• 12k-15k·13薪 经验3-5年 / 本科
    社交平台 / A轮 / 50-150人
    【职位描述】 1、负责国外主播招募,运营,管理以及培训,精细化对接主播,提升主播服务质量、帮助主播成长、主播留存; 2、分析主播数据,监控主播工作情况,为主播运营提供数据支持和优化建议; 3、有系统的运营方法论,对数据敏感,通过数据驱动主播成长及周期价值提升; 4、对海外主播的成长负责,根据业务需要制定和实施机构的考评规则和激励政策; 5、其他海外主播运营相关工作的执行及策划。 【职位要求】 1、英语能作为工作语言, 英文六级及以上,有2-3年东南亚主播运营经验优先; 4、有系统的运营方法论,具备数据分析能力,能够根据数据调整运营策略; 2、对海外社交行业有浓厚兴趣,熟悉各类海外社交平台和互动方式; 3、良好的沟通、学习能力,有主人翁意识,有一定的承压能力。
  • 20k-35k 经验1-3年 / 本科
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    门票度假和交通事业部是美团旗下综合旅游度假及出行服务平台,业务涵盖境内外景点门票预订、交通票务(机票、火车票、汽车票)预订、周边游及跟团游等。我们秉承“帮大家玩得更好”的使命,业务覆盖游玩及出行场景,为用户提供从资讯到交易的全程服务。 门票度假业务致力于提升用户在景区的消费便利度,帮助景区构建用户品牌认知,共建智慧景区。交通业务致力于为用户提供更便捷、优质的出行服务,运用数字化技术助力行业发展,协同产业链共建合作生态。同时,我们也努力肩负更多行业和社会责任,携手商家,共同推动建设更好的旅游度假和出行市场。 我们是一个简单、纯粹、可依赖的团队,加入我们,你将成为提升用户游玩及出行体验的重要成员! 岗位职责 1、运营流量,包含但不限于搜索、推荐、广告等,通过数据监控及分析,把控整体流量构成,优化规则和流程,持续提出优化方案并跟踪运营效果,输出可复用的方法论; 2、通过工具、渠道、新模式探索等方式,并具备强运营落地和执行能力,能够带动流量及用户增长; 3、流量机会挖掘和获取,通过运营规则和工具建设,推动业务的流量增长; 4、现有流量玩法策略迭代和效率提升。 岗位基本需求 1、3年以上流量运营等相关工作优先,具有流量/用户运营的优先; 2、项目管理及统筹能力强,具备强执行力及推动力,具有利用多种方式驱动项目按时间点完成目标的能力 ; 3、具备用户思维,有一定的营销创新意识及市场洞察力,善于通过营销工具和玩法,促进与消费者互动,增强用户粘性,提升用户体验; 4、具备数据分析能力和复盘总结迭代能力 ,优秀的方案撰写、数据报表分析及呈现及阐述能力; 5、具备良好的沟通能力和团队合作精神,可快速适应快节奏工作。 岗位亮点 旅游玩乐市场需求旺盛,新的消费趋势层出不穷。 平台玩乐潜客可挖掘空间大。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、管理流量运营团队,承担营销阵地建设和平台活动运营,支持用户增长; 2、对用户画像和用户需求深度分析,不断开发吸引用户消费的工具和玩法; 3、协同产品/品牌/媒介等多方团队,共同完成新增/留存目标。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上用户运营或用户增长相关经验,管理过较大规模团队; 2、具备处理复杂业务的营销增长经验,能够通过用户和产品洞察发现新的增长机会; 3、思维逻辑清晰、有判断力、数据分析能力强,善于把握用户心理,擅长从用户角度思考问题; 4、有平台大促、平台IP等经验优先。
  • 20k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责带货流量效率的运营工作,对广告形态、分发策略&逻辑有比较深刻的理解和经验 2、根据前场客户需求,推动产研进行基建能力、算法策略的整体优化 3.、对市场行业/类目,有一定的思考和积累,能综合 B 站特有社区环境,进行行业解决方案的输出,对外赋能,提升整体链路效率 工作要求: 1、本科及以上学历,5年以上互联网广告经验、B站生态、有电商相关经验的优先; 2、逻辑清晰,具备商业敏锐度和优秀的数据分析能力,能高效总结并解决问题; 3、出色的沟通能力和跨团队写作能力,协同产研推动解决方案产出和落地; 4、有较强的学习力、自驱力和抗压能力,独立思考,善于总结
  • 15k-30k·15薪 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责运营及商业流量投放管理,能够及时响应业务方向变化,发起流量策略优化并推动方案落地,熟悉流量玩法从而提升ROI 2、负责主站运营中心资源中台的产品后台或流程机制的提效工作,需要主动洞察问题或快速理解业务方诉求,帮助产研了解业务痛点并输出解决方案 3、具备较强的项目管理与跨部门协作能力,能独立负责业务上下游联动,协调各方资源 工作要求: 1、3年以上互联网工作经验,熟悉内容型社区产品 2、逻辑思维清晰,出色的数据分析能力,掌握sql等数据处理工具 3、有推荐策略产品、ToC类/内容类产品策划相关经验者优先 4、有互联网中台工作经验优先
  • 8k-10k·13薪 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位描述: 1.负责酒店业务站内流量运营,通过流量及资源位运营,提升用户转化 2.跨部门沟通及合作,熟悉平台流量分发规则,对平台端内资源位进行流量管理及使用,定制高效的流量分配策略,为新用户转化效果负责 3.具备数据化营销运营能力,基于数据分析和洞察输出分析报告 岗位要求: 1.本科或以上学历,具备良好英语书写沟通能力,2年及以上流量活动运营经验 2.熟悉网站流量运营,对数据敏感,善于基于数据挖掘机会点 3.熟悉国内外主流互联网OTA产品, 有海外流量运营经验加分
  • 8k-12k·13薪 经验1-3年 / 本科
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位描述: 1.负责酒店业务站内流量运营,通过流量及资源位运营,提升用户转化 2.跨部门沟通及合作,熟悉平台流量分发规则,对平台端内资源位进行流量管理及使用,定制高效的流量分配策略,为新用户转化效果负责 3.具备数据化营销运营能力,基于数据分析和洞察输出分析报告 岗位要求: 1.本科或以上学历,具备良好英语书写沟通能力,2年及以上流量活动运营经验 2.熟悉网站流量运营,对数据敏感,善于基于数据挖掘机会点 3.熟悉国内外主流互联网OTA产品, 有海外流量运营经验加分
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责东南亚电商/商城的用户增长产品运营,与产品团队紧密协作,通过创新流量手段、用户玩法,获取DAU增量; 2、参与设计并运营新客、老客的流量渗透和增长动作,包括但不限于分享裂变、效果广告、电商内容流与内容营销、推送、用户、游戏化/养成、互动任务体系等; 3、基于印尼商城DAU目标,通过产品工具实验、优化素材/落地页/渠道投放策略,持续提升免费、付费流量渠道的引流效率及ROI等; 4、提出产品化从0-1创新点,或负责产品上线后从的产品运营与价值放大,最终驱动业务增长。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上流量运营或用户产品运营经验; 2、熟悉国内外用户增长玩法,具备一定的增长方法论,有效果营销、内容营销、Push拉活、分享回流、裂变模式、任务积分系统、游戏化、用户激励等用户玩法和场景模块的运营经验; 3、数据敏感度佳,逻辑清晰,有方法论,能独立输出有质量的用户增长策略; 4、具备产品运营经验和技能,能与产品顺畅合作,熟悉流量增长和用户玩法类的实验机制、产品策略; 5、具备良好的英文沟通表达、书写能力,英语可作为工作语言,有海外经历优先。
  • 33k-40k·13薪 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    1、根据部门发展目标,对市场及竞品进行调研分析,制定流量运营产品功能的发展规划、需求收集及推广: 2、负责设计App等线上渠道对客端营销活动内容的推荐能力,通过模型、算法,策略的设计提升用户体验,促用户增长: 3、负责大型平台流量管理系统相关产品功能设计,编写 PRD并推动产品研发测试上线,把控产品建设进度; 4、负责推进跨部门协调沟通工作,确保产品按时完成并高质量上线; 5、根据整体平台流量运营计划提出产品上线及功能开发需求,并确保各项工作可以按计划达成; 6、分析产品上线后的数据和效果,引导以客户为中心的产品迭代优化。 7、熟悉营销活动平台和营销权益平台的产品设计和营销流程设计。 岗位要求 1、本科及以上学历,计算机、数据、心理学、市场营销等相关专业优先; 2、5年及以上工作经验,3年及以上互联网营销工具产品设计经验,有跟进产品开发全流程经验,有技术开发经验,或有推荐算法产品经验的优先;有银行工作经验的优先。 3、具备独立负责产品的调研、规划、设计经验,负责活动互联网产品开发及推广等多个项目执行落地经验优先,负责年度大型活动产品项目的实施经验优先; 4、有逻辑性和结构性思维,如有根据业务或客户问题提出产品方向需求解决方案经验的优先; 5、有观察力和判断力,如能跟进市场变化或潜在机会,有将市场调研结果转化为产品需求及有将结果应用干产品设计、优化、迭代的经验优先; 6、有数据分析及应用能力,如能将分析结果应用于产品改造、优化等的经验优先; 7、有良好的协调沟通能力,团队合作精神,较强的责任心和承压能力,有创新精神者优先。
  • 20k-30k·15薪 经验不限 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1. 持续研究TikTok免费引流方法和技巧,在TikTok建设与公司业务相关(本地生活信息)流量阵地,建立在TikTok可持续获取用户的能力。 2. 建立短视频矩阵,熟悉如何批量化进行TikTok短视频的运营,批量化产出有价值的TikTok账号。 3. 持续跟进TikTok热门内容趋势,制定符合引流策略需求的内容,并推进低成本批量化生产策略。 4. 建立科学的数据体系。通过数据监测和分析,评估引流策略的效果,实现数据驱动的策略优化及用户增长。 5. 跟进海外各新媒体平台流量玩法(如Ins\FB\YouTube),建立平台及竞品动态信息评估体系,跟踪平台变化,竞品动作和效果,有效指导优化策略。 任职资格: 1. 持续研究TikTok免费引流方法和技巧,在TikTok建设与公司业务相关(本地生活信息)流量阵地,建立在TikTok可持续获取用户的能力。 2. 建立短视频矩阵,熟悉如何批量化进行TikTok短视频的运营,批量化产出有价值的TikTok账号。 3. 持续跟进TikTok热门内容趋势,制定符合引流策略需求的内容,并推进低成本批量化生产策略。 4. 建立科学的数据体系。通过数据监测和分析,评估引流策略的效果,实现数据驱动的策略优化及用户增长。 5. 跟进海外各新媒体平台流量玩法(如Ins\FB\YouTube),建立平台及竞品动态信息评估体系,跟踪平台变化,竞品动作和效果,有效指导优化策略。
  • 12k-24k 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    职位描述: 1、负责掌上商城社群私域内容的生产和持续优化,如社群内容、电商主题活动、直播、短视频等有用、有趣、有价值的优质内容,整合多端资源增强用户活跃、扩增用户规模、提升私域交易等; 2、负责结合业务发展策略,能通过运营数据细分拆解,对活动内容转化效果进行有效性分析。根据渠道特征,优化运营活动机制,有效充分地监测和评估,能对策略、素材、转化链路等模块做出判断。 3、负责现有全流程运营内容素材库的梳理,输出SOP并根据用户画像持续挖掘用户需求、结合实时热点、行业动态、商品亮点等挖掘素材。 岗位要求: 1、本科及以上学历,2年以上工作经验,有成功的社群私域运营项目、电商从业经验优先; 2、有较强的目标导向和数据指标拆解能力、沟通能力和执行能力,具备C端用户视角用户需求敏感度高; 3、相关运营内容作品可同步提供参考。
  • 20k-30k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、统筹协调各专业团队建立并持续优化集团IT运营管理体系(配置、监控、事件、问题、变更、业务连续性、风险及其他技术领域)及相关工具流程 2、负责集团IT运营管理体系在各子公司的宣导落地、执行督导及结果考核,持续推动集团IT运营能力的提升 3、统筹集团IT运营领域重点项目,协调集团及公司资源进行专业项目管理,包括不限于项目规划、监督执行、风险管理等,定期总结汇报,保障目标达成 4、组织举办集团级各类活动,如战略研讨会、技术交流会、技能大赛、线上线下沙龙等 5、制作各类IT运营分析报告,根据需求将数据结果、趋势等使用合理的方式进行呈现 6、负责组内其它IT运营管理重要工作任务的实施 任职要求 1、计算机及相关专业本科及以上学历 2、3年以上IT运营体系管理、IT运营体系咨询、IT基础运维、IT架构设计、IT项目管理之一的相关工作经验 3、对网络、存储、数据库、云平台、容器、中间件、应用等领域技术框架有一定认知,能够从与技术团队进行沟通 4、逻辑思维严谨,善于沟通协调、组织合作;具备较强的执行与推动能力 5、较好的文字功底,具备良好的信息提炼及报告撰写能力 6、持有ITIL、PMP等相关证书优先
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    工作职责 1.负责制定和执行公司电销业务战略,完成公司下达的电销业务目标; 2.管理和培训电销团队,提高团队销售业绩; 3.负责电销渠道的开发和维护,建立稳定的客户关系网络; 4.分析市场趋势和竞争对手情况,制定有效的应对策略; 5.及时处理客户投诉和问题,提升客户满意度。 任职要求 1. 学历要求:本科及以上学历,保险、金融、市场营销、医疗等相关专业优先考虑。 2. 经验要求:具备2年以上保险行业电销工作经验,有相关案例优先考虑。 3.较强的用户需求判断能力,有丰富的场景解决经验,熟悉保险、健康管理、用户运营服务等; 4.具有较强的沟通能力、逻辑能力、运营管理搭建经验;
  • 35k-55k 经验5-10年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、对举报、申诉等业务的问题进行挖掘和梳理,产出治理业务需求,并牵引产品、算法、研发配合,持续迭代以解决用户问题; 2、识别判断业务风险,梳理并对齐处理的原则和规范,并制订落地流程; 3、跨部门对接协作,推动内外部业务优化,提升整体用户治理体验。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上内容风控运营经验; 2、善于沟通协作,外向开朗抗压能力强; 3、能够敏锐捕捉业务中的关键风险,并能够用数据的手段进行问题描述,影响他人; 4、拥有成熟的风控运营方法论。
  • 10k-20k 经验不限 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、根据团队定位和平台业务,对站内舆情和案例,开展分析研判、分发跟进和验收,推进规则、流程、策略、技术识别优化,提升平台价值和安全; 2、跨部门协调与沟通,与研发、运营团队紧密协作,不断优化内容安全机制,提升内容安全能力; 3、通过安全专项输出、内部质量监控、流程运营建设,驱动产品安全机制完善与升级,并能量化风险拦截的价值,兼顾内容安全与用户体验。 任职要求: 1、本科及以上学历,逻辑思维、业务沟通等综合素质优秀; 2、具备较强的数据挖掘和分析能力,擅长从大量信息中发现有价值的关键点,准确识别内容核心风险和业务痛点; 3、关注新闻热点、监管政策变化,具有一定的监管安全意识和风险预判能力; 4、具有风控产品、安全产品策略等经验优先。