35以下; 2、普通话标准,沟通能力良好,工作有责任心,表达能力强; 3、需要有销售工作经验,对银行金融业务有大概的了解。 工作时间: 8:30-18:00,周末双休,行政班,不加班。 福利待遇: 1、杭州当地五险一金 2、自助食堂 3、团建,下午茶福利 薪资待遇: 试用期2个月可提前转正 试用期薪酬:综合5400 转正之后薪酬:综合6000+
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责运营丁香园旗下丁香公开课科研业务高价课程的推广运营; 2、负责根据医生用户特点及渠道特征,制定付费内容运营策略,对销售结果负责; 3、挖掘和分析各项营销和业务数据,分析用户需求、偏好和行为,优化运营策略并落地。 任职条件: 1、本科及以上学历,有良好的文字功底,医学相关背景; 2、有知识付费、电商行业或企微经验优先,有高价课程转化能力优先; 3、优秀的沟通和团队协作能力,学习能力强,具有创新精神持续创新的能力; 4、有大型活动经验优先,能根据课程及用户特点快速交付有效的运营方案。
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    1、解答医生课程咨询; 2、处理客户售前售后订单维护; 3、有客服经验优先; 4、领导安排的其他工作。
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责班级开课、班级学习群维护以及学习氛围打造,提升学员学习体验。 2、负责督促并指导学员完成相对应的课程学习,及时解决学员学习问题。 3、通过专业及时有温度的服务,维护发展活跃学员,建立信任,提升学员转介绍分享和续费。 4、负责课程销售支持,重点推进付费学员的续费和转介绍活动。 岗位要求: 1、本科及以上学历, 2 年及以上班主任相关工作经验。 2、强服务意识和责任心,能够很好地从用户角度出发耐心回复用户疑问,解决用户问题。 3、优秀的沟通协调能力以及处理客诉、突发问题的应变能力和经验。 4、喜欢做班主任工作,敬业度高,抗压能力强。 5、逻辑清晰,具备定计划做总结能力。有一定用户运营、活动运营基础和经验者优先。
  • 在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    坐班地点:沈阳 学科:公务员/事业单位/教师考试 1.岗位职责 负责学科教学、教研等相关辅助工作 课前暖场,引导学员进入听课状态 课上公屏实时记录学习笔记及解答学员疑问,辅助学员听课,维护课堂秩序 课后整理完整版课程笔记,上传至客户端,供学员课后学习使用 转录相关教研文章、整理编辑学科资料 参与产品教研内容测试,包括模考试卷检验、讲义内容测验等 注:可以下载粉笔APP,自行购买0元课,观摩、体验助教工作。 2.任职要求 (1)学历方面:统-招本科及以上学历 (2)专业方面:专业不限,具备公务员考试进面经验或者备考面试经验; (3)办公软件:能够熟练运用office办公软件,打字速度(>65字/分钟;正确率>95%) (4)个人素质:学习能力、文字表达能力强;具备服务意识以及团队协作意识;认真、细致、耐心;服从安排、踏实工作;普通话标准;抗压能力强 (5)认同粉笔:了解、熟悉粉笔、对粉笔有认同感,接受粉笔“服务、内容至上”理念 3.应聘流程 简历筛选-线上笔试面试-线上手速复试-线下岗前培训(5天)-入职带薪培训考核-上岗工作 注:鉴于疫--情原因,笔试面试将采用线上方式进行 友情提示: 候选人您好!感谢您选择投递我司岗位! 因我司收到简历数量较大,如您的简历通过初步筛选,我们将在7日内与您联系。 如您在7日内未收到我们的回复,则表明您的简历未通过筛选,感谢您对我们工作的理解!
  • 6k-10k 经验3-5年 / 大专
    电商,社交 / A轮 / 50-150人
    本项目为社群电商付费培训项目,帮助各个付费学院掌握社群电商的经营方法和技巧。 岗位职责: 1.负责承接付费学员,配合团队做好课程教务管理工作,包括发送授课通知、安排学员课程以及组织各类活动等 2.负责有关课程的随堂工作,维护课堂纪律,引导学员学习,为学员、教授搭建良好的沟通桥梁; 3.负责管理有关学员群,解答学员疑问,传达有关课程及行业信息; 4.协助销售组做好各项日常教学工作安排,保障教学的顺利进行。 5.根据课程内容,丰富学员的辅助材料; 6.完成上级临时交办的工作任务。 任职要求: 1.大专或以上学历; 2.具较强的服务意识; 3.工作细心热情,熟悉OFFICE办公软件及PPT; 4.有在线教育、技能培训或知识付费等项目班主任或教学管理工作经验优先。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责南方周末旗下“南周书院”的课程整体运营推广工作,包括项目营销方案的制定等,对项目营收负责; 2.根据在线课程产品,策划教学辅助环节及用户运营SOP流程,统筹各环节、确保落实执行;使用各大新媒体及社群运营平台工具,实现课程交互需求,提升学员学习效率及体验; 3.负责整体把控学员社群及朋友圈运营的每个环节,包括用户增长、转化、拉新、裂变、社群管理、氛围打造等社群运营全流程;及时收集用户反馈、监测课程相关数据,滚动复盘优化;挖掘、培养优质种子用户,实现精细化运营; 4.熟悉线上渠道的各种推广手段及规则,针对不同课程产品,拓宽推广渠道,开展营销活动; 5.配合部门内其他相关工作的开展。 岗位要求: 1.有知识付费、教培行业、社群营销从业经验1年以上; 2.能熟练使用思维导图等办公软件;? 3.熟悉各大新媒体及社群运营平台工具,关注用户数据; 4.热爱南周文化,有一定的文字功底,能够针对网络热门话题、热点事件及社群动态,组织文案信息,快速响应。 简历接收邮箱:5 2 933 05 35 @ qq.com(邮件主题请注明:姓名+应聘岗位名称)
  • 6k-12k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责 1.对学生进行专业性的学习指导、建立和保管学生档案 。 2.根据学员教材学习进度督学打卡,提供学情跟踪服务 。 3.辅导相应年级的课程并给予学生有效的学习建议 。 4.执行新老学员的营销续费和转介绍活动,执行社群整体SOP流程 。 5.教学资料编辑整合,学员群运营与答疑 。 任职要求 1.本科及以上学历 ,有教学经验者优先,优秀应届毕业生优先。 2.英语四级及以上水平口语流利、发音标准,有英语相关服务行业工作经验优先或者有语文、数学相关学科专业背景优先。 3.熟练操作OFFICE办公软件。 4.具有较强的责任心和团队意识及服务意识,良好的沟通、组织和管理能力 。 5.乐观开朗,有良好的自我挑战意识和压力情绪管理能力。
  • 工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    【韩语/俄语优先推荐,德语/日语/西语/法语/葡语均有名额,其它小语种不限】 【关键词:海外市场,SEO,KOL,渠道推广,社媒运营】 【面试流程:线上笔试→专业面试→HR面试,无意愿做笔试勿扰!!!】 在这个一切都飞快的时代,难得慢下来看几行字太难了。大家可能也很久没有静下心来看某些东西了吧,可能也因为没时间吧哈哈。希望大家慢下来看看我们牛牛! 想快速升官发财想快速提升自己能力的,对自己有要求,自己有追求的,看这边! 软牛是一家自研企业,目前已有几款稳定盈利的产品并且在不断的迭代保障用户的增长,稳定性首先就有了保障。 其次互联网行业前景不用担忧,且目前公司正处于飞速发展的阶段,飞速发展的阶段有什么好处?这意味着公司需要不断的开拓业务,意味着在技术上会投入大量成本,意味着需要更多的人才,意味着会着重提拔、培养人才,意味着你的能力提升以及晋升会飞快。 优秀的公司优秀的团队,我们期待遇到优秀的你,想和你做有趣有挑战有意义的事情。 独立的定位,成就你的梦想,无限的可能性,满足你内心深处的成就感。 为了避免遗漏“潜在金块”!且看正文: 【岗位职责】 1. 内容运营:挖掘和分析扩展Google关键字, 调研分析网站内容运营策略,研究内容建设,建设高质量内容,提升网站关键词的搜索排名及流量。分析内容建设效果数据,不断进行优化调整。 2. 产品运营:配合产品部门进行产品版本的发布相关工作,版本更新功能点挖掘,网站页面文案和图片等内容更新优化。 3. 网站营销策划:具备一定的文案及网站策划能力,能策划并组织协调网站页面及推广活动方案,并进行效果跟踪分析及优化调整; 4. 竞品跟踪:对行业以及相关竞品跟踪及反馈,提出网站和产品相关优化建议 5. 数据分析:了解分析工具Google Analytics, SEO工具Ahrefs等,对网站表现和SEO进行分析,提出网站完善调整建议 5. SEO运营:了解Google SEO的原理和特点,时刻关注和学习SEO行业资讯。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,工作经验不限,具备小语种对应语言证书; 2.了解网站内容运营,有文案策划和内容撰写,关键词排名和SEO流量增长相关经验优先; 3. 具有一定的海外推广思维;有海外网站运营经验者优先 4. 思维活跃,逻辑思维强,具有一定的数据分析能力,懂Google Analytics数据分析者优先; 5. 有上进心,有主动沟通意识及一定的抗压能力,责任心强,踏实肯干。 员工为主,让办公室政治见鬼去吧! 周末双休,诗和远方的时间给你留着~ 公司氛围很和谐,能带来青春的洋溢,也能给你自由发挥的空间。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    1、开发、增强和维护基于api和基于web的应用程序 2、收集和分析业务需求 3、支持和部署系统上线 4、执行数据管理和数据库管理 5、监控和增强系统的稳定性、可扩展性和安全性 任职要求: 1、3年或以上相关工作经验者优先,熟练使用Java 8+和声明式/函数式编程 2、熟练掌握Spring/Spring Boot框架(Spring Web MVC, Spring Security) 3、熟练使用Spring Data JPA, Hibernate或其他ORM工具 4、精通MySQL,深入了解OAuth2授权 5、能够使用GIT进行源代码管理,注重团队合作、细节和时间管理 具备以下技能者优先: 1、熟练使用Kotlin(特别是使用Coroutines)编程 2、使用Spring WebFlux进行响应式编程 3、MongoDB的经验 4、有使用GraphQL和gRPC实现API的经验 5、了解AWS, K8s和微服务架构 6、设计和实现CI/CD管道 7、有ReactJS web开发经验
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,工具 / 未融资 / 500-2000人
    职位描述 岗位职责 1、根据项目计划、需求说明书以及设计方案,编写测试用例。 2、按照测试用例中的步骤说明,执行测试工作,并提交此项目的BUG及测试报告。 3、清晰的描述问题的出现场景和环境,对问题进行分析和定位,协助开发人员确定 问题发生的原因。 4、对测试结果进行总结与统计分析,对问题进行跟踪、回归测试,保证问题必须被 解决。 5、完成上级领导安排的其它临时性工作。 任职要求 1、计算机相关专业,1-3年测试相关工作经验; 2、能够迅速学习新技能和内部流程,思维活跃,应对突发事件的能力强; 3、能够严格按照公司管理模式、工作流程标准开展工作,确保良好的工作状态,工 作顺畅高效; 4、有较强的责任心、执行力以及良好的团队合作能力。
  • 10k-12k 经验1-3年 / 大专
    制造业 / 不需要融资 / 150-500人
    、岗位职责: 1、规范品质检验标准; 2、统筹来料、制程及出货检验的相关事宜; 3、分析品质异常并跟踪改善效果及确认; 4、推动供应商不断提高工艺,为公司提供合格物料; 5、优化和完善检验指导书,及检验流程; 6、接受客户投诉并对客户投诉处理。 二、任职资格: 1、专科以上学历; 2、有2年以上品质工程师工作经验; 3、熟悉五金,塑胶,电子,显示屏等物料检验要求,熟练使用万用表、卡尺、高压测试仪器,漏电测试等常用检测器,并能培训; 4、熟悉SMT工艺、检验要求及品质监控方法; 5、熟悉ISO体系,有一年以上运行及改善经验; 6、细心,思路清晰,表达流畅,便于沟通; 7、工作积极主动,良好的执行力。 三、公司产品: 1、警用电子产品:酒精检测仪及相关产品; 2、医疗电子仪器:血氧仪及相关产品; 3、计量检测类仪器:酒精检测仪检定装置及相关产品。 四、福利待遇: 1、五险一金:一经录用即签订劳动合同,建立劳动关系,严格遵守国家法律法规,新人入职即购买五险一金; 2、调薪机制:完善的调薪机制,每年有1次调薪机会(按绩效考核评分而定); 3、包吃包住:提供餐补(中晚餐,15元/餐补贴),3-4人间的宿舍,距离公司50m,有空调、热水器、独立卫生间、生活阳台; 4、节日假期:享有带薪年假以及其他法定假期,如五一、清明、国庆、中秋、元旦等等;节假日为员工提供节日礼品; 5、晋升机会:公司设有完善的岗位培训机制和良性的晋升机会,为每位员工搭建适宜的晋升通道; 6、其他福利:公司有合作的健身房,为员工提供强身健体的机会。 五、公司简介: 1、公司成立于2008年,总部在深圳,在全国拥有11个办事处及分公司; 2、公司专业从事医疗电子仪器、警用电子产品、计量检测类仪器的研发、生产、销售,均为国家支持产业; 3、公司是国家工信部专精特新“小巨人”企业、国家高新技术企业、国家双软企业; 4、公司拥有强大的新产品研发能力,现已获得150多项国内及国际专利,处于行业领先地位; 5、公司参与制定了5 项与酒精检测仪相关的国家标准、行业标准及计量检定规程,并与国家最高计量部门合作,研发酒精检测仪检定装置,建立国家计量标准; 6、公司在行业内多次获得重要奖项:2023年获得“中国计量测试学会科学技术进步奖”二等奖,2022年获得“中国仪器仪表学会科技进步奖”二等奖,2021年获得“广东省测量控制与仪器仪表科学技术奖”一等奖; 7、公司国内客户多为政府部门和事业单位; 8、公司处于快速扩张期,发展前景广阔。