• 6k-11k 经验1-3年 / 本科
    工具,金融,电商 / 未融资 / 50-150人
    职位描述: 1、负责不同业务的日常设计需求(如主视觉、资源位、活动页、线下物料以及延展等),并结合产品定位,负责移动端、PC端等设计品牌宣传的视觉创意设计; 2、理解用户及产品,明确项目设计定位/视觉风格,输出符合业界趋势的完整的视觉设计方案,对产出质量负责并最终能落地。 3、参与日常产品运营设计包括H5 Banner等物料; 4、需要具备较强的沟通能力和与跨团队合作协调的能力,能主动进行团队沟通保证设计进度和质量的产出; 5、负责推进设计方案的AB实验,验证设计对业务的增量价值;并跟进和复盘设计效果; 任职要求: 1、3-5年以上互联网相关岗位从业经历; 2、对前沿设计潮流敏锐,有表达自己思考和见解的能力,很强的自驱力与抗压力,不断追求设计价值实现; 3、熟练掌握设计类软件,平面设计功底扎实,排版好,视觉表现力强(图像合成、插画、3D、AI),有较好手绘、3D、动效能力,有成功的设计案例优先; 4、注重细节,审美能力强 备注:请提供真实作品简历
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    形象好气质佳优先,退伍军人或有相关工作经验者优先; - 身体健康,具备良好的沟通能力和责任心; - 无违法犯罪记录,能适应轮班工作制度; - 持有保安员资格证者优先考虑。 - 负责写字楼的日常安全巡逻,确保场所安全有序; - 门厅电梯出入口,对进出人员检查; - 协助处理突发事件,保障员工及财产安全; - 配合相关部门完成安全检查和消防演练工作。
  • 4k-5k 经验不限 / 本科
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    【工作内容】 - 负责写字楼的日常安全巡逻,确保场所安全有序; - 门厅电梯出入口,对进出人员检查; - 协助处理突发事件,保障员工及财产安全; - 配合相关部门完成安全检查和消防演练工作。 【任职要求】 - 大专及以上学历,形象好气质佳优先,退伍军人或有相关工作经验者优先; - 身体健康,具备良好的沟通能力和责任心; - 无违法犯罪记录,能适应轮班工作制度; - 持有保安员资格证者优先考虑。
  • 4k-5k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    【工作内容】 - 负责写字楼的日常安全巡逻,确保场所安全有序; - 门厅电梯出入口,对进出人员检查; - 协助处理突发事件,保障员工及财产安全; - 配合相关部门完成安全检查和消防演练工作。 【任职要求】 - 大专及以上学历,形象好气质佳优先,退伍军人或有相关工作经验者优先; - 身体健康,具备良好的沟通能力和责任心; - 无违法犯罪记录,能适应轮班工作制度; - 持有保安员资格证者优先考虑。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 少于15人
    找家电维修师傅主要负责市南区,市北区,崂山区李沧区,城阳区的空调,洗衣机,冰箱,热水器,燃气灶等各种家电的维修服务我这边提供订单,师傅根据订单地址及时完成维修服务
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    教育,医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责团队管理,定向攻克客户,与客户达成合作,完成既定销售指标; 2、深度挖掘客户需求,跟进和处理客户产品及项目需求,达成战略合作; 3、协同跟单部、售后部、物流部完成订单前、中、后工作需求; 4、不定期出国拜访大客户,维护客勤; 5、利用各种渠道,包括展会、社交媒体、销售网站等挖掘新客户。 岗位要求: 1、本科及以上学历,英语口语流利; 2、两年以上外贸工作经验,熟悉进出口业务,熟悉外贸操作流程; 3、具备较强的学习能力,以及市场分析、营销、推广能力; 4、对销售工作有持续的激情,有强烈的事业心、责任心和积极进取的工作态度,有耐心和较好的抗压能力。
  • 7k-14k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责​ 1. 负责公司业务系统(CRM/TMS/WMS/网络货运平台……)PC端及移动端产品的全栈开发,独立完成需求分析、架构设计、编码及部署。 2. 后端开发:基于PHP框架(如Laravel/ThinkPHP)搭建高可用API服务,设计数据库模型及优化性能。 3. 前端开发:使用Vue或React实现PC端与移动端响应式页面开发,保障多端适配与用户体验。 4. 小程序开发:完成微信/支付宝小程序功能开发,或通过跨端框架(如Uniapp)实现多平台兼容。 5. 参与技术选型与工程化建设,优化代码质量、部署流程及系统稳定性。 任职要求​ 1. 核心技术能力​ ● 后端方向​: ○ 3年以上PHP开发经验,精通Laravel、ThinkPHP等至少一个主流框架。 ○ 熟悉MySQL数据库设计与优化(索引、分库分表、事务隔离),掌握Redis缓存及队列技术。 ○ 具备RESTful API开发经验,熟悉JWT/OAuth2鉴权方案,了解Swagger接口文档规范。 ● 前端方向​: ○ 熟练使用Vue 3(组合式API + Pinia)或React 18+(Hooks + Recoil/Redux)开发复杂应用。 ○ 掌握响应式布局(Tailwind/Bootstrap)及跨端适配方案,熟悉Webpack/Vite构建工具。 ● 多端开发​: ○ 有小程序开发经验,熟悉原生开发(微信小程序)或跨端框架(Uniapp/Taro)。 ○ 了解移动端H5开发及性能优化(如懒加载、请求合并)。 2. 工程化能力​ ● 熟悉Git版本管理及GitFlow协作流程,掌握基础DevOps技能(Docker部署、Nginx配置)。 ● 具备代码规范意识,熟悉PSR标准(PHP)及ESLint/Prettier(前端)。 3. 软性要求​ ● 能独立完成项目全生命周期开发,具备需求拆解与逻辑抽象能力。 ● 对技术有热情,有较强的学习能力与问题解决能力,沟通表达清晰。 加分项​ ● 有自研业务系统开发经验(如权限管理、工作流引擎、模板系统)。 ● 熟悉微服务架构(Swoole/Hyperf)或Serverless(如腾讯云SCF)。 ● 具备跨平台开发经验(Flutter/React Native)。 ● 参与过高并发项目或开源项目贡献。 我们提供​ ● 参与核心产品研发,接触全栈技术挑战与业务深度结合的机会。 ● 技术成长支持:定期技术分享、外部培训及行业会议参与。 ● 弹性工作制,扁平化管理,结果导向的绩效考核。 ● 竞争力的薪资+项目奖金+五险一金。
  • 9k-14k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责​ 1. 开发与交付​: ● 独立完成企业级业务系统(CRM/TMS/WMS/网络货运平台……)的全生命周期开发,包括需求分析、架构设计、前后端编码、测试及部署上线。 ● 主导技术方案制定,根据业务需求选择合适的技术栈 2. 后端开发​: ● 基于Java技术栈构建高性能、可扩展的后端服务,设计数据库模型、接口及分布式架构。 ● 实现核心业务逻辑(如工作流引擎、权限管理、数据报表等)。 3. 项目管理与交付​: ● 协调测试、运维及客户团队,保障系统稳定交付,输出技术文档(接口文档、部署手册)。 ● 解决项目中的技术难点(如高并发、数据一致性、跨平台兼容性)。 任职要求​ 1. 核心技术能力​ ● 后端技术栈​: ○ 熟练使用 ​Spring Boot/Spring Cloud​​ 生态,掌握微服务架构(服务注册/配置中心/熔断限流)。 ○ 精通数据库设计:​MySQL/PostgreSQL​​(索引优化、事务隔离、分库分表),熟悉 ​​Redis​​ 缓存、​​Elasticsearch​​ 搜索。 ○ 熟悉分布式技术:​Kafka/RabbitMQ​​ 消息队列、​​Dubbo​​ 服务调用、分布式锁(Redisson/ZooKeeper)。 ○ 了解云原生技术(Docker/Kubernetes)及主流云平台(AWS/阿里云/腾讯云)。 ● 有全栈开发能力者优先​: ○ 独立完成过至少2个完整业务系统(如CRM/OA/ERP),具备从0到1交付经验。 ○ 熟悉前后端协作规范(RESTful API设计、JWT鉴权、Swagger文档)。 2. 工程化能力​ ● 掌握代码版本管理(Git/GitLab),熟悉CI/CD流程(Jenkins/GitLab CI)。 ● 具备代码质量意识:遵循 ​Alibaba Java开发规范​​,前端代码通过 ​​ESLint/Prettier​​ 校验。 ● 熟悉自动化测试(JUnit/TestNG后端测试,Jest/Cypress前端测试)。 3. 软性要求​ ● 逻辑清晰,具备较强的需求理解能力,能快速将业务需求转化为技术方案。 ● 抗压能力强,适应独立开发及跨团队协作场景,具备风险预判与问题解决能力。 ● 对技术有热情,关注前沿动态(如Spring 6新特性、Vue/React生态演进)。 我们提供​ ● 参与企业级核心系统开发,接触高复杂度的业务场景与技术挑战。 ● 技术成长支持:定期内部分享、外部技术大会参与、认证考试补贴。 ● 竞争力的薪资+五险一金。
  • 8k-9k·13薪 经验3-5年 / 大专
    广告营销,工具,物联网 / 未融资 / 15-50人
    仓储管理岗位,主要负责整箱电子元器件(整盘贴片电容、贴片电阻)等物料的整理及入库,根据生产需求制作BOM单(物料清单)
  • 6k-11k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,工具,物联网 / 未融资 / 15-50人
    大学专科及以上学历,专业不限 主要从事售前、售后订单跟踪、发货处理等问题
  • 15k-30k·14薪 经验不限 / 大专
    旅游,汽车|出行,医疗|健康,金融 / 未融资 / 15-50人
    **岗位名称:销售高管** **岗位职责:** 1. 负责公司销售业务的战略规划、执行和监控,确保销售目标的达成。 2. 领导销售团队,提升团队整体业绩,实现公司销售目标。 3. 制定并实施销售策略、政策和流程,以提高公司市场份额和客户满意度。 **岗位要求:** 1. 年龄:25-50周岁,男女不限。 2. 学历:专科及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先。 3. 经验:     - 具备5年以上销售行业工作经验,其中至少3年以上管理经验。     - 有过成功带领销售团队的经验,熟悉销售团队管理流程。     - 在过往工作中,有良好的销售业绩和团队管理成果。 4. 技能:     - 具备较强的沟通协调能力,能够与团队成员、客户及合作伙伴建立良好的合作关系。     - 具备良好的市场分析能力,能够准确把握市场动态和客户需求。     - 具备较强的领导力,能够激励团队成员,提升团队凝聚力。     - 熟练使用办公软件及销售管理工具。 5. 个人素质:     - 具备较强的责任心和事业心,能够承受工作压力。     - 具备良好的职业道德,诚实守信,遵纪守法。 **薪资待遇:** 1. 薪资:股权+提成+企业级分红。 2. 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、员工体检等。 **工作地点:**市南,市北,黄岛,城阳
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    企业服务、广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位描述】: 面向的客户群体为青岛的中小企业,主要与企业的HR、老板沟通合作,给他们提供互联网线上广告推广(所有客户资源由公司提供); 【任职资格】: 28岁以下;善于沟通、积极向上。 【超多福利】: 你能享受到:(每个月10号发工资+法定节假日假期哦!!!) 1、3600-4600无责任底薪+阶梯式提成+评优奖励+餐补200元/月+高温取暖补贴1200/年;1~3个月新员工薪资7000~9000元,3个月以上员薪资1w以上哦。 2、入职即缴纳五险一金,入职即配笔记本电脑,入职3年以上员工,可以向公司申请贷款购房。 3、公平透明的晋升渠道,任人唯贤;秉承的晋升观念是内部晋升,能者上。 此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入,无经验者公司提供专业的岗前培训!对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。
  • 6k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务、广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位描述】: 面向的客户群体为青岛的中小企业,主要与企业的HR、老板沟通合作,给他们提供互联网线上广告推广(所有客户资源由公司提供); 【任职资格】: 28岁以下;善于沟通、积极向上。 【超多福利】: 你能享受到:(每个月10号发工资+法定节假日假期哦!!!) 1、3600-4600无责任底薪+阶梯式提成+评优奖励+餐补200元/月+高温取暖补贴1200/年;1~3个月新员工薪资7000~9000元,3个月以上员薪资1w以上哦。 2、入职即缴纳五险一金,入职即配笔记本电脑,入职3年以上员工,可以向公司申请贷款购房。 3、公平透明的晋升渠道,任人唯贤;秉承的晋升观念是内部晋升,能者上。 此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入,无经验者公司提供专业的岗前培训!对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。
  • 6k-12k 经验不限 / 大专
    企业服务、广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位描述】: 面向的客户群体为青岛的中小企业,主要与企业的HR、老板沟通合作,给他们提供互联网线上广告推广(所有客户资源由公司提供); 【任职资格】: 28岁以下;善于沟通、积极向上。 【超多福利】: 你能享受到:(每个月10号发工资+法定节假日假期哦!!!) 1、3600-4600无责任底薪+阶梯式提成+评优奖励+餐补200元/月+高温取暖补贴1200/年;1~3个月新员工薪资7000~9000元,3个月以上员薪资1w以上哦。 2、入职即缴纳五险一金,入职即配笔记本电脑,入职3年以上员工,可以向公司申请贷款购房。 3、公平透明的晋升渠道,任人唯贤;秉承的晋升观念是内部晋升,能者上。 此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入,无经验者公司提供专业的岗前培训!对新员工我们坚持传、帮、带的培训原则。
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 15-50人
    不是中介 不是中介 不是中介!!! 不是电话销售 不是电话销售 不是电话销售 !!! 新手小白上手就会!!! 1.通过公司网络渠道发布公司空置房源帖子(不需要自己外出找房源) 2.与客户线上线下沟通 推荐合适房源 带看 促成单量(大多数能和你看房的 意向都很高 容易促成) 早九晚六 月休四天 晚不打卡 工作时间自由! 年龄18-38 接受应届生 有无经验均可 出苦耐劳 有野心 不内向! 不需要穿正装 不地推 带薪培训 师徒制 真正的一带一,手把手教