职位职责： 1、依据内外部环境变化，作为中台专家制定并及时调整楼宇物业服务及管理的策略及政策，包括但不限于目标分解、标准更新、组织建设、服务模式迭代等； 2、在租赁、交付、使用和改造的各环节，为字节中国区职场提供IFM支持，包括但不限于专业建议、专题培训、日常答疑等； 3、熟悉ISO9001管理体系要求，统筹物业质量管理体系搭建，优化硬服务相关SOP、SLA内容； 4、定期与全国性IFM供应商对接，开展服务质量督导、检查和评定，针对服务质量提出建设性意见和建议，不断提升物业服务品质和现场满意度； 5、紧跟行业动态和政策法规要求，调研行业现状，运用创新性思维、智能化系统和工具等，提升公司物业管理水平。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上的物业管理、房地产管理、工程管理相关经验，管理场地的面积不少于50,000平方米，具有互联网企业经验、商业地产物管公司经验优先； 2、熟悉IFM供应商投标流程、甲乙方SOP、和岗位管理，熟悉稽核以及合规工作； 3、有大物业大园区的接管验收和日常运营管理经验，对写字楼建筑结构、装修改造、暖通空调、电力弱电等有全面了解，有政府的电力、水、气相关部门对接经验者加分； 4、能够独立工作或团队合作，具有良好的沟通和组织能力、逻辑思考与分析能力，心态开放，乐于迎接挑战，英语熟练者加分； 5、对数据敏感，有较强的节约成本意识，有做预算经验。

【职位描述】 1. 通过对建筑能源、弱电系统进行深入业务研究，为公司相关产品提供专业技术方案，包括并不限于建筑能源管理系统、空调系统运行诊断与节能策略等； 2. 对能耗、环境、设备等建筑运行数据进行分析，挖掘其问题，并与内部团队合作，针对性的探索有价值的解决方案； 3. 规划能源管理等物联网系统的现场实施方案，并负责管理完成物联网系统的现场实施工作； 4. 参与能源管理等物联网系统的相关的产品设计、研发、实施、运营全过程，保证产品持续有效运行； 5. 负责能源管理和弱电智能化相关的新业务规划和专业研究； 【任职要求】 1. ***本科（含）以上学历，暖通、给排水、电气工程及自动化、建筑智能化、计算机应用等相关专业，具有3年以上工程物业领域现场管理经验； 2. 精通强电系统工作原理，能够独立进行能耗分析，精通中央空调工作原理，能够独立进行中央空调能效分析，熟悉能源管理相关技术趋势； 3. 熟悉商业综合体弱电智能化系统如楼宇自控系统、智能照明、能源管理系统、计算机网络系统的建设以及运维； 4. 了解物联网技术原理，熟悉物联网技术发展趋势，熟练掌握物联网主流通讯协议（有线RS485、无线LoRa、窄带NB-IoT等）和通信协议（DL/T645、CJ/T188、BacNet、Modbus、OPC等）； 5. 具备良好的语言沟通能力与协调能力，具有较强的需求理解和分析能力；具有很强的责任心和团队合作精神； 6. 具备物联网信息传输、汇聚、融合等工作经验者优先；具备面向商业地产工程物业领域的信息化解决方案实施经验优先；在TOP5商业地产做过能源管理产品研究的管理优先。

职位信息 1、熟悉区域写字楼市场的成交情况、租金水平等相关信息 2、积极完成招商指标，带领客户看房，并独立完成谈判，签约，收齐首期款项等 3、拓展租赁业务渠道，重点客户关系的开拓和维护 4、管理楼宇的空置房源情况 5、完成领导交办的其他工作事项 任职要求 1、大专及以上学历，2年以上写字楼招商经验 2、熟悉写字楼租赁工作，能独立完成招商 3、具有良好的人际交往能力、沟通能力和协调能力及团队意识、合作意识，较强的目标感和行动力。 4、有优质的客群资源及代理行资源优先

1、负责接待单元业户报修、投诉及相关事宜的跟进和回访，确保业户所提得问题及时得到解决； 2、负责单元内各业户物业管理费的收缴、催缴工作，确保实现既定的经营指标； 3、负责单元内业户资料搜集及日常维护工作，确保业户资料完整，信息得到及时更新； 4、跟进所辖区域维保消项工作，并做好业主的回访，确保客户满意度符合公司发展目标； 5、保持与业主的联系，对业主进行定期走访并征询意见，完成业主的满意度调查，并跟进其他部门处理，确保与业主的长期良好关系； 7、完成领导安排的其他工作内容。 8， 负责各单元日常接待工作，业户报修及维修的跟进及回访、单元内业户的日常维护以及物业管理费的收缴和催缴工作，确保公司所要求的各项服务得以实施，完成既定的经营指标，树立公司良好的服务形象。

岗位职责： 1、负责公司物业服务面向B端企业员工的SaaS产品策划，对产品设计、版本规划、上线运营、用户体验等全流程负责 2、对接业务方，负责用户需求调研，需求分析，规划版本迭代路径，设计产品原型，书写PRD文档； 3、分析物业服务SaaS市场行情和竞品动态，对市场前景进行预判，并应用到产品规划中； 4、推进产品的开发、测试过程，做好产品研发过程中的资源协调工作； 5、监控产品上线后的运营情况，并整理成数据分析报告，不断优化产品功能； 6、整理产品相关资料，对业务人员进行培训，促进产品的推广。 岗位要求： 1、本科以上学历，5年以上工作经验，2年以上B端企业SaaS产品策划经验； 2、具备用户场景思维，熟悉saas产品多租户和权限体系设计，能够独立完成产品的整体功能规划设计，并高效推动产品实现； 3、对数据敏感，能搭建数据埋点分析模型，并通过数据分析推进产品迭代； 4、熟悉物业服务或具备CRM产品经验或者SCRM产品经验者优先； 5、具备成功的数字物业/智慧物业服务产品全周期搭建经历者优先； 6、对企业数字化转型有相关引领经验，理解业财一体化者优先； 7、熟悉私域流量搭建或企业微信生态优先； 8、具备高效的沟通能力，擅长团队内外协调，逻辑清晰，抗压能力强；

【物业保安】主城区就近安排 【招聘要求】男女不限，年龄18—50岁，165以上，汝生155以上，无烫发染发，身体健康，吃苦耐劳，无犯罪记录，服从工作安排。 【工作时间】早上7.30-下午7.30                        【工资待遇】3500-4000一月，可安排临勤。包吃包住+晋升空间。         【工作地点】 渝北:3500-4000年龄20-45，身高165以上，包吃住 渝北4000-4200，年龄 20-35身高173以上，包吃住 大渡口3600，年龄18-50，身高165以上，包住 渝中区3200，年龄18-45，身高165以上，包吃包住 可就近安排，待遇优厚

职责描述： 1、制定中长期地产行业数字化转型规划和蓝图，确保数字化规划匹配核心战略和发展方向，并前瞻性的提出未来3-5年的数字化基础建设 2、基于数字化基础，重塑重要决策内外部流程，包括销售预测、生态建设等，助力决策模型和解决核心痛点 3、深入理解业务的目标和规划，梳理业务数字化需求，定期组织需求沟通与评审会议，建立清晰的决策机制和流程，基于市场发展策略排定优先级 4、推动数字化转型需求的实施与落地，与产品技术团队保持紧密沟通，确保数字化需求按期高质量交付，并不断优化迭代 5、建立数字化项目的验收和复盘机制，并进行数据治理，提升底层数据的质量，确保数字化项目真正助力业务增长和提效，并建立长期竞争壁垒 任职要求： 1、5年以上物业行业数字化转型经验，深入参与企业内部数字化转型的战略规划、实施和落地工作 2、快速学习能力，具有较强的数据分析和洞察能力，充分理解地产建筑行业的业务需求和痛点，能将业务的需求和数字化赋能充分结合 3、良好的沟通表达、项目管理和跨部门组织协调能力，敏锐的商业意识和自主决策能力 4、良好的抗压能力、强烈的责任意识、持续的创新精神 5、地产建筑（龙湖、万科、碧桂园等）行业经验优先

岗位职责：负责管理社区设施环境 任职要求：认真负责任 工作时间：8:30-11:30 2:30-5:30

公司自主开发的物业公司与住户的小程序，需要进行住宅物业商业拓展。1、小程序的商业拓展，与各小区物业保持良好沟通，帮助物业公司使用管理软件，反馈物业管理公司使用中的问题；2、有住宅物业管理者工作经验优先；3、有商业拓展（BD）经历优先；4、有互联网从业经历者优先；5、有上进心，思维活跃，善于沟通交流，有驾照者优先。。

岗位职责： 1、全面负责对所管辖的物业实施一体化综合管理，贯彻执行公司各类规章制度，完成与公司签订的年度管理目标和经济指标； 2、制定年度、月度工作计划并组织实施，业务上接受总公司和上级部门的指导和监督； 3、负责检查、监督各项制度的执行情况； 4、合理调配人员，协调个岗位的业务写作，责任倒入，同事关心员工生活，确保员工有良好精神面貌和积极的工作态度； 5、认真完成其他工作职责内容和公司安排或委托的其他工作任务；、 任职要求： 1、大专及以上学历，有物业相关工作经验3-5年，管理经验1年以上； 2、有较强的责任心，较好的沟通表达能力； 3、能够随机处理突发事件；

岗位职责：接听客户来电，了解客户关于小区生活的诉求（比如：咨询、建议、报修、投诉等），记录后派单给各小区的物业服务人员，并跟踪诉求的处理情况. 岗位要求：35岁以下，男女不限，高中中专以上学历，打字35字/分钟以上，沟通能力良好. 福利待遇：试用期综合薪资4700-5500元，转正后：5500-7500/月（按处理工单算绩效），晚班有晚班补贴，入职购买六险一金，工龄津贴，结婚/生育津贴，员工活动，法定节假日等福利. 上班时间：7:30-22:30，轮班轮休8小时/班，月休6天，晚班补贴150/班，1个月有2个左右通宵班 上班地址：深圳罗湖洪湖地铁站

岗位职责：接听客户来电，了解客户关于小区生活的诉求（比如：咨询、建议、报修、投诉等），记录后派单给各小区的物业服务人员，并跟踪诉求的处理情况. 岗位要求：35岁以下，男女不限，高中中专以上学历，打字35字/分钟以上，沟通能力良好. 福利待遇：试用期综合薪资4700-5500元，转正后：5500-7500/月（按处理工单算绩效），晚班有晚班补贴，入职购买六险一金，工龄津贴，结婚/生育津贴，员工活动，法定节假日等福利. 上班时间：7:30-22:30，轮班轮休8小时/班，月休6天，晚班补贴150/班，1个月有2个左右通宵班 上班地址：深圳罗湖洪湖地铁站

【物业保安】主城区就近安排 【招聘要求】男女不限，年龄18—50岁，165以上，汝生155以上，无烫发染发，身体健康，吃苦耐劳，无犯罪记录，服从工作安排。 【工作时间】早上7.30-下午7.30                        【工资待遇】3500-4000一月，可安排临勤。包吃包住+晋升空间。         【工作地点】 渝北:3500-4000年龄20-45，身高165以上，包吃住 渝北4000-4200，年龄20-35身高173以上，包吃住 大渡口3600，年龄18-50，身高165以上，包住 渝中区3200，年龄18-45，身高165以上，包吃包住

年龄18-35周岁，身体健康无犯罪记录，月薪4000-5000包吃住4天休，工作地点：红安度假村售楼部环境优美工作轻松

工作时间： 朝七晚七，一白一晚，做二休二。 工作地点： 1、明申中心大厦：上海市徐汇区凯旋路3131号； 2、钱江大厦：上海市浦东新区东方路971号； 3、明申商务广场：上海市徐汇区漕宝路400号； 4、钱江商务广场：上海市闵行区伊犁南路111号； 5、浩润苑：上海市闵行区伊犁南路65弄； 6、财富天地：上海市闵行区都会路2338号； 7、明申花园：上海市闵行区吴中路633弄。 注：根据工作需要，以上项目随机安排。 职位描述： 1、负责巡查物业项目范围内部及外围等安全重点防范区域，巡查项目公共区域设备设施及消防重点检查区域； 2、负责巡查记录工作区域内的消防情况、治安情况、各岗位工作状态及现场异常情况，并及时反馈； 3、负责耐心解答客户询问，在力所能及范围内为有需要的客户提供帮助； 4、负责定期进行项目消防安全检查，发现隐患及时处理，密切关注巡查区域内各种异常情况，并及时上报、跟进、处理； 5、领导交办的其他事宜。 任职资格： 1、具有上海市户籍； 2、年龄18-50岁； 3、初中及以上学历； 4、有物业保安行业工作经验者优先； 5、持有消防设施操作员、建（构）筑物消防员等职业资格证书者优先； 6、具有良好的沟通、协调、应变能力，较强的团队协作精神； 7、热情、开朗，具有亲和力，责任心强。 员工福利： 1、五险一金； 2、带薪年假； 3、年底双薪； 4、工龄工资； 5、餐费补贴； 6、加班补助； 7、高温补贴； 8、意外保险； 9、职业培训； 10、节日福利； 11、团建聚餐。