岗位职责： 1、 负责沟通对接需求（项目）；走查竞品分析调研工作； 2、 参与项目产品规范制定和视觉风格设定，输出符合产品特性，业务诉求的UI设计； 3、 理解产品需求和交互原型，参与讨论并设计出符合逻辑且易于迭代优化的UI界面； 4、 负责从视觉和操作层面对产品UI、营销UI、中后台UI、数据可视化UI、PC界面、H5页面、icon、banner等设计； 5、 参与界面规范的制定与完善，并持续对产品的设计风格、用户体验进行品质优化 6、 配合前端、运营等，完成视觉验收。 任职资格： 1、 视觉传达、平面设计、动漫、美术类等相关设计专业，大专及以上学历，职业规划UI设计方向； 2、 1年及以上同岗位经验，熟练掌握PS、AI、sketch、AE等绘图软件 墨客等协同工具； 3、 热爱设计，较强的审美能力，善于沟通，能很好的阐述视觉观点和设计价值；

岗位职责： 1、熟练掌握线上、线下学习的各类培训学习设计、有较强的课件制作力；可以落地实施线上、线下培训教学，追踪培训效果及复盘培训全流程； 2、熟悉业务项目运营模式，根据业务类型设计以绩效/技能/合规等导向项目方案，组织协调推动项目实施，定期做项目复盘与反馈； 3、负责优化现有培训流程，通过专业工具与方法对现有培训流程进行优化，对线上线下课程进行开发与优化； 4、负责兼职讲师培养规划、落地实施及效果评估，提升整体兼职讲师师资水平； 5、负责定期梳理培训相关SOP，优化完善培训体系，针对不合理部分进行持续优化，促进团队协作效率； 6、能通过不断学习，沉淀开发相关培训教学教材产品，包括但不限于线下课程，线上教学课程；可不断提升自己专业能力，赋能基础管理岗位能力等。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、教育、师范专业优先； 2、两年以上培训相关岗位工作经验，互联网/金融/呼叫中心行业/外包团队等培训相关岗位经验者优先； 3、有一定的业务培训基础，熟悉业务运作模式，培训流程等； 4、熟悉培训需求调研、课程开发、授课、兼职讲师管理、培训追踪全流程操作标准； 5、具有良好的沟通、演讲、学习、创新、协作能力，具有一定的培训项目运作经验； 6、熟练掌握运用PPT、EXCEL等办公软件，线上培训平台操作； 7、能够编写活动方案并协调资源执行； 8、有视频处理能力、可独立策划培训活动者优先； 9、为人真诚，有亲和力，性格外向，有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识。

招聘岗位：教务管理班主任（安排线上课程，包含素质教育类、****类、文化课辅导） 工作地点：西安高新区摩尔中心 工作内容： 1. 接待试听学生，满足客户课程需求并安排课程； 2.与教师、学员进行日常沟通，协调安排上课； 3.协助教师，及时解决授课过程中遇到的问题； 工作时间：周三至周日每天上午10点至晚上8点（周一周二休息） 薪资福利：底薪：3-3.5k+提成+福利补贴+五险一金

服从安排即可，年龄要求18到55，无需经验！包中餐

招聘一对一线上小提琴教学老师 1.线上授课，足不出户 2.授课时间、授课方式灵活 3.周结工资 除小提琴外，其他乐器也可以咨询

数据采集岗位描述: 1.根据项目规则进行照片拍摄或声音采集等 2.对所采集信息进行整理/上传或下载 技能要求: 1.部分项目需外出采集，可接受地点调动者优先 2.短期或线上都能以严谨的态度对待工作 3.对计算机有较熟练的操作 【薪资待遇】 1.薪资待遇:试用期一个月底薪3200+300全勤奖+绩效；转正3700+300全勤+项目绩效，综合薪资4500以上，上不封顶。 2.优越的办公环境，95后00后小哥哥小姐姐，拥有融洽的办公氛围

工作职责： 1、在工作时段内 (包括上午及下午) 须向教练或其指定代表负责，并按照其指示策骑或操练马匹； 2、在有需要时策骑马匹进行试闸 ； 3、在马房骑乘沙圈内或其他指定地方操练马匹； 4、在兽医到来马房时协助上级工作； 5、为马匹足部包扎护腿或绷带； 6、协助清理马房、喂饲马匹及在教练或其指定代表指示下给马匹喂送药物； 7、在有需要时协助马房助理牵领马匹； 8、在有需要时陪同马匹来往香港与从化 ； 9、协助马匹上鞍的工作； 10、在有需要时牵领马匹前往起步闸厢进行训练； 11、按照上级指示执行任何与策骑员有关的工作。 任职要求 : 1、中专毕业或以上学历，专业不限，男女不限 ; 2、体格健康，对体育运动有浓厚兴趣及有志加入马匹训练行业； 3、积极进取，专注及勤奋，有诚信； 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 5、马术专业、体育专业、体校学生、体育特长生或有体育运动背景者优先。

工作职责： 1、带领团队达成销售业绩； 2、持续提升店铺运营水平； 3、培养优秀销售团队； 4、维护长期良好的客户关系。 岗位职责： 1、丰富的零售店铺管理经验； 2、良好的团队合作精神； 3、熟练地掌握和使用办公软件。

1、负责机电项目的施工组织安排和施工现场管理，负责施工进度、成本、质量、安全等方面的把控； 2、负责机电项目的预结算编制与审核、施工图审核、施工方案编制、技术把关及工程量复核； 3、负责机电项目实施过程的资料编制和管理； 4、负责机电设备的安拆及电气安装方案的审核实施过程的监督，及时排查安全隐患； 5、完成上级交办的其他工作。 【任职要求】 1、***本科及以上学历（****是本科），机电、电气自动化等相关专业。具有机电专业一级或二级建造师执业资格优先； 2、具有3年以上机电项目施工管理工作经验能独立负责室内机电、市政项目水电板块施工管理； 3、熟悉行业法律法规及标准，熟悉CAD等软件操作； 4、廉洁自律、正直担当，有较强的沟通协调能力，吃苦耐劳，抗压能力强。

薪酬待遇 1、无责任底薪3800-5000+高提成点，月度奖金等；(充足的一手资源，每天资源量很多) 2、按照国家规定缴纳社保，享受国家法定节假日，带薪年假； 3、朝9晚6，工作氛围好无压力； 岗位职责 1、前端分发客户后，负责与意向学生沟通介绍课程； 2、负责解答学生的问题和疑虑； 3、通过国学的直播课，每日邀约联系让学生进入公司的免费试听课及进行跟单销售； 任职要求 1、付费课程类销售经验优先，有一年及以上销售或私域运营经验； 2、对传统文化有一定的兴趣和了解； 3、思维敏捷，有较好的应变能力，本岗位为销售岗，客户促成订单销售。 经验丰富者，前两个月可保底 职位福利：五险

打造公司自媒体ID账号，宣传，招商，出镜，拍视频作品

职位职责： 1、负责抖音本地生活西南高星酒店业务开拓，与商户进行洽谈合作与签约，跟进上线流程； 2、整合酒旅资源，为商户提供整合营销方案； 3、根据商户需求制定合理的运营方案，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，维护客情关系，做好交易额提升优化； 4、及时处理商户及用户问题与投诉，跟进问题解决，提高商家和消费者满意度； 5、定期复盘商户抖音企业号运营效果，输出内容营销优化建议。 职位要求： 1、本科及以上学历； 2、3-5年酒店住宿行业相关工作经验，具备本地生活服务类酒旅和旅行社经验； 3、具备西南及新疆西藏高星酒店客户资源积累的优先； 4、具备较强的客情维护能力、谈判能力和问题解决能力，有短视频内容营销经验的优先； 5、熟悉酒店旅游行业，对商户运营、活动运营有一定知识或经验； 6、具备较强的学习能力，思维敏捷，有要性，吃苦耐劳，有一定抗压能力，能出差，强目标结果导向。

岗位职责： 股票模型的开发与优化，协助投资总监进行相关策略的优化。 任职要求： 1. 1年以上股票量化投资领域投研经验，较强的数据分析、处理能力，有海外内知名量化私募从业经验者优先。 2. 优秀的编程能力，熟练使用Python，有策略回测、优化经验。 3. 国内外211、985硕士及以上学历，计算机、数学、金融工程等相关专业优先考虑。 4. 工作细心严谨，有较强的责任心和保密意识，具有较强的自主学习和解决问题的能力，对成功充满渴望。

你将负责的工作 参与公司级数据基建、数据治理及流程优化、数据应用及数据资产沉淀等工作； 1.数据应用，以业务经营目标为依据，负责相关看板体系搭建、关键指标口径梳理、指标体系建设、指标字典及后期运营工作。支持并协同业务开展数据分析等数据应用工作。 2.数据基建侧：组织数据开发人员开展需求分析、指标定义、数据建模等，牵头搭建数据仓库、数据集市、数据字典、数据血缘地图等。 3.数据治理及流程优化：针对重点数据问题组织业务人员及数据开发人员开展数据治理，梳理业务流程及数据流转流程，分析定位问题，推动业务流程的优化改进，以保证未来数据的完整性、准确性，同时针对历史数据产出治理方案并监督落地； 需要你有专业能力+奇富范： 1.互金行业，熟悉数据体系建立的全过程，包括数据采集、数据同步、数仓建设、数据资产管理、BI探索分析与BI report开发等，有经营分析的基本业务sense； 2.自驱力强，良好的表达、理解、文档撰写和深度思考复盘能力；思维敏捷活跃、学习能力强，逻辑分析能力突出，乐于拥抱变化。

职位描述: 我们正在寻找一位有经验的自动化设备维修技术员,负责维护和修理公司的自动化设备。职位的主要职责包括: 1. 负责公司自动化设备的日常维护和保养,确保设备的正常运行。 2. 及时响应设备故障,快速诊断并解决设备故障问题。 3. 协助生产部门,确保生产线的稳定性和效率。 4. 参与设备的升级和改进,提高设备的性能和可靠性。 5. 负责设备的维修记录和保养计划,确保设备的长期运行。 职位要求: 1. 大学本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景。 2. 3年以上自动化设备维修经验,有独立维修设备的能力。 3. 熟悉自动化设备的结构和原理,熟悉PLC编程和机器人控制。 4. 熟悉各种自动化设备和传感器的故障排除和维护方法。 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作和承担责任。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供丰富的培训机会和职业晋升空间。 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展平台。