• 移动互联网,企业服务 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、参与软件系统的前期需求沟通与设计工作。 2、负责程序编码工作。 3、保持与相关人员的沟通,确保研发工作顺利进行。 任职要求: 1、**本科及以上学历,计算机相关专业,学信网可查。(硬性要求) 2、5-8年及以上系统开发经验,有快递及物流行业项目经验者优先。 3、精通Java编程和J2EE架构,熟悉面向对象的程序设计和软件工程开发方法;掌握Springboard,springcloud,微服务等技术。 4、熟练掌握XML、Web Service、Spring、Hibernate等技术。 5、熟练掌握主流关系数据库(SQL Server/Oracle/MySQL等)开发管理工具。 6、英语沟通能力良好者优先,需具备听、说、读、写能力。 7、具有较强的业务分析能力、逻辑思维能力。 8、具备良好的沟通和表达能力。 9、有良好的团队精神,能够承受一定工作压力。 人才理念: 企业为员工的发展创造机会,员工为企业的发展提供动力。 员工福利: 1、入职购买五险一金、享受带薪假期。 2、五天八小时,周末双休,上班时间:09:00-12:00 13:30-18:30。 3、入职后有一带一的带教导师负责带教,帮助新员工尽快适应熟悉公司。 4、公司鼓励员工学习,为员工提供近300本技术、管理及业务等相关书籍。 5、员工考取相关资格证书,享有1000-3000元不等的奖金。 6、宽敞整洁的办公环境,友好融洽的团队氛围,高效畅通的扁平化管理模式。 培训与发展: 1、部门不定期组织业务/技术培训与交流。 2、公司大力支持业务相关培训及分享。 3、公司发展稳健,晋升空间广阔。 面试流程: 现场笔试通过(约30分钟)——技术现场初试通过(约半小时)——HR视频复试通过(约半小时)——HR谈薪背调录用——发出offer(2个工作日内)。
  • 16k-22k 经验5-10年 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    •职位要求:  前端工程师,掌握JAVA、.NET(ASP·VB·C#)、PHP 、vue、react、typescript、javascript、html、css等其中任意一种开发语言。有5年以上的开发工作经验。 •日语要求:   面试时不要求,来日本之前日语能力3级以上,能够阅读理解日文式样书,能够用日语简单交流。 •工作地点:  日本东京都及周边地区,大阪,京都,名古屋、冲绳等地区。 •薪资水平:  35万~45万日元。 (完全视日语水平和技术水平而定) •福利制度:  带薪休假+健康保险+厚生年金+加班费+交通费+雇佣保险+社员旅行+育儿休假+介护休假等。
  • 消费生活 / 未融资 / 50-150人
    我们是银联云闪付,为商户免费更换新的银联 “商用二维码”,接入了支付宝、微 信、银行卡,信用卡等支付方式,让商户享受移动支付便捷的同时,给他们提供店铺资产管 理。是支付宝/微信/的核心服务商。 职位描述: BD,地推,市场营销,客户开发,商务拓展,渠道拓展 工作内容: 1、开拓中小微商户,负责所属区域餐饮、超市等商家洽谈,入驻云闪付收银台。 2、及时处理商户的反馈、投诉和建议,提高商户满意度; 3、维护并建立良好的商家合作关系, 提升商圈内市场占有率 任职要求: 1、学习能力和适应能力强,适应互联网行业的快速发展; 2、不怯场,在陌生的环境能够打造良好的沟通氛围 3、不甘平庸,有上进心,有挑战自我,追求财务自由欲望. 4、展业灵活全国可展业,没有地域区域限制,有移动支付就有我们。 晋升空间:按机构等级,达额即可晋升。 薪资待遇:管道式长期”分润”收益,目前公司人均人均薪资10k,上不封顶,努力越多回报越大。 有志向自己创业,不被老板上级所压榨。 弹性工作无须打卡、多劳多得。 我们没有朝九晚五的生活,没有施展办公室政治手腕的空间,没有满足于平庸的机会。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    硬件 / 未融资 / 少于15人
    岗位:生产线辅助工(工作内容简单、轻松自在) 要求:男女不限,男55周岁以下,女48周岁以下,身体健康 待遇:白班180元/天,夜班190元/天,通勤补助200元/月 工作时间:两班倒,半个月一倒班,每周有固定休息,根据车间排产安排 福利:提供工作餐、体检费满月报销
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 500-2000人
    【工作职责】 1、在主管带领下完成集团各校区的每月招生计划; 2、辅助新校区进行市场调研。   【任职要求】 年龄20-30岁之间(实习生也可); 经验能力不限,人勤快点、上进点、主动点赚钱晋升不是事!   【薪资待遇】 无责底薪+多种绩效提成+奖金,每月在4000-7000以上; 按国家规定缴纳五险; 提供岗前带薪培训,老带新传授业务技巧; 工作时间:早10:00--19:00,每周1.5天休息。    【晋升空间】 招生顾问-->高级顾问-->市场队长-->市场主管-->市场主任-->区域主任-->总监   【我们优势】 金艺绘教育集团已成立18年,是素质教育行业一线大品牌; 集团处于朝阳爆发期发展迅速,目前已有13家直营店以及50多家加盟店; 市场体系成熟,口碑好,学员家长认同度高。 工作简单无压力,赚钱多晋升快。   如果您有梦想,期待好的发展机遇,请联系我们吧!这里一定有你想要的!
  • 4k-7k 经验不限 / 不限
    工具 / 未融资 / 15-50人
    负责招聘公司相关职位,工作时间自由,乐趣多,
  • 20k-25k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,消费生活 / C轮 / 500-2000人
    职责描述: 1、制定和完善符合公司发展需求的薪酬绩效体系制度,并负责体系制度的本地化落实、执行,确保推进结果; 2、推动绩效考核及薪酬福利相关工作制度的执行和监督,并对各个环节进行指导监控以及评估; 3、对绩效考核结果进行分析,为人才梯队建设、人员晋升、降职、调动提供绩效考核依据; 4、搭建薪酬福利体系并推动执行,梳理公司当前人员的薪酬与薪酬结构,开展市场薪酬水平调查,结合公司内部薪酬水平盘点,优化公司内部薪酬结构; 5、 负责部门团队的日常工作管理。 任职要求: 1、**本科及以上学历,3年以上薪酬绩效实操工作经验,熟悉国家劳动人事政策法规以及相关薪酬福利管理规定; 2、精通各类绩效考核工具及薪酬方案,熟悉长期激励及短期激励政策及方式,有职能职等体系设计经验; 3、逻辑思维能力强,数字敏感度好,善于进行数据分析,具备良好的沟通能力和协调能力; 4、工作细致严谨、诚信正直、踏实稳重,具有较强的执行力、抗压能力、高度的责任心及保密意识,具备良好的团队精神与职业道德。
  • 12k-16k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    1、从项日需求从分解硬件设计需求,并能筛选、分解、实现硬件需求; 2、独立承按项目硬件开发,输由稳定可靠的硬件SCH及PCB设计; 3、全程跟踪产品从0到1到量产,能解决各类硬件及系统问题: 4、编写设计文格,级相应的技术总结。能优化硬件指标和内部标准。 仟职资格: 1、本科以上,电子电气类专业,其有5年以上的硬件开发经验: 2、精通电机驱动设计,精通开关电源的设计。精通安规问题整改: 3、熟练AD或者PDAS软件,有过多层PCB设计成功案例: 4、电路分析能力强,能熟练运用仪器及相关工具解决实际问题; 5、具备有较好的团队协作精神,工作踏实积极主动,有一定的创新理念
  • 35k-60k·19薪 经验3-5年 / 本科
    物流|运输 / A轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责京东零售用户、商品及场域智能化营销系统的技术架构规划,包括系统架构设计、技术方案制定、系统研发等工作; 2. 负责参与智能化营销系统的架构设计,根据业务需求和数据需求完成系统的核心设计和编码工作; 3. 负责研究行业新技术及框架,提出可行的技术优化方案并落地; 4. 负责优化智能化营销系统中的性能和稳定性,保障系统在高并发情况下的良好运行; 5. 与产品、运营等部门密切配合,参与跨部门协作,推进项目进展; 6. 定期对团队成员进行技术培训和指导,提高团队整体技术水平。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业,5年以上相关工作经验; 2. 精通Java、Python等至少一种主流编程语言,熟悉Spring、MyBatis等主流开发框架; 3. 熟悉Linux操作系统,熟练使用MySQL、Redis等数据库及缓存技术; 4. 熟悉分布式、微服务架构,有大型电商系统开发经验者优先; 5. 有良好的团队合作精神,较强的沟通能力和解决问题的能力; 6. 对新技术有持续的学习热情,能快速学习并适应变化。 这是一个初步的岗位描述,可以根据具体公司要求和业务需求进行调整。如有需要,请提供更详细的信息。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团平台为用户的基础产品体验负责,还承担了美团的用户增长、市场和品牌营销以及多条业务线的产品设计职责,建立了融合文字、图片、视频和直播等不同形式的內容生态系统,同时整合地图服务部、客户服务和体验部、企业业务部、网约车业务部等部门,致力于用科技提升美团数亿消费者、近千万商家、骑手、司机和团长的服务体验。美团平台拥有高并发、多业务的复杂场景,为技术深度优化提供了最佳实践可能。这里有简单、讲逻辑、有爱的团队,更是一块理想的实战场地,舞台广阔,欢迎你来尽情施展。 岗位职责 1、负责美团会员外部权益的整合与拓展,挖掘异业渠道权益资源,基于用户分层设计差异化的会员权益方案。 2、策划并落地美团会员与知名IP、品牌联名,基于营销节点强化会员心智,促进用户跃迁。 3、结合行业会员消费偏好及行为,跟踪行业趋势,关注竞争者动态,创新外部会员权益。 岗位基本需求 1、本科及以上学历,5年以上互联网用户运营、会员运营或品牌合作经验。 2、熟悉权益运营底层逻辑,具备成功的跨平台权益合作或IP联名案例经验。 3、具备较强的商务谈判能力及跨部门协作经验,能调动多方资源达成目标。 4、对IP融合、品牌联名等新模式有独到见解,敢于突破传统玩法。 岗位亮点 美团会员-公司级核心项目,发展空间大投入资源多
  • 在线教育 / 上市公司 / 2000人以上
    工作地点:远程办公 1.岗位职责 ①负责公考名师教学视频的剪辑工作,包括但不限于课程片段提取、精彩瞬间剪辑、特效添加等,确保视频内容符合小红书平**格和用户喜好。 ②根据项目需求,对视频进行创意包装,如添加字幕、转场效果、背景音乐等,提升视频的吸引力和观看体验。保证视频剪辑的质量和效率,按时完成任务,并根据反馈及时进行修改和优化。 ③跟踪小红书视频内容趋势,提出创意剪辑想法,为视频内容的优化提供建议。 2.任职要求 ①技能要求: 熟练掌握至少一种主流视频剪辑软件(如Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro、剪映等),能够高效完成视频剪辑任务。具备一定的视频剪辑经验,能够独立完成从素材整理到成品输出的全流程剪辑工作。 ②创意与审美:具有良好的创意和想法,能够根据公考名师的教学内容,设计出吸引人的视频剪辑方案。 对视频节奏、色彩、音乐等有较强的感知能力,能够通过剪辑提升视频的整体品质。 ③沟通能力:能够准确理解项目需求和反馈意见,及时沟通并解决问题,确保工作顺利进行;能够合理安排时间,按时交付高质量的剪辑作品,保证工作进度。 3.加分项 ①有小红书或其他社交媒体平台视频剪辑经验者优先。 ②熟悉公考教育领域,对相关教学内容有深入了解者优先。 ③具备视频拍摄和后期制作经验者优先。 【补充】工作流程 任务分配:根据项目需求,定期分配视频剪辑任务,明确视频主题、时长、风格等要求。 素材提供:提供公考名师教学视频素材及相关文案内容,供剪辑参考。 剪辑制作:按照要求完成视频剪辑,并提交初稿。 审核反馈:对提交的视频进行审核,提出修改意见,剪辑师根据反馈进行优化。 最终交付:完成视频剪辑并通过审核后,按照约定支付报酬。 薪资待遇:按视频条数计费,每条视频约30元起,根据视频复杂度、创意程度、包装精细度具体商定,多劳多得。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音即时通讯产品能力建设的产品工作; 2、业务模块包括消息会话、群聊、B2C消息模块的产品优化和迭代工作; 3、工作流涉及方案推进、协调各方资源并帮助团队高效完成目标; 4、同时兼顾挖掘IM能力在抖音不同场景的应用,基于抖音视角探索新场景和业务模式。 职位要求: 1、本科及以上学历,1年以上互联网社区/社交类产品经验,熟悉即时通讯、社交产品优先; 2、有数据敏感和判断力,基于业务数据挖掘业务洞察,并转换成产品迭代思路; 3、有技术理解能力,熟悉常见的IM技术和应用场景,能与研发工程师高效协作; 4、具备严密的逻辑思维能力,能系统地思考与解决问题,并对目标拆解和落地实施; 5、具备优秀的沟通能力、资源协调能力和抗压能力,能够把握各方需求及整合资源。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    数据服务 / B轮 / 150-500人
    岗位说明: 1. 针对重点行业(能源电力、大型装备、金属冶炼、半导体、精密电子等行业)的智能制造与数智化升级,深入理解和抽象客户的业务需求,灵活正确运用数据分析/数据挖掘/优化算法等相关技术解决客户的实际问题; 2. 针对设备域、质量域、工艺域、能源域等具有共性的数据分析模型和行业应用进行抽象与研究,基于公司的数据平台产品,进行数据分析算法和产品的研发工作; 3. 针对客户现场的实际数据分析项目,开展如下工作:业务理解、数据治理、领域建模、特征工程、数据分析相关算法模型的开发、测试和优化等。 岗位要求: 1. 结合数据理解业务需求,具有独立定义和解决工业数据分析/数据挖掘问题的能力,具有良好的理工科背景和清晰的逻辑思维能力。 2. 精通数据处理、统计分析、机器学习和优化算法理论及实践;熟悉自动控制、热能动力、化工过程、半导体物理、集成电路等理论者优先;熟悉工业现场的设备数据、MES数据、有工业数据分析相关的实际项目经验者优先。 3. 精通数据分析语言Python及常用的算法包的使用(如numpy, pandas, scipy, sklearn, tsfresh, statsmodel,matplotlib, seaborn, pyecharts, plotly等),有工程化代码开发经验。 4. 有较强的算法软件研发经验,熟悉常见软件工程设计模式(例如OO、ORM、DDD、ER建模等);具有工业软件和算法开发经验者优先。 5. 有良好的客户沟通、业务调研、团队合作与技术管理能力;能独立作为项目技术负责人带领其他技术人员一起交付客户项目者优先(高级)。 6. 工业专业教育背景或工作经验,具有自动化、电力、电子、能源动力、半导体或化工等专业知识背景,硕士以上学历者优先。 7. 有较强的新领域知识学习能力、文档写作能力、客户沟通能力;能快速搜索、阅读中英文文献者优先。
  • 25k-45k·15薪 经验3-5年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责财务应收应付管理、库存管理、收入和成本管理、会记引擎、业财明细账、关联交易、资产管理等财务产品的规划、设计和研发迭代推进; 2、负责对应产品的产品架构设计、业务和产品模型设计、数据流程设计、功能结构设计; 3、分析业务长期战略,结合业务计划与现状,规划产品目标架构,制定合理的演进路线,推进方案落地、产品迭代; 4、做好需求和项目管理,分析产品发展状态,识别产品关键任务,保证任务成果有序交付、资源合理安排。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、财务、管理信息系统等相关专业,有CPA、iCTA等证书尤佳; 2、有财务业务中台、清结算中心、会计引擎、财务核算、ERP实施等实践经验。有SAP/ORACLE等软件实施项目经验尤佳; 3、熟悉CAS、ifrs、usgaap等会计准则,熟悉零售分销、外贸等行业主要核算流程、会计处理方法; 4、对应收应付、总账、存货核算、成本核算、资产管理、财务管报分析等有深入理解; 5、拥有良好的沟通协调能力和项目管理能力,善于处理多部门协调事务并推进项目,积极主动,富有创新精神,承压能力强。
  • 10k-15k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 负责公司高端商务接待工作,展现公司良好形象; 2. 策划、组织并执行各项商务活动,提升公司品牌知名度和影响力; 3. 深度挖掘客户需求,推动合作达成,将客户需求转化为生产力; 4. 维护与合作伙伴等外部机构的良好关系 任职要求: 1. 形象气质佳,谈吐得体,具备良好的职业素养和亲和力; 2. 本科及以上学历,市场营销、新闻传播、公共关系等相关专业优先; 3. 五年以上公关、市场、商务接待相关工作经验,有互联网行业经验者优先; 4. 具备优秀的沟通协调能力、商务谈判能力和团队合作精神; 5. 具备较强的市场洞察力和客户需求分析能力,能够独立完成方案策划和执行; 6. 具备良好的文字功底和语言表达能力,能够熟练使用办公软件; 7. 工作积极主动,责任心强,能够承受一定的工作压力。