• 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: (1)负责天猫/拼多多店铺的整体运营规划,包括营销、产品、推广等系统性工作,完成公司制定的目标销售额; (2)做好报表数据的整理和分析、复盘,提出改进建议; (3)搭建完善会员体系,完成粉丝数增长、会员活动等相关工作,做好人群精细化运营,提升用户粘性; (4)协调对接推进内外各项资源,确保执行落地; (5)运营工作,包括虚拟直播间的搭建、脚本维护等,营销主题活动的策划等; 岗位要求: (1)从事电商工作3年以上,有独立操盘店铺经验; (2)熟悉天猫/拼多多平台规则,能熟练使用店铺各种营销工具和推广工具; (3)有数据分析能力,业务逻辑清晰; (4)有较强的抗压能力、沟通能力和协调能力,目标导向;
  • 15k-25k 经验1-3年 / 硕士
    数据服务|咨询,人工智能服务 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责公司产学研渠道建设、探索市场导向科技成果研发与转化模式; 2、组织搭建公司产学研合作管理平台,紧密跟踪相关院校、科研院所的技术研究工作动态,建立专家库和项目成果库,促进优秀科技成果高效转移转化; 3、负责各产学研项目的沟通交流及洽谈合作、落地实施及评审、申报等工作; 4、熟悉国家和地方各部委政策信息,配合部门做好公司自身的项目申请与资质荣誉维护等工作,包括申请、立项、验收、考评等全过程管理; 5、及时完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、理工科、计算机、人工智能、大数据或工业互联网相关专业硕士学历; 2、2年以上同岗位经验,具有咨询公司、智库、创新机构、孵化器工作经历优先考虑; 3、精通office办公软件,有较强的文字功底,思路清晰,逻辑思维能力; 4、具有较强的表达能力、人际沟通能力、组织协调能力和交际能力以及责任心、抗压性较好、学习及接受新事物能力。
  • 7k-14k·13薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    负责供应链金融项目运营工作,为客户数、交易量及收入指标负责,核心工作包括: 1、项目实施:负责标准供应链产品的落地实施工作,协调内外相关各方确保项目按计划落地。 2、供应链金融业务运营:维护核心企业关系,协同核心企业客户确定推广策略与新产品创新落地,制定项目推广计划,并协调内外资源,解决业务全生命周期中的各类问题,持续扩大业务规模。 3、运营数据分析与汇报:日常运营类数据分析与运营报告的撰写,通过数据找出运营存在的问题,给出解决方案。 4、领导交办的其他工作。 任职要求 1、有优秀的沟通协调与项目管理能力,工作踏实有责任心,吃苦耐劳; 2、有对TO B类客户运营工作成功经历,执行力强,能有效解决运营中的问题,按照运营策略,达成运营目标; 3、对业务运营数据敏感,善于发现问题并找到办法解决; 4、接受目标与结果导向的工作方式; 5、有供应链金融客户运营管理、银行对公客户经理类岗位经历者优先。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    负责供应链金融项目运营工作,为客户数、交易量及收入指标负责,核心工作包括: 1、项目实施:负责标准供应链产品的落地实施工作,协调内外相关各方确保项目按计划落地。 2、供应链金融业务运营:维护核心企业关系,协同核心企业客户确定推广策略与新产品创新落地,制定项目推广计划,并协调内外资源,解决业务全生命周期中的各类问题,持续扩大业务规模。 3、运营数据分析与汇报:日常运营类数据分析与运营报告的撰写,通过数据找出运营存在的问题,给出解决方案。 4、领导交办的其他工作。 任职要求 1、有优秀的沟通协调与项目管理能力,工作踏实有责任心,吃苦耐劳; 2、有对TO B类客户运营工作成功经历,执行力强,能有效解决运营中的问题,按照运营策略,达成运营目标; 3、对业务运营数据敏感,善于发现问题并找到办法解决; 4、接受目标与结果导向的工作方式; 5、有供应链金融客户运营管理、银行对公客户经理类岗位经历者优先。
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询,软件服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责根据业务实际需要,牵头梳理各项业务流程,提出经管平台支撑需求,提高运营效率; 2. 根据产品、业务、运营等部门的专题分析需求,撰写相关数据分析报告,负责业务各类数据的监控和效益跟踪,根据业务发展需求不断完善业务数据指标体系,提高数据产出效率 3.负责提出大数据产品业务运营方案、流程和规则;对口集团相关部门协作落实业务侧处运营支撑工作。 4、负责日报、周报、月报等记录汇总工作,包括数据报表、业务量汇报等文档记录; 5、对接及支撑客户工作需求和临时性工作安排; 任职资格: 1、本科5年以上相关工作经验,或大专7年以上相关工作经验,计算机相关专业,具有多年IT运营工作经验; 2、熟悉集团客户主营产品业务流程,有相关高级认证优先。 3、具备编写SQL查询数据库的实际应用能力、能熟练使用Python语言者优先考虑。 3、能熟练运用SAS、SPSS等专业统计分析工具者优先考虑。 4、有数据分析、挖掘、清洗和建模的经验者优先。 5、熟悉常用的数据分析方法。 6、具有数据分析总结能力,能独立完成专题研究、方案或报告。
  • 8k-13k 经验1-3年 / 本科
    营销服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、 负责客户的新媒体推广方案及运营策略的制定、执行、落地等工作,过有效的运营手段增强的粉丝对产品的认知度和粘性; 2、 负责客户微信、微博话题制定、内容的撰写及内容创作,从而带动粉丝数量增长,提升阅读量和高效传播度; 3、 跟踪微博、微信运营推广效果,对数据进行分析整理,挖掘用户需求,并将需求转化为强有力的运营策略; 4、 能够推进项目的进度,控制项目成本,具备较强的沟通和谈判技巧,提升客户满意度。 任职要求: 1、 本科以上学历,可接受应届生,有新媒体运营经验优先; 2、 热爱新媒体行业,熟悉微博、微信运营,对互联网运营与热点敏感,创意强,善于制造热点; 3、 关注社会事件,快速响应社会、行业、用户等热点话题,能驾驭不同行业的新媒体运营及制定运营策略; 4、 文笔较佳,具有较强的营销文案撰写能力; 5、 有较强的抗压能力和沟通协调能力。
  • 12k-24k 经验1-3年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责 1, 负责运营集团新媒体矩阵账号及旗下多名艺人新媒体账号,使得上述新媒体账号影响力最大化获取流量红利,对增长指数目标负责。 2, 定期进行各新媒体平台的活动策划、文案撰写、数据分析、内容复盘,提供新媒体内容优化策略为新媒体制作部门输出策略方针,以便后续内容制作迭代形成可持续发展状态,关联各子项目增长指数。 岗位要求 1. 本科以上学历,数据分析、传播学、市场营销、广告策划等相关专业优先。 2. 3年以上短视频运营管理、秀场短视频项目运营等相关经验。 3. 抖音、小红书、b站、快手、微博、视频号等新媒体社交平台深度用户,对于内容、热点有高度敏锐性,热爱内容创作。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1,负责广点通/头条/快手/百度/极光DSP等信息流广告账户运营,为客户持续优化广告效果。 2,准确把握广告素材方向,学习和理解客户行业及产品/服务的特点,结合媒体场景特性,与广告设计团队紧密协作提炼广告创意、文案、视频脚本、落地页等创意方向和关键要点。 3,借助公司搭建的桥梁,积极主动了解媒体最新信息、行业解决方案和优秀案例,敏锐借鉴,有效提升账户操作水平。 4,积极主动与客户沟通,实时监控广告效果数据,及时优化投放策略,出色达成客户KPI,定期输出投放总结和计划。 5,针对熟悉的信息流广告平台或客户行业,沉淀并定期更新广告优化方法论,并与团队分享。 任职要求: 1、综合素质和能力较高,热爱信息流广告优化工作; 2、熟悉并操作过SEM、APP、网盟、广点通、DSP等渠道账户,理解各渠道推广原理; 3、广告投放实际操作经验1年以上。
  • 10k-15k·14薪 经验不限 / 本科
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责B端线上平台产品全流程维护,通过对各项运营指标、行业竞对等分析,提出并落实运营优化方案; 2、负责输出活动运营方案,对用户增长负责; 3、搜集前端用户意见反馈,并分析用户行为和习惯,从运营角度出具产品功能、体验等改进意见; 4、负责日常平台产品信息库维护,负责线上产品运营SOP体系输出和搭建; 5、参与规划产品的运营计划,配合持续的运营计划实施推进; 6、辅助其他部门服务支持,如产品问题反馈、指导解答和服务跟踪等; 7、完成集团上级领导交办的其他任务。 岗位要求: 1、***本科及以上学历,有B端产品运营或用户增长运营经验优先; 2、具有良好的用户增长运营能力、产品运营能力和组织策划能力; 3、具备较强的主观能动性,做事认真负责,有较强的跨团队协作能力; 4、有To B工具、SaaS平台运营经验者优先。
  • 6k-10k·14薪 经验不限 / 本科
    科技金融 / C轮 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责B端线上平台产品全流程维护,通过对各项运营指标、行业竞对等分析,提出并落实运营优化方案; 2、负责输出活动运营方案,对用户增长负责; 3、搜集前端用户意见反馈,并分析用户行为和习惯,从运营角度出具产品功能、体验等改进意见; 4、负责日常平台产品信息库维护,负责线上产品运营SOP体系输出和搭建; 5、参与规划产品的运营计划,配合持续的运营计划实施推进; 6、辅助其他部门服务支持,如产品问题反馈、指导解答和服务跟踪等; 7、完成集团上级领导交办的其他任务。 岗位要求: 1、***本科及以上学历,有B端产品运营或用户增长运营经验优先; 2、具有良好的用户增长运营能力、产品运营能力和组织策划能力; 3、具备较强的主观能动性,做事认真负责,有较强的跨团队协作能力; 4、有To B工具、SaaS平台运营经验者优先。
  • 15k-30k·16薪 经验1-3年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责游戏直播业务品类运营,对游戏公会挖掘引进,管理合作,运营策略负责; 2、根据游戏平台业务发展方向,规划游戏直播类内容运营策略并完成落地推进; 3、负责游戏直播品类内容生态建设体游戏业务发展策略,把控关键业务关键节点,对业务结果负责; 4、梳理当前运营规则,结合运营手段,优化内部流程提升运营效率; 岗位要求: 1、本科以上学历、2-3年游戏直播平台的运营经验,在直播有丰富的运营经验,有熟练的方法论并拥有成功案例; 3、热爱游戏并对市场敏感,对不同类型游戏有独到的看法和判断力; 2、具有主观能动性和项目管理能力、喜欢思考和分享胜任跨部门沟通协调,高效执行; 4、具有项目组织推动能力、沟通能力,可跨部门快速推动运营规划,完成业务目标; 5、逻辑清晰、数据敏感,责任心和执行力强,以结果为导向,有较强的抗压能力,良好的自我学习能力。
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    金融业 / 不需要融资 / 150-500人
    1、参与团队短视频脚本创作,策划内容和话术,主动优化内容输出,完成短视频录制工作; 2、能与财经大咖、嘉宾互动沟通,完成编导要求的出镜工作; 3、结合公司业务,协助设计短视频及直播主题,与观众互动,引导关注,达成粉丝关系; 4、参与各种线上线下节目活动,包括平面海报拍摄等; 5、参与团队数据复盘,跟踪后续数据,提升粉丝关注度活跃度和数量。 要求: 1、对新媒体行业,短视频运营行业有浓厚的兴趣,对市场热点敏感,有一定的网感和随机应变能力。 2、面对镜头表现自然,不怯场,对于有潜力(个人特色)的小白可以放宽标准。
  • 15k-25k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团民宿是美团旗下的民宿预订平台,精准满足年轻一代个性化、多样化住宿需求,专注为消费者提供“住得不一样”的旅居体验。从2017年4月上线至今,美团民宿已逐渐成长为拥有超过20万活跃房东和95万在线房源、业务遍及全国350多个城市的平台。 民宿平台不仅为助力房东们线上经营,让更多人可以发现、体验别样的民宿生活,还为房东们搭建起沟通的桥梁,让大家共同学习、交流和成长,分享知识和热爱,一同塑造更好的民宿行业。 我们是一支有活力、有朝气、有梦想的年轻队伍,汇聚了一群热爱民宿的运营达人、销售精英、技术大牛、产品大咖和设计大师。团队以追求成长、创造价值为导向,期待你的加入,共赴民宿美好的未来! 岗位职责 1、结合公司资源、协同各部门为客户提升影响力和品牌价值,并达成合作目的,保证客户在平台上稳定且良好的成长; 2、洞察客户的品牌及相关市场状况,能迅速对客户品牌、产品、竞争环境有全面及深入的理解,对客户的经营数据进行分析为客户提供平台的解决方案或提供营销策略; 3、能对客户进行深度挖掘,发现业务推进过程中的问题点和机会并从中归纳提出优化的合理建议,形成有效的解决方案; 4、信息收集,从各个维度了解到竞争对手和潜在合作伙伴的玩法以及相关信息,并有一定的应对策略; 5、针对公司阶段性策略,高质量的制定执行方案,跟踪实施,并持续优化策略和计划,实现KA客户和平台的合作共赢; 岗位基本需求 1、具备3年以上大客户销售运营经验,擅长进行客户管理; 2、熟悉型酒店民宿客户群体需求,具备大客户维护管理和精细化运营能力,对于客户的运营问题有洞察以及提供解决方案的能力; 3、对于公司开放平台(OPEN API)产品,以及同行业类似产品有优秀的理解力,以帮助实现产品规划的迭代; 4、具备很强的学习能力、适应能力,具备出色完成任务的能力; 5、富有激情和创新理念,逻辑思维能力优秀,思维敏捷,有目标感,擅长追求高绩效 岗位亮点 1.岗位特点:①较大能力施展空间和灵活度;②可以和民宿行业优秀的从从业者交流合作,快速提升个人能力;③行业空间大且处于中早期可以和客户共同成长。 2.发展路径:①职业发展方向多样,可向专业线、管理线等多个方向发展,未来岗位和机会多。
  • 15k-24k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    项目经理 任职职责: 1.负责与客户对接需求,并制定对应的实施计划 2.监控项目管理过程,识别和控制项目风险,对开发进度、质量及范围进行有效管控,保证项目顺利进行; 3.组织协调项目人员,定期例会、站会形式汇报项目工作,实时跟进项目状态并及时采取措施 4.良好的项目把控能力,可以平衡公司和客户共同利益,与客户进行良好的沟通交流 5.根据项目实施过程、交付验收,完成项目资料的管理、归档、发布、验收工作; 任职要求: 1.本科及以上学历(学信网可查),3年及以上项目管理经验,有PMP或scrum者优先; 2.对软件工程、过程改进、项目管理有一定了解,掌握项目管理知识;有人工智能项目经历优先; 3.熟练使用办公软件,有较强的文档编辑能力; 4具有较强的沟通能力与学习能力,具有良好的系统观,及逻辑思维,抗压力强; 5.诚实、守信,有强烈的责任心、进取心。
  • 20k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、项目运营:负责核心项目运营与管理,通过对市场/渠道/数据洞察与分析,从COE视角为业务部门输出招聘解决方案,带动组织规模增长; 2、数据运营:负责招聘数据分析,按时出具招聘数据分析报告,能通过异常数据,找到核心差距,并提出针对性建议,反哺促优; 3、招聘赋能:面试官培训与管理、招聘人效提升与运营、面试工具及面试方法输出,推动质量提升; 4、体系搭建:及时了解业务需求,对招聘过程进行问题诊断,推动招聘流程优化、制度/标准落地、招聘绩效提升。 【任职要求】 1、本科及以上学历,5年以上招聘相关经验,有招聘交付实操及招聘运营经验或咨询背景优先; 2、熟练运用各种招聘工具,精通各类办公软件; 熟练掌握数据分析和数据处理方法,有通过数据分析发现问题并推动问题解决的成功案例; 3、优秀的项目执行及推动能力; 擅长跨团队协调沟通,具备团队合作精神和高效的执行力; 4、逻辑清晰、善于思考总结,抗压性强、自驱力好,有招聘体系化思维。